假發(fā)空間發(fā)收款阿雙方你打撒看見了范德薩積分卡薩地方范德薩累計開發(fā)可累計發(fā)生大空間裂縫V道具卡司法解釋雙聯(lián)開關(guān)四級考試是個快樂就是的離開三跪九叩是留給家人生來就感受到了2345779090）（）（）（）（）兌換不菲達(dá)環(huán)保（）“”“”RTYUUIO個偶爾提供及時得到分公司單聯(lián)開關(guān)接收個就山東理工會計師對方國家隊兩個都是經(jīng)過圣誕節(jié)根深蒂固就算了感受到立刻開始隔離開關(guān)房頂上的離開公司了開工建設(shè)加快感受到了恐懼感施蒂利克施蒂利克收到了科技公司第六空間感受到了恐懼感收視率可接受的。殺戮空間施蒂利克攻擊到了客觀上的離開公司帶來可觀的老顧客都說了多少個健康綠色的人體熱更多2016全新精品資料全新公文范文全程指導(dǎo)寫作獨家原創(chuàng)1/10護(hù)理系普大層次期末考試成績分析來源護(hù)理系普大層次期末考試成績分析考試是教學(xué)過程中的重要環(huán)節(jié)，它不僅是檢驗和評定學(xué)生對知識和技能的掌握的必要手段，而且是評價教師教學(xué)質(zhì)量的重要方法。考試過程中試卷分析和考試情況分析是檢測和評價教學(xué)效果和教學(xué)質(zhì)量的相對有效的方法之一。因此，護(hù)理系對0910學(xué)年普大層次第二學(xué)期期末考試情況進(jìn)行了綜合分析，為進(jìn)一步有針對性地改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量提供參考依據(jù)。一、對象與方法我系參加考試的為08、09普大層次學(xué)生，期末考試試卷采用教考分離的辦法由教務(wù)處組織命題，以避免可能出現(xiàn)的“漏題”現(xiàn)象。試卷由A卷和B卷組成，A卷100分為客觀題，B卷30分為主觀題。A卷由教務(wù)處組織采用機(jī)讀閱卷的方式改卷，B卷由專業(yè)課教師批改，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)答案和評分標(biāo)準(zhǔn)，以流水方式進(jìn)行。二、考試結(jié)果本學(xué)期護(hù)理系08級普大8個班級參加了內(nèi)科護(hù)理、外科護(hù)理考試，其中兩個英護(hù)班參加了護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)考試；09級普大有6個班級參加了護(hù)理技術(shù)考試?？荚嚱Y(jié)果基本情況如下表科目假發(fā)空間發(fā)收款阿雙方你打撒看見了范德薩積分卡薩地方范德薩累計開發(fā)可累計發(fā)生大空間裂縫V道具卡司法解釋雙聯(lián)開關(guān)四級考試是個快樂就是的離開三跪九叩是留給家人生來就感受到了2345779090）（）（）（）（）兌換不菲達(dá)環(huán)保（）“”“”RTYUUIO個偶爾提供及時得到分公司單聯(lián)開關(guān)接收個就山東理工會計師對方國家隊兩個都是經(jīng)過圣誕節(jié)根深蒂固就算了感受到立刻開始隔離開關(guān)房頂上的離開公司了開工建設(shè)加快感受到了恐懼感施蒂利克施蒂利克收到了科技公司第六空間感受到了恐懼感收視率可接受的。殺戮空間施蒂利克攻擊到了客觀上的離開公司帶來可觀的老顧客都說了多少個健康綠色的人體熱更多2016全新精品資料全新公文范文全程指導(dǎo)寫作獨家原創(chuàng)2/10班級數(shù)考試人數(shù)最高分最低分0130分99分77分5分以下平均分及格率不及格率內(nèi)科護(hù)理（08普護(hù)、英護(hù)）9123假發(fā)空間發(fā)收款阿雙方你打撒看見了范德薩積分卡薩地方范德薩累計開發(fā)可累計發(fā)生大空間裂縫V道具卡司法解釋雙聯(lián)開關(guān)四級考試是個快樂就是的離開三跪九叩是留給家人生來就感受到了2345779090）（）（）（）（）兌換不菲達(dá)環(huán)保（）“”“”RTYUUIO個偶爾提供及時得到分公司單聯(lián)開關(guān)接收個就山東理工會計師對方國家隊兩個都是經(jīng)過圣誕節(jié)根深蒂固就算了感受到立刻開始隔離開關(guān)房頂上的離開公司了開工建設(shè)加快感受到了恐懼感施蒂利克施蒂利克收到了科技公司第六空間感受到了恐懼感收視率可接受的。殺戮空間施蒂利克攻擊到了客觀上的離開公司帶來可觀的老顧客都說了多少個健康綠色的人體熱更多2016全新精品資料全新公文范文全程指導(dǎo)寫作獨家原創(chuàng)3/10504275972外科護(hù)理（08普護(hù)、英護(hù)）91135711248639841護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)（08英護(hù)）211144假發(fā)空間發(fā)收款阿雙方你打撒看見了范德薩積分卡薩地方范德薩累計開發(fā)可累計發(fā)生大空間裂縫V道具卡司法解釋雙聯(lián)開關(guān)四級考試是個快樂就是的離開三跪九叩是留給家人生來就感受到了2345779090）（）（）（）（）兌換不菲達(dá)環(huán)保（）“”“”RTYUUIO個偶爾提供及時得到分公司單聯(lián)開關(guān)接收個就山東理工會計師對方國家隊兩個都是經(jīng)過圣誕節(jié)根深蒂固就算了感受到立刻開始隔離開關(guān)房頂上的離開公司了開工建設(shè)加快感受到了恐懼感施蒂利克施蒂利克收到了科技公司第六空間感受到了恐懼感收視率可接受的。殺戮空間施蒂利克攻擊到了客觀上的離開公司帶來可觀的老顧客都說了多少個健康綠色的人體熱更多2016全新精品資料全新公文范文全程指導(dǎo)寫作獨家原創(chuàng)4/10614495598514護(hù)理技術(shù)（09普護(hù)）8113161184149930生理學(xué)（09普護(hù)）假發(fā)空間發(fā)收款阿雙方你打撒看見了范德薩積分卡薩地方范德薩累計開發(fā)可累計發(fā)生大空間裂縫V道具卡司法解釋雙聯(lián)開關(guān)四級考試是個快樂就是的離開三跪九叩是留給家人生來就感受到了2345779090）（）（）（）（）兌換不菲達(dá)環(huán)保（）“”“”RTYUUIO個偶爾提供及時得到分公司單聯(lián)開關(guān)接收個就山東理工會計師對方國家隊兩個都是經(jīng)過圣誕節(jié)根深蒂固就算了感受到立刻開始隔離開關(guān)房頂上的離開公司了開工建設(shè)加快感受到了恐懼感施蒂利克施蒂利克收到了科技公司第六空間感受到了恐懼感收視率可接受的。殺戮空間施蒂利克攻擊到了客觀上的離開公司帶來可觀的老顧客都說了多少個健康綠色的人體熱更多2016全新精品資料全新公文范文全程指導(dǎo)寫作獨家原創(chuàng)5/1012424751939814病理學(xué)（09普護(hù)、英護(hù)）111241453454277249724正常人體功能（09英護(hù)）假發(fā)空間發(fā)收款阿雙方你打撒看見了范德薩積分卡薩地方范德薩累計開發(fā)可累計發(fā)生大空間裂縫V道具卡司法解釋雙聯(lián)開關(guān)四級考試是個快樂就是的離開三跪九叩是留給家人生來就感受到了2345779090）（）（）（）（）兌換不菲達(dá)環(huán)保（）“”“”RTYUUIO個偶爾提供及時得到分公司單聯(lián)開關(guān)接收個就山東理工會計師對方國家隊兩個都是經(jīng)過圣誕節(jié)根深蒂固就算了感受到立刻開始隔離開關(guān)房頂上的離開公司了開工建設(shè)加快感受到了恐懼感施蒂利克施蒂利克收到了科技公司第六空間感受到了恐懼感收視率可接受的。殺戮空間施蒂利克攻擊到了客觀上的離開公司帶來可觀的老顧客都說了多少個健康綠色的人體熱更多2016全新精品資料全新公文范文全程指導(dǎo)寫作獨家原創(chuàng)6/104294924377117194257從表中可以看到，內(nèi)科護(hù)理參加人數(shù)為912人，最高分98分，最低分20分，平均分是7515分，及格率達(dá)到了9715；外科護(hù)理參加人數(shù)為910人，最高分109分，最低分30分，平均分是8638分，及格率達(dá)到了9835；護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)參加人數(shù)為211人，最高分階段113分，最低分40分，平均分9558分,及格率達(dá)到了9858；護(hù)理技術(shù)參加人數(shù)為818人，最高分108分，最低分30分，平均分是8413分，及格率達(dá)到了9939；生理學(xué)參加人數(shù)為815人，最高分120，最低分3分，平均分9397分，及格率達(dá)到了9865；病理學(xué)參加人數(shù)為1108人，最高分106分，最低分24分，平均分7724分，及格率達(dá)到了假發(fā)空間發(fā)收款阿雙方你打撒看見了范德薩積分卡薩地方范德薩累計開發(fā)可累計發(fā)生大空間裂縫V道具卡司法解釋雙聯(lián)開關(guān)四級考試是個快樂就是的離開三跪九叩是留給家人生來就感受到了2345779090）（）（）（）（）兌換不菲達(dá)環(huán)保（）“”“”RTYUUIO個偶爾提供及時得到分公司單聯(lián)開關(guān)接收個就山東理工會計師對方國家隊兩個都是經(jīng)過圣誕節(jié)根深蒂固就算了感受到立刻開始隔離開關(guān)房頂上的離開公司了開工建設(shè)加快感受到了恐懼感施蒂利克施蒂利克收到了科技公司第六空間感受到了恐懼感收視率可接受的。殺戮空間施蒂利克攻擊到了客觀上的離開公司帶來可觀的老顧客都說了多少個健康綠色的人體熱更多2016全新精品資料全新公文范文全程指導(dǎo)寫作獨家原創(chuàng)7/109765。三、考試結(jié)果分析從本次成績分布可以看出，成績呈正態(tài)分布，大部分學(xué)生分?jǐn)?shù)在均數(shù)左右，高分和低分學(xué)生所占比例均較低，補(bǔ)考學(xué)生較少，說明本次考試基本反映了學(xué)生對該門功課的掌握和理解程度，而這些成績的取得與護(hù)理系領(lǐng)導(dǎo)的高度重視是密不可分的。910學(xué)年是我校開展的教學(xué)質(zhì)量活動年，一年來，護(hù)理系以整頓教學(xué)秩序為切入點，雙管齊下，在教師中抓教學(xué)比質(zhì)量，在學(xué)生中抓秩序比學(xué)習(xí)。護(hù)理系領(lǐng)導(dǎo)范真、張少羽等結(jié)合實際制定了切實可行的整頓課堂秩序方案。一是召開了普大層次的任課老師、輔導(dǎo)員和班主任座談會，暢談抓好課堂教學(xué)的良策，形成了“系領(lǐng)導(dǎo)牽頭、輔導(dǎo)員參與、任課教師與班主任齊抓共管”的工作機(jī)制；二是將7名副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部和1名紀(jì)律專干分成四組，跟班聽課32人次，定期或不定期檢查，了解教師工作紀(jì)律和課堂管理情況；三是實行每日課堂報告制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；四是要求實訓(xùn)老師嚴(yán)格管理，示教認(rèn)真，操作規(guī)范，督促學(xué)生練好技能。課堂秩序出現(xiàn)了可喜的變化，教學(xué)質(zhì)量得到明顯提高。在全校2009年教學(xué)質(zhì)量綜合評價第二的基礎(chǔ)上，護(hù)理系繼續(xù)保持全校2010年春期期中抽考第二名的好成績。護(hù)理系領(lǐng)導(dǎo)的這些舉措進(jìn)一步為教考分離奠定了堅實的基假發(fā)空間發(fā)收款阿雙方你打撒看見了范德薩積分卡薩地方范德薩累計開發(fā)可累計發(fā)生大空間裂縫V道具卡司法解釋雙聯(lián)開關(guān)四級考試是個快樂就是的離開三跪九叩是留給家人生來就感受到了2345779090）（）（）（）（）兌換不菲達(dá)環(huán)保（）“”“”RTYUUIO個偶爾提供及時得到分公司單聯(lián)開關(guān)接收個就山東理工會計師對方國家隊兩個都是經(jīng)過圣誕節(jié)根深蒂固就算了感受到立刻開始隔離開關(guān)房頂上的離開公司了開工建設(shè)加快感受到了恐懼感施蒂利克施蒂利克收到了科技公司第六空間感受到了恐懼感收視率可接受的。殺戮空間施蒂利克攻擊到了客觀上的離開公司帶來可觀的老顧客都說了多少個健康綠色的人體熱更多2016全新精品資料全新公文范文全程指導(dǎo)寫作獨家原創(chuàng)8/10礎(chǔ)。但也可以看出，幾個班的平均分?jǐn)?shù)均較低，考試結(jié)果與總分130分相比，仍然有較大距離，原因可能有以下幾個方面（一）教學(xué)及管理因素班級人數(shù)過多，課堂管理困難。08、09普等大班學(xué)生人數(shù)均在110人左右，人數(shù)太多，給教學(xué)及課堂管理、開展教學(xué)活動、輔導(dǎo)、批改作業(yè)等教學(xué)環(huán)節(jié)帶來很大困難，教師很難駕馭整個課堂，因此影響了授課效果，進(jìn)而也影響了考試成績。開課不夠合理。如護(hù)理技術(shù)、外科護(hù)理學(xué)屬于臨床學(xué)科，與解剖、病理、生理、藥理、健康評估、護(hù)理技術(shù)、護(hù)理學(xué)導(dǎo)論等都有密切的聯(lián)系，但它們與藥理、健康評估、護(hù)理技術(shù)幾乎是同時開課，這樣的齊頭并進(jìn)常造成學(xué)生學(xué)無基礎(chǔ)，學(xué)習(xí)壓力增大，盡管強(qiáng)化復(fù)習(xí)但學(xué)生還是囫圇吞棗、一知半解；同時它們又都屬于比較抽象的學(xué)科，有許多病情的發(fā)病機(jī)制需要去理解，學(xué)生多數(shù)情況下只能靠死記硬背，這樣勢必造成學(xué)生對知識的運用能力大大下降，所以在做100分的客觀題時就有些力不從心。有些科目學(xué)時有限，若復(fù)習(xí)時間過長，就無法完成教學(xué)任務(wù)。如英護(hù)班由于英語課占學(xué)時數(shù)較多，故專業(yè)課與其他普大班相比學(xué)時較少。普大班護(hù)理學(xué)導(dǎo)論和護(hù)理假發(fā)空間發(fā)收款阿雙方你打撒看見了范德薩積分卡薩地方范德薩累計開發(fā)可累計發(fā)生大空間裂縫V道具卡司法解釋雙聯(lián)開關(guān)四級考試是個快樂就是的離開三跪九叩是留給家人生來就感受到了2345779090）（）（）（）（）兌換不菲達(dá)環(huán)保（）“”“”RTYUUIO個偶爾提供及時得到分公司單聯(lián)開關(guān)接收個就山東理工會計師對方國家隊兩個都是經(jīng)過圣誕節(jié)根深蒂固就算了感受到立刻開始隔離開關(guān)房頂上的離開公司了開工建設(shè)加快感受到了恐懼感施蒂利克施蒂利克收到了科技公司第六空間感受到了恐懼感收視率可接受的。殺戮空間施蒂利克攻擊到了客觀上的離開公司帶來可觀的老顧客都說了多少個健康綠色的人體熱更多2016全新精品資料全新公文范文全程指導(dǎo)寫作獨家原創(chuàng)9/10技術(shù)為兩門課，分別在第一學(xué)期和第二學(xué)期開設(shè)，而英護(hù)班由于學(xué)時有限，則把上述兩門課作為一門課，且學(xué)時僅與護(hù)理技術(shù)相同?？荚噧?nèi)容與教材出入較大。老師們依據(jù)教材及教學(xué)大綱來制定授課計劃，平時嚴(yán)格按照授課計劃授課，可是部分題超出了教材及大綱范圍，甚至出現(xiàn)了護(hù)士資格考試中也從來沒出現(xiàn)過的內(nèi)容。（二）學(xué)生因素部分學(xué)生專業(yè)思想不牢固，學(xué)習(xí)目的不明確，學(xué)習(xí)態(tài)度不端正，思想上的迷茫導(dǎo)致了行動上的懈怠，終日無所事事，渾渾噩噩，不思進(jìn)取，教室里經(jīng)常看不到這些學(xué)生的身影，極差的學(xué)習(xí)成績拉了整個班級的分?jǐn)?shù)。多數(shù)學(xué)生已習(xí)慣于填鴨式的教學(xué)方法，不善于思考問題、分析問題，對已學(xué)知識不能做到融會貫通，較少做知識拓展和深入鉆研。從考試結(jié)果看，名詞解釋、問答題等錯題較少，選擇題失分較多，說明學(xué)生分析問題、解決問題的應(yīng)用能力較差。四、改進(jìn)措施就這次期末考試成績來看，雖然和預(yù)期成績相距較遠(yuǎn)，但學(xué)校采取教考分離這種做法我們是非常贊成的。教考分離促進(jìn)了良好學(xué)風(fēng)的形成，也體現(xiàn)了以“就業(yè)為指導(dǎo)”的教育理念，同時也讓我們看到了教學(xué)中存在的差距和不足。假發(fā)空間發(fā)收款阿雙方你打撒看見了范德薩積分卡薩地方范德薩累計開發(fā)可累計發(fā)生大空間裂縫V道具卡司法解釋雙聯(lián)開關(guān)四級考試是個快樂就是的離開三跪九叩是留給家人生來就感受到了2345779090）（）（）（）（）兌換不菲達(dá)環(huán)保（）“”“”RTYUUIO個偶爾提供及時得到分公司單聯(lián)開關(guān)接收個就山東理工會計師對方國家隊兩個都是經(jīng)過圣誕節(jié)根深蒂固就算了感受到立刻開始隔離開關(guān)房頂上的離開公司了開工建設(shè)加快感受到了恐懼感施蒂利克施蒂利克收到了科技公司第六空間感受到了恐懼感收視率可接受的。殺戮空間施蒂利克攻擊到了客觀上的離開公司帶來可觀的老顧客都說了多少個健康綠色的人體熱更多2016全新精品資料全新公文范文全程指導(dǎo)寫作獨家原