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文檔簡介
一崗雙責述職報告 2 篇 2014 年,在區(qū)委、區(qū)政府和街道黨工委的領導下,我認真學習貫徹十八大、十八屆四中全會精神,緊緊圍繞“五新青羊”建設和轄區(qū)“一圈一片一節(jié)點”的發(fā)展思路,以“做實民生服務、筑牢社區(qū)建設、完善管理機制,力促創(chuàng)先爭優(yōu)”為目標,認真工作,嚴格管理,不斷提升民生工作的服務質量?,F(xiàn)將一年來個人德、能、勤、績、廉總結如下。 一、履行“一崗雙責”的情況 作為一名黨員領導干部,我自覺遵守黨章和黨的政治紀律,認真貫徹中央和省、市、區(qū)委決策部署,認真貫徹中央“八項規(guī)定”,在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保 持高度一致,在重大原則問題上態(tài)度不含糊、立場不動搖,不傳謠信謠,不聽風跟風。在工作中,具有較強的事業(yè)心和高度的責任感,對待工作勤勤懇懇、腳踏實地。同時按照“一崗雙責”的要求,認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的各項要求,嚴格要求分管科室和社區(qū)人員堅決執(zhí)行黨風廉政建設規(guī)定,加強相互合作,提高團隊意識,立足教育,著眼防范,確保隊伍風清氣正。 二、遵守黨的紀律情況 一是樹立理想信念。思想和行動上與黨中央保持高度一致,自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,堅持黨的基本路線,堅持黨性原則,堅定政治立場,堅定理想信念,時刻繃緊政治紀律這 根弦,不斷增強黨員意識、大局意識、責任意識,提高政治敏銳性和政治鑒別力。 二是堅定政治態(tài)度。在班子中,始終注意擺正自己的位置,自覺服從組織領導,顧全大局,充分發(fā)揮全體領導干部的作用,切實做到了不錯位、不空位、不越位,自覺維護辦事處班子團結。同時,注重與同事的團結協(xié)作、密切配合,注意發(fā)揮分管科室、社區(qū)干部的主觀能動性,注意工作的程序化、制度化、規(guī)范化,努力形成工作合力和戰(zhàn)斗力,提高工作執(zhí)行力,營造和諧向上的工作氛圍。 三是嚴格守廉遵紀。嚴格遵守中央“八項規(guī)定”、省委、省政府十項規(guī)定、市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府 實施辦法。嚴守不收受紅包禮金的規(guī)定,并作出公開承諾。堅決做到不該說的不說、不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該用的不用,明明白白做人,清清白白從政,力求做到防微杜漸,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。 四是認真履職盡責。立足崗位實際,以敬畏之心對待責任,以進取之心對待工作,能夠以飽滿的工作熱情投入到新的工作崗位,積極參加各種學習培訓,不斷開闊自己的視野、豐富自己的閱歷、提升自己的能力。 五是強化自我約束。自覺遵守中央各項規(guī)定,以身作則,嚴格約束自己,工作中養(yǎng)成勤儉節(jié)約的良好習慣,摒棄奢糜之風,杜盡浪費現(xiàn)象,主動接受組 織和群眾的監(jiān)督。嚴守不收受紅包的規(guī)定,并作出公開承諾。 三、落實八項規(guī)定、轉變作風的情況 一是公務用車配備及使用情況。目前上下班和聯(lián)系工作均駕駛私車,沒有使用公車。 二是辦公用房使用情況。辦公室 15 平方米,符合規(guī)定標準,沒有另外占用辦公用房。 三是配備秘書或工作人員情況。個人沒有配備秘書或工作人員。 四是人情消費、職務消費使用情況。擔任領導干部以來,沒有以逢年過節(jié)、職務升遷、做生祝壽、婚喪嫁娶等名義借機斂財、收受紅包禮金。 五是因公因私出國 (境 )的情況。換屆以來,所有的出國游全部是利用年休假和節(jié)假日自費出游 ,無一例公款出國游的情況。 六是聯(lián)系服務群眾情況。在群教活動中,我積極轉變工作作風,深入聯(lián)系群眾,以良好的精神面貌和扎實的工作作風,結合工作著力解決服務群眾“最后一公里”和群眾切身利益問題,分管口工作任務完成情況較好。 黨風廉政建設述職述廉報告 一年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在組織的關心支持下,本人加強學習,廉潔自律,自覺規(guī)范從政行為,認真履行崗位職責,積極做好各項工作,確保自己成為一名合格的國家工作人員。按照區(qū)紀委的統(tǒng)一要求,對照黨風廉政建設責任制的有關規(guī)定,就個人黨風廉政建設和廉潔自律情況進行認真 自查,并結合自身工作進行進行認真總結。報告如下: 一、加強學習。做為一名普通的領導干部,一直把學習作為修身、做人、工作的頭等大事,加強政治理論學習,用鄧小平理論、三個代表和科學發(fā)展觀的重要思想武裝自己的頭腦,提高思想素養(yǎng),堅定政治方向,牢固樹立科學的人生觀、價值觀。學習十八大會議精神,遵守黨紀國法,牢固樹立執(zhí)政為民、廉潔從政的思想。嚴格執(zhí)行八項規(guī)定和有關廉政紀律,積極參加區(qū)委開展的各項活動,認真開展群眾路線教育活動,并撰寫的體會文章。 二、嚴格自律。在實際工作中,發(fā)揮好表率作用,自覺接受和服從上級領導的安排 。把堂堂正正做人,規(guī)規(guī)矩矩用權,清清白白為政作為自己的行為準則,擺正個人與集體的關系,從大局出發(fā),凡事以大局為重。堅持做到按原則、按程序辦事,不以權謀私。在公務接待上,嚴格遵守人事財經(jīng)紀律,經(jīng)手的錢和物筆筆清楚,從未有違規(guī)違紀的行為。在工作中和生活中,厲行節(jié)約。在為聯(lián)系部門和企業(yè)服務的過程中,能做到以誠相待。時刻繃緊紀律這根弦,以先進人物為榜樣,做到廉潔自律。 三、認真工作。 2014 年 3 月前,我任區(qū)招商局副局長。按照分工,負責招商外宣、接待、洽談、評審、合同擬定、簽約等工作。 2014年 3 月調(diào)任區(qū)經(jīng)信局任副局 長,負責局日常工作,分管經(jīng)濟運行、統(tǒng)計、金融、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)、計劃生育等工作,協(xié)助信訪及伍家區(qū)伍葫路項目搬遷工作。 2014 年 10 月,抽調(diào)到區(qū)“十三五”規(guī)劃專班工作,負責區(qū)“十三五”規(guī)劃中工業(yè)經(jīng)濟、商貿(mào)物流、交通運輸、安全生產(chǎn)、金融保險、電力、信息化、外經(jīng)外貿(mào)、招商引資、電信郵政等內(nèi)容。不管負責什么工作,我都能做到認認真真、踏踏實實、勤勤懇懇。區(qū)經(jīng)信局職能眾多,職責繁雜,工作任務多,人手不足。但只要是領導交辦的任務,有時盡管不是我負責的,我都盡心盡力去完成。經(jīng)常利用節(jié)假日加班加點,甚至犧牲家庭和孩子的利益 ,不計得失盡心盡力做好工作。切實通過自己的一言一行、一舉一動,為黨工作、為群眾服務。 四、存在不足及改進措施。一是深入學習不夠。經(jīng)濟工作要求知識面廣,緊跟形勢,與時俱進。自己平時忙于事務性工作,對時事政策知識的學習還很不夠,對相關政策性文件理解不夠深刻 ;2、業(yè)務熟練不夠。接手工業(yè)經(jīng)濟業(yè)務工作時間不長,需要進一步提高業(yè)務水平,創(chuàng)新工作方法 ;3、嚴格要求不夠,工作上還需克難奮進,勇往直前。近幾年是實現(xiàn)跨越式發(fā)展的關鍵之年,壓力前所未有,機遇千載難逢。作為一名分管工業(yè)經(jīng)濟運行的干部,要搶抓機遇,迎難而上,勇于擔當 ,敢于作為。針對以上不足,我將在新的一年里揚長避短,努力改進,全面提高,以更新的姿態(tài)、更高的標準,力使各項工作取得新成績、邁上新臺階,為實現(xiàn)跨越式發(fā)展做出自己應有的貢獻 ! 今后我將進一步提高思想認識,轉變工作作風,真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、行為得到進一步規(guī)范,成為一個“廉潔、勤政、務實、高效”的干部。 一崗雙責述職報告 3 一年來,本人在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的領導下,按照“一崗雙責”要求,認真落實工作職責,現(xiàn)將工作開展情況向大會做報告。 一、抓培訓強素質,提升黨員帶動力 全鎮(zhèn)以“干群連心室 ”干部為核心,運用遠程教育站點與“ *+*”模式、加強對黨員干部的政治理論教育和技術培訓,提升黨員干部雙帶能力。半年來,一是深入開展領導干部學習黨的十八大精神輪訓會、“十破十立”解放思想大討論、領導干部帶頭開展“講、訪、幫、促”等活動 *期,培訓人次達 *多人,參加“學習黨的十八大報告和黨章知識競賽活動”共 *多人次,舉辦黨支部書記培訓班 *期 *人次 ;選派 *名鎮(zhèn)干部參加了縣黨校培訓, *名年輕優(yōu)秀村干部到縣委黨校參加培訓。開展民心黨建活動 *次,制作黨建永久性標語 *副 ;開展支部聯(lián)建聯(lián)幫聯(lián)促活動,創(chuàng)建黨 員致富帶頭基地 *個,雙帶示范黨員 *名。二是以“三級聯(lián)創(chuàng)”為主線,抓好了農(nóng)村基層組織建設。認真抓好了申報市級先進基層黨組織工作,縣級 "五好 "基層黨組織申報工作、先進基層黨組織、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀工作黨員、優(yōu)秀黨代表推薦工作,鎮(zhèn)級先進黨支部、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員表彰工作。今年我鎮(zhèn)共推薦楓香溪鎮(zhèn)黨委、八一愛民學校黨支部為市級先進基層黨組織,申報楓香溪鎮(zhèn)黨委、八一愛民學校黨支部、長征村黨支部為縣級“五好”基層黨組織 ;推薦縣級優(yōu)秀黨務工作者 *個、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員 *個、優(yōu)秀黨代表 *個 ;我鎮(zhèn)表彰先進黨支部 *個、優(yōu)秀 黨務工作者 *個、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員 *個。 二、抓干部強能力,提升組織戰(zhàn)斗力 根據(jù)年初制訂的農(nóng)村干部目標考核辦法對鎮(zhèn)村干部實行了目標管理,落實了獎懲措施,實行了干部聯(lián)片駐村制度,加強村級班子的建設,以“村支部書記雙向述職”、“村干部質詢”等活動載體,打造出了一支作風優(yōu)良、創(chuàng)新進取、務實高效的干部隊伍。針對下半年村支兩委換屆工作,認真評定在崗的支書、主任,開展候選的前期準備工作。 *月份對全鎮(zhèn) *個村 *個社區(qū)開展了村干部質詢,干部的工作作風得到很大改善,形成了爭先創(chuàng)優(yōu)的大好局面。重點抓好村務黨委公開,強化民主監(jiān)督 ,特別是涉及民生、“一事一議”、重大民生建設等項目要求全公開,使村級工作逐步規(guī)范化、制度化。同時,嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展“十六字”方針,努力做好黨員發(fā)展工作。對今年 *名轉正黨員、 *名預備黨員, *名入黨積極分子進行培訓。 三、抓陣地強活力,提升基層凝聚力 一是加大對村級活動場所的建設。今年我鎮(zhèn)投入資金 *萬多元對*修建的楓鋪村、龍泉村辦公樓配置了辦公設備,實現(xiàn)制度上墻、修建了黨務、村務公開欄 ;投入 *多萬元為坪灣村修建寨門、休閑亭、文化墻,硬化場地等基礎設施,實現(xiàn)坪灣村辦公樓實施改造升級。投入 *萬元對 *個 遠程教育點接通互聯(lián)網(wǎng),安裝功放機和高音喇叭設備。今年,我鎮(zhèn)將新修 *個村級辦公場所,截止目前, *個村的辦公樓選址、征地、三通工作已經(jīng)全面結束,興界等 *個村已經(jīng)開工建設。二是加強對“干群連心室”的建設。加強對干群連心室駐村工作人員的管理,督促他們按照年初的幫扶計劃逐一落實。半年以來,召開駐村工作推進會 *次,駐村干部培訓會 *次,督查到崗情況、檢查民情日記 *余次。駐村工作組為群眾辦好事 *余件,調(diào)解矛盾糾紛 *件,走訪群眾 *人次??h城管局和市疾控中心共慰問困難黨員 *戶、貧困兒童 *戶,為每名困難 黨員和貧困送去菜油一桶、大米一包 ;縣國土局對所幫扶的 *個村在“七一”來臨之際慰問貧困黨員 *戶,獨生子女戶和兒女結扎戶 *戶,共計慰問資金 *元。長征村干群連心室開展了“干群連心同步小康”慶六一文藝活動。通過干部下基層,真心幫群子,真正拉近了干部群眾的心理距離,使群眾話有說處、事有辦處、解決難題有著落,有力推進了農(nóng)村社會和諧,從而實現(xiàn)同步小康 ;三是努力打造黨建示范點的建設。主要圍繞“三個萬元”工程為抓手,著力打造“坪灣村核桃以短養(yǎng)長黨建示范基地”和“長征村級集體經(jīng)濟”示范點、先聯(lián)村核桃以短養(yǎng)長示范基地的建設,做大做強核桃、茶葉、畜牧三大產(chǎn)業(yè),促進農(nóng)業(yè)結構調(diào)整和農(nóng)民增收。 下半年工作安排。一是做好全鎮(zhèn) *個村級活動場所的建設工作 ;二是繼續(xù)做好坪灣村至楓溪村的黨建示范帶打造建設工作 ;三是深化打造坪灣、先聯(lián)、長征黨建產(chǎn)業(yè)實體 ;四是繼續(xù)深入推入干群連心同步小康工作 ;五是做好換屆選舉的前期工作。 相關閱讀:履行“一崗雙責”制度的情況匯報 ,是實施“十 一五”規(guī)劃的第一年,又是區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集中換屆年。一年來,在市委、市政府和市紀委的正確領導下,我能始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,深刻領會中央、省、市有關會議精神,堅定不移地貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉戰(zhàn)略方針,認真履行“一崗雙責”,主動發(fā)揮表率作用,團結帶領區(qū)委一班人,全面推進黨風廉政建設和反腐敗工作,實現(xiàn)涵江經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。下面,我簡要匯報一下履行“一崗雙責”的情況: 一、履行“一崗雙責”情況 作為區(qū)委黨風廉政建設的第一責任人,一年 來,我切實把抓好黨風廉政建設放在重中之重的位置,把反腐倡廉工作融入經(jīng)濟、政治、文化、社會建設和黨的建設之中,與經(jīng)濟社會發(fā)展同部署,同落實,同檢查,同考核,進一步強化責任意識,強化干部工作,強化表率作用,有效推進全區(qū)黨風廉政建設和反腐敗各項工作深入開展,實現(xiàn)了“十一五”規(guī)劃的良好開局。 (一 )強化責任意識,切實抓好黨風廉政建設。 一是抓好制度建設。新一屆區(qū)委常委會的第一個民主生活會前,組織常委們集中兩天時間到閩中司令部舊址進行封閉式學習,強化遵守黨章、地方黨委工作條例等黨內(nèi)規(guī)章條例意識,健全民主集中制 ,完善議事規(guī)則,規(guī)范民主科學決策程序。年初及時調(diào)整充實領導小組,下達黨風廉政建設責任狀,細化分解各項任務。定期召開形勢分析會、情況通報會、落實反饋會、工作碰頭會等,及時研究、協(xié)調(diào)、檢查、部署黨風廉政建設與反腐敗的各項工作。及時召開黨政聯(lián)席會、區(qū)委常委會,對事關全區(qū)發(fā)展的重大項目、重大決策、重大舉措等,進行集體民主科學決策。帶頭執(zhí)行干部住區(qū)住鎮(zhèn)住村、公車使用管理等制度規(guī)定,大力支持紀檢監(jiān)察、執(zhí)紀執(zhí)法部門開展工作,著力構建好黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責、依靠群眾支持參與的領導體制和工作 機制。 二是抓好思想教育。切實抓好區(qū)委常委會和中心組的理論學習,組織區(qū)委常委會學好黨章,帶頭作學習、遵守、貫徹、維護黨章,是涵江實現(xiàn)又好又快發(fā)展的堅強保證的輔導講座,大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風,堅持勤奮學習,建設學習型組織。始終注重抓好“一把手”教育工程,逢會必講、逢節(jié)必強調(diào)廉潔自律的重要性,教育大家要牢記“兩個務必”,艱苦奮斗,勤儉節(jié)約。每年春節(jié)前都組織區(qū)五套班子領導簽署廉政承諾書,喊響“全區(qū)黨風廉政建設向區(qū)委看齊、向我看齊”的承諾。大力倡導廉政文化建設,每年元旦都組織舉辦廉政晚會,倡導開展形式多樣、 內(nèi)容豐富的宣傳教育活動,形成持久濃厚的廉政文化氛圍。 三是抓好作風建設。從促進科學發(fā)展、構建和諧社會、提高黨的執(zhí)政能力和保持發(fā)展黨的先進性的高度,認識抓好領導干部作風建設的重要性,常抓不懈,樹好榜樣。一年里有一半以上的時間,深入重點項目、工廠企業(yè)、鄉(xiāng)間地頭,了解民意,掌握民情,調(diào)研第一手情況,現(xiàn)場辦公解決了重點建設項目、道路建設、規(guī)模企業(yè)發(fā)展、為民辦實事項目等一批熱點難點問題。親自牽線搭橋,與中西部貧困縣結為友好縣區(qū),選派干部掛職鍛煉,促進雙方的勞務協(xié)作,為企業(yè)引進外地員工,解決勞動力短缺問題。堅持心系群眾 ,在思想感情上貼近人民群眾,下大力氣解決好群眾反映強烈的突出問題,切實關心困難群眾生產(chǎn)生活,多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事,切實重視糾正損害群眾利益不正之風工作,及時處理群眾來信來訪,共批示辦理群眾來信來訪 248 件次,有效促進了全區(qū)干部改進作風,提高了服務發(fā)展的效率,取得了全年完成地區(qū)生產(chǎn)總值 元,完成財政收入 元,比增 ;新增規(guī)模以上企業(yè) 39家,實現(xiàn)產(chǎn)值 元,比增 實際利用外資 15360 萬美元,比增 34%的良好成績。 四是全力支持 抓好紀檢監(jiān)察工作。按照省、市紀委的要求,配備好紀委領導班子,及時更新一部工作用車。堅持懲防并舉的方針,全力支持紀檢機關查辦案件,全區(qū)新立案件 70 件 70 人,結案率 100%,給予黨政紀處分 68 人,其他處理 2 人,辦案中為國家和集體挽回經(jīng)濟損失 37 萬多元??茖W制定反腐倡廉量化考評指標,加大責任追究力度, 共對 21 名領導實施責任追究,其中紀律處分 3 人,推動責任制落實,規(guī)范從政行為。繼續(xù)健全完善源頭治理防范機制建設,堅持落實政府采購、會計委派等“四項制度”,切實加強土地、工程建設、國有資產(chǎn)轉讓等招投標管理,全年公開 招投標工程建設項目17 個,公開拍賣土地使用權 5 宗,發(fā)生產(chǎn)權交易 12 宗,組織采購貨物 68 次,實現(xiàn)資金增值 8000 多萬元,節(jié)約采購資金約 90 萬元。開展治理商業(yè)賄賂工作,全區(qū)共有 230 人次主動上繳非法所得款物共計30 多萬元,整個治理工作進展有序。 (二 )強化干部工作,認真做好區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作。 一是注重嚴明紀律。我多次在各類會議上強調(diào),要嚴格按照干部選拔任用工作條例和中紀委、中組部通知要求,不折不扣地執(zhí)行換屆期間的各項組織紀律,嚴禁跑官、要官,防止和杜絕不正之風。為了防止跑風漏氣等不良現(xiàn)象,要求班子成員增強保 密觀念,嚴守干部人事機密,在醞釀討論時,任何人不得外傳,任何人不得打招呼、遞條子,自覺遵守,主動抵制,共同營造風清氣正的換屆環(huán)境。 二是注重正確導向。著眼于促進發(fā)展、推動工作,在用人導向上,注重從重點項目建設一線、從等山區(qū)艱苦貧困地區(qū)、從計生創(chuàng)國優(yōu)等各種急難險重一線工作實踐中,鍛煉干部,培養(yǎng)干部,使用干部。在選拔程序上進一步落實黨員和群眾的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督提名權,擴大提名、考察和選舉中的民主,讓那些政治堅定、能力突出、作風過硬、群眾信任的優(yōu)秀干部選拔進領導班子,讓那些為民、務實、清廉的干部走上重 要崗位,進一步營造聚精會神搞建設、一心一意謀發(fā)展的良好政治環(huán)境和社會氛圍。 三是注重發(fā)揚民主。始終嚴格執(zhí)行民主集中制的各項制度規(guī)定,發(fā)揚民主,團結同事,自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督,共同推動形成心齊氣順、風正勁足的局面。換屆之前,我親自帶領區(qū)委班子成員,深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)了解干部的思想狀況,聽取基層黨組織和干部群眾的意見,宣傳正確的用人導向。在干部的提名、考察和任命等各個環(huán)節(jié),廣泛征求群眾意見,營造良好的民主推薦環(huán)境,正確運用民主推薦結果。今年新提拔重用的干部中,群眾推薦的占提拔總數(shù)的 80%以上。對于考察中發(fā)現(xiàn) 的問題或公示期間群眾反映的問題,均能認真對待,有二位擬提任重用的干部,考察期間,群眾反映其接待費開支過大等問題,區(qū)委在調(diào)查核實的基礎上作出了給予暫緩提名的決定。 四是注重依法辦事。嚴格依照黨章、條例規(guī)定的程序開展工作,重視抓好年度考核、屆中考核、黨員干部大會等三種場合的民主測評與推薦工作,按要求及時征詢上級相關部門及本級紀委、綜治、計生、檢察、安監(jiān)等部門意見。對凡屬 7 種情況的人員,都能嚴格按照規(guī)定,進行任前報批工作。此外,按要求在白塘鎮(zhèn)和大洋鄉(xiāng)采用“公推”的方法推選產(chǎn)生新一屆黨委班子成員,全區(qū)近 400 名干部 參與了推選工作,兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共選出 16 名黨委班子成員,創(chuàng)新了選人用人機制,暢通了干部交流選用的渠道。 (三 )強化表率作用,嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。 一是管好自己。堅持勤奮學習,真抓實干,秉公用權,廉潔從政,加強黨性修養(yǎng)和煅煉,自覺遵守黨的紀律和國家法律法規(guī),嚴格執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定,帶頭落實黨內(nèi)監(jiān)督條例,帶頭執(zhí)行四項紀律八項要求和五條禁令,始終
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