廣播站管理制度手

冊2020年4月19日文檔僅供參考文檔僅供參考文檔僅供參考文檔僅供參考---2020年4月19日習。2、編輯部每月派出四人,在辦公室、播音主持部、記者站、技術(shù)部兼職學習。3、播音主持部每月派出四人,在辦公室、編輯部、記者站、技術(shù)部兼職學習。4、記者站每月派出四人,在辦公室、編輯部、播音主持部、技術(shù)部兼職學習。5、技術(shù)部每月派出四人,在辦公室、編輯部、記者站、播音主持部兼職學習。廣播站會務制度一、廣播站各部門例會時間（一）全體例會:每月第一周周四下午3點地點:三教學樓（二）部長例會:每周一中午12:40地點:廣播站（三）編輯部:每周二中午12:40地點:廣播站（四）播音主持部:每周四中午12:40地點:廣播站（五）技術(shù)部:每周三中午12:00地點:一教學樓一樓辦公室（六）記者站:每周二中午12:45地點:廣播站（七）辦公室:每周四中午12:35地點:三教學樓309教員休息室注:請各部門認真按時召開各自部門會議,做好工作回顧及工作安排,做好會議記錄,站委將不定期檢查各部門例會和工作二、廣播站全體成員會議（一）時間:每月第一周周四下午3點（二）地點:學院三教學樓（三）參加人員:廣播站全體成員（四）會議流程:（根據(jù)不同時期工作具體安排）各部長談前期工作回顧總結(jié)并坐往后工作安排副站長作回顧和工作安排各成員談前期工作感想及對廣播站的合理化建議站長做最后總結(jié)和工作設想二、廣播站部門會議制度細則為了使廣播站會議有效傳達上級領(lǐng)導指示,落實具體工作任務,規(guī)范會議流程,精簡會議時長,根據(jù)廣播站站長委員會討論決定,對部長例會和各部門例會做出如下要求:（一）會議準備好會議時間地點內(nèi)容主持人及參會人員排專職人員進行通知議前進行考勤并向會議主持人報告到會人員情況（二）會議流程1.部長例會流程各部長匯報上周工作情況,副部長進行補充發(fā)言（具體匯報順序:辦公室、播音主持部、編輯部、記者站、技術(shù)部）各部門呈報相關(guān)材料交大會討論副站長總結(jié)分管工作情況并安排具體工作任務站長總結(jié)性發(fā)言部門例會流程部長總結(jié)上周工作各成員總結(jié)個人工作部長安排具體個人工作部門成員就相關(guān)事宜進行討論（三）會議要求議時間地點必須固定2.須保證良好的會議紀律好會議記錄（部門記錄及個人記錄）議時長控制在40分鐘左右廣播站節(jié)目稿件編輯制度一、格式要求（一）總體要求1、首部（頁眉部分）（1）字體字號:宋體小四（2）標準格式舉例:第一行:編號:001單位:廣播站欄目名稱:＜傳奇＞主持人：XXX第二行：主編：XX編輯:XXX播稿日期：.11.12編稿日期：.11.112、正文欄目名稱:二號宋體、居中主體內(nèi)容:小四宋體銜接語:小四楷體、加粗歌曲標示:括號標明主持人各自內(nèi)容3、尾部主持人簽名、簽日期4、其它要求:(1)所有欄目稿件都要準備一份電子稿、一份紙質(zhì)稿,均需存檔;(2)所有文件(稿件)均需雙面打印;所有審定后的稿件都在紙張左邊裝訂(兩個訂書針);在節(jié)目結(jié)束后主持人在稿件尾部空白處簽名、簽日期。二、內(nèi)容要求(一)總體要求1、各欄目必須做到政治定位準確、主題鮮明、內(nèi)容積極向上、形式多樣;2、稿件必須按時按量上交,保證稿件質(zhì)量及其時長。具體要求1、＜國旗下講話＞:主題要有針對性、內(nèi)容要順應時事,編輯部例會集體討論確定后報分管副站長審核;每周四下午4點30前將＜國旗下講話＞稿送至院團委鐘書記辦公室審定;2、＜名曲欣賞＞:內(nèi)容要經(jīng)典、勵志、青春、積極向上,時長15分鐘;3、＜警院新聞＞:內(nèi)容以本校新聞為主（20分鐘）,以國內(nèi)外高校新聞為輔（10分鐘）,節(jié)目時長30分鐘;4、＜新聞三十分＞:內(nèi)容以國內(nèi)外重特大新聞為主,多方報道,節(jié)目時長30分鐘;5、＜溫馨點歌臺＞:內(nèi)容以學院師生點歌為主,時長30分鐘,欄目編輯必須到場;6、＜文集薈萃＞:內(nèi)容是推薦古今中外經(jīng)典優(yōu)秀著作、現(xiàn)代優(yōu)秀文化作品和優(yōu)秀師生文章,時長30分鐘;7、＜娛樂看點＞:內(nèi)容是積極健康的娛樂內(nèi)容可涉及多領(lǐng)域,時長30分鐘;8、＜熱點訪談＞:針對國內(nèi)外時事熱點進行深刻剖析,時長30分鐘;9、＜傳奇＞:以訪談學院優(yōu)秀師生,宣傳先進事跡為主,以介紹國內(nèi)外知名人士事跡為輔,時長30分鐘;10、〈It'smylife〉：以西方文化、幽默英語、四六級資料、英語歌曲欣賞為主,時長30分鐘;11、〈中國之聲〉：轉(zhuǎn)播內(nèi)容如有剪切不掉的廣告以歌曲覆蓋。三、編寫流程（一）寫稿按時編稿:新聞要講究時效性,提前一天編稿，當天18:00以前交主編審查;熱點訪談要對一個禮拜內(nèi)的某個新聞焦點多方位解讀提前兩天做出稿子并交主編審查;其它欄目均提前三天制作出稿件交主編審查。內(nèi)容要充實、積極向上且貼近大學生活，題材要新穎；按照格式編寫，不能出現(xiàn)錯別字、語病、語句不通順的問題；具體內(nèi)容要求參照各欄目內(nèi)容要求;（二）審稿及時審稿:檢查稿件的銜接語是否缺欠，內(nèi)容是否通順流暢；感受稿件整體質(zhì)量，內(nèi)容是否通俗易懂；格式、內(nèi)容的審查標準參照廣播站稿件審查評議制度的格式、內(nèi)容要求要求；（三）交稿準時交稿:新聞稿件要求在前一天晚上交主持人熟悉稿件；交稿是要以短信、電話等方式及時通知主持人；四、反饋制度（一）主編信息反饋1、及時反饋:主編接收到格式及內(nèi)容完全不符合要求的稿件要馬上提醒編輯，第一時間發(fā)還稿件，編輯進行稿件重寫；2、每周點評:主編發(fā)現(xiàn)稿件由細小問題及時做好問題筆記，在編輯部部門例會上進行講評；3、查稿信息反饋:主編在平常抽查稿件的過程中發(fā)現(xiàn)稿件的問題應在部門例會中及時講評;（二）播音主持部信息反饋1、信息記錄:主持人在播稿過程中發(fā)現(xiàn)問題應及時在稿件問題處做好記錄,播稿結(jié)束后應在稿件問題收集本上做好問題記錄,若有內(nèi)容和銜接語上的建議能夠一并記錄上;2、信息收集:播音主持部部長應將稿件問題收集本上的問題及時匯總并回饋編輯部;3、信息反饋:播音主持部部與編輯部及時做好相應的溝通,做好意見交換;五、稿件評選辦法1、周評:主編在平常的稿件審查中應評選出優(yōu)秀的欄目稿件,并在部門例會上傳閱、點評,通報表揚;2、月評:主編要把一個月內(nèi)評選的優(yōu)秀稿件匯總并做出具體信息手繪表格交編輯部部長,部長在部門例會上通報表揚,在廣播站例會上交站長審查,在大會上評選出月內(nèi)優(yōu)秀稿件,編輯部部長帶回評選信息,匯總月優(yōu)秀稿件;3、學期末評選:編輯部部長匯總一學期來評選出來的優(yōu)秀稿件,把相關(guān)的具體信息制作成電子表格上交院團委。廣播站稿件審查評議制度為了提高廣播站的稿件質(zhì)量,加強廣播站編輯的稿件撰寫能力,規(guī)范稿件制作,完善編輯部職能并促進廣播站的建設,經(jīng)廣播站部長會議提出對編輯部稿件實行審查評議制度。具體制度如下:一、組織機構(gòu)組織成立廣播站稿件審查評議小組,廣播站站長擔任評議組組長。評審小組成員:廣播站副部長,辦公室主任,播音主持部部長,記者站站長,技術(shù)部部長。二、審查評議會時間每月第一周星期二下午四點半三、審查評議會地點廣播站四、審查評議會內(nèi)容編輯部各欄目稿件五、審查評議在場人員六、審查評議標準檢查稿件是否有格式錯誤、錯別字、語病、語句不通順的問題。檢查稿件是否缺少銜接語、稿件的取材是否過于陳舊、內(nèi)容是否充實、積極向上、貼近大學生生活。感受稿件整體質(zhì)量是否通順流暢完整,簡單易懂并能被聽眾理解接受。(一)格式要求1、首部(頁眉部分)字體字號:宋體小四標準格式舉例:第一行:編號:001單位:廣播站欄目名稱:＜傳奇＞主持人:XXX第二行:主編：XX編輯：XXX播稿日期：.11.12編稿日期:.11.112、正文欄目名稱:二號宋體、居中主體內(nèi)容:小四宋體銜接語:小四楷體、加粗歌曲標示:括號標明主持人各自內(nèi)容3、尾部主持人簽名、簽日期4、其它要求:所有欄目稿件都要準備一份電子稿、一份紙質(zhì)稿,均需存檔。所有文件(稿件)均需雙面打印。所有審定后的稿件都在紙張左邊裝訂(兩個訂書針)。在節(jié)目結(jié)束后主持人在稿件尾部空白處簽名、簽日期。(二)內(nèi)容要求1、總體要求(1)各欄目必須做到政治定位準確、主題鮮明、內(nèi)容積極向上、形式多樣。(2)稿件必須按時按量上交,保證稿件質(zhì)量及其時長。2、具體要求(1)＜國旗下講話＞:主題要有針對性、內(nèi)容要順應時事,編輯部例會集體討論確定后報分管副站長審核;每周四下午4點30前將＜國旗下講話＞稿送至院團委鐘書記辦公室審定。(2)＜名曲欣賞＞:內(nèi)容要經(jīng)典、勵志、青春、積極向上,時長15分鐘。＜警院新聞＞:內(nèi)容以本校新聞為主(20分鐘),以國內(nèi)外高校新聞為輔(20分鐘),節(jié)目時長30分鐘。＜新聞三十分＞:內(nèi)容以國內(nèi)外重特大新聞為主,多方報道;＜溫馨點歌臺＞:內(nèi)容以學院師生點歌為主,時長30分鐘,欄目編輯必須到場;＜文集薈萃＞:內(nèi)容是推薦古今中外經(jīng)典優(yōu)秀著作、現(xiàn)代優(yōu)秀文化作品和優(yōu)秀師生文章,時長15分鐘;＜娛樂看點＞:內(nèi)容是積極健康的娛樂內(nèi)容可涉及多領(lǐng)域,時長15分鐘;＜熱點訪談＞:針對國內(nèi)外時事熱點進行深刻剖析,時長15分鐘;＜傳奇＞:以訪談學院優(yōu)秀師生,宣傳先進事跡為主,以介紹國內(nèi)外知名人士事跡為輔,時長15分鐘;〈It'smylife〉：以西方文化、幽默英語、四六級資料、英語歌曲欣賞為主,時長30分鐘;六、評審流程1.評審組對編輯部各欄目稿件進行逐一翻閱審查2.各部長討論宣布評議結(jié)果并提出建議站長做總結(jié)性點評廣播站＜溫馨點歌臺＞點歌方案一、點歌播放時間每天下午6點至6點30二、點歌播放數(shù)量控制在六首以內(nèi)三、點歌程序每次點歌需要提前一天,一般以到廣播站內(nèi)點歌的形式,點歌人需將點歌曲目和祝福語用便條寫好,以便于主持人播放。點歌人將點歌費用一并交好后點歌生效。（若是臨時點歌,負責人將點歌信息記錄好,點歌費用及時交到廣播站內(nèi)）四、站內(nèi)點歌時段（一）中午12點至12點35負責人:朱約霖傅卓（二）下午4點45至6點30負責人:肖煉袁晨珺五、其它時段電話短信點歌負責人:楊英（確認好點歌信息,要求點歌人將點歌費用在有人值班時送至廣播站,經(jīng)確認后,播放點歌曲目）六、點歌經(jīng)費由各時段負責人統(tǒng)一收好放置在廣播站抽屜內(nèi),并做好記錄。由辦公室一周進行一次點歌整理。（點歌記錄表格請辦公室制好,并進行周結(jié)和月結(jié),各主持人有義務為值班時段來點歌的人作好記錄并播放所點歌曲,各主持人在播放歌曲和祝福語之前一定要審核內(nèi)容,不合格則要做好修改,和點歌人做好交涉）七、點歌價格每首歌10元,點歌送給老師半價每學期前半個月點歌:特別優(yōu)惠,首送一首包點歌臺:半小時35元湖南警察學院廣播站干事聘用合同甲方:湖南警察學院廣播站乙方:甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公平公正、誠實信用的原則,簽訂工作合同,并承諾共同遵守:一、工作合同期限自11月1日起至6月1日止。合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致能夠續(xù)訂;雙方或一方不愿續(xù)訂的,本合同終止。二、工作內(nèi)容和工作要求工作內(nèi)容：甲方安排乙方在廣播站部從事工作。甲方根據(jù)需要能夠變更乙方的職務和工作崗位,乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。乙方的具體崗位職責和工作要求按甲方制定的相關(guān)標準執(zhí)行,乙方應當提高業(yè)務水平,保質(zhì)保量完成任務。三、工作時間和休息休假(1)工作時間：學校上課期間每周一至周五7：00——7：45、12：05——12：35、16：45——18：30(有特殊要求的工作延長1小時左右)。(2)甲方保障乙方享有法定休息休假權(quán)利。四、工作福利工作期間表現(xiàn)突出者可優(yōu)先進入黨校學習和優(yōu)先做黨員發(fā)展對象培養(yǎng)。工作表現(xiàn)突出者優(yōu)先參加廣播站和院團委的評優(yōu)評先表彰。工作能力突出者可參加廣播站干部的競選,特別優(yōu)秀者院團委將調(diào)至院學生會、學社聯(lián)擔任重要職位學生干部。工作認真負責且表現(xiàn)突出者可在期末獲得廣播站部分經(jīng)費獎勵。為廣播站或?qū)W院做出重大貢獻者可在大學畢業(yè)時被授予”優(yōu)秀畢業(yè)生”榮譽稱號。五、乙方必須嚴格遵守甲方指定的規(guī)章制度。(具體參照＜湖南警察學院廣播站工作制度和管理辦法＞和廣播站各部門管理條例。)六、本合同的解除或終止,應當按照約定的條件、程序執(zhí)行。七、本合同未盡事宜,湖南警察學院有規(guī)定的,按學院規(guī)定執(zhí)行;學院制度沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,能夠變更本合同。八、本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）:湖南警察學院廣播站法定代表人、負責人:乙方（簽名）:簽章日期:年月日簽名日期:年月日湖南警察學院廣播站官方微博管理辦法

第一章總則第一條為適應廣播站發(fā)展需要,充分發(fā)揮廣播站官方微博在對外宣傳和信息交流的積極作用,規(guī)范管理,樹立良好的形象,結(jié)合實際制定本辦法。第二條廣播站官方微博管理及信息維護遵循統(tǒng)一管理、統(tǒng)籌規(guī)劃、分級負責的原則。第三條廣播站官方微博是重點面向高校宣傳我院廣播站工作成果,樹立良好形象,有利信息溝通、促進與其它高校的學習交流。第四條本辦法是對廣播站官方微博管理進行管理及考核的主要依據(jù)。第二章管理機構(gòu)及職責第五條廣播站官方微博管理責任部門為辦公室,負責日常管理。辦公室微博管理員為工作聯(lián)系人,負責資料收集,督促各部門各單位及時遞交新信息、匯總、核稿,報廣播站微博管理小組審批;負責官方微博的后臺操作和信息發(fā)布。第六條廣播站官方微博信息供稿實行分工負責制,即由公司相關(guān)職能部門分別負責所屬專業(yè)的信息提供,定期對所分工專業(yè)進行擬稿組稿、資料（圖片）編輯、報送等工作;協(xié)助部門配合責任部門工作,對責任部門需求的資料不得以任何理由拒絕提供。（責任部門分工和協(xié)助部門詳見附件）第七條各部門負責人應指定專人負責擬發(fā)布信息資料的收集、整理工作,并對上網(wǎng)信息內(nèi)容的真實性、可靠性和合規(guī)性負責。第八條各部門應根據(jù)實際情況設置1－2名兼職信息員,負責本單位信息內(nèi)容的計劃、搜集、整理和編輯工作,并定期向廣播站微博管理小組報送。信息員工作變動應及時通微博管理小組。第三章內(nèi)容要求及信息發(fā)布程序第九條在廣播站官方微博發(fā)布信息應嚴格履行審核程序,未經(jīng)審核的信息不得發(fā)布。第十條發(fā)布、轉(zhuǎn)載有關(guān)信息必須遵守廣播站有關(guān)規(guī)定。涉密信息、不積極向上信息、損害廣播站形象不得發(fā)布。第十一條發(fā)布信息范圍包括:1、廣播站形象宣傳、文化建設、公益活動、文體活動、各種賽事等;2、經(jīng)營管理經(jīng)驗和心得交流方面的信息;3、由各部門提出,經(jīng)廣播站微博管理小組討論批準發(fā)布的信息;7、結(jié)合廣播站工作需要,認定需發(fā)布或轉(zhuǎn)發(fā)的其它信息。第十二條各責任部門要確保信息的準確性、時效性和適用性。要注明信息來源,對于來源不明、內(nèi)容不準確的信息不予發(fā)布;內(nèi)容應簡潔、文字表示要清晰,盡量達到圖文并茂。第十三條信息發(fā)布程序1、在廣播站官方微博發(fā)布信息,由分工責任部門的信息員收集、整理信息并提出發(fā)布申請,所在部門負責人審核,綜合部核稿把關(guān)后,經(jīng)廣播站管理小組批準方可發(fā)布。相關(guān)資料由各部門存檔備查。2、各部門應結(jié)合工作需要,制定信息發(fā)布計劃,按時發(fā)布;重要且緊急信息,能夠提前發(fā)布。3、審核經(jīng)過的信息內(nèi)容,由微博管理員統(tǒng)一操作發(fā)布。第十四條各部門根據(jù)工作需要,經(jīng)過廣播站官方微博開展網(wǎng)上互動或組織實時活動的,由各部門提出申請,經(jīng)廣播站全體會議同意后,官方微博登錄權(quán)限方可授權(quán)給需求部門,由部門直接進行操作。第四章官方微博管理第十五條任何人未經(jīng)微博管理員授權(quán)不得隨意發(fā)布信息或更改官方微博資料。第十六條微博訪問密碼由微博管理員負責管理,不得向任何部門或個人私自泄漏。第十七條發(fā)生以下情況的給予批評:(1)對信息維護工作重視不夠,雖指定專門人員但未盡職責的;(2)不按要求報送信息,經(jīng)多次督促仍不及時改進的。第十八條凡有以下情況的給予通報批評,情節(jié)嚴重的按照廣播站有關(guān)規(guī)定進行處理:(1)違反規(guī)定造成失密泄密并造成一定損失影響廣播站形象;(2)影響公司形象的不良行為。第五章附則第十九條微博管理員由廣播站辦公室成員擔任,各部門負責收集整理與各自工作相關(guān)而且有發(fā)布微博的必要的信息材料,圖片信息的獲取由記者站協(xié)助,音頻信息的獲取由播音主持部協(xié)助,編輯部協(xié)助整理審核發(fā)布內(nèi)容。第二十條微博管理小組由站長、副站長及各部部長組成。第二十一條本辦法由廣播站微博管理小組負責解釋,自發(fā)布之日起施行。廣播站設備管理制度為加強湖南警察學院音響設備的管理力度,提高設備音響等物品的使用壽命、完好率,真正做到”誰主管,誰負責;誰使用,誰保管;誰損壞、誰賠償”,特制定本制度。一、管理條例1．湖南警察學院廣播音響設備為學院財產(chǎn),由學院團委代為管理,廣播站直接使用。2．每學期開學初,由學院廣播站技術(shù)部召開一次技術(shù)部設備管理工作會議,總結(jié)上學期設備管理情況,布置本學期設備使用任務。3．技術(shù)部要組織人員定期檢查保養(yǎng)設備,每月一次。4．技術(shù)部每學期末統(tǒng)計上報學院廣播站使用、管理設備情況。5?廣播站內(nèi)外的各項設備使用，由技術(shù)部專人負責登記，每學期定期清點。6?播音結(jié)束后應將所有設備恢復到原始狀態(tài)，并檢查設備是否有異?，F(xiàn)象，確保下次播音的正常進行。7?在進入廣播站時，必須佩帶上崗證，不得帶領(lǐng)非廣播站人員進入廣播站，進入廣播站時應將手機置于震動或關(guān)機狀態(tài)，嚴禁在播首期間打手機。8?開關(guān)設備必須嚴格按照其順序進行操作，不按規(guī)定操作而損壞設備者必須按要求賠償。9?如果出現(xiàn)問題要立即解決，不能解決的馬上上報部長或站長。10?不得在辦公計算機上進行與工作無關(guān)（如游戲、視頻聊天）的操作。11?技術(shù)員必須保管好廣播站鑰匙，未經(jīng)部長同意不得外借，任何人員不得私自配備廣播站鑰匙。?本制度的最終解釋權(quán)歸湖南警察學院廣播站。?本制度自頒布之日起實施。二、操作方法節(jié)目開始前5分鐘，把音頻距陣器全部調(diào)成”2”;節(jié)目結(jié)束后，把音頻距陣器全部調(diào)成”1”。星期一的＜國旗下講話＞只把操場的功放打開，其它的功放都要關(guān)掉。早上的＜中國之聲＞，檢查電腦是否處于聯(lián)網(wǎng)狀態(tài)，打開酷狗收音機——中國之聲（如果不能聯(lián)網(wǎng)或收音機三、設備租借規(guī)定（一）租借條例廣播站的設備由技術(shù)部統(tǒng)一管理，其它單位因工作、活動需要,借用設備的，應本著”妥善保管，誰使用，誰負責”的原則，辦理租借手續(xù)后方可使用，一律不得私自任意拿用。使用技術(shù)部設備前要閱讀本設備管理制度，填寫設備借用登記表，經(jīng)批準后，方能把設備移交責任人，領(lǐng)取鑰匙實施管理。未經(jīng)批準的財產(chǎn)使用，均視為違規(guī)使用，經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律予以收回并追究相關(guān)責任。技術(shù)部的設備借用登記表，必須寫明以下內(nèi)容：借用物品的名稱、數(shù)量、借用日期、歸還日期、用途、借用單位、借用人簽名、經(jīng)手人簽名。租借使用技術(shù)部設備過程中造成人為設備損壞，且隱瞞不報者，經(jīng)查實將做出嚴肅處理。在借出期限內(nèi)申請單位要把設備歸還給廣播站技術(shù)部，技術(shù)部經(jīng)辦人要對設備進行檢查,設備是否完好無損,要在登記表上注明并簽名。以上設備的租借費用統(tǒng)一由學院廣播站技術(shù)部收取并進行統(tǒng)一管理。（二）租借流程個人或部門、組織如需廣播系統(tǒng)（廣播站），請先向廣播站申請,再由團委審批;如需使用其它音響設備（圖書館、警體館），請向院團委或信息化建設與管理處申請。廣播站記者站工作方案為全力報道學院資訊,深度解讀我院各學生大隊動態(tài),傳達警院的變化、促進校園文化發(fā)展。根據(jù)院廣播站現(xiàn)實建設發(fā)展的需要,院團委決定將各學生大隊辦公室兼設為記者站。一、主要目標力求以大學生的視角透視、關(guān)注身邊的焦點,記錄、講述校園的發(fā)展軌跡與亮點,從而增強校園文化氛圍,活躍校園文化生活;為同學們學習和活動搭建一個良好的展示平臺。二、機構(gòu)設置各學生大隊記