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幼兒園教師培訓心得體會(精選5篇)幼兒園老師培訓心得體會1轉(zhuǎn)瞬間,這次的幼兒園老師培訓已經(jīng)結(jié)束,很榮幸自己能夠參與這次的培訓學習,這次的培訓充實而富有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng),此次培訓理論與實例結(jié)合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優(yōu)秀的幼兒老師。經(jīng)過五天的學習,收獲頗多,談談自己的一點學習體會。一、幼兒老師要培養(yǎng)終身學習的理念我們的生活日新月異,隨著社會的不斷發(fā)展,教育理念也在不斷更新。為了適應孩子的求知需求,我們要不斷學習,隨時補充自己的能量,給自己充電。假如只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿意孩子的需求,日積月累就會被社會所淘汰。對孩子也是一件苦痛的事,更是一件不負責任的事。過去,我們是領著孩子在學習,現(xiàn)在我們是和孩子一起學習,假如我們不把自己的學問的海洋裝滿,怎么才能滿意孩子那一條條求知欲旺盛的小河?老師的業(yè)務素質(zhì)很重要,現(xiàn)在的教育對幼兒老師的要求很高,琴棋書畫,歌舞情樂,只有高素質(zhì)的人才能更適用這個崗位。所以,我們每天至少學習一篇教學方面的文章,每天練練基本功,讓自己在幼教領域不至于落后。二、廣泛學習幼兒教育教學理論,提升教學技能縣幼兒園的吳院長具體深化的為我們解讀了《幼兒園教育指導綱要》,為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他幾位教學閱歷豐富的骨干老師又結(jié)合幼兒教育的五大領域特點,為我們具體、生動的講解了課程特點及教學活動設計、組織與指導,讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。三、老師應具備良好的師德和職業(yè)道德德高為師,身正是范,師德是一個老師的靈魂。能否成為一個好老師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。喜愛、尊重、理解幼兒是幼兒老師必需具備的職業(yè)道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關愛幼兒。四、老師必需具備較高的業(yè)務素質(zhì)。要實施創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新型老師必需具備以下幾種業(yè)務素質(zhì):(1)有豐富的學問結(jié)構(gòu),這是老師發(fā)揮制造性的基本保證。(2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。(3)有豐富的情感。老師聲情并茂的朗誦,熱忱洋溢的贊揚以及在與學生接觸時的儀態(tài)、表情和舉止所表現(xiàn)出的樂觀情感能隨時地激發(fā)、調(diào)動學生的熱忱,激發(fā)學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的學問傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂??傊?jīng)過此次培訓,我懂得了許多的道理,學到許多學問,認識了許多朋友。在今后的工作和生活中我要不斷努力,學以致用為孩子上好課,成為孩子的好朋友。幼兒園老師培訓心得體會2這次基層幼兒園老師培訓,我們更進一步了解和把握了新課改的發(fā)展方向和目標,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:一、廣泛學習科學的教育理論??h幼兒園園長張梅霞在幼兒教育科學理論方面的闡述簡要精辟,為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,他們又結(jié)合幼兒園實際工作讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。幼兒園教育工作應當堅持體、智、德、美諸方面的教育互相滲透,有機結(jié)合。遵循幼兒身心發(fā)展的規(guī)律,符合幼兒的年齡特點,注重個體差異,因人施教,引導幼兒個性健康發(fā)展。幼兒教育要面對全體幼兒,喜愛幼兒,堅持樂觀鼓勵,啟發(fā)誘導。合理地綜合組織各方面的教育內(nèi)容,并滲透于幼兒一日生活的各項活動中,充分發(fā)揮各種教育手段的交互作用。創(chuàng)設與教育相適應的良好環(huán)境,為幼兒供應活動和表現(xiàn)能力的機會與條件。以嬉戲為基本活動,寓教育于各項活動中。老師的職業(yè)是相通的,喜愛事業(yè),喜愛孩子是第一位的。幼兒不同于小學,孩子的自我保護能力差,是一生品德行為形成的最佳時期,好仿照,是非觀念在萌芽時期等特點要求我們幼兒老師要有更高尚的人格魅力,要正直,和善,溫柔,可愛,要因可愛而秀麗動人。我們既要做到母親般的關愛,又要做到高于母親的教育,從思想上、品質(zhì)上給予滲透影響,教育他們使他們是非概念清楚,引導他們能關愛別人,帶動他們樂觀樂觀開朗,實事求是使他們誠實,幼兒老師要有敬業(yè)、樂業(yè)、專業(yè)、創(chuàng)業(yè)的精神,要公正地愛每一個孩子,我們帶給他們的應當是最美好,最公正,最無私的愛。二、學習技能技巧,提高個人能力。這次的培訓還給我們安排了縣幼兒園部分骨干老師的示范課,跟著縣幼兒園領導和骨干老師學習,我們獲得了很大幫忙??禆|芳老師的體育教育示范課讓我們目不暇接。在她手里,簡潔的一張報紙搖身一變就成了很好的教育資源,成了孩子們嬉戲的體育用品。一會兒讓孩子們把報紙穿在身上跑,和報紙比賽,一會兒把報紙揉成小紙團投擲。孩子們玩的樂此不彼。整個教學都在活動中完成,遵循幼兒的身心發(fā)展規(guī)律,符合幼兒的心理特點,值得我們?nèi)P难芯颗c學習。白娟老師結(jié)合她自己幼兒園美術教育實踐,給我們上了一節(jié)美術示范課。使我們學到了一些幼兒園美術教學的方法、美術教學的手段,讓我們知道美術活動是豐富多彩的,單單一個制作畫框就有許多講究,例如畫圖的要領,顏色搭配等。羅紅梅老師的舞蹈示范課給了我們很大的啟示,她結(jié)合舞蹈實例,邊播放音樂邊示范講解,使我們在幼兒舞蹈方面拓展了視野,把握最新教學動態(tài)。通過這次培訓我知道了要轉(zhuǎn)變教育思想、教育理念。先進的教育思想、理念是我們基層幼兒老師必需思考的問題。在活動中,教育思想直接促進或制約著我們教學方法的選定和設計,同時決定著活動的質(zhì)量和效果。在設計活動的時候,往往我們考慮到的只是我該如何教,而忽視了幼兒如何去學的問題。其實作為幼兒老師,引導作用是要充分發(fā)揮的,但引導的目的主要是為了幼兒,通過這種引導,讓幼兒學會自己去學習,去探究。有人說過:開展好一次活動,不僅是學問信息的傳播過程,更是一個心靈交匯的心理場。假如老師在活動中的表現(xiàn)只是平平淡淡,沒有激情,那么幼兒的情緒也不會特殊高漲。因此我覺得在活動中激發(fā)幼兒的情感,老師自我的情感體現(xiàn)是特別重要的,這直接影響到了活動的勝利與否。三天的幼兒老師培訓結(jié)束了,但留給我的卻是深深的回憶,是一筆寶貴的財富。牛頓曾經(jīng)說過:我之所以勝利是因為我站在了巨人的肩膀上。這些勝利的閱歷為我今后的教育教學奠定了良好的基礎,縮短了探究真理的路途。為基層創(chuàng)辦幼兒園提一點建議:1、幼兒教育基本以活動為主,我認為必需配備專用的幼兒活動場所。2、供應一些適合幼兒身心發(fā)展的大型玩具,以及一些小型益智玩具。3、適當?shù)慕o幼兒供應一些課外讀本。4、我認為每個幼兒園必需配備一名專業(yè)的.幼兒老師。期望創(chuàng)辦幼兒園的園長們能考慮我的建議,我也期望我能成為一名合格的幼兒園老師。幼兒園老師培訓心得體會四本學期的新老師培訓進入了尾聲。這一學期我們開展了講故事比賽、舞蹈表演,并且還進行了新老師的觀摩活動和實錄反思的分析。通過新老師的培訓,我從中也取得了不少的收獲。我就拿本學期末的一堂實錄反思來講吧?;顒忧拔覍P姆磸偷目戳薠XX老師的一堂觀摩課,并且還做了具體的筆錄。再結(jié)合XX老師上的《盒子上的數(shù)字》進行了一個調(diào)整。我發(fā)覺XXX老師在說到保質(zhì)期的時候出示的是20XX?20XX的數(shù)字,她在和孩子們談保質(zhì)期的時候,有的孩子說三年,有的說兩年,在驗證的時候雖然x老師說的比較清楚,但孩子們似懂非懂,猶如還是沒有接受。所以對于這一現(xiàn)象,我進行了調(diào)整。我利用牛奶盒上的數(shù)字來對保質(zhì)期進行一個說明。因為我發(fā)覺牛奶的食用周期短,也就意味著它的保質(zhì)期時間不長,也就是七天。用這七天和三年的保質(zhì)期來比,孩子好像更簡單接受前者,也由于七天時間短,孩子可以用數(shù)的方式來感受保質(zhì)期的天數(shù),而三年這個概念比較遙遠,所以說用牛奶盒來說明保質(zhì)期更貼切孩子們的實際生活,也更能讓孩子們?nèi)ダ斫?。在看了xx老師上的《盒子上的數(shù)字》后,我也思考著一個問題。因為在xx老師出示藥的時候,雖然藥盒上也有年齡及用藥量,但是,她所用的藥是成人的藥,好像脫離了孩子的實際生活,就這一點我也進行了調(diào)整。我選擇的是孩子感冒后常喝的兒童藥水,因為從外表包裝上就能一眼看出是孩子吃的藥,而且包裝比較卡通,簡單吸引孩子們的興趣。藥盒上也有年齡提示和藥量提示,正符合了我的目標。而對于藥量我出示了一個量杯,可以讓孩子們在藥水和量杯之間進行比較,有了實物的比較,孩子們也更能簡單接受和理解,而不是空空之談了,對于我的這次活動也又提升了一些價值。這次的變動還增加了一個重量概念。在剛開始的時候我還真不知道怎么去解釋這個重量的意思。說的太簡潔了怕沒說出理由,說的簡單了,就連我也聽不懂了,更別說孩子們了。所以我也簡潔說明了“克”就是重量的意思,并且還詳細說明了“克”前面的數(shù)字越大代表著東西越重。而且為了使孩子們理解,我出示了兩種重量不同的盒子,讓他們運用新學到的本領進行探究和比較。這一實踐也證明我的想法是對的,孩子們通過這樣的操作,很快的就理解了“克”的意思。當然其實這次活動的缺點也是許多的。比如剛開始時對孩子們提出的“101”我就沒有一個很好的解釋。而且整個活動我急于完成四個重點的說明,所以給予孩子們的自由探究發(fā)覺甚少,基本都是由我自己在發(fā)覺數(shù)字,再去引導孩子們?nèi)グl(fā)覺,所以局限了他們的自主探究空間,他們的發(fā)言機會也比較少,老師完全有高控的行為,而且在提問上也缺少針對性。對于這些比較明顯的缺點,還需要在日后的活動中去琢磨和改進。相信通過下學期的新老師培訓,我會進步的更快。幼兒園老師培訓心得體會3很榮幸在這嚴熱的暑期里能結(jié)識到這么多來自郴州市各地幼兒園園長和骨干老師們,也很感謝市教育局和郴州師范為我們供應了一個這么好的學習平臺;讓我們能再次走進久別的教室學習深造;又能讓我們向更有閱歷的園長和骨干老師們學習,且相互交流溝通。通過這一段的理論學習,讓我們切身感受到了許多,受益非淺。雖然僅只有20天的園長培訓,但我對幼兒園園長這一職位有了新的認識:園長不僅肩負為人才培養(yǎng)奠基的艱巨任務,還是一所幼兒園的總策劃者。要辦好幼兒園、提高整體教育質(zhì)量,關鍵在于園長,從某種意見上講,一個好的園長就意味著一所好的幼兒園。在園中,園長的思想、行為和作風能影響全局,作為園長,她所擔負的管理是整個園所的教育、保育、后勤三方面的工作。首先園長要明確幼兒園的任務、性質(zhì)、地位、作用、目標、職能等多方面的學問。在教育中,要求不斷地更新觀念、教育教學模式,組織老師們開展各類教學業(yè)務活動和幼兒一日活動,做好與家長的溝通工作;在保育上,把好平安和衛(wèi)生觀,嚴格根據(jù)保育員手冊執(zhí)行,做好幼兒的個人整齊衛(wèi)生工作,并協(xié)作老師做好教育工作,真正地體現(xiàn)出保教結(jié)合的概念;在后勤上,做好園內(nèi)的服務工作。針對這一系列的工作,園長必需建立一套正確可行的管理制度,同時一名園長還必需樹立起正確幾重觀、發(fā)展觀、教育觀,一切以孩子為出發(fā)點,盡可能為全園幼兒供應良好學習嬉戲環(huán)境和高質(zhì)量的教學水平,使他們在舒適的氛圍中健康歡樂的成長,也為他們?nèi)胄W奠定堅決的基礎課堂里我有幸能聽到郴州師范政治高講黃成元老師向我們指明了教育現(xiàn)狀和教育事業(yè)的發(fā)展方向,讓我們認識到我們要一起為我國的教育事業(yè)做貢獻;也很感謝我們那么多的幼教先驅(qū)們能那么心胸寬廣與我們共同共享多年的幼教閱歷:有郴州市直機關幼兒園的彭園長,向我們敘述了撰寫教學案例的典范,讓我們認識到教學案例并不是一謂的重復往日的內(nèi)容,為了完成一頁紙而矣,而是要將它當作是一項創(chuàng)作,要用設計的理念去完成它,要精典又不失新異且真實;有郴州市試驗幼兒園的美術教學法王老師和舞蹈教學周老師,課堂氣氛生動活潑,那毫無保留的教學,很是咸悟;還有省直第二幼兒園向園長不辭勞苦百忙中趕到郴州給我們上課,讓我們對平安有了新的認識,平安大于天!在所學課程里美術讓我感悟特多,所學到的也多,我接觸幼兒園的方方面面并不是許多,特殊 是美術教學這一塊,雖然自己是美術設計專業(yè)畢業(yè)的但結(jié)合幼兒繪畫教學的學習和思考并不多,對幼兒美術教育很是困擾,尤其是對將自己到美術中所學理論的專業(yè)的學問將其通俗化應用到幼兒園的環(huán)境布置和美術教學這一塊開啟了方向,懂得了如何將美術中所要學的內(nèi)容找到一種合適的方式結(jié)合到幼兒教學中,要讓孩子們在玩的過程中學習,吸引它們愛上美術,不說搞創(chuàng)意,搞藝術,而是“玩”,玩畫畫,玩創(chuàng)意,玩創(chuàng)作,玩藝術。充分讓孩子們到“玩”的過程中感受線條、顏色、圖案等的趣味性,通過不同的技法猶如一圖案用不同的方式不同的材料貼、拓、拼、粘、剪可以制造不同的作品,同時還可以感受到,同一物體的多變性。在這次的培訓中,對于一個“初出茅廬”的幼兒園管理者,我需要的是更多這樣的精神食糧。我相信,通過這次培訓,所以的學員肯定交出一份滿意的答卷。我們肯定能學有所用,在工作中做到理論結(jié)合實際,把自己的幼兒園管理水平提升一個檔次,我期望,在不久的將來會有一批省級、市級示范性幼兒園“當家人”是我們這期的同學。也期望在實踐一段時間以后,能再有機會參與;園長班的培訓,讓自己的各種水平得到質(zhì)的飛躍。幼兒園老師培訓心得體會420xx年8月我考入了xx縣幼兒園,開始了一個從未接觸的新興行業(yè)。一切都是那么新穎而富有挑戰(zhàn),一日活動讓我覺得幼兒教育真不簡潔,以前的學問斷層、閱歷匱乏,有時甚至束手無策。不甘心亦不認輸,我想通過學習,我也能做到“駕輕就熟,游刃有余”。恰逢“國培計劃(20xx)”一農(nóng)村幼兒園老師轉(zhuǎn)崗培訓學習機會,我倍加珍惜。置身于秀麗而又文化氛圍深厚的普洱學院中,與來自臨滄、普洱多個縣城幼兒老師們相聚一堂,一起學習一起探討,我深感榮幸。在學習過程中,我始終以一個學習者的身份要求自己,嚴格遵守學院的規(guī)章制度,尊重專家及團隊老師,專心傾聽和觀看各級專家、名師的教學講座和課堂演示,虛心學習和請教,按時上課,專心做好筆記,按時完成作業(yè),同時與其他班委協(xié)調(diào)合作,樂觀協(xié)作班主任老師管理班級事務,關心集體,關心學員,盡自己所能為國培轉(zhuǎn)崗班級的學員們服務。此次轉(zhuǎn)崗培訓分為兩個學習階段,第一階段是集中研修、開展專業(yè)理論與技能階段,第二階段是跟崗研修階段。共有100名幼兒老師及小學老師參與,規(guī)模大,內(nèi)容豐富,形式多樣,既有理論上的講解,又有實踐性的操作演示,這是我對幼兒教學工作的一次深刻反思,既看到以往自己在教學中的不足,也找到了今后努力的方向。通過這次學習,自身感覺受益匪淺,增長了學問,開闊了眼界?,F(xiàn)就對此次培訓學習作如下詳細總結(jié)。一、得到扎實的專業(yè)學問培訓在第一階段的集中研修學習中,傾聽了各級教育專家及一線幼兒老師的專題講座,例如:一線老師的《幼兒簡筆畫》、《教玩具的選擇與制作》、《幼兒園的平安工作》、《班級常規(guī)管理中的問題與對策》等講座,他們精彩的講演一次次觸動了我的心弦,作為一個剛從小學轉(zhuǎn)崗到幼兒園的幼兒老師,在這次理論與實踐的對話培訓中,我欣喜地吸取著一線老師的教育思想。更使我感觸頗深,受益匪淺的還是各級各類專家、教授及各個幼兒園園長的精彩講座,例如:李俊杰專家的《老師與家長的關系及其溝通》、陶云專家的《幼兒園老師的心里健康與完善》、李紅專家的《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》解讀等,內(nèi)容豐富,涉及廣泛,專家急躁講解,理論聯(lián)系實際,從他們身上看到了豐富的教學閱歷和新穎的教學方法,使我對幼兒園工作有了一個全新的認識,更讓我短缺膚淺的幼教學問得到準時的補充和提升。同時,對幼兒老師職業(yè)素養(yǎng)有了更深層次的理解,幼兒老師要有獨特的人格魅力,有儒雅的學術氣質(zhì),有真誠的情意關懷,有教育的智慧。幼兒教學活動更應體現(xiàn)“以人為本”的理念,促進幼兒的全面發(fā)展。二、領會老師風采專家們認為課程是學問,課程是活動,課程是閱歷。教學中應注重三種的整合。幼兒的學習活動取決于他自己做了些什么,而不是老師教了些什么。老師應當有大愛,一切為了每一位幼兒的成長:尊重幼兒的獨立人格,尊重幼兒的權(quán)利,尊重幼兒的差異,尊重幼兒的心理自由。老師要想方設法服務好每一個幼兒,我們在教學中要多給孩子一些權(quán)利、機會、問題、困難和空間。尊重幼兒的差異,學會實施有差異的教育。在學習中,專家與學員互動,學員與學員互動,提出教學活動中中遇到的困惑并討論交流,各抒已見,查找解決策略,讓學員們互相學習,取長補短,共同進步。三、走進課堂感受教學的魅力20xx年12月16日一19日,轉(zhuǎn)崗培訓學習進入了第二階段,即跟崗研修階段。這次跟崗研修學習是在普洱區(qū)幼兒園,進入幼兒園,一下子被孩子們熱火朝天的早操活動吸引了,只見老師們正帶著孩子們英姿颯爽的做著各種各樣的早操。一聲聲吶喊,一首首悅耳的音樂聲,讓人頓時精神百倍,整個操場上散發(fā)著樂觀向上的,朝氣蓬勃的氛圍。四天的跟崗學習,我無時不被這里濃濃的文化氛圍、劇烈的人文精神感染著,無時不被這里的科學教育理念,群活的辦學特色熏陶著。我專心反思了以往工作中的不足,教育教學觀念也進一步得到更新。(一)戶外活動開展得熱火朝天。除了早操之外,早上第一節(jié)課后,各班還各自到操場上、大型設施上由上課老師帶領幼兒從事各種各樣的體育活動,區(qū)幼兒園讓我艷羨,因為他們有寬敞的運動場地,幼兒園的孩子們讓我艷羨,因為他們有許多熬煉的機會,《綱要》雖然規(guī)定,幼兒園戶外的時間不得少于兩個小時,可是,許多幼兒園,幼兒們的運動時間是缺失的,所以,普洱區(qū)幼兒園體育活動的開展值得我們學習。(二)做一個專業(yè)素質(zhì)強且有愛心的幼兒老師。我跟崗的是大四班,每天,老師們剛一進教室,孩子們就“老師,老師”地喊開了,還有的孩子直接喊“媽媽”,而老師回贈給孩子們的是一個個甜美的笑,老師的一言一行,讓我深刻感受到了她們對孩子的愛,而我們自己卻隨著工作的繁忙,壓力的加大,親切的笑容好像變得越來越少了,這是一個值得我們每個幼兒老師都正視和反思的問題。首先,老師要有良好的師德修養(yǎng)。不同時代有不同的道德觀,不同職業(yè)有不同的道德內(nèi)涵,從古至今無論哪個時代,也無論何種職業(yè),道德觀念必有其共通的地方。德高為師,身正是范,師德是一個老師的靈魂。能否成為一個好老師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。喜愛幼教事業(yè),對幼兒布滿愛心,對教育布滿熱忱,是老師首先必備的職業(yè)行為準則,幼兒老師應當有愛心、急躁、細心、責任心。我們知道,幼兒年齡小,他們有特定的年齡階段生理和心理特點,犯錯在所難免,愛講話、睡覺不老實更是他們的天性。作為幼兒老師應親近他們,愛惜他們,急躁引導他們,培養(yǎng)他們良好的行為習慣。具有嫻熟的業(yè)務能力,現(xiàn)代幼兒教育內(nèi)容有五大領域,健康領域、社會領域、語言領域、科學領域、藝術領域??梢钥闯?,幼兒教育的內(nèi)容涉及面廣。幼兒老師還應具備扎實的教育理論基礎,如幼兒教育學、幼兒心理學、幼兒衛(wèi)生保健、幼兒園教育活動指導、幼兒園管理、幼兒園嬉戲等,音樂、美術、舞蹈也是幼兒老師的基本功,也應當加強培訓學習。其次,老師要尊重幼兒,重視幼兒天真的夢想。放棄任何框框和本本,尊重幼兒,讓他們盡情表露真性和夢想,然后老師進行觀察分析,再進行順導性的教育,同時附上適當?shù)膹娭坪陀媱?,這就是自然的教育。在與幼兒一起相處的日子,多一份愛心,少一點虛榮;多一份理解、幫忙,少一點指責、批判;多一份寬容、急躁,少一點責難、懲處!這樣會讓老師的職業(yè)道路更加美好。最終,老師要學做會反思。應當說,反思對于激發(fā)老師的自我提高動機,調(diào)動老師樂觀的自我思考與實踐,使其以主體身份投入其中,使老師的教育教學觀念、教育教學行為和能力有本質(zhì)性的提高來說,是一種比較有效的方法。老師的自我思考、審視、反省、推斷、分析、概括、總結(jié),能使自己在今后的教學活動中更敏捷的調(diào)整自己的教育策略,使老師的專業(yè)素質(zhì)在反思中不斷的,有效的提高和成長。四、磨練自我,不斷反思和提高跟崗學習過程中,我們每個小組選出一個老師在19日舉行了課堂教學競賽,老師們都能把學到的新學問、新理念以及從專家和一線老師身上學到的勝利閱歷運用到教學實踐中,經(jīng)過選手們的精心預備和精彩講演,均取得了優(yōu)異的成果。22日下午,又在普洱學院舉行了“幼兒老師師德師風演講比賽”活動,由臨滄區(qū)、普洱區(qū)的十多名選手參與了演講,他們精彩的演講不但迎來了陣陣掌聲,還時時敲擊著每個在場老師的心靈,我從老師們的身上看到了作為一個幼兒老師該有的學識和魅力,總之,這一堂堂底氣十足的競賽課,這一次次激情洋溢的演講,確確實實給我們每個前來學習的老師們產(chǎn)生了一次又一次情感上的沖擊。五、回顧過去,加強學習此次培訓,使我在一次次的感悟中豁然開朗,在一次次的反思中不斷提高,我不僅得到了教學上的啟迪,更感受了專家的人格魅力和抱負追求。培訓結(jié)束了,但我的學習并未結(jié)束,俗話說“學到老、活到老”,教育日新月異,作為一名幼兒老師,要不斷學,每天學,為了抱負中的幼兒教育,為了更好地扮演好幼兒老師這個角色,我有信念走好教育生涯中的每一步,努力為自己的幼教生涯留下一個個深刻的腳?。海ㄒ唬┻B續(xù)學習系統(tǒng)的專業(yè)學問,教育科學學問,不斷提高自身的師德修養(yǎng)。以書本為友,以報刊為師,和電腦為伴,專心鉆研學科學問,不斷拓寬自身的學問量。加強電腦操作訓練,為現(xiàn)代化教育做好預備。在平常的教學中,做好工作筆記,寫教學日志、心得、案例、反思等,撰寫有效的專題論文和報告。(二)加強老師間的交流,在反思中不斷提高。在學校,虛心的與同伴交流研究,共享勝利的閱歷,共同解決遇到的困惑。多聽其他老師的課,并做好反思,請其他老師聽課,找到自己的不足,讓各個老師在互助交流中不斷提高。(三)依據(jù)幼兒的特點,做好因材施教?!皩W校不存在差生,只存在有差異的學生”,在教學中,充分了解幼兒,找到幼兒的個體差異,滿意其合理需要,做到因材施教,帶領幼兒從“學中玩、玩中學”。(四)利用節(jié)假日,樂觀參與各項培訓。樂觀參與各種各樣的培訓學習,自研自修,不斷完善自我。(五)轉(zhuǎn)變眼光看待幼兒,我們常常用成人的眼光看待幼兒,用成人的標準要求幼兒,造成主觀武斷的錯誤,忽略了他們只是孩子,造成他們的心理負擔,我們只有很好的認清成人與孩子的價值取向,才能更好地搞好幼兒教育。(六)和幼兒一體,成為幼兒學習的榜樣,在搞好幼兒教學工作的同時,我們自己也是學習者,我們要和幼兒一起活動,一起學習,一起進步,一起成長??傊ㄟ^此次學習,不僅使我自己的眼界得以開闊,而且使自己對幼兒園的工作有了更深層次的認識和理解。這無疑將對我今后的幼教工作產(chǎn)生深遠的影響。我將以樂觀進取的心態(tài)來鉆研幼兒教育教學方法,不斷努力提高自己的教育教學水平!在以后的工作中,我會嚴格要求自己,發(fā)揮自身優(yōu)勢,開拓進取,做一名合格的幼兒老師,為xx的幼兒教育事業(yè)盡一份微薄之力!幼兒園老師培訓心得體會5老師是一個神圣的職業(yè),肩負著為祖國培養(yǎng)下一代的歷史重任,當一名老師簡單,但是要當一名好幼兒老師卻是不易的,通過這次培訓,我有幾點體會:一、老師必需具備創(chuàng)新觀念與創(chuàng)新思想。教育的本質(zhì)是培養(yǎng)人的社會屬性,教育的價值在于促進人的發(fā)展和社會統(tǒng)一,這就是新的教育觀。創(chuàng)新老師教育觀的基本內(nèi)涵包括:轉(zhuǎn)變以老師為中心、以傳授學問為主要目的的傳統(tǒng)教育觀,形成以培養(yǎng)學生能力為主要教學目標的新教育觀;轉(zhuǎn)變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍,營造主動探究、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創(chuàng)新性學習,發(fā)揮學生的主體能動性;要敢于打破常規(guī),激發(fā)學生制造性解決問題的欲望;尊重學生個性,擅長發(fā)覺和保護學生的創(chuàng)新意識,使每個學生都能發(fā)揮自身潛能;建立新型師生關系,尊重學生人格,以寬容、保護、樂觀的態(tài)度對待學生;注重實踐,打破封閉式教學。傳統(tǒng)教育中之所以消失高分低能的現(xiàn)象,就是老師思想上重學問輕實踐造成的。一個大學物理老師不會修簡潔的收音機就是一例。要把教學活動延長到相關聯(lián)的現(xiàn)實生活中去,轉(zhuǎn)變封閉的教學形式,讓學生通過實踐活動親身感受詳細而豐富的客觀世界,從而激發(fā)其奇怪心和求知欲,使其在實踐過程中發(fā)覺問題、解決問題。二、老師必需具備較高的業(yè)務素質(zhì)。要實施創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新型老師必需具備以下幾種業(yè)務素質(zhì):(1)有豐富的學問結(jié)構(gòu),這是老師發(fā)揮制造性的基本保證。(2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。(3)有豐富的情感。老師聲情并茂的朗誦,熱忱洋溢的贊揚 以及在與學生接觸時的儀態(tài)、表情和舉止所表現(xiàn)出的樂觀情感能隨時地激發(fā)、調(diào)動學生的熱忱,激發(fā)學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的學問傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。三、老師要有敬業(yè)精神。能否成為一個好老師,
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