付費(fèi)下載
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
PAGE第4頁(yè),共4頁(yè)代課老師仲裁申請(qǐng)書【本文檔格式word版——可參考可修改編輯】甲方:**單位或個(gè)人乙方:**單位或個(gè)人簽訂日期:**年**月**日簽訂地點(diǎn):**省**市**地代課老師仲裁申請(qǐng)書
申請(qǐng)人:_________________省__________縣__________經(jīng)貿(mào)公司
地址:_________________省__________縣__________路__________號(hào)
法定代表人:_________________A職務(wù):_________________經(jīng)理
仲裁代理人:_________________B__________律師事務(wù)所律師
被申請(qǐng)人:_________________省__________縣__________有限公司
地址:_________________縣__________路__________號(hào)
法定代表人:_________________C職務(wù):_________________經(jīng)理
案由:貨物買賣糾紛
請(qǐng)求事項(xiàng):
1.終止合同。
2.賠償因被申請(qǐng)人所交貨物的低質(zhì)給申請(qǐng)人造成的損失__________萬(wàn)元人民幣。
事實(shí)和理由:_________________
(應(yīng)詳述,此略。)
基于上述事實(shí),為維護(hù)申請(qǐng)人合法權(quán)益,根據(jù)合同中約定的仲裁條款,特申請(qǐng)__________仲裁委員會(huì)予以仲裁。
證據(jù)和證據(jù)來(lái)源,證人姓名和地址:_________________
__________年__________月__________日申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽訂的貨物買賣合同;__________年__________月__________日__________食品研究所的質(zhì)檢報(bào)告。
此致
__________市仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人:_________________縣__________經(jīng)貿(mào)公司
法定代表人:_________________A
__________年__________月__________日
附:_________________1.貨物買賣合同1份;
2.質(zhì)檢報(bào)告1份;
3.本申請(qǐng)書副本_____份。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 快樂寒假年切勿忘安全 課件2025-2026學(xué)年上學(xué)期安全教育系列主題班會(huì)之寒假安全
- 養(yǎng)老院?jiǎn)T工培訓(xùn)與考核制度
- 養(yǎng)老院工作人員請(qǐng)假及調(diào)休制度
- 企業(yè)員工培訓(xùn)與職業(yè)素養(yǎng)提升制度
- 企業(yè)市場(chǎng)調(diào)研與分析制度
- 2026河南建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘30人參考題庫(kù)附答案
- 交通宣傳教育普及制度
- 2026湖北省定向?qū)ν饨?jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)選調(diào)生招錄參考題庫(kù)附答案
- 2026湖南現(xiàn)代環(huán)境科技股份有限公司部分崗位招聘3人考試備考題庫(kù)附答案
- 2026福建省面向中央財(cái)經(jīng)大學(xué)選調(diào)生選拔工作參考題庫(kù)附答案
- 2025無(wú)人機(jī)物流配送網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與運(yùn)營(yíng)效率提升研究報(bào)告
- 鋁錠采購(gòu)正規(guī)合同范本
- 城市更新能源高效利用方案
- 2025 精神護(hù)理人員職業(yè)倦怠預(yù)防課件
- 春播行動(dòng)中藥貼敷培訓(xùn)
- 水泵維修安全知識(shí)培訓(xùn)課件
- 木材采伐安全生產(chǎn)培訓(xùn)課件
- DB1301∕T492-2023 電動(dòng)車停放充電消防安全技術(shù)規(guī)范
- 部隊(duì)裝修合同(標(biāo)準(zhǔn)版)
- 人工智能倫理規(guī)范
- 建設(shè)工程結(jié)構(gòu)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)市政工程
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論