關于企業(yè)管理計劃職能的論文摘要：隨著電信行業(yè)的不斷變革，我國電信行業(yè)中的不足之處也逐漸凸顯出來。面對不斷變化的市場競爭，電信行業(yè)如何在經濟轉型的背景下重新獲得市場競爭優(yōu)勢，提升企業(yè)的財務管理職能，進而提高企業(yè)的綜合競爭力，是目前電信企業(yè)的主要發(fā)展目標。因而本文針對目前我國電信財務的管理現(xiàn)狀進行了分析，進而希望在我國電信行業(yè)戰(zhàn)略轉型的背景下可以充分發(fā)揮財務管理職能，提升企業(yè)的綜合競爭力。關鍵詞：電信企業(yè)轉型財務管理職能現(xiàn)階段，隨著我國通信技術的不斷發(fā)展，致使移動業(yè)務在人們生活中的比重不斷增加，移動業(yè)務的規(guī)模也在不斷擴大。針對全球電信市場來說，我國的工業(yè)信息產業(yè)對通信行業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展提出了更高的要求，消費者對電信行業(yè)的要求也越來越高。面對激烈的市場競爭，如何提升電信企業(yè)的核心競爭力，從而贏得新的發(fā)展機遇，并在戰(zhàn)略轉型背景下實現(xiàn)財務管理方面的職能，是目前我國電信企業(yè)需要重點解決的問題。一、我國電信企業(yè)在發(fā)展過程中的管理現(xiàn)狀分析（一）采取管理職能財務管理職能指的是在企業(yè)進行生產或經營的過程中，采用價值形式以及合理的財務組織活動對企業(yè)的財務關系實施正確的管理，從而真正實現(xiàn)對財務管理目標的綜合管理。財務管理職能通過不同的價值形態(tài)實現(xiàn)企業(yè)的資金運轉、計劃以及控制，同時也是企業(yè)運行過程中的重要部分，是企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的關鍵性因素。財務管理職能在本質上直接影響著企業(yè)的生存和發(fā)展，是企業(yè)在管理中的基礎性措施，也是其核心措施。財務管理作為一種企業(yè)支持性活動，可以為企業(yè)的主體活動提供支持性幫助，有效的財務管理措施可以幫助運營商積極地打造出良好的企業(yè)內部發(fā)展環(huán)境，從而實現(xiàn)各部門間的協(xié)同合作?，F(xiàn)階段，針對我國的財務管理職能主要存在兩種觀點，也就是財務管理職能觀以及財務管理業(yè)務觀。在職能觀看來，財務管理職能主要是將企業(yè)財務活動科學地組織起來，正確地處理和企業(yè)相關方面的財務關系，并最大程度地提高企業(yè)的資金使用。針對具體情況來說，財務管理具有一定的決策性。在業(yè)務觀看來，財務管理職能主要是財務本身具有的功能，在財務管理工作中主要表現(xiàn)出調節(jié)職能性以及監(jiān)督職能性，并且這種職能特性充分體現(xiàn)在企業(yè)內部配置以及市場資源配置中，企業(yè)內部配置主要側重的是職能的行使權，是依據(jù)企業(yè)管理的角度進行分析的，但是企業(yè)資源配置更加注重對功能性的發(fā)揮，是依據(jù)企業(yè)的內部角度來進行分析的。（二）電信企業(yè)的財務管理現(xiàn)狀隨著我國電信企業(yè)的逐步發(fā)展，我國的電信企業(yè)已逐漸壯大，同時我國電信企業(yè)中具有核心管理職能的財務管理部門也在逐漸向現(xiàn)代財務轉變，并且各個企業(yè)也都逐步建立起了現(xiàn)代財務管理制度，搭建出了自身的財務信息化管理平臺。此外，隨著我國電信技術的不斷發(fā)展，我國的電信行業(yè)目前也處于電業(yè)發(fā)展中的前沿位置，但是和其他大型企業(yè)相比，電信企業(yè)因受到不同內外部環(huán)境的影響，也具有不同的特點，例如資金回收中任務量較重以及財務關系復雜等情況。因而，電信企業(yè)的財務管理工作具有本身的工作特點，財務集中管理方式是目前最行之有效的管理方法。（三）電信企業(yè)財務管理工作中面臨的主要挑戰(zhàn)目前，因我國電信行業(yè)技術的日趨成熟，處在轉型背景下的電信行業(yè)，為了實現(xiàn)業(yè)務經營目標的全面發(fā)展，對企業(yè)的財務管理提出了新的發(fā)展要求，使得財務管理工作面臨新的挑戰(zhàn)。第一，電信企業(yè)要不斷適應目前市場中的基本要求。針對上市后的電信企業(yè)，要滿足資本市場中的基本需求，對企業(yè)價值進行不斷的提升，財務管理工作中的核心是要不斷推動企業(yè)收入增加，進而保持投資回報率的持續(xù)增加。資本主義市場不但要求運營商對財務信息進行公開，而且還要求運營商不斷完善財務管理結構，進而體現(xiàn)財務信息的完整性以及可靠性，充分體現(xiàn)出財務管理工作在電信企業(yè)中的核心位置。第二，要不斷實現(xiàn)財務管理的精細化管理。財務管理精細化指的是對手段以及內容的精細化管理。手段精細化指的是在進行財務管理工作時，將信息技術作為管理工作的主要推進力量。財務管理工作作為一種價值化管理，具體包括對權益的分配管理、對成本的管理等方面，其是一項綜合性的經濟管理活動。第三，要不斷提高進行財務管理的執(zhí)行能力。要想在財務管理工作中獲得成功，就一定要對財務進行精細化的管理。這不僅要向電信企業(yè)管理人員灌輸精細化管理的理念，同時也要從思想上培養(yǎng)企業(yè)管理人員實施精細化管理的意識，從而大幅度提升員工的工作素質。二、電信行業(yè)轉型背景下的財務職能管理創(chuàng)新我國的電信財務管理工作將管理作為突破口，積極構建企業(yè)的核心競爭力，并圍繞如何提升企業(yè)核心價值開展了有效的工作。在工作中，唯有建立以價值管理作為核心的財務管理模式，才能對成本結構進行不斷的優(yōu)化，進而使企業(yè)獲得持久的競爭活力，不斷提升企業(yè)的核心競爭力。（一）完善財務集中管理制度實施財務集中管理制度，可以有效地提升企業(yè)的生產效益，同時也是企業(yè)實施企業(yè)資源優(yōu)化配置的主要方式。在進行財務“一本帳”的管理過程中，要不斷優(yōu)化企業(yè)的集中管理力度，嚴格完善對地方企業(yè)的財務管理，從而將企業(yè)投資劃分為工程建設、收入以及成本管理三個方面，真正實現(xiàn)企業(yè)財務的實時管理，積極推進財務的一體化工作。與此同時，還要借鑒企業(yè)行業(yè)中先進的管理體制，從而不斷完善電信企業(yè)的財務管理，穩(wěn)步推進財務集中管理制度。實施財務集中管理制度，可以采用科學的財務組織方法，提升企業(yè)的經濟運營能力，從而將資源逐漸轉向優(yōu)勢品牌以及優(yōu)勢業(yè)務中去，完善企業(yè)的核心競爭力，實現(xiàn)對資源的有效配置。實施財務集中管理制度同時也是資本主義市場的需求，是電信企業(yè)提升企業(yè)綜合競爭力的重要手段，是實現(xiàn)財務精細化管理的重要基礎。（二）完善財務實時管理我國電信企業(yè)若是想利用技術管理系統(tǒng)對企業(yè)進行信息化管理，就要逐步完善財務實時管理。針對電信企業(yè)而言，電信行業(yè)處于急速的變化之中，WTO以及電信行業(yè)的逐步開放使得長期處于壟斷環(huán)境中的電信企業(yè)正面臨著日益殘酷的市場競爭，這就要求企業(yè)在強化網(wǎng)絡基礎建設的過程中不斷完善基礎建設，不斷改進企業(yè)內部管理流程。電信企業(yè)在通常情況下會擁有數(shù)量巨大的客戶群體，隨著電信產品收費項目種類的逐漸增加，數(shù)據(jù)采集工作表現(xiàn)出明顯的滯后性，因而唯有建立完善的實施管理系統(tǒng)，才能充分保障在采集財務信息時的實時性以及真實性，才能解決在收入管理工作以及財務分析工作中存在的問題，進而有利于提升企業(yè)的決策機制，降低經營風險，進而提升企業(yè)的核心競爭力。（三）夯實財務統(tǒng)計精細化管理工作基礎我國電信企業(yè)為了徹底實現(xiàn)戰(zhàn)略轉型的具體目標，在完善財務集中管理工作的基礎上，還要實現(xiàn)對財務的精細化管理工作，建立完善的業(yè)務預算機制，從而積極構建出以預算作為財務管理模式的有效控制措施。財務管理工作在向全面性以及分析性方向轉變的過程中，要不斷強調管理內容的深入性以及針對性，針對基礎財務數(shù)據(jù)進行針對性分析，并把握企業(yè)經營活動的深刻內涵。財務管理工作要實現(xiàn)財務手段的精細化管理，就一定要采用信息化的管理方式，從而保證信息財務管理工作的有效推進。在實施財務“一本帳”管理的過程中，要不斷優(yōu)化財務的基礎管理工作，提高財務管理工作的自動化管理，并對財務管理部門中的關鍵性崗位實施控制工作，對財務狀況進行監(jiān)控。與此同時，電信企業(yè)還要充分利用信息化的集成功能搭建出一套財務信息收集、整理、反饋的程序，電信企業(yè)財務管理工作唯有實現(xiàn)真正的精細化管理，才能達成企業(yè)的戰(zhàn)略性目標。（四）強化投資管理力度電信企業(yè)作為一個密集型的企業(yè)，和其他企業(yè)相比，具有投資金額大以及持續(xù)性強等特點，因電信企業(yè)的分公司并沒有對項目的具體審批權，因而使得項目立項以及實施變得十分困難；同時，電信企業(yè)在對投資效益進行評價的過程中也存在很大的不確定性，這就使得在對企業(yè)財務工作進行投資控制的過程中沒有具體的依據(jù)，從容使得項目投資具有一定的隨意性，不利于企業(yè)進行投資控制。工程投資項目作為電信企業(yè)中的重要組成，同時也是存在投資風險較大的一部分，唯有強化對工程項目的投資控制力度，才能減少在處理問題過程中出現(xiàn)的風險，進而提升整個企業(yè)的財務管理能力。在電信企業(yè)實施財務投資的管理工作中，要強化對風險關鍵點投資的控制，進而及時、準確并全面地了解投資信息的控制，及時進行財務判斷行為，進而充分發(fā)揮財務管理中的各項職能。三、結束語綜上所述，在企業(yè)實施戰(zhàn)略轉型的過程中，電信企業(yè)要結合自身工作的特點，發(fā)揮工作優(yōu)勢，積極控制在轉型過程中出現(xiàn)的風險；另外，電信企業(yè)還要明確企業(yè)發(fā)展的目標，將提升企業(yè)的核心競爭力作為企業(yè)發(fā)展的最終目標，進而實現(xiàn)在轉型過程中財務管理工作的順利實施，推進企業(yè)實現(xiàn)戰(zhàn)略轉型，這對于企業(yè)的長期發(fā)展具有非常重要的意義。參考文獻：[1]謝奇志.強化財務管理構建企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的財務支持體系――以長航重工為例[A].2010年度中國總會計師優(yōu)秀論文選[C].2011[2]裘益政，楊柏璋.民營企業(yè)集團財務戰(zhàn)略管理創(chuàng)新：以傳化集團為例[A].2010年度中國總會計師優(yōu)秀論文選[C].2011[3]張艷艷.構建中國電信轉型新時期下的財務新思維初探[A].2010年度中國總會計師優(yōu)秀論文選[C].2011[4]宋文強，夏偉.企業(yè)集團實施集中式財務管理探析[A].煤炭經濟管理新論（第9輯）――第十屆中國煤炭經濟管理論壇暨2009年中國煤炭學會經濟管理專業(yè)委員會年會論文集[C].2011[5]郭玉.基于精確化管理思想下的全面預算管理研究[A].