冬季攻勢培訓(xùn)方案冬季攻勢培訓(xùn)方案1一、總體思路位用工需求，為源經(jīng)濟(jì)建設(shè)效勞。二、培訓(xùn)重點(diǎn)暨目標(biāo)任務(wù)〔一〕培訓(xùn)重點(diǎn)及對象具有源縣戶籍，16-45歲，有就業(yè)意向的初、高中畢業(yè)生、農(nóng)村充裕勞動力量的低保戶必需參與培訓(xùn)。力爭通過培訓(xùn)使參培人員95%以上到達(dá)上崗要求或把握初級以上職業(yè)技能，著力提高培訓(xùn)后就業(yè)率。1、對農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者和城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員，重點(diǎn)開展雙語和初級工技能策、法律法規(guī)、勞動維權(quán)、常用漢語等。2、對大中專畢業(yè)生重點(diǎn)開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、漢語強(qiáng)化培訓(xùn)、技能培訓(xùn)。展培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)考試合格后，人社部門按規(guī)定賜予企業(yè)補(bǔ)助?！捕衬繕?biāo)任務(wù)2023360，“8090450500〔三〕培訓(xùn)方式鎮(zhèn)特點(diǎn)，組織農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者和城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員進(jìn)展培訓(xùn)。三、培訓(xùn)時(shí)間202311120236301015，“80906四、保障措施1、成立三個(gè)聯(lián)合督導(dǎo)組，對各培訓(xùn)點(diǎn)工作進(jìn)展全面督導(dǎo)，主要對學(xué)員組織、效措施準(zhǔn)時(shí)解決?！矆觥辰M織干部入戶宣111〔場〕成立以鄉(xiāng)鎮(zhèn)長為組長大培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，依據(jù)培訓(xùn)任務(wù)安排狀況，有具體人員負(fù)責(zé)班級治理工作。4、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)〔場〕2023116前將參與培訓(xùn)學(xué)員、工種統(tǒng)計(jì)完畢，報(bào)縣人社局；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)〔場〕要把好培訓(xùn)入口匯總，兩天一上報(bào)，力爭做到人員不少，中途不換。5、人社部門負(fù)責(zé)培訓(xùn)任務(wù)、培訓(xùn)工種安排、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)安排、篩選技能教師、工作。五、實(shí)施步驟1、技能培訓(xùn)和公共課設(shè)置項(xiàng)惠民政策等。2、培訓(xùn)工種共設(shè)置培訓(xùn)工種21個(gè)：家畜飼養(yǎng)工、電焊工、服裝裁剪縫紉工、汽車修理工、電工、旅游烹調(diào)師、鏟車、挖掘機(jī)、講解員等。3、報(bào)名地點(diǎn)及方式504、培訓(xùn)地點(diǎn)好打算。5、擔(dān)當(dāng)培訓(xùn)任務(wù)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)學(xué)校等。六、補(bǔ)助嘉獎(jiǎng)對外聘教師或現(xiàn)身說法創(chuàng)業(yè)就業(yè)典型，每人每天賜予100元補(bǔ)助。七、組織治理立源縣冬季大培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組：副局長朱向明同志擔(dān)當(dāng)。八、工作要求1、加強(qiáng)漢語培訓(xùn)。將雙語學(xué)習(xí)貫穿大培訓(xùn)始終，每天堅(jiān)持1小時(shí)雙語學(xué)習(xí)，在培訓(xùn)期間盡量使用漢語授課，以此提高學(xué)員語言溝通力量。2、提高政策法規(guī)培訓(xùn)質(zhì)量。公共課培訓(xùn)是引導(dǎo)勞動者遵紀(jì)守法、轉(zhuǎn)變就業(yè)觀史》、《民族團(tuán)結(jié)教育》、《勞動政策法規(guī)》、《涉農(nóng)政策》、《宗教政策》、政策》、創(chuàng)業(yè)成功人士宣講成功之路、聘請專業(yè)教師講解各項(xiàng)惠民政策等。3、加大培訓(xùn)機(jī)構(gòu)治理力度。擇優(yōu)選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，安排有力量、有責(zé)任、師資縣培訓(xùn)資格。冬季攻勢培訓(xùn)方案2四季度工作會議要求，水工分場制定并實(shí)施了水工分場冬季安全培訓(xùn)實(shí)施方案。通用制度、安全生產(chǎn)法、觸電急救講座、習(xí)慣性違章的主要表現(xiàn)及治理〔286條〕PMIS制度。的力量，解決生產(chǎn)實(shí)際中消滅的技術(shù)難題。工學(xué)習(xí)的樂觀性，催促冬季安全培訓(xùn)活動有效開展。要充分保證冬季安全培訓(xùn)時(shí)間，本年度冬季安全培訓(xùn)時(shí)間為2023年11月2020233319己簽到，并與當(dāng)月的`績效獎(jiǎng)金掛鉤，對于無故缺席不參與培訓(xùn)活動的，扣減當(dāng)月績效獎(jiǎng)金，對在現(xiàn)場工作不能參與集中培訓(xùn)的，應(yīng)事后補(bǔ)學(xué)，分場總體培訓(xùn)人數(shù)43100%。水工分場具體安全培訓(xùn)狀況如下：主要關(guān)注點(diǎn)。法的責(zé)任體系是“強(qiáng)化和落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責(zé)任，建立生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)、職工參與、政府監(jiān)管、行業(yè)自律和社會監(jiān)視的機(jī)制“。落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)業(yè)主體責(zé)任表達(dá)為從制度、標(biāo)準(zhǔn)、措施、實(shí)施程序、檢驗(yàn)、責(zé)任等都得到落實(shí)。區(qū)“，追求“零違章“，以杜絕“零錯(cuò)誤“為目標(biāo)，培育安全責(zé)任意識。因此，強(qiáng)化人員對作業(yè)的危急性的生疏，提高了自身的保護(hù)意識。1、防止高空墜落事故：為保障高處施工人員安全，預(yù)防高處墜落事故發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。作業(yè)了解可能會產(chǎn)生的危害因素，施工后的預(yù)控措施，治理目標(biāo)要求。作業(yè)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場必需正確配戴安全帽；懸空作業(yè)人員須系安全帶，2m〔如行車梁的上部、吊裝屋架上弦等〕，施工負(fù)責(zé)人應(yīng)為工人設(shè)置懸掛安全帶的安全繩、安全欄桿等。把好班組自查檢驗(yàn)關(guān)。員有權(quán)拒絕作