版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
教師招聘《小學教育心理學》真題試題每日練(2022年10月22日-3366)1:下列屬于意義學習的條件的是()。
多項選擇題
A、材料本身必需具有規(guī)律意義
B、學習者認知結構必需具有能夠同化新學問的適當?shù)恼J知結構??
C、學習者必需具有樂觀主動地將新學問與認知結構中的適當學問加以聯(lián)系的傾向性,并使兩者相互作用
D、學習材料要高于學習者的力量范圍
2:以下關于教學與測量及測驗的關系,說法正確的是()。
多項選擇題
A、兩者沒有關系
B、兩者既有關系又有區(qū)分
C、兩者完全等同
D、教學評價以測量、測驗的客觀描述為基礎
E、測量和測驗的結果通過教學評價來推斷
3:學校兒童的社會性進展突出表現(xiàn)在()。
多項選擇題
A、社會性認知
B、社會性情感
C、社會性行為
D、社會性交往
4:對于認知和技能領域的學業(yè)成就,最常用的教學評價手段是標準化成就測驗和()。
單項選擇題
A、老師自編測驗
B、非測驗性測驗
C、案卷分析
D、談話
5:自我意識的水平制約著個人對自己的人格形成和進展進行評價的力量。()
推斷題
對
錯
6:認知學習理論認為,學習是S-R之間建立直接聯(lián)系的過程。
推斷題
對
錯
7:1924年我國第一本《教育心理學》教科書出版,它的是()。
單項選擇題
A、陶行知
B、廖世承
C、潘菽
D、蔡元培
8:老師成長與進展的基本途徑主要有兩個方面:一方面是通過師范教育培育新老師作為老師隊伍的補充;另一方面是通過實踐訓練提高在職老師。()
推斷題
對
錯
9:通過對榜樣行為的觀看和仿照也可以導致聽從行為。()
推斷題
對
錯
10:高尚的學習動機的核心是()。
單項選擇題
A、利他主義
B、以國家為重
C、大公無私
D、無私奉獻
11:標準化成就測驗是指由專家或學者們所編制的適用于大規(guī)模范圍內評定個體()的測驗。
單項選擇題
A、成就水平
B、力量形成
C、結構
D、智力進展
12:斯金納認為強化的作用在于轉變某一反應在將來發(fā)生的概率。()
推斷題
對
錯
13:依據(jù)經典條件反射作用理論,食物可以誘發(fā)狗的唾液分泌反應,則唾液是()。
單項選擇題
A、中性刺激
B、無條件刺激
C、條件反應
D、無條件反應
14:只能進行自我中心思維的兒童,其認知進展處于()。
單項選擇題
A、前運算階級
B、感知運動階段
C、詳細運算階段
D、形式運算階段
15:在教學開頭前了解同學對新學習任務的預備狀況,確定同學當前的基本力量和起點行為的評價稱為配置性評價。()
推斷題
對
錯
16:奧蘇伯爾的認知結構遷移理論認為,原有認知結構對遷移的影響主要表現(xiàn)在以下幾方面()
單項選擇題
A、相應的背景學問
B、概括水平
C、相應的認知技能或認知策略以及對認知活動進行調整、掌握的元認知策略
D、A、B和C
17:學校的非正式群體對于實現(xiàn)教學目標只有消極作用。()
推斷題
對
錯
18:教學評價一般來說包括認知、情感和技能三個方面。()
推斷題
對
錯
19:為了鞏固學習的效果,小明每天放學回家后,將當天所學內容給爸爸媽媽講一遍,這種學習策略是()
單項選擇題
A、尋求他人支持策略
B、復述策略
C、時間管理策略
D、監(jiān)控策略
20:v概念的結構包括()。
多項選擇題
A、概念名稱
B、概念定義
C、概念應用
D、概念特征
E、概念實例
21:問一名4歲兒童:“你有兄弟嗎?”他回答:“有?!值芙惺裁疵?”他回答:“吉姆?!钡催^來問:“吉姆有兄弟嗎?”他回答:“沒有。”這說明兒童思維具有()。
單項選擇題
A、單維性
B、不行逆性
C、自我中心性
D、抽象規(guī)律性
22:閱歷類化理論強調概括化的閱歷或原理在遷移中的作用,這是由班杜拉等人提出的。()
推斷題
對
錯
23:一位同學這樣來管理自己的學習,“假如我能在40分鐘內完成學習任務,那么就“去玩?!边@里他所運用的是()
單項選擇題
A、外部強化
B、替代強化
C、自我強化
D、負強化
24:心理學作為一門獨立的科學誕生于()年。
單項選擇題
A、1879
B、1897
C、1789
D、1798
25:信度是指測驗的()。
單項選擇題
A、正確性
B、牢靠性
C、真實性
D、適合性
26:依據(jù)阿特金森成就動機理論,避開失敗者的目的是避開失敗,削減敗感,所以他們傾向于選擇特別簡單或特別困難的任務。當一項任務的勝利率為50%時,他們會()。
單項選擇題
A、可能選擇
B、遲疑不決
C、堅決選擇
D、回避任務
27:加涅依據(jù)學習情境由簡潔到簡單、學習水平由低級到高級的挨次,將學習進行層級分類,巴甫洛夫的經典條件反射試驗屬于下列選項中的()。
單項選擇題
A、信號學習
B、刺激反應學習
C、連鎖學習
D、辨別學習
28:打籃球屬于()。
多項選擇題
A、微小型操作技能
B、粗放型操作技能
C、徒手型操作技能
D、開放型操作技能
E、閉合型操作技能
29:引導同學辨別英勇和魯莽、謙讓和退縮是屬于刺激()
單項選擇題
A、獲得
B、消退
C、分化
D、泛化
30:桑代克認為動物的學習是由于在反復的嘗試一錯誤過程中,形成了穩(wěn)定的()。
單項選擇題
A、力量
B、技能
C、愛好
D、刺激一反應聯(lián)結
查看答案
1:答案A,B,C
解析A屬于意義學習的客觀條件,B、C屬于意義學習的主觀條件。
2:答案B,D,E
解析教學評價和測驗測量既相區(qū)分、又相聯(lián)系。測量、測驗是對學習結果的客觀描述,教學評價是對客觀結果的主觀推斷與解釋,教學評價的主觀推斷必需以客觀描述為基礎,測量和測驗的結果必需通過教學評價來推斷。
3:答案A,D
解析學校兒童的社會性進展突出表現(xiàn)在社會性認知與社會性交往兩方面。
4:答案A
解析略。
5:答案錯誤
解析自我意識的水平制約的是人格形成和進展的調整力量。
6:答案錯誤
解析
7:答案B
解析我國的教育心理學最初是從西方引進的,1924年廖世承編寫了我國第一本《教育心理學》教科書。
8:答案正確
解析略。
9:答案正確
解析
10:答案A
解析高尚的學習動機的核心是利他主義,同學把當前的學習同國家和社會的利益聯(lián)系在一起。
11:答案A
解析
12:答案正確
解析斯金納認為某一反應消失后,有強化則該反應以后消失的概率就增加,反之則降低。
13:答案D
解析解析略
14:答案A
解析自我中心是前運算階段的兒童思維的典型特點。
15:答案正確
解析
16:答案D
解析奧蘇伯爾的認知結構遷移理論認為原有認知結構對遷移的影響主要表現(xiàn)在以下幾方面:學習者是否擁有相應的背景學問,這是遷移產生的基本前提條件;原有的認知結構的概括水平對遷移起到至關重要的作用;學習者是否具有相應的認知技能或認知策略以及對認知活動進行調整、掌握的元認知策略,這也影響著遷移的產生。
17:答案錯誤
解析
18:答案正確
解析略。
19:答案B
解析B小明將當天內容講給爸爸媽媽聽以鞏固學問,采納的是復述策略,本題會誤選尋求他人支持策略,尋求他人支持策略是在學習遇到困難時尋求關心。
20:答案A,B,D,E
解析念的結構包括概念名稱、概念定義、概念特征、概念實例。
21:答案B
解析可逆性指轉變人的思維方向,使之回到起點。前運算兒童不能這樣思維。
22:答案錯誤
解析閱歷類化理論是由賈德等人提出的。
23:答案C
解析C替代強化指觀看者因看到榜樣受強化而受到的強化;自我強化指社會向個體傳遞某一行為標準,當個體的行為表現(xiàn)符合甚至超過這一標準時,他就對自己的行為進行自我嘉獎。題干的狀況屬于自我強化。
24:答案A
解析略。
25:答案B
解析信度是指測驗的牢靠性,即某一測驗在多次施測后所得到的分數(shù)的穩(wěn)定、全都程度。
26:答案D
解析成就動機理論認為個人在某一行為上的成就動機等于他趨向勝利的傾向的強度減去避開失敗的傾向的強度。對避開失敗者而言,為避開失敗,他們會避開比較難的任務,選擇簡單的任務或特別難的任務。
27:答案A
解析加涅依據(jù)學習情境由簡潔到簡單、學習水平由低級到高級,把學習分為八類:信號學習;刺激—反應學習;連鎖學習;言語聯(lián)結學習;辨別學習;概念學習;
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年西安慈愛醫(yī)院招聘筆試備考試題及答案解析
- 2026年福建莆田第二中編外合同教師招聘12人考試備考題庫及答案解析
- 2026年陜西醫(yī)療定向招聘筆試備考題庫及答案解析
- 福建福州市永泰縣人力資源和社會保障局2026屆公費師范生專項招聘會招聘6人筆試備考題庫及答案解析
- 2026浙江溫州市洞頭人才發(fā)展有限公司招聘1人(食堂工作人員)筆試參考題庫及答案解析
- 2026新疆雙河國投運營集團有限公司財務人員招聘2人筆試模擬試題及答案解析
- 2026年石材切割設備安全操作
- 2026四川啟賽微電子有限公司招聘質量工程師(CQE)崗位1人筆試備考題庫及答案解析
- 2026年工程地質環(huán)境評價數(shù)據(jù)的共享平臺
- 2026新疆哈密市建輝國有資產管理有限公司選聘部門主管2人筆試參考題庫及答案解析
- 2026海南安保控股有限責任公司招聘11人筆試模擬試題及答案解析
- 裝飾裝修工程施工組織設計方案(二)
- 2026上海碧海金沙投資發(fā)展有限公司社會招聘參考題庫必考題
- 2026年張家界航空工業(yè)職業(yè)技術學院單招職業(yè)傾向性考試模擬測試卷新版
- 2026遼寧機場管理集團校招面筆試題及答案
- 2025徽銀金融租賃有限公司社會招聘筆試歷年典型考題及考點剖析附帶答案詳解
- 2026年遼寧軌道交通職業(yè)學院單招綜合素質筆試備考題庫帶答案解析
- 小學語文組教研活動記錄
- GB/T 14536.1-2022電自動控制器第1部分:通用要求
- GA/T 1362-2016警用裝備倉庫物資庫存管理規(guī)范
- 鋼結構基本原理及設計PPT全套課件
評論
0/150
提交評論