版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
公司保姆合同范本公司保姆合同范本合同編號:[合同編號]甲方:[公司名稱]地址:[公司地址]聯(lián)系電話:[公司電話]乙方:[保姆姓名]身份證號碼:[身份證號碼]住址:[住址]聯(lián)系電話:[乙方電話]鑒于甲方為提供公司保姆服務(wù)需要,乙方愿意接受甲方的雇傭并承擔(dān)相應(yīng)的職責(zé)和義務(wù),雙方經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成如下合同:第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方將根據(jù)甲方提供的工作任務(wù),負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工的日常生活起居照料工作,包括但不限于煮飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、購物等。1.2乙方必須按時到達(dá)工作崗位,并按照甲方的工作安排和要求完成工作任務(wù)。1.3乙方需保證工作期間對甲方公司的信息保密,不得泄露甲方公司的商業(yè)秘密及其他相關(guān)機(jī)密信息。第二條工作時間和報酬2.1工作時間:乙方每周工作[工作時間],具體工作時間由甲方根據(jù)實際情況進(jìn)行安排。2.2報酬:乙方每月工資為人民幣[工資金額],甲方將按月支付給乙方,支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。2.3加班費(fèi):如乙方因工作需要在規(guī)定工作時間外工作,甲方將按照國家勞動法規(guī)定支付相應(yīng)的加班費(fèi)。第三條休假和福利3.1年假:乙方在連續(xù)工作滿一年后,享有[年假天數(shù)]的帶薪年假。具體休假時間由甲方根據(jù)公司實際情況進(jìn)行安排。3.2病假和事假:乙方享有帶薪病假和事假,但需提前向甲方提出請假申請,并提供相關(guān)證明文件。3.3社會保險:乙方在與甲方簽訂合同后,甲方將為乙方辦理社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。第四條違約責(zé)任4.1甲方違約責(zé)任:如甲方未按時支付乙方的工資或未提供合理的工作條件,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金或解除合同。4.2乙方違約責(zé)任:如乙方未按時履行工作職責(zé)或泄露甲方公司的商業(yè)機(jī)密,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金或解除合同,并保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。第五條合同期限和解除5.1合同期限:本合同自[起始日期]起生效,有效期為[合同期限],至[終止日期]止。5.2解除合同:在合同期限內(nèi),任何一方如需解除合同,應(yīng)提前[提前解除期限]書面通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除合同。第六條爭議解決6.1本合同的解釋和爭議解決適用中華人民共和國法律。6.2若因履行本合同發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他事項7.1本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決,并可通過書面補(bǔ)充協(xié)議的方式進(jìn)行修改。7.2本合同一式兩份,甲方和乙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(公司):乙方(保姆):簽字:
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 帶貨運(yùn)營管理制度
- 籃球場館運(yùn)營管理制度
- 運(yùn)營企業(yè)安全管理制度
- 互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營管理制度
- 企業(yè)門戶運(yùn)營管理制度
- 公司前端運(yùn)營管理制度
- 傳媒公司運(yùn)營總監(jiān)制度
- 景區(qū)運(yùn)營銷售管理制度
- 電商運(yùn)營團(tuán)隊制度
- 汽車公司運(yùn)營制度
- DB12T 625-2016 生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)應(yīng)急管理檔案要求
- 《二氧化碳陸地封存工程地質(zhì)條件適宜性評價及選址指南》
- 《降低輸液外滲率》課件
- 治療性低溫技術(shù)臨床應(yīng)用進(jìn)展
- 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)(2022年版)-骨科培訓(xùn)細(xì)則
- GB/T 16288-2024塑料制品的標(biāo)志
- 2024-2025學(xué)年人教版小升初英語試卷及解答參考
- 質(zhì)量信得過班組匯報材料
- 醫(yī)學(xué)倫理學(xué)案例分析
- 金融科技對商業(yè)銀行業(yè)務(wù)的影響研究
- 寒假輔導(dǎo)班招生方案
評論
0/150
提交評論