版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
質(zhì)量部職務(wù)闡明書目錄TOC\o"1-1"\h\z質(zhì)量部部長(zhǎng)職務(wù)闡明書 1化驗(yàn)中心主任職務(wù)闡明書 4化產(chǎn)分析員職務(wù)闡明書 6煤焦分析員職務(wù)闡明書 8快速浮沉分析員職務(wù)闡明書 10原煤浮沉、制樣分析員職務(wù)闡明書 12磁性物含量檢測(cè)、檢驗(yàn)員職務(wù)闡明書 14入爐精煤、出爐焦炭采樣工職務(wù)闡明書 16入爐精煤、出爐焦炭制樣工職務(wù)闡明書 18消費(fèi)快灰采樣工職務(wù)闡明書 20消費(fèi)快灰制樣工職務(wù)闡明書 22
質(zhì)量部部長(zhǎng)職務(wù)闡明書一、職位基礎(chǔ)材料崗位稱號(hào):質(zhì)量部部長(zhǎng)職位級(jí)別:崗位定員:1直接下級(jí):消費(fèi)副總經(jīng)理直接下級(jí):化驗(yàn)中心主任職位摘要:擔(dān)任組織全部人員完成公司產(chǎn)、成品及原料、輔料的檢驗(yàn)和實(shí)驗(yàn)工作。工作環(huán)境:正常工作環(huán)境;工作工夫:以正常工作工夫?yàn)橹?;工作協(xié)作關(guān)系:外部:消費(fèi)技術(shù)部、煉焦車間、化產(chǎn)車間、洗煤車間、供應(yīng)部和銷售部;外部:有關(guān)煤礦,產(chǎn)品客戶。崗位職責(zé):擔(dān)任組織建立并實(shí)施片面質(zhì)量管理體系,組織公司片面質(zhì)量管理體系的評(píng)審工作,研討擬訂并執(zhí)行質(zhì)量管理教育培訓(xùn)計(jì)劃;擔(dān)任建立采用先進(jìn)產(chǎn)質(zhì)量量標(biāo)準(zhǔn)的制度和措施,并監(jiān)督實(shí)施。組織部門全體人員完成公司產(chǎn)成品和入廠原料、輔助材料及消費(fèi)過程兩頭產(chǎn)品的檢驗(yàn)與實(shí)驗(yàn)工作;擔(dān)任確定質(zhì)量事故責(zé)任;擔(dān)任產(chǎn)質(zhì)量量信息的搜集和統(tǒng)計(jì),及時(shí)妥善處理用戶的質(zhì)量反饋意見;擔(dān)任公司質(zhì)檢技術(shù)的發(fā)展及新方法的開發(fā)和運(yùn)用,進(jìn)步工作效率和工作程度;擔(dān)任部門相關(guān)材料和數(shù)據(jù)的整理,進(jìn)行部門工作的年度總結(jié)和計(jì)劃;部門員工的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能的培訓(xùn);組織部門員工參加公司各項(xiàng)活動(dòng);指點(diǎn)交辦的其它事項(xiàng)。二、崗位職權(quán)人權(quán):對(duì)本部門所屬員工的薪資定檔,有提議權(quán);對(duì)本部門所屬員工在部門經(jīng)費(fèi)范圍內(nèi)的獎(jiǎng)勵(lì),有審批權(quán);對(duì)本部門所屬員工處以警告、復(fù)職檢查處分,有審批權(quán);對(duì)本部門所屬員工處以撤職、開除留用、除名等行政處分,有提議權(quán);對(duì)本部門所屬員工的轉(zhuǎn)正、晉級(jí)與解聘,有提議權(quán);對(duì)直接下級(jí)的工作,有調(diào)整權(quán);對(duì)間接下級(jí)的工作調(diào)整,有審批權(quán);對(duì)本部門崗位人員的崗位聘任,有提議權(quán)。財(cái)權(quán)對(duì)計(jì)劃外部門因公發(fā)生的業(yè)務(wù)費(fèi)用,有審核權(quán);對(duì)本部門的費(fèi)用預(yù)算的制定有建議權(quán)。事權(quán)對(duì)不合格產(chǎn)品有權(quán)拒絕簽發(fā)合格證;根據(jù)質(zhì)量檢驗(yàn)和管理的有關(guān)制度及檢驗(yàn)結(jié)果,對(duì)有關(guān)單位獎(jiǎng)懲有建議權(quán);對(duì)不合格原料和輔助材料有建議公司拒絕簽收和支付貨款的權(quán)益。對(duì)質(zhì)量事故,有權(quán)提出處理意見;審核本部門所屬人員崗位人員3日以內(nèi)的各類請(qǐng)假事項(xiàng),超上述期限審核后報(bào)公司直接下級(jí)審批;對(duì)本部門的日常管理事務(wù)有直接指揮、處置、決策權(quán);對(duì)本部門所屬員工的工作績(jī)效,有考核權(quán);對(duì)本部門分管范圍外公司嚴(yán)重管理活動(dòng)的知情權(quán)、建議權(quán)。三、崗位責(zé)任:對(duì)進(jìn)廠原輔料、兩頭產(chǎn)品及出廠產(chǎn)品的檢驗(yàn)結(jié)果的精確性與及時(shí)性擔(dān)任;對(duì)本部門的規(guī)章制度不健全、組織不緊密負(fù)直接責(zé)任;對(duì)在職責(zé)實(shí)行中因處置恰當(dāng)而導(dǎo)致的損失擔(dān)任;對(duì)公司的各項(xiàng)考核成果,負(fù)指點(diǎn)責(zé)任。四、任職資歷:大學(xué)本科以上學(xué)歷,3年以上在企業(yè)任職的相關(guān)工作經(jīng)歷或者大專以上學(xué)歷,8年以上在企業(yè)任職的相關(guān)工作經(jīng)歷;熟習(xí)質(zhì)量管理的理論與方法,并掌握相關(guān)技能;熟習(xí)國(guó)家有關(guān)分析檢驗(yàn)的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),具備分析的相關(guān)專業(yè)理論知識(shí);具有較強(qiáng)的執(zhí)行才能;具有較強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心;較強(qiáng)的處理成績(jī)才能;年齡:25歲以上,性別不限。五、辦公設(shè)備:電腦、電話
化驗(yàn)中心主任職務(wù)闡明書一、職位基礎(chǔ)材料崗位稱號(hào):化驗(yàn)中心主任職位級(jí)別:崗位定員:1直接下級(jí):質(zhì)量部部長(zhǎng)直接下級(jí):化驗(yàn)人員職位摘要:組織化驗(yàn)室人員完成公司產(chǎn)品、原料的分析和檢驗(yàn)工作。工作環(huán)境:正常工作環(huán)境;工作工夫:以正常工作工夫?yàn)橹鳎还ぷ鲄f(xié)作關(guān)系:外部:消費(fèi)技術(shù)部、煉焦車間、化產(chǎn)車間、洗煤車間、供應(yīng)部和銷售部;外部:無崗位職責(zé):組織化驗(yàn)室人員完成公司的產(chǎn)品、兩頭產(chǎn)品和原料的分析、化驗(yàn)工作;擔(dān)任制定中心化驗(yàn)室的月度、年度工作計(jì)劃和總結(jié);擔(dān)任對(duì)直接下級(jí)的安全消費(fèi)工作進(jìn)行檢查、監(jiān)督;擔(dān)任對(duì)有關(guān)的化驗(yàn)新技術(shù)的研討、實(shí)驗(yàn)和運(yùn)用工作;擔(dān)任對(duì)直接下級(jí)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn);擔(dān)任中心實(shí)驗(yàn)室儀器、設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)和更新;指點(diǎn)交辦的其它事項(xiàng)。二、崗位職權(quán)人權(quán)對(duì)直接下級(jí)的獎(jiǎng)勵(lì)、行政處罰,有提議權(quán);對(duì)直接下級(jí)的轉(zhuǎn)正、晉級(jí)與解聘,有提議權(quán);對(duì)直接下級(jí)的工作,有調(diào)整權(quán);對(duì)本部門崗位人員的崗位聘任,有提名權(quán);對(duì)直接下級(jí)處以警告、復(fù)職檢查處分,有建議權(quán);對(duì)本部門所屬人員處以撤職、開除留用、除名的行政處分,有提議權(quán)。財(cái)權(quán):無事權(quán)對(duì)確認(rèn)分析無誤但結(jié)果異常的樣品有權(quán)要求重新取樣;對(duì)本部門外部的獎(jiǎng)金分配、崗位人員考核方案有審定權(quán);化驗(yàn)室工作的管理、指點(diǎn)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)權(quán);指點(diǎn)授權(quán)范圍內(nèi)的其他工作。三、崗位責(zé)任:對(duì)化驗(yàn)室出具的各項(xiàng)分析數(shù)據(jù)擔(dān)任。四、任職資歷:大專以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或者中專以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);理解本企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)和消費(fèi)工藝,具有相關(guān)專業(yè)知識(shí);有較高的責(zé)任感和事業(yè)心;年齡:25歲以上,性別不限。五、辦公設(shè)備:化驗(yàn)設(shè)備、電話化產(chǎn)分析員職務(wù)闡明書一、職位基礎(chǔ)材料崗位稱號(hào):化產(chǎn)分析員職位級(jí)別:崗位定員:12直接下級(jí):化驗(yàn)中心主任直接下級(jí):無職位摘要:擔(dān)任化工產(chǎn)品以及兩頭控制項(xiàng)目的分析檢驗(yàn)工作。工作環(huán)境:正常工作環(huán)境;工作工夫:三班倒;工作協(xié)作關(guān)系:外部:化產(chǎn)車間、消費(fèi)技術(shù)部;外部:無崗位職責(zé):擔(dān)任煤氣、煤焦油、粗苯、硫磺等化工產(chǎn)品以及兩頭控制項(xiàng)目的分析檢驗(yàn)工作;擔(dān)任生化處理廢水的分析監(jiān)測(cè),監(jiān)督生化工段污水處理達(dá)到排放標(biāo)準(zhǔn)狀況;正確運(yùn)用化驗(yàn)精密儀器和電器設(shè)備及試劑,保證滅火器材殘缺;妥善處理有毒和有腐蝕廢物;及時(shí)將分析結(jié)果報(bào)給消費(fèi)車間,并做好原始記錄;檢修電捕獲時(shí),進(jìn)行的煤氣含氧分析;易燃、易爆區(qū)動(dòng)火時(shí),進(jìn)舉動(dòng)火分析;下級(jí)交辦的其它義務(wù)。二、崗位職權(quán)人權(quán):無財(cái)權(quán):無事權(quán):對(duì)分析化驗(yàn)方法的改進(jìn)有建議權(quán);對(duì)化驗(yàn)的具體工作有建議權(quán);對(duì)化驗(yàn)中出現(xiàn)的異常狀況有權(quán)向指點(diǎn)匯報(bào),并提出處理意見。三、崗位責(zé)任:對(duì)所分析樣品的精確性擔(dān)任;對(duì)所配制的標(biāo)記及普通性溶記的正確性擔(dān)任。四、任職資歷:中專以上學(xué)歷;不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷;理解本企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)和消費(fèi)工藝;熟習(xí)無機(jī)化學(xué)、無機(jī)化學(xué)及基礎(chǔ)分析化驗(yàn)知識(shí);具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)才能;年齡:18歲以上,性別不限五、辦公設(shè)備:煤氣燈、蒸餾及普通玻璃儀器,干燥箱、分光光度計(jì)煤焦分析員職務(wù)闡明書一、職位基礎(chǔ)材料崗位稱號(hào):煤焦分析員職位級(jí)別:崗位定員:10直接下級(jí):化驗(yàn)中心主任直接下級(jí):無職位摘要:擔(dān)任各種煤樣的灰份、水分、揮發(fā)份、硫份、膠質(zhì)層、粘結(jié)指紋等分析化驗(yàn)工作。工作環(huán)境:正常工作環(huán)境;工作工夫:三班倒;工作協(xié)作關(guān)系:外部:洗煤車間;外部:原煤供應(yīng)商。崗位職責(zé):擔(dān)任消費(fèi)、銷售、各種實(shí)驗(yàn)煤樣的灰份、水分、揮發(fā)分、硫分、膠質(zhì)層、粘結(jié)指紋的分析化驗(yàn)工作;當(dāng)班接到的快灰樣、原煤樣、焦炭樣立即化驗(yàn);擔(dān)任將各項(xiàng)分析結(jié)果及時(shí)報(bào)給相關(guān)車間、科室,如發(fā)現(xiàn)成績(jī)立即返樣并報(bào)告指點(diǎn)審查;擔(dān)任一切報(bào)表,原始記錄的填寫及妥善保管;消費(fèi)快灰在收到煤樣1小時(shí)內(nèi)報(bào)出結(jié)果,度驗(yàn)煤樣完成當(dāng)日目的,不拖延推延;擔(dān)任本科室本崗位儀器保管,保持室內(nèi)外以及儀器設(shè)備的衛(wèi)生清潔工作,做好交接班記錄工作;留存試樣擔(dān)任保存規(guī)定的時(shí)限,不隨意丟棄;六級(jí)浮沉實(shí)驗(yàn)樣品的工業(yè)分析及可選性曲線繪制;指點(diǎn)交辦的其它義務(wù)。二、崗位職權(quán)人權(quán):無財(cái)權(quán):無事權(quán)對(duì)分析化驗(yàn)的具體工作有建議權(quán);對(duì)分析化驗(yàn)中出現(xiàn)的異常狀況和成績(jī)有權(quán)向指點(diǎn)匯報(bào),并提出處理意見;三、崗位責(zé)任:對(duì)本班所收到的煤、焦樣品的分析結(jié)果擔(dān)任。四、任職資歷:中專以上學(xué)歷;不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷;理解本企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)和消費(fèi)工藝,具有工業(yè)分析相關(guān)專業(yè)知識(shí);具有較強(qiáng)的責(zé)任心;年齡:18歲以上,性別不限五、辦公設(shè)備:電子天平、馬弗爐、庫倉定硫儀快速浮沉分析員職務(wù)闡明書一、職位基礎(chǔ)材料崗位稱號(hào):快速浮沉分析員職位級(jí)別:崗位定員:4直接下級(jí):化驗(yàn)中心主任直接下級(jí):無職位摘要:擔(dān)任入洗原煤、消費(fèi)精煤、消費(fèi)中煤、矸石的浮沉實(shí)驗(yàn)工作,保證明驗(yàn)及時(shí)精確,具有代表性。工作環(huán)境:正常工作環(huán)境;工作工夫:二班倒;工作協(xié)作關(guān)系:外部:質(zhì)量部;外部:崗位職責(zé):擔(dān)任入洗原煤、消費(fèi)精煤、消費(fèi)中煤、矸石的快速浮沉實(shí)驗(yàn),保證明驗(yàn)及時(shí)精確,具有代表性;按時(shí)、按質(zhì)、按量、按要求分種類采好、浮好每一個(gè)試樣,將浮沉結(jié)果及時(shí)告訴集控室;保證浮沉的煤樣量的分歧性,煤樣量要求不得少于1kg;擔(dān)任循環(huán)水浮選入料、浮選精礦、浮選尾礦、稀釋底流、緊縮機(jī)入料等物料的測(cè)試工作、并將結(jié)果及時(shí)告訴集控室;擔(dān)任將本班浮沉、濃度測(cè)定結(jié)果交回工業(yè)化驗(yàn)室,并在每次浮沉結(jié)果后簽署分析員姓名;擔(dān)任入洗原煤內(nèi)灰樣的撈取、清洗和重介洗精煤快灰樣的采取、縮分以及中煤班樣的搜集工作;擔(dān)任本崗位所用設(shè)備儀器、工具的維護(hù)和衛(wèi)生清潔工作,保持工作環(huán)境的衛(wèi)生;指點(diǎn)交辦的其它事項(xiàng)。二、崗位職權(quán)人權(quán):無財(cái)權(quán):無事權(quán):對(duì)分析化驗(yàn)的具體工作有建議權(quán);對(duì)分析化驗(yàn)中出現(xiàn)的異常狀況和成績(jī)有權(quán)向指點(diǎn)匯報(bào),并提出處理意見;有權(quán)拒絕外來人員在本崗位逗留。三、崗位責(zé)任:對(duì)浮沉實(shí)驗(yàn)的結(jié)果的精確性、及時(shí)性擔(dān)任。四、任職資歷:中專以上學(xué)歷;不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷;理解本企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)和消費(fèi)工藝,具有浮沉相關(guān)專業(yè)知識(shí);具有較強(qiáng)的責(zé)任心;年齡:18歲以上,性別不限五、辦公設(shè)備:浮沉桶、聚度計(jì)
原煤浮沉、制樣分析員職務(wù)闡明書一、職位基礎(chǔ)材料崗位稱號(hào):原煤浮沉、制樣分析員職位級(jí)別:崗位定員:15直接下級(jí):化驗(yàn)中心主任直接下級(jí):無職位摘要:擔(dān)任煤樣的制樣和原煤浮沉實(shí)驗(yàn)。工作環(huán)境:正常工作環(huán)境;工作工夫:三班倒;工作協(xié)作關(guān)系:外部:質(zhì)量部;外部:崗位職責(zé):擔(dān)任將編號(hào)人員送交的煤樣辦理對(duì)交、對(duì)接工作,并進(jìn)行登記、簽字;對(duì)收到的煤樣進(jìn)行篩分、破碎、摻合、縮分、干燥,保證收到的煤樣混合均勻、保證浮沉煤樣與備查煤樣有足夠的代表性和分歧性;擔(dān)任備查煤樣的留取工作,備查煤樣內(nèi)標(biāo)簽應(yīng)注明班別、日期,并保持與編號(hào)人員標(biāo)簽的分歧性;保證浮沉的煤樣量的分歧性,煤樣量要求不得少于1kg;浮沉分析中撈取浮煤時(shí),撈勺不應(yīng)低于液面下10cm、同一方面撈取浮煤運(yùn)作幅度不應(yīng)過大;擔(dān)任及時(shí)將分析煤樣送交工業(yè)化驗(yàn)室,辦理相關(guān)登記手續(xù);擔(dān)任本崗位所用設(shè)備儀器、工具的維護(hù)和衛(wèi)生清潔工作,保持工作環(huán)境的衛(wèi)生;指點(diǎn)交辦的其它事項(xiàng)。二、崗位職權(quán)人權(quán):無財(cái)權(quán):無事權(quán):對(duì)分析化驗(yàn)的具體工作有建議權(quán);對(duì)分析化驗(yàn)中出現(xiàn)的異常狀況和成績(jī)有權(quán)向指點(diǎn)匯報(bào),并提出處理意見;對(duì)非公司范圍內(nèi)的煤樣有權(quán)拒絕化驗(yàn)。三、崗位責(zé)任:對(duì)浮沉實(shí)驗(yàn)的結(jié)果科學(xué)精確擔(dān)任;對(duì)制樣的代表性、合理性擔(dān)任。四、任職資歷:初中以上學(xué)歷;不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷;理解本企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)和消費(fèi)工藝,具有浮沉相關(guān)專業(yè)知識(shí);具有較強(qiáng)的責(zé)任心;年齡:18歲以上,性別不限五、辦公設(shè)備:篩子、臺(tái)秤、比重計(jì)、電熱板、浮沉桶、聚度計(jì)
磁性物含量檢測(cè)、檢驗(yàn)員職務(wù)闡明書一、職位基礎(chǔ)材料崗位稱號(hào):磁性物含量檢測(cè)、檢驗(yàn)員職位級(jí)別:崗位定員:1直接下級(jí):化驗(yàn)中心主任直接下級(jí):無職位摘要:擔(dān)任進(jìn)廠磁鐵礦粉的磁性物含量檢測(cè)。工作環(huán)境:正常工作環(huán)境;工作工夫:正常工作工夫;工作協(xié)作關(guān)系:外部:質(zhì)量部;外部:崗位職責(zé):擔(dān)任進(jìn)廠磁鐵礦粉的水分測(cè)定、細(xì)度測(cè)定以及磁性物含量的測(cè)定工作;擔(dān)任產(chǎn)品帶介質(zhì)狀況、尾礦帶介質(zhì)狀況的檢測(cè)工作;擔(dān)任氯化鋅母液的熬制工作,并以月為單位循環(huán)進(jìn)行;擔(dān)任浮選入料、加壓過濾和入料、浮選尾礦的礦度組成測(cè)定工作;擔(dān)任本崗位所用設(shè)備儀器、工具的維護(hù)和衛(wèi)生清潔工作,保持工作環(huán)境的衛(wèi)生;指點(diǎn)交辦的其它事項(xiàng)。二、崗位職權(quán)人權(quán):無財(cái)權(quán):無事權(quán):無對(duì)分析化驗(yàn)的具體工作有建議權(quán);對(duì)分析化驗(yàn)中出現(xiàn)的異常狀況和成績(jī)有權(quán)向指點(diǎn)匯報(bào),并提出處理意見。三、崗位責(zé)任:對(duì)磁性物含量的檢驗(yàn)結(jié)果擔(dān)任。四、任職資歷:中專以上學(xué)歷;不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷;理解本企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)和消費(fèi)工藝,具有浮沉相關(guān)專業(yè)知識(shí);具有較強(qiáng)的執(zhí)行才能;具有較強(qiáng)的責(zé)任心;年齡:18歲以上,性別不限五、辦公設(shè)備:烤樣盤、采樣桶、臺(tái)秤、天平、磁選管
入爐精煤、出爐焦炭采樣工職務(wù)闡明書一、職位基礎(chǔ)材料崗位稱號(hào):入爐精煤、出爐焦炭采樣工職位級(jí)別:崗位定員:3直接下級(jí):化驗(yàn)中心主任直接下級(jí):無職位摘要:擔(dān)任入爐精煤、出爐焦炭的采樣工作。工作環(huán)境:正常工作環(huán)境;工作工夫:三班倒;工作協(xié)作關(guān)系:外部:質(zhì)量部;外部:崗位職責(zé):擔(dān)任入爐精煤、出爐焦炭以及上站焦的采樣工作;擔(dān)任氯化鋅母液的熬制工作,并以月為單位循環(huán)進(jìn)行;擔(dān)任消費(fèi)焦炭的強(qiáng)度實(shí)驗(yàn),每?jī)商鞙y(cè)定一次;擔(dān)任外購精煤的采樣工作;擔(dān)任本崗位所用設(shè)備儀器、工具的維護(hù)和衛(wèi)生清潔工作,保持工作環(huán)境的衛(wèi)生;指點(diǎn)交辦的其它事項(xiàng)。二、崗位職權(quán)人權(quán):無財(cái)權(quán):無事權(quán):無對(duì)分析化驗(yàn)的具體工作有建議權(quán);對(duì)分析化驗(yàn)中出現(xiàn)的異常狀況和成績(jī)有權(quán)向指點(diǎn)匯報(bào),并提出處理意見;三、崗位責(zé)任:對(duì)采樣的精確和代表性擔(dān)任。四、任職資歷:初中以上學(xué)歷;不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷;理解本企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)和消費(fèi)工藝,具有浮沉相關(guān)專業(yè)知識(shí);具有較強(qiáng)的執(zhí)行才能;具有較強(qiáng)的責(zé)任心;年齡:18歲以上,性別不限五、辦公設(shè)備:采樣桶、采樣鍬、轉(zhuǎn)鼓
入爐精煤、出爐焦炭制樣工職務(wù)闡明書一、職位基礎(chǔ)材料崗位稱號(hào):入爐精煤、出爐焦炭采樣工職位級(jí)別:崗位定員:3直接下級(jí):化驗(yàn)中心主任直接下級(jí):無職位摘要:擔(dān)任入爐精煤、出爐焦炭的采樣工作。工作環(huán)境:正常工作環(huán)境;工作工夫:三班倒;工作協(xié)作關(guān)系:外部:質(zhì)量部;外部:崗位職責(zé):擔(dān)任將入爐精煤、出爐焦炭以及上站焦的采樣制成分析煤樣;擔(dān)任將入爐精煤、出爐焦炭以及上站焦的水分測(cè)定工作,入爐精煤的細(xì)度測(cè)定,出爐焦炭的密度測(cè)定工作;擔(dān)任將制好的煤樣及時(shí)送交工業(yè)化驗(yàn)室;擔(dān)任備查煤樣的留取工作,同時(shí)留取標(biāo)簽、注明日期;擔(dān)任本崗位所用設(shè)備儀器、工具的維護(hù)和衛(wèi)生清潔工作,保持工作環(huán)境的衛(wèi)生;指點(diǎn)交辦的其它事項(xiàng)。二、崗位職權(quán)人權(quán):無財(cái)權(quán):無事權(quán):無對(duì)分析化驗(yàn)的具體工作有建議權(quán);對(duì)分析化驗(yàn)中出現(xiàn)的異常狀況和成績(jī)有權(quán)向指點(diǎn)匯報(bào),并提出處理意見;三、崗位責(zé)任:對(duì)制樣的質(zhì)量擔(dān)任。四、任職資歷:初中以上學(xué)歷;不少于一年的相關(guān)工作經(jīng)歷;理解本企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)和消費(fèi)工藝,具有浮沉相關(guān)專業(yè)知識(shí);具有較強(qiáng)的執(zhí)行才能;具有較強(qiáng)的責(zé)任心;年齡:18歲以上,性別不限五、辦公設(shè)備:縮分板、干燥箱、電熱板、制樣機(jī)
消費(fèi)快灰采樣工職務(wù)闡明書一、職位基礎(chǔ)材料崗位稱號(hào):消費(fèi)快灰采樣工職位級(jí)別:崗位定員:2直接下級(jí):化驗(yàn)中心主任直接下級(jí):無職位摘要:擔(dān)任消費(fèi)快灰的采樣工作。工作環(huán)境:正常工作環(huán)境;工作工夫:二班倒;工作協(xié)作關(guān)系:外部:質(zhì)量部;外部:崗位職責(zé):擔(dān)任消費(fèi)技術(shù)檢查
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 日語人才:多元職業(yè)發(fā)展方向
- 透析瘺管護(hù)理中的倫理問題與應(yīng)對(duì)策略
- 吸氧護(hù)理的溝通技巧
- 妊娠期糖尿病對(duì)母兒免疫水平的多維影響及臨床意義探究
- 奧美沙坦酯聯(lián)合用藥治療原發(fā)性高血壓:氨氯地平與氫氯噻嗪的療效對(duì)決
- 四年級(jí)語文上冊(cè)《一個(gè)豆莢里的五粒豆》說課課件
- 養(yǎng)老院護(hù)工培訓(xùn)內(nèi)容課件
- 骨折病人的中醫(yī)治療
- (新教材)2026年人教版一年級(jí)上冊(cè)數(shù)學(xué) 1-5的認(rèn)識(shí) 第5課時(shí) 練一練 課件
- 2026年內(nèi)蒙古烏海市單招職業(yè)傾向性考試題庫參考答案詳解
- 提高手術(shù)接臺(tái)效率
- 【MOOC】知識(shí)產(chǎn)權(quán)法-西南政法大學(xué) 中國(guó)大學(xué)慕課MOOC答案
- 屋面瓦更換施工方案
- 智能導(dǎo)盲杖畢業(yè)設(shè)計(jì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書2024年
- 理工英語4-03-國(guó)開機(jī)考參考資料
- 起重機(jī)指揮模擬考試題庫試卷三
- 施工單位參加監(jiān)理例會(huì)匯報(bào)材料(范本)
- 幼兒園政府撥款申請(qǐng)書
- 馬克思主義與社會(huì)科學(xué)方法論課后思考題答案全
- 協(xié)議書代還款協(xié)議書
- 數(shù)學(xué)人教版五年級(jí)上冊(cè)課件練習(xí)二十四
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論