第頁共頁村級社會治理工作室工作制度模版第一章總則第一條為規(guī)范村級社會治理工作室的工作，提高工作效率和質(zhì)量，特制定本工作制度。第二條本工作制度適用于村級社會治理工作室全體工作人員。第三條工作室全體人員應(yīng)嚴(yán)格按照本制度要求履行職責(zé)，做到遵章守紀(jì)，勤勉盡責(zé)。第四條工作室領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)帶頭遵守本工作制度，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。第五條工作室全體人員應(yīng)相互尊重、互幫互助，共同努力為村級社會治理工作服務(wù)。第二章工作室組織架構(gòu)第六條村級社會治理工作室設(shè)主任一人，副主任若干人，辦公人員若干人，具體人員配置根據(jù)工作需要進行合理調(diào)整。第七條主任負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)工作室全體人員，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)并監(jiān)督工作室的日常工作。第八條副主任協(xié)助主任工作，負(fù)責(zé)具體工作的細化和分工，并指導(dǎo)辦公人員工作。第九條辦公人員負(fù)責(zé)工作室日常事務(wù)的辦理，執(zhí)行工作安排，協(xié)助主任和副主任工作。第三章工作室職責(zé)第十條依據(jù)上級政府的決策部署，制定本村級社會治理規(guī)劃和年度工作計劃。第十一條負(fù)責(zé)開展社會治理工作實踐活動，深入基層調(diào)研，為政府決策提供參考意見。第十二條協(xié)調(diào)處理社會矛盾糾紛，推動政府相關(guān)部門的工作落實。第十三條撰寫村級社會治理工作報告，做好相關(guān)信息和數(shù)據(jù)的整理、歸檔和報送工作。第十四條開展社區(qū)居民教育培訓(xùn)和宣傳工作，提高社區(qū)居民的法律意識和道德規(guī)范。第十五條開展志愿服務(wù)活動，動員和組織社區(qū)居民參與社區(qū)建設(shè)和管理工作。第十六條積極溝通和協(xié)調(diào)工作，與上級政府及相關(guān)部門保持密切聯(lián)系，爭取政策支持和資源保障。第四章工作室工作流程第十七條工作室應(yīng)嚴(yán)格按照年度工作計劃和季度工作計劃進行工作安排和落實。第十八條工作室應(yīng)定期召開全體人員會議，交流工作情況，討論解決工作中出現(xiàn)的問題。第十九條主任應(yīng)定期召開工作例會，總結(jié)工作經(jīng)驗，分析工作困難，制定解決方案。第二十條工作室應(yīng)建立健全工作臺賬，記錄工作進展、成果和問題，以便及時跟進和評估。第二十一條主任應(yīng)定期與工作室工作人員進行個人面談，了解工作情況，聽取意見和反饋。第二十二條工作室應(yīng)按時報送工作報告和數(shù)據(jù)報表，確保工作信息及時準(zhǔn)確地反映到上級政府。第五章工作室工作紀(jì)律第二十三條工作室全體人員應(yīng)按時上班，嚴(yán)禁遲到、早退或曠工。第二十四條工作室全體人員應(yīng)保持良好的工作狀態(tài)，不得在工作時間內(nèi)進行與工作無關(guān)的活動。第二十五條工作室全體人員應(yīng)積極主動地為社區(qū)居民提供服務(wù)，做好接待和咨詢工作。第二十六條工作室全體人員應(yīng)尊重社區(qū)居民的合法權(quán)益，不得濫用職權(quán)或徇私舞弊。第二十七條工作室全體人員應(yīng)遵守工作安排，按時完成工作任務(wù)，不得擅自調(diào)整或拖延工作進度。第二十八條工作室全體人員應(yīng)積極配合上級政府和相關(guān)部門的工作，不得敷衍塞責(zé)或推諉扯皮。第二十九條工作室全體人員如有違反工作紀(jì)律，將接受相應(yīng)的紀(jì)律處分，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六章附則第三十條本工作制度的解釋權(quán)歸工作室主任所有，并經(jīng)工作室討論決定。第三十一條本工作制度自頒布之日起執(zhí)行，并不時進行修訂和完善。第三十二條工作室成員應(yīng)當(dāng)根據(jù)本工作制度的要求，服從集體和個人的雙重領(lǐng)