PAGEPAGE1發(fā)型屋合伙經(jīng)營(yíng)協(xié)議書本協(xié)議書由以下雙方簽訂：甲方：__________身份證號(hào)：__________乙方：__________身份證號(hào)：__________鑒于甲方和乙方有意共同經(jīng)營(yíng)一家發(fā)型屋，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下合伙經(jīng)營(yíng)協(xié)議：第一條合伙宗旨甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，共同出資、共同經(jīng)營(yíng)、共同分享利潤(rùn)和承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，以實(shí)現(xiàn)雙方的經(jīng)濟(jì)利益和社會(huì)效益。第二條合伙期限本合伙經(jīng)營(yíng)協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。合伙期滿后，如雙方同意繼續(xù)合伙經(jīng)營(yíng)，應(yīng)重新簽訂合伙協(xié)議。第三條出資方式及出資額1.甲方以現(xiàn)金方式出資，出資額為人民幣_(tái)___元（大寫：_________________________元整）；2.乙方以現(xiàn)金方式出資，出資額為人民幣_(tái)___元（大寫：_________________________元整）。第四條利潤(rùn)分配和虧損承擔(dān)1.合伙期間，發(fā)型屋的利潤(rùn)按照甲乙雙方的出資比例進(jìn)行分配；2.合伙期間，發(fā)型屋的虧損由甲乙雙方按照出資比例承擔(dān)。第五條財(cái)務(wù)管理1.甲乙雙方應(yīng)共同管理發(fā)型屋的財(cái)務(wù)，定期對(duì)賬，確保財(cái)務(wù)狀況的真實(shí)、準(zhǔn)確和完整；2.發(fā)型屋的財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)每季度向甲乙雙方提供，并由雙方共同審核；3.發(fā)型屋的支出需經(jīng)甲乙雙方共同簽字確認(rèn)，方可進(jìn)行。第六條經(jīng)營(yíng)管理1.甲乙雙方共同參與發(fā)型屋的經(jīng)營(yíng)管理，共同決策重大事項(xiàng)；2.甲乙雙方應(yīng)充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，共同提升發(fā)型屋的經(jīng)營(yíng)效益和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；3.發(fā)型屋的員工招聘、培訓(xùn)、考核和薪酬管理等事項(xiàng)，由甲乙雙方共同決定。第七條退出合伙1.合伙期間，甲乙雙方不得擅自退出合伙。如一方確需退出，應(yīng)提前三個(gè)月通知另一方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可退出；2.退出合伙時(shí)，退出一方應(yīng)按照出資比例返還另一方出資款，并按照出資比例享有發(fā)型屋的凈資產(chǎn)；3.退出合伙時(shí)，退出一方不得要求發(fā)型屋支付其未到期的利潤(rùn)份額。第八條爭(zhēng)議解決本協(xié)議書在履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；2.本協(xié)議書未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書具有同等法律效力；3.本協(xié)議書自雙方簽字之日起生效。甲方（簽名）：__________日期：____年__月__日乙方（簽名）：__________日期：____年__月__日簽訂地點(diǎn)：____________________2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-發(fā)型屋合伙經(jīng)營(yíng)協(xié)議書目錄一、合伙宗旨二、合伙期限三、出資方式及出資額四、利潤(rùn)分配和虧損承擔(dān)五、財(cái)務(wù)管理六、經(jīng)營(yíng)管理七、退出合伙八、爭(zhēng)議解決九、其他約定附件一：出資證明附件二：財(cái)務(wù)報(bào)表模板附件三：?jiǎn)T工招聘、培訓(xùn)、考核和薪酬管理制度正文甲方：__________身份證號(hào)：__________乙方：__________身份證號(hào)：__________鑒于甲方和乙方有意共同經(jīng)營(yíng)一家發(fā)型屋，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下合伙經(jīng)營(yíng)協(xié)議：一、合伙宗旨甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，共同出資、共同經(jīng)營(yíng)、共同分享利潤(rùn)和承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，以實(shí)現(xiàn)雙方的經(jīng)濟(jì)利益和社會(huì)效益。二、合伙期限本合伙經(jīng)營(yíng)協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。合伙期滿后，如雙方同意繼續(xù)合伙經(jīng)營(yíng)，應(yīng)重新簽訂合伙協(xié)議。三、出資方式及出資額1.甲方以現(xiàn)金方式出資，出資額為人民幣_(tái)___元（大寫：_________________________元整）；2.乙方以現(xiàn)金方式出資，出資額為人民幣_(tái)___元（大寫：_________________________元整）。四、利潤(rùn)分配和虧損承擔(dān)1.合伙期間，發(fā)型屋的利潤(rùn)按照甲乙雙方的出資比例進(jìn)行分配；2.合伙期間，發(fā)型屋的虧損由甲乙雙方按照出資比例承擔(dān)。五、財(cái)務(wù)管理1.甲乙雙方應(yīng)共同管理發(fā)型屋的財(cái)務(wù)，定期對(duì)賬，確保財(cái)務(wù)狀況的真實(shí)、準(zhǔn)確和完整；2.發(fā)型屋的財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)每季度向甲乙雙方提供，并由雙方共同審核；3.發(fā)型屋的支出需經(jīng)甲乙雙方共同簽字確認(rèn)，方可進(jìn)行。六、經(jīng)營(yíng)管理1.甲乙雙方共同參與發(fā)型屋的經(jīng)營(yíng)管理，共同決策重大事項(xiàng)；2.甲乙雙方應(yīng)充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，共同提升發(fā)型屋的經(jīng)營(yíng)效益和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；3.發(fā)型屋的員工招聘、培訓(xùn)、考核和薪酬管理等事項(xiàng)，由甲乙雙方共同決定。七、退出合伙1.合伙期間，甲乙雙方不得擅自退出合伙。如一方確需退出，應(yīng)提前三個(gè)月通知另一方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可退出；2.退出合伙時(shí)，退出一方應(yīng)按照出資比例返還另一方出資款，并按照出資比例享有發(fā)型屋的凈資產(chǎn)；3.退出合伙時(shí)，退出一方不得要求發(fā)型屋支付其未到期的利潤(rùn)份額。八、爭(zhēng)議解決本協(xié)議書在履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；2.本協(xié)議書未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議書具有同等法律效力；3.本協(xié)議書自雙方簽字之日起生效。甲方（簽名）：__________日期：____年__月__日乙方（簽名）：__________日期：____年__月__日簽訂地點(diǎn)：____________________附件一：出資證明附件二：財(cái)務(wù)報(bào)表模板附件三：?jiǎn)T工招聘、培訓(xùn)、考核和薪酬管理制度附件列表：1.出資證明2.財(cái)務(wù)報(bào)表模板3.員工招聘、培訓(xùn)、考核和薪酬管理制度法律名詞及解釋：1.合伙經(jīng)營(yíng)協(xié)議：指兩個(gè)或兩個(gè)以上的合伙人為了共同經(jīng)營(yíng)某項(xiàng)事業(yè)，明確各自的權(quán)利和義務(wù)而訂立的協(xié)議。2.出資：合伙人為合伙企業(yè)提供的資金、實(shí)物、技術(shù)、土地使用權(quán)等財(cái)產(chǎn)或者財(cái)產(chǎn)權(quán)利。3.利潤(rùn)分配：合伙企業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中所取得的利潤(rùn)，按照合伙協(xié)議的約定，分配給各合伙人的過(guò)程。4.虧損承擔(dān)：合伙企業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中出現(xiàn)的虧損，按照合伙協(xié)議的約定，由各合伙人承擔(dān)的責(zé)任。5.財(cái)務(wù)管理：指合伙企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制的一系列管理工作。6.經(jīng)營(yíng)管理：指合伙企業(yè)對(duì)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制的一系列管理工作。7.退出合伙：指合伙人按照合伙協(xié)議的約定，解除合伙關(guān)系，退出合伙企業(yè)的行為。8.爭(zhēng)議解決：指在合伙協(xié)議履行過(guò)程中，合伙人之間因合伙事項(xiàng)發(fā)生糾紛，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的過(guò)程。實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中可能遇到的相關(guān)問(wèn)題及注意事項(xiàng)：1.出資不實(shí)：合伙人應(yīng)確保出資的真實(shí)性和合法性，避免因出資不實(shí)導(dǎo)致的合伙糾紛。2.利潤(rùn)分配不公：合伙人應(yīng)嚴(yán)格按照合伙協(xié)議的約定進(jìn)行利潤(rùn)分配，確保分配的公平性和合理性。3.財(cái)務(wù)管理不規(guī)范：合伙人應(yīng)共同參與財(cái)務(wù)管理，確保財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)、準(zhǔn)確和完整，避免財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。4.經(jīng)營(yíng)決策分歧：合伙人應(yīng)充分溝通，共同參與經(jīng)營(yíng)決策，避免因決策分歧導(dǎo)致的經(jīng)營(yíng)困境。5.退出合伙糾紛：合伙人應(yīng)按照合伙協(xié)議的約定處理退出合伙事宜，確保退出的公平性和合理性。解決辦法：1.出資不實(shí)：合伙人應(yīng)提供出資證明，對(duì)出資情況進(jìn)行核實(shí)，確保出資的真實(shí)性和合法性。2.利潤(rùn)分配不公：合伙人應(yīng)嚴(yán)格按照合伙協(xié)議的約定進(jìn)行利潤(rùn)分配，如有爭(zhēng)議，可尋求專業(yè)律師或第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)協(xié)助解決。3.財(cái)務(wù)管理不規(guī)范：合伙人應(yīng)共同參與財(cái)務(wù)管理，制定財(cái)務(wù)報(bào)表模板，定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)，確保財(cái)務(wù)管理的規(guī)范性和透明度。4.經(jīng)營(yíng)決策分歧：合伙人應(yīng)充分溝通，共同參與經(jīng)營(yíng)決策，如有必要，可尋求專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)或第三方協(xié)助解決。5.退出合伙糾