勞動(dòng)合同與勞務(wù)合同區(qū)別在哪里合同編號(hào)：_______名稱：________地質(zhì)：________姓名：________聯(lián)系號(hào)：________地質(zhì)：________鑒于甲方愿意聘請(qǐng)乙方作為其員工，且乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，雙方根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同類型本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方同意根據(jù)甲方的安排，擔(dān)任_______職位，負(fù)責(zé)_______工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)______。第三條工作時(shí)間與休假1.乙方的工作時(shí)間按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚喪假等休假待遇，具體按照甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方根據(jù)乙方的崗位、工作性質(zhì)及工作量，每月支付乙方工資人民幣_(tái)___元。2.工資支付時(shí)間為每月____日，如遇法定節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。第五條社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)當(dāng)配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。第六條保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.乙方在任職期間，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息等保密事項(xiàng)承擔(dān)保密義務(wù)。2.乙方在任職期間所創(chuàng)作的與工作內(nèi)容相關(guān)的作品，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。第七條違約責(zé)任1.如一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，守約方有權(quán)解除本合同，并要求違約方支付賠償金。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。第八條合同解除與終止1.雙方同意在合同期限內(nèi)，如一方需解除或終止本合同，應(yīng)提前____日通知對(duì)方。2.合同期滿前，如雙方同意續(xù)訂合同，應(yīng)簽訂書(shū)面續(xù)訂合同。第九條爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他1.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________乙方（簽名）：________簽訂日期：________一、五種特殊應(yīng)用場(chǎng)合及注意事項(xiàng)1.創(chuàng)業(yè)公司招聘員工應(yīng)用場(chǎng)合：創(chuàng)業(yè)公司剛起步，需要招聘員工共同打拼。注意事項(xiàng)：在合同中明確乙方的職責(zé)范圍，避免因創(chuàng)業(yè)初期變動(dòng)大而導(dǎo)致的職責(zé)不明確。同時(shí)，保密條款要特別強(qiáng)調(diào)，以防商業(yè)秘密泄露。2.高級(jí)管理人員跳槽應(yīng)用場(chǎng)合：高級(jí)管理人員跳槽到另一家公司。注意事項(xiàng)：在合同中明確競(jìng)業(yè)禁止條款，避免高管跳槽后泄露原公司商業(yè)秘密。同時(shí)，雙方協(xié)商確定合理的解除合同通知期。3.兼職工作應(yīng)用場(chǎng)合：乙方在保證主要工作的情況下，兼職為甲方提供服務(wù)。注意事項(xiàng)：在合同中明確乙方的兼職工作時(shí)間、工作地點(diǎn)和報(bào)酬，以及社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)事宜。4.項(xiàng)目合作應(yīng)用場(chǎng)合：甲方與乙方就某一項(xiàng)目進(jìn)行短期合作。注意事項(xiàng)：在合同中明確項(xiàng)目合作的時(shí)間、范圍及乙方的職責(zé)。同時(shí)，約定項(xiàng)目完成后合同的解除與終止條款。5.臨時(shí)工招聘應(yīng)用場(chǎng)合：甲方因業(yè)務(wù)繁忙，需要招聘臨時(shí)工。注意事項(xiàng)：在合同中明確臨時(shí)工的工作時(shí)間、工作內(nèi)容及報(bào)酬。同時(shí)，雙方協(xié)商確定合理的解除合同通知期。二、實(shí)際操作過(guò)程中遇到的問(wèn)題及解決辦法1.甲方拖延支付工資問(wèn)題：甲方以各種理由拖延支付乙方工資。解決辦法：在合同中明確工資支付時(shí)間和逾期支付的違約責(zé)任，確保乙方權(quán)益。2.乙方泄露商業(yè)秘密問(wèn)題：乙方在任職期間或離職后泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：在合同中明確保密條款和違約責(zé)任，必要時(shí)可簽訂競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議。3.甲方擅自變更工作地點(diǎn)問(wèn)題：甲方在合同期間擅自變更乙方工作地點(diǎn)。解決辦法：在合同中明確工作地點(diǎn)，如需變更，應(yīng)提前通知乙方并征得乙方同意。4.乙方擅自離職問(wèn)題：乙方在未提前通知甲方的情況下擅自離職。解決辦法：在合同中明確解除合同通知期，約定乙方違反通知期的違約責(zé)任。5.甲方不依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)問(wèn)題：甲方不依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：在合同中明確社會(huì)保險(xiǎn)條款，約定甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)。三、原始合同所需詳細(xì)附件1.乙方聯(lián)系復(fù)印件2.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方工作經(jīng)歷證明4.乙方離職證明（如有）5.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件6.甲方法定代表人聯(lián)系明7.雙方簽字（或蓋章）的合同正本8.其他與合同有關(guān)的文件和資料總之，在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，雙方都要認(rèn)真閱讀合同條款，確保自己的權(quán)益。在實(shí)際操作過(guò)程中，如遇到問(wèn)題，要及時(shí)溝通解決，避免因合同糾紛影響雙方的合作關(guān)系。希望這份合同能夠?yàn)槟墓ぷ鲙?lái)便利，祝您工作順利！勞動(dòng)合同小順口溜，記心間不犯愁。甲乙雙方來(lái)簽字，合同生效有法依。固定期限要寫(xiě)清，開(kāi)始結(jié)束要記牢。工作崗位要明確，職責(zé)權(quán)利都列好。工作時(shí)間五天制，加班工資不能少。工資支付有規(guī)定，每月幾號(hào)要記牢。五險(xiǎn)一金要繳納，養(yǎng)老醫(yī)療得保障。保密工作要做好，商業(yè)秘密不能跑。知識(shí)產(chǎn)權(quán)要保護(hù)，甲方擁有乙方創(chuàng)。違約責(zé)任要承擔(dān)，賠償損失跑不了。合同解除要提前，通知期限要協(xié)商。續(xù)簽合同要及時(shí)，書(shū)面確認(rèn)不能少。發(fā)生爭(zhēng)議別著急，協(xié)商解決是首選。創(chuàng)業(yè)招聘要小心，職責(zé)明確是關(guān)鍵。高管跳槽要謹(jǐn)慎，競(jìng)業(yè)禁止要簽好。兼職工作要寫(xiě)清，時(shí)間地點(diǎn)報(bào)酬明。項(xiàng)目合作要詳細(xì)，職責(zé)范圍要分清。臨時(shí)工招聘要規(guī)范，工資社保要齊全。工資拖欠別著急，逾期支付要追責(zé)。商業(yè)秘密要保密，泄露后果要承擔(dān)。工作地點(diǎn)變更難，提前通知要商量。擅自離職要不得，違約責(zé)任