人力資源經(jīng)理聘用協(xié)議甲方：__________公司地址：____________________郵編：____________________電話：____________________法定代表人：________________職務(wù)：____________________乙方：__________（姓名）身份證號(hào)碼：________________地址：____________________郵編：____________________電話：____________________甲方是一家依法成立并有效運(yùn)營的企業(yè)，乙方具備甲方所需的人力資源管理能力及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的人力資源經(jīng)理，負(fù)責(zé)甲方的人力資源管理工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條薪酬待遇3.1乙方的薪酬待遇包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等，具體標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式詳見附件。3.2乙方應(yīng)按甲方要求提供相關(guān)稅費(fèi)發(fā)票。第四條保密協(xié)議4.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及與業(yè)務(wù)有關(guān)的其他保密信息。4.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，簽訂保密協(xié)議。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方如因故意或重大過失給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第六條爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________公司乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)本協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行修改和完善，以確保其合法性和實(shí)用性。第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方：__________公司地址：____________________郵編：____________________電話：____________________法定代表人：________________職務(wù)：____________________乙方：__________（姓名）身份證號(hào)碼：________________地址：____________________郵編：____________________電話：____________________第三方：__________（第三方公司名稱）地址：____________________郵編：____________________電話：____________________法定代表人：________________職務(wù)：____________________甲方是一家依法成立并有效運(yùn)營的企業(yè)，乙方具備甲方所需的人力資源管理能力及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，達(dá)成如下協(xié)議。第三方作為乙方的職業(yè)背景調(diào)查和能力評(píng)估機(jī)構(gòu)，為甲方提供乙方的相關(guān)評(píng)估報(bào)告，確保乙方符合甲方職位的要求。第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的人力資源經(jīng)理，負(fù)責(zé)甲方的人力資源管理工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第二條第三方評(píng)估2.1第三方作為乙方的職業(yè)背景調(diào)查和能力評(píng)估機(jī)構(gòu)，應(yīng)確保乙方的職業(yè)背景、工作能力和信譽(yù)符合甲方職位的要求。2.2第三方應(yīng)按照甲方的要求，提供乙方的詳細(xì)評(píng)估報(bào)告。第三條薪酬待遇3.1乙方的薪酬待遇包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等，具體標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式詳見附件。3.2乙方應(yīng)按甲方要求提供相關(guān)稅費(fèi)發(fā)票。第四條甲方權(quán)益保障4.1乙方承諾在甲方任職期間不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭性的工作。4.2乙方在離職后一年內(nèi)不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及與業(yè)務(wù)有關(guān)的其他保密信息。4.3乙方應(yīng)接受甲方的監(jiān)督和考核，確保工作質(zhì)量符合甲方的要求。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方如因故意或重大過失給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。5.3如果乙方違反本協(xié)議的約定，甲方有權(quán)立即解除雙方的勞動(dòng)合同，并要求乙方支付違約金。第六條第三方責(zé)任6.1第三方應(yīng)對(duì)乙方的職業(yè)背景、工作能力和信譽(yù)進(jìn)行準(zhǔn)確評(píng)估，確保乙方的資質(zhì)符合甲方的要求。6.2如果第三方提供的評(píng)估報(bào)告有誤，導(dǎo)致甲方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方及第三方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________公司乙方（簽字）：__________第三方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日第三方主體的介入，旨在為甲方提供乙方的職業(yè)背景調(diào)查和能力評(píng)估，確保乙方符合甲方職位的要求。通過詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，以及增加甲方的權(quán)利條款和多種利益條款，本協(xié)議以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，保障了甲方的合法權(quán)益。同時(shí)，通過增加乙方的違約及限制條款，本協(xié)議旨在確保乙方的合規(guī)性和忠誠度。第三方主體的介入，不僅提高了甲方招聘過程的公正性和透明度，還有助于甲方更好地管理和利用人力資源，促進(jìn)甲方的可持續(xù)發(fā)展。##第九條甲方特殊權(quán)益9.1甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的表現(xiàn)，調(diào)整乙方的薪酬待遇和職位。9.2甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行定期的績效評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果決定乙方的晉升、獎(jiǎng)懲等措施。9.3甲方有權(quán)要求乙方接受必要的培訓(xùn)和進(jìn)修，以提升乙方的專業(yè)能力和適應(yīng)能力。第十條乙方限制性條款10.1乙方在甲方任職期間，不得以任何形式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及與業(yè)務(wù)有關(guān)的其他保密信息。10.2乙方在離職后一年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭關(guān)系的企業(yè)從事與人力資源管理相關(guān)的工作。10.3乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，不得違反甲方的各項(xiàng)規(guī)定，包括但不限于職業(yè)道德、工作紀(jì)律等。第十一條第三方監(jiān)督責(zé)任11.1第三方應(yīng)定期向甲方提供乙方的職業(yè)背景和工作表現(xiàn)的評(píng)估報(bào)告，以確保乙方的合規(guī)性。11.2第三方在提供評(píng)估報(bào)告時(shí)，應(yīng)保證信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，不得有任何誤導(dǎo)甲方的行為。11.3第三方應(yīng)對(duì)乙方的職業(yè)發(fā)展和績效提升提供專業(yè)的建議和指導(dǎo)，以幫助甲方更好地管理人力資源。第十二條違約金條款12.1如果乙方違反本協(xié)議的約定，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。12.2如果第三方未按約定提供準(zhǔn)確的評(píng)估報(bào)告，導(dǎo)致甲方遭受損失的，第三方應(yīng)支付給甲方相應(yīng)的賠償金。第十三條法律適用和爭議解決13.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十四條其他約定14.1本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。14.2本協(xié)議自甲乙雙方及第三方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：__________公司乙方（簽字）：__________第三方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日通過引入第三方主體，甲方在