2024版雇傭放牧人員合同合同編號：__________甲方（雇傭方）：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________乙方（受雇方）：__________

身份證號碼：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是一家專業(yè)從事畜牧業(yè)的企業(yè)，需要聘請乙方作為放牧人員，負(fù)責(zé)放牧工作；乙方愿意接受甲方的聘請，從事放牧工作。雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容

1.1乙方作為甲方的放牧人員，應(yīng)按照甲方的要求，負(fù)責(zé)放牧場的牲畜放牧工作。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的放牧場的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。

1.3乙方應(yīng)保證放牧工作的質(zhì)量和效率，確保牲畜的健康和生長。第二條工作時(shí)間和休息時(shí)間

2.1乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，一般情況下，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。

2.2乙方在工作期間，應(yīng)保證充足的休息時(shí)間，確保工作效率和自身健康。

2.3乙方在法定節(jié)假日和休息日應(yīng)享有休息權(quán)利，甲方應(yīng)支付乙方加班費(fèi)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬

3.1乙方的勞動(dòng)報(bào)酬由甲方按照約定的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式進(jìn)行支付。

3.2乙方的工作報(bào)酬包括基本工資和加班費(fèi)等，具體標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方式按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。

3.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工作報(bào)酬，不得拖欠。第四條社會保險(xiǎn)和福利待遇

4.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。

4.2甲方應(yīng)保證乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，如醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等保險(xiǎn)待遇。

4.3乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷或患病的，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)治療和賠償。第五條保密條款

5.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，應(yīng)對其在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。

5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條合同的解除和終止

6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除或終止合同。

6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.3甲方解除合同的，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條爭議解決

7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。

7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他條款

8.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為____年。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（雇傭方）：__________

乙方（受雇方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方健康證明

3.社會保險(xiǎn)參保證明

4.加班記錄表

5.工資支付證明

6.保密協(xié)議

7.勞動(dòng)合同解除/終止證明

8.爭議解決裁決書二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按約定完成放牧工作，或工作質(zhì)量不符合甲方要求。

2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或機(jī)密信息。

3.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。

4.甲方未為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。

5.甲方違法解除或終止合同。

6.乙方提前解除合同未提前通知甲方或未承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。三、法律名詞及解釋：

1.放牧人員：指在甲方從事放牧工作的人員。

2.勞動(dòng)合同：指甲乙雙方簽訂的，約定乙方在甲方工作期間的權(quán)利和義務(wù)的書面文件。

3.工作時(shí)間：指乙方根據(jù)甲方規(guī)定的工作時(shí)間。

4.休息時(shí)間：指乙方在工作期間保證的休息時(shí)間。

5.勞動(dòng)報(bào)酬：指乙方工作的報(bào)酬，包括基本工資和加班費(fèi)等。

6.社會保險(xiǎn)：指甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等。

7.福利待遇：指乙方在合同期內(nèi)應(yīng)享有的福利。

8.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.放牧人員不足：提前招聘，培訓(xùn)新員工。

2.工作質(zhì)量不達(dá)標(biāo)：加強(qiáng)培訓(xùn)，設(shè)立獎(jiǎng)懲制度。

3.工資糾紛：明確工資支付標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)足額支付。

4.社會保險(xiǎn)糾紛：合規(guī)繳納，提供繳納證明。

5.保密協(xié)議糾紛：加強(qiáng)保密意識教育，簽訂保密協(xié)議。

6.解除/終止合同糾紛：遵守法規(guī)，提供解除/終止證明。五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方需要放牧人員管理牲畜。

2.乙方尋求穩(wěn)定工作，