版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第3頁共3頁2024年職代會學習心得體會____年____月____日,板帶廠熱軋車間____屆二次職工代表大會在車間內隆重召開。會議后,全廠職工積極響應,廣泛開展了深入的討論與學習。大家一致認為,此次職代會不僅是一次承前啟后、民主團結、奮進求實的大會,更是全廠員工共謀發(fā)展、共創(chuàng)未來的和諧盛會。通過深入學習本次職代會的工作報告,職工們備受鼓舞,精神煥發(fā)。報告內容詳實且富有創(chuàng)新性,全面回顧了車間在____年取得的成績,特別是在提升板帶產品市場競爭力方面取得的重大進展。同時,報告對____年的工作進行了全面規(guī)劃,為車間的可持續(xù)發(fā)展指明了明確方向。本人結合個人工作實際,對職代會精神的學習有以下體會:一、鑒于____年板帶、板材市場波動較大,熱軋車間面臨嚴峻挑戰(zhàn)。因此,我們在提升安全意識的同時,還需加強理論學習和技術操作,不斷完善業(yè)務水平。在廠黨委和廠行政的正確領導下,我們將確保安全生產,努力完成生產任務和各項指標。同時,加強工藝監(jiān)督和質量控制,提升產品質量。在穩(wěn)定生產的基礎上,持續(xù)創(chuàng)新,開發(fā)新產品,增強市場競爭力。過去一年,熱軋車間在鈦板軋制率提升、新產品試制等方面取得顯著成效,并開展了形式多樣的職工競賽,激發(fā)了職工的工作熱情,確保了生產穩(wěn)定和安全。二、熱軋車間高度重視職工思想動態(tài),及時了解并掌握職工心理變化,確保職工隊伍思想的穩(wěn)定。面對嚴峻形勢,車間通過征文、文體活動等形式,增強職工戰(zhàn)勝困難、共度難關的信心和決心。同時,黨總支以“云嶺先鋒”工程建設為重點,認真履行黨政職責,為職工辦實事、辦好事。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,涌現出一批先進集體和先進個人,推動了生產經營指標的進一步提升。此外,車間還積極組織“實話實說”座談會,為職工參與民主管理、維護合法權益提供平臺。工會也認真開展困難職工幫扶工作,及時解決問題。同時,車間積極參與賑災救援活動,受到公司的高度評價和表彰。三、面對____年工作中的不足,我們將認真總結經驗教訓,努力提高自身修養(yǎng)和產品質量管理水平。以新產品開發(fā)與創(chuàng)新為重點,嚴格成本管理,降本增效。同時,強化設備點巡檢工作,確保安全生產。為提高職工專業(yè)技術和業(yè)務技能,我們將持續(xù)開展培訓和學習活動。為實現“____”目標,我們將凝心聚力、共克時艱,確保____年各項任務圓滿完成。在新的一年里,我們將以更加飽滿的熱情和更加堅定的信念,心往一處想、力往一處使,團結奮斗、共創(chuàng)輝煌。面對挑戰(zhàn)和機遇,我們將化壓力為動力、變挑戰(zhàn)為機遇,同舟共濟、迎難而上。我們將不斷推進職工與車間的和諧發(fā)展,保持積極向上、奮發(fā)有為的精神風貌,為實現熱軋車間各項生產經營任務的圓滿完成而努力奮斗。2024年職代會學習心得體會(二)(一)在公司____年“兩會”圓滿召開后,財務部積極利用周末休息時間,組織專題學習會議,深入貫徹落實會議精神,全面掀起學習“兩會”精神的熱潮。通過此次學習,財務部深刻認識到公司當前所面臨的形勢與任務,同時亦洞察到公司順勢而為、就勢成長的廣闊機遇。財務部始終堅持“強基固本、改革創(chuàng)新、凝心聚力、提質增效、爭創(chuàng)標桿”的總體工作要求,持續(xù)踐行“嚴、細、實、快、新”的工作作風,確保在政治、思想、行動上與公司戰(zhàn)危機、穩(wěn)發(fā)展的戰(zhàn)略部署保持高度一致。為此,財務部致力于打造一支“思想統(tǒng)一、團結向上、愛崗敬業(yè)、遵規(guī)守矩、勇于擔當、爭創(chuàng)一流”的專業(yè)財務團隊,并結合實際工作,深入研究分析,制定了一系列切實可行的措施,以積極適應當前經濟發(fā)展新常態(tài)。財務部內部形成了共同的思想、信念、責任和目標,為實現公司戰(zhàn)略目標奠定堅實基礎。____年重點工作:一、持續(xù)強化成本控制,提高效益。我們將進一步深化大成本管控理念,全力降低各類成本,堅持“全員、全過程、全方位、全要素”的管理原則,樹立“投入精當、管理精細”的管理理念,實施“成本指標化,運營經濟化,全員參與,全員考核”的成本策略,規(guī)范公司成本管理活動,確保成本核算的準確性和及時性。二、培養(yǎng)全員節(jié)支降耗意識,提升積極性。我們將從細節(jié)出發(fā),從自我做起,從崗位抓起,鼓勵全體員工將節(jié)支降耗的理念融入日常工作,并轉化為實際行動。三、加強資金安全管理,保障現金流穩(wěn)定。我們將遵循“以收定支、量入為出、留有儲備”的原則,強化“現金為王”的理念,提高資金使用效率,確保資金鏈安全和現金流穩(wěn)定。同時,加強資金預算管理,嚴格審核資金支出項目,壓縮可控費用及非生產性支出;通過盤活存量資金,強化營運資金管理,及時回收應收賬款,減少資金占用,確保資金使用的合理性和高效性。四、加快實施創(chuàng)新驅動,實現納稅創(chuàng)新。我們將充分利用國家出臺的研發(fā)費用稅前加計扣除等稅收優(yōu)惠政策,推動財務人員創(chuàng)新財務理念和核算方式,準確把握研發(fā)費用賬務核算要求和稅收法規(guī)政策,用足用好用活有利于企業(yè)發(fā)展的各項政策,降低企業(yè)稅負。五、采取多元化融資策略,確保資金需求。我們將通過多渠道、多品種的創(chuàng)新融資方式籌集資金,確保公司項目建設資金和生產經營資金的需求得到滿足,同時保持融資規(guī)模和結構的科學合理。六、通過“兩化融合”提升財務人員素質。我們將借助“兩化融合”的宣貫和實施,提升財務人員的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力,努力使會計人員成為集生財、聚財、管財、用財于一身的經營管理型會計;同時,努力將財務團隊打造成具備管理能力、核算能力、監(jiān)督能力和優(yōu)質服務能力的高素質團隊。公司“兩會”的召開為公司發(fā)展指明了新的方向和目標。面對新的起點、新的任務和新的挑戰(zhàn),我們將繼續(xù)秉承“強基、改革、創(chuàng)新、聚力、提質、爭先”的工作要求,鞏固“一體兩翼”發(fā)展成果,主動適應新常態(tài)、謀劃新路徑、實現新突破,確保公司“70110”中期發(fā)展目標的順利實現,為公司戰(zhàn)危機、穩(wěn)發(fā)展作出新的更大貢獻。2024年職代會學習心得體會(三)在____年____月____日,板帶廠熱軋車間成功地舉辦了____屆二次職工代表大會。此次大會的召開得到了全廠職工的熱烈響應和廣泛參與,各項議題深入討論,精神得以全面貫徹。大會充分展現了民主、團結、奮進、求實的氛圍,是全體職工共同謀劃發(fā)展大計、推進車間和諧穩(wěn)定發(fā)展的重要盛會。通過對本次職代會工作報告的深入學習,職工們備受鼓舞,對車間的發(fā)展前景充滿了信心。報告全面回顧了車間在____年所取得的顯著成績,特別是在提升板帶產品市場競爭力方面取得的重大進展,詳細闡述了車間跨越式發(fā)展的積極成效。同時,報告也為車間在____年的發(fā)展制定了全面的規(guī)劃,為車間的可持續(xù)發(fā)展指明了方向。在深入學習職代會精神的基礎上,結合個人工作實際,我深刻體會到以下幾點:一、面對____年板帶、板材市場波動較大的情況,熱軋車間在產品效益上遭遇了巨大挑戰(zhàn)。因此,我們必須在提高安全意識的同時,加強理論知識學習,提升操作技術,不斷完善自身業(yè)務水平。在廠黨委和廠行政的正確領導下,我們要確保安全生產的前提下,全力以赴完成生產任務和生產指標。同時,我們要加強工藝監(jiān)督和質量控制,提高產品質量,不斷創(chuàng)新,開發(fā)新產品,提高市場競爭力。熱軋車間在____年已經取得了顯著成績,如提高鈦板軋制率、成功軋制不銹鋼復合板卷、試制新產品等,這些成績的取得離不開全體職工的共同努力。二、熱軋車間高度重視職工思想動態(tài),及時了解并掌握職工的思想狀況,確保職工隊伍思想的穩(wěn)定。在____年面臨嚴峻形勢的情況下,車間通過開展征文和文體活動等方式,增強職工戰(zhàn)勝困難、共渡難關的信心和決心。同時,車間黨總支始終把“云嶺先鋒”工程建設作為重點,認真做好黨政工作,為職工辦實事、辦好事。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,涌現出了一大批先進集體和先進個人,主要生產經營指標也得到了進一步提高。此外,車間還積極開展職工座談會等活動,為職工參與企業(yè)民主管理、維護職工合法利益提供了有利條件。同時,車間工會也認真主動地做好生活困難職工的幫扶工作,及時幫助職工解決困難。三、面對工作中的不足,我們要認真總結學習經驗教訓,努力提高自身修養(yǎng)和業(yè)務水平。我們要以提高產品質量為重點開展好工藝技術質量管理工作,做好新產品開發(fā)與創(chuàng)新工作,嚴格成本管理、降本增效、強化設備點巡檢工作、認真抓好安全工作。同時,我們要不斷提高職工的專業(yè)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025廣東中山市板芙鎮(zhèn)招聘公辦中小學校臨聘教師1人考試重點試題及答案解析
- 2025四川資陽市公安局招聘警務輔助人員16人考試重點試題及答案解析
- 廣西壯族自治區(qū)2023廣西百色平果市舊城鎮(zhèn)人民政府公開招聘編外聘用人員1人筆試歷年參考題庫典型考點附帶答案詳解(3卷合一)
- 南京市2023中國藥科大學科學技術研究院招聘1人筆試歷年參考題庫典型考點附帶答案詳解(3卷合一)
- 2026年陜西電子信息職業(yè)技術學院單招職業(yè)傾向性測試題庫附答案
- 昭通市永善縣緊密型縣域醫(yī)共體青勝分院招聘公共衛(wèi)生科工作人員備考題庫附答案
- 江西中贛投設計本部公開招聘8人參考題庫及答案1套
- 2026福建龍巖人民醫(yī)院赴高校招聘醫(yī)學類緊缺急需專業(yè)畢業(yè)生4人考試參考題庫附答案
- 2026年石河子工程職業(yè)技術學院單招職業(yè)技能測試模擬測試卷附答案
- 福建漳州市2026屆國企類選優(yōu)生招聘(第三批)開考崗位考試備考題庫附答案
- 2026年度安全教育培訓計劃培訓記錄(1-12個月附每月內容模板)
- 廣東省深圳市寶安區(qū)2024-2025學年八年級上學期1月期末考試數學試題
- 2023電氣裝置安裝工程盤、柜及二次回路接線施工及驗收規(guī)范
- 大量不保留灌腸
- 2025年江蘇省安全員C2本考試題庫+解析及答案
- 物業(yè)經理競聘管理思路
- 臨床營養(yǎng)管理制度匯編
- 購銷合同電子模板下載(3篇)
- 防洪評價進度安排方案(3篇)
- 胃腸減壓技術操作并發(fā)癥
- 院感職業(yè)防護教學課件
評論
0/150
提交評論