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標(biāo)題:天津派遣合同協(xié)議書

甲方(派遣單位):天津某某人力資源有限公司

乙方(接收單位):某某(天津)科技有限公司

丙方(派遣員工):某某

鑒于甲方是一家專業(yè)的人力資源解決方案提供商,乙方是一家具有良好商譽(yù)的高科技企業(yè),丙方是甲方的一名合格員工;

甲乙雙方為了更好地開展業(yè)務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:

第一條派遣崗位及職責(zé)

1.1甲方根據(jù)乙方的需求,同意將丙方派遣至乙方工作,派遣崗位為:技術(shù)支持。

1.2丙方在乙方的工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守乙方的規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé),確保完成工作任務(wù)。

第二條派遣期限

2.1本合同自雙方簽字之日起生效,派遣期限為____年,自丙方到達(dá)乙方之日起計(jì)算。

2.2如乙方在派遣期限屆滿前需要續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方,并按照雙方商定的條件簽訂新的派遣合同。

第三條派遣費(fèi)用

3.1乙方應(yīng)按照雙方商定的標(biāo)準(zhǔn),向甲方支付派遣費(fèi)用,包括但不限于丙方的工資、福利、保險(xiǎn)等。

3.2甲方應(yīng)在每月5日前向乙方提供上月派遣員工的工資、福利、保險(xiǎn)等費(fèi)用明細(xì),以便乙方進(jìn)行核對(duì)。

第四條丙方權(quán)益保障

4.1丙方在乙方工作期間,應(yīng)享有與乙方正式員工同等的權(quán)益,包括但不限于工資、福利、培訓(xùn)等。

4.2甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,并確保丙方的合法權(quán)益得到保障。

第五條違約責(zé)任

5.1任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并賠償對(duì)方因此所遭受的損失。

5.2若丙方在工作中出現(xiàn)重大過失或違法行為,甲方有權(quán)立即終止派遣關(guān)系,并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

第六條爭(zhēng)議解決

6.1對(duì)于本合同的解釋或履行發(fā)生的任何爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

6.2如協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

第七條其他約定

7.1本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,丙方執(zhí)一份。

7.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(派遣單位):天津某某人力資源有限公司

乙方(接收單位)

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