中外合資企業(yè)終止合同的合同范本合同編號：__________合同各方：甲方：乙方：鑒于：第一條終止合同1.1甲乙雙方同意自本合同簽署之日起，原合同即行終止。1.2甲乙雙方應按照原合同的約定，履行相關的終止程序，包括但不限于辦理工商變更登記手續(xù)。第二條財產(chǎn)和債務處理2.1合營企業(yè)在終止合同前的全部資產(chǎn)、負債、權益、收入、費用等，由甲乙雙方按照原合同的約定進行清算。2.2甲乙雙方應共同組成清算組，對合營企業(yè)的財產(chǎn)進行清查、清理、處理和分配。2.3清算組在清算過程中應依法進行，確保合營企業(yè)的債權人的合法權益得到保障。第三條員工安置3.1合營企業(yè)終止后，甲乙雙方應按照國家有關法律法規(guī)的規(guī)定，妥善安置合營企業(yè)的員工。3.2甲乙雙方應共同制定員工安置方案，并報經(jīng)勞動行政部門批準。3.3甲乙雙方應承擔合營企業(yè)員工的社會保險、公積金等相關費用，直至員工得到妥善安置。第四條違約責任4.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違反本合同，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。第五條爭議解決5.1凡因本合同引起的或與本合同有關的一切爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商解決。5.2若協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日附件：1.原中外合資企業(yè)合同2.合營企業(yè)清算報告3.員工安置方案一、附件列表：1.中外合資企業(yè)合同原文件2.合資企業(yè)終止合同協(xié)議3.合資企業(yè)財產(chǎn)和債務處理清算報告4.員工安置方案及相關批準文件5.合資企業(yè)章程6.合資企業(yè)成立以來的所有重大合同和協(xié)議7.合資企業(yè)財務報表及審計報告8.合資企業(yè)資產(chǎn)評估報告9.其他與合資企業(yè)終止相關的文件和資料二、違約行為及認定：1.違反合同約定的義務，如不履行合同中的付款、交付貨物或提供服務的義務。2.違反合同中的禁止性規(guī)定，如禁止轉賣、禁止泄露商業(yè)秘密等。3.違反合同中的強制性規(guī)定，如強制履行、強制支付等。4.未能履行合同中的保證義務，如保證產(chǎn)品質量、保證知識產(chǎn)權的有效性等。5.其他違反合同約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.中外合資企業(yè)：根據(jù)中國法律，由外國投資者與中國投資者共同投資、共同經(jīng)營、共擔風險、共享收益的企業(yè)。2.終止合同：合同雙方在合同履行期限屆滿前，協(xié)商一致決定解除合同關系的行為。3.清算：對合營企業(yè)的財產(chǎn)進行清理、處理和分配的過程。4.違約金：當一方違反合同時，按照合同約定向守約方支付的金錢賠償。5.爭議解決：通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式，解決合同爭議的過程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.財產(chǎn)和債務處理問題：如資產(chǎn)清算價值低于預期，可聘請專業(yè)資產(chǎn)評估機構進行重新評估，確保公正合理。2.員工安置問題：如遇到員工抵觸情緒，可通過與員工代表溝通，充分聽取員工意見，調整安置方案，確保員工權益。3.合同履行問題：如一方拖延履行或不履行合同義務，可先嘗試協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可依法向人民法院提起訴訟。4.法律法規(guī)變化問題：如在合同履行期間，相關法律法規(guī)發(fā)生變化，可能導致合同無法履行，應及時與相關部門咨詢，調整合同內容，確保合同合法有效。五、所有應用場景：1.中外合資企業(yè)在合作期限內因客觀原因需要終止合同時。2.中外合資企業(yè)在合作期限內因經(jīng)營不善需要終止合同時。3.中外