2019年下半年軟件評測師考試軟件測試應(yīng)用技術(shù)下午真題(總分：95.00，做題時間：150分鐘)一、案例分析題(總題數(shù)：5，分數(shù)：95.00)閱讀下列C程序，回答下列問題。（分數(shù)：20）(1).請針對上述C程序給出滿足100%DC(判定覆蓋)所需的邏輯條件。（分數(shù)：6）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(buf_c[i]<7||buf_c[i]>14；i>=32;

buf_len>512；buf_len<=512

buf_len==0；buf_len!=0

i=total_bytes

buf_c[i]==’\0’；buf_c[i]!=’\0’

buf_c[i]<7||buf_c[i]>14；buf_c[i]>=7&&buf_c[i]<=14

i>=32；i<32判定覆蓋：設(shè)計足夠的測試用例，使得使程序中的每個判定至少都獲得一次“真值”或“假值”。又稱分支覆蓋：使程序中的每一個取“真”分支和取“假”分支至少經(jīng)歷一次。)解析：本題中涉及到判定的點的條件項分別為：buf_len>512；buf_len==0；i14；i>=32;

buf_len>512；buf_len<=512

buf_len==0；buf_len!=0

i=total_bytes

buf_c[i]==’\0’；buf_c[i]!=’\0’

buf_c[i]<7||buf_c[i]>14；buf_c[i]>=7&&buf_c[i]<=14

i>=32；i<32(2).請畫出上述程序的控制流圖，并計算其控制流圖的環(huán)路復雜度v(G)。（分數(shù)：6）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(

v(G)=8)解析：控制流圖是描述程序控制流的一種圖示方法。其基本符號有圓圈和箭線：圓圈為控制流圖中的一個結(jié)點，表示一個或多個無分支的語句；帶箭頭的線段稱為邊或連接，表示控制流。基本結(jié)構(gòu)如下所示：

本題由于在//8//12后都存在break語句，導致執(zhí)行//8//12后程序結(jié)構(gòu)會發(fā)生改變。

控制流程圖的環(huán)路復雜性V(G)等于：

（1）控制流程圖中的區(qū)域個數(shù)。

（2）邊數(shù)-結(jié)點數(shù)+2。

（3）判定數(shù)+1。

v(G)=8(3).請給出問題2中控制流圖的線性無關(guān)路徑。（分數(shù)：8）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(1）1、2、4、5、13

2）1、3、4、5、13

3）1、3、4、6、13（1、2、4、6、13）

4）1、3、4、6、7、8、13（1、2、4、6、7、8、13）

5）1、3、4、6、7、9、11、12、13（1、2、4、6、7、9、11、12、13）

6）1、3、4、6、7、9、10、11、12、13（1、2、4、6、7、9、10、11、12、13）

7）1、3、4、6、7、9、10、6…（1、2、4、6、7、9、10、6…）

8）1、3、4、6、7、9、10、11、6…（1、2、4、6、7、9、10、11、6…）)解析：線性無關(guān)路徑是指包括一組以前沒有處理的語句或條件的一條路徑。從控制流圖來看，一條線性無關(guān)路徑是至少包含有一條在其他線性無關(guān)路徑中從未有過的邊的路徑：

本題由于主干有分支，所以線性無關(guān)路徑可能有多種組合。閱讀下列說明，回答下列問題。【說明】

某航空公司進行促銷活動，會員在指定日期范圍內(nèi)搭乘航班將獲得定獎勵，獎勵分為4個檔次，由乘機次數(shù)和點數(shù)共同決定，如表2-1所示。其中點數(shù)果票面價格和購票渠道有關(guān),規(guī)則如表2-2所示。表2-1促銷獎勵乘機次數(shù)點數(shù)獎勵檔次獎勵≥20次≥200點1國內(nèi)任意航段免票2張≥15次≥150點2國內(nèi)任意航段免票1張≥10次≥100點3280元國內(nèi)機票代金券2張≥7次≥70點4180元內(nèi)機票代金券2張表2-2點數(shù)累計規(guī)則票面價官網(wǎng)購票手機客戶端購票每滿100元1點1.2點航空公司開發(fā)了一個程序來計算會員在該促銷活動后的獎勵，程序的輸入包括會員在活動期間的乘機次數(shù)C、官網(wǎng)購票金額A(單位:元)和手機客戶端購票金額B(單位:元)，程序的輸出為本次活動獎勵檔次L。其中，C、A、B為非負整數(shù)，L為0~5之間的整數(shù)(0表示無獎勵)。（分數(shù)：15）(1).采用等價類劃分法對該程序進行測試(同時對輸入輸出進行等價類劃分)，等價類表如表2-3所示，請補充表2-3中的空(1)~(4)。表2-3等價類輸入/輸出有效等價類編號無效等價類編號乘機次數(shù)C（1）1非整數(shù)9

負整數(shù)10官網(wǎng)購票金額A非負整數(shù)2非整數(shù)11

負整數(shù)12手機客戶端

購票金額B非負整數(shù)3非整數(shù)13

（4）14獎勵檔次L14

25

36

（2）7

（3）8

（分數(shù)：4）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(（1）非負整數(shù)

（2）4

（3）0

（4）負整數(shù))解析：劃分等價類的6條原則：

（1）在輸入條件規(guī)定了取值范圍或值的個數(shù)的情況下，可以確立一個有效等價類和兩個無效等價類；

（2）在輸入條件規(guī)定了輸入值的集合或者規(guī)定了“必須如何”的條件的情況下，可以確立一個有效等價類和一個無效等價類；

（3）在輸入條件是一個布爾量的情況下，可確定一個有效等價類和一個無效等價類；

（4）在規(guī)定了輸入數(shù)據(jù)的一組值（假定n個），并且程序要對每一個輸入值分別處理的情況下，可確立n個有效等價類和一個無效等價類；

（5）在規(guī)定了輸入數(shù)據(jù)必須遵守的規(guī)則的情況下，可確立一個有效等價類（符合規(guī)則）和若干個無效等價類（從不同角度違反規(guī)則）；

（6）在確知已劃分的等價類中，各元素在程序處理中的方式不同的情況下，則再將該等價類進一步地劃分為更小的等價類；

題干中明確：C、A、B為非負整數(shù)，結(jié)合乘機次數(shù)的無效等價了，A、B的有效等價類（1）處應(yīng)該填寫非負整數(shù)；

題干中明確：C、A、B為非負整數(shù)，L為0~5之間的整數(shù)（結(jié)合題干分析，應(yīng)該是0~4之間整數(shù)），而且每一種是單獨處理的，再結(jié)合問題【2】的測試用例表的測試編號1和4，所以，（2）（3）應(yīng)該填寫4、0；

題干中明確：C、A、B為非負整數(shù)，結(jié)合前面兩個無效等價，（4）處應(yīng)該填寫負整數(shù)。(2).根據(jù)以上等價類表設(shè)計的測試用例如表2-4所示，請補充表24中的空(1)~(9)。表2-4測試用例編號輸入覆蓋等價類（編號）預(yù)期輸出LCAB1000[1][2]2[3]2000001,2,3,41315[4]01,2,3,524[5]1000001,2,3,6357[6]0[7]46[8]009,2,3N/A7-10010,2,3[9]80A011,2,3N/A90-1012,2,3N/A1000A13,2,3N/A1100-114,2,3N/A（分數(shù)：9）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(（1）1、2、3、8

（2）0

（3）20（大于等于20的等價答案）

（4）15000（大于等于15000的等價答案）

（5）10（大于等于10且小于15的等價答案）

（6）7000（大于等于15000的等價答案）

（7）1、2、3、7

（8）1.1（非整數(shù)的等價答案）

（9）N/A)解析：測試編號1：依據(jù)題干含義，當C、A、B全為零的時候，應(yīng)該輸出為0，也就是覆蓋1，2，3，8等有效等價類；

測試編號2：覆蓋1、2、3、4等價類輸出為1，且A為20000/100=200點，所以乘機次數(shù)應(yīng)該大于等于20次；

測試編號3：覆蓋1、2、3、5等價類輸出為2，且乘機次數(shù)為15，所以點數(shù)應(yīng)該為大于等于150點的數(shù)值，所A應(yīng)該大于等于15000的數(shù)值；

測試編號4：覆蓋1、2、3、6等價類輸出為3，且A為10000/100=100點，所以乘機次數(shù)應(yīng)該大于等于10且小于15；

測試編號5：C為7、B為0、預(yù)期輸出為4，所以乘機點數(shù)應(yīng)該大于等于70點，所以A應(yīng)為大于等于7000的數(shù)值，覆蓋1、2、3、7等價類；

測試編號6：覆蓋9、2、3，即C為非整數(shù)；

測試編號7：覆蓋10、2、3，即應(yīng)為無效輸入，沒有對應(yīng)的輸出即N/A。(3).對于本案例的黑盒測試來說，以上測試方法有哪些不足？（分數(shù)：2）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(1）無法體現(xiàn)出C、A/B之間的制約關(guān)系，比如當滿足A/B（轉(zhuǎn)換后對應(yīng)的點數(shù)滿足），但不滿足C（乘機次數(shù)）的情況；

2）沒有考慮手機端的情況，題干中B的數(shù)值都為0。)解析：本題中由于存在多條件的制約情況，如輸出1時，需要乘機次數(shù)C和點數(shù)A/B都符合特定的要求，無法很好的體現(xiàn)出條件之間的制約情況，比如點數(shù)符合對應(yīng)檔次要求，但乘機次數(shù)未達到要求的情況；另外測試時沒有對手機端進行測試。閱讀下列說明，回答下列問題?！菊f明】

某公司欲開發(fā)一款二手車物流系統(tǒng)，以有效提升物流成交效率。該系統(tǒng)的主要功能是:

(1)訂單管理：幫買顧問看到有買車線索后，會打電話詢問買家是不是需要物流，若需要，幫買顧問就將這個線索發(fā)起為訂單，幫助買家來找承運商。

(2)線路管理與推薦:對承運商的線路進行管理。根據(jù)運輸方式的不同，線路分為三種，即包車線路、固定線路、競價體系，其中包車線路和固定線路是合約制。接入訂單系統(tǒng)會根據(jù)訂單的內(nèi)容選擇合適的承運商。即：有新訂單時，若符合固定線路和包車線路，系統(tǒng)自動分配給合約承運商；若不符合合約，系統(tǒng)將訂單需求信息推送給各承運商，承運商對訂單進行競拍出價。

(3)合約管理：根據(jù)公司與承運商確定的合約，對合約內(nèi)容進行設(shè)置。

(4)基礎(chǔ)信息管理：包括幫買顧問(這部分缺失)（分數(shù)：20）(1).系統(tǒng)前端APP需支持不同品牌的不同系統(tǒng)平臺，設(shè)計兼容性測試矩陣，以對系統(tǒng)的兼容性進行測試。（分數(shù)：6）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(品牌\系統(tǒng)鴻蒙...IOS13.0華為

...

蘋果

)解析：題干中明確要求APP是針對不同品牌的不同系統(tǒng)，也就是一個品牌會涉及多種不同的系統(tǒng)，同時需要測試多種品牌，所以在設(shè)計兼容矩陣的時候，應(yīng)該為：品牌\系統(tǒng)鴻蒙...IOS13.0華為

...

蘋果

(2).承運商進行競價時，前端需提交競拍價格(整數(shù)，單位：元)數(shù)和可接受浮動比例(整數(shù))，針對這一功能設(shè)計4個測試用例。（分數(shù)：8）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(50000，1（功能正常）

50000.1，1（競拍價輸入異常，非整數(shù)）

50000，1.1（可接受的浮動比例異常，非整數(shù)）

50000，--（SQL注入式攻擊，或Xss攻擊測試用例任選一個）)解析：(3).承運商競拍部分的性能要求最高。采用性能測試工具在以系統(tǒng)競拍功能為主進行性能測試時，采用Apdex(應(yīng)用性能指數(shù))對用戶使用該系統(tǒng)的性能滿意度進行度量，系統(tǒng)需要滿足Apdex指數(shù)為0.9以上。測試數(shù)據(jù)如表3-1所示，請計算本系統(tǒng)的Apdex指數(shù)，并說明本系統(tǒng)是否達到要求。表3-1測試數(shù)據(jù)表（T=500ms）請求執(zhí)行時間t處理請求數(shù)量t＜500ms185500ms＜t≤2000ms20t＞2000ms或沒有正常處理10（分數(shù)：6）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(Apdex定義了應(yīng)用響應(yīng)時間的最優(yōu)門檻為T，另外根據(jù)應(yīng)用響應(yīng)時間結(jié)合T定義了三種不同的性能表現(xiàn)：

Satisfied（滿意）：應(yīng)用響應(yīng)時間低于或等于T（T由性能評估人員根據(jù)預(yù)期性能要求確定），比如T為1.5s，則一個耗時1s的響應(yīng)結(jié)果則可以認為是satisfied的。

Tolerating（可容忍）：應(yīng)用響應(yīng)時間大于T，但同時小于或等于4T。假設(shè)應(yīng)用設(shè)定的T值為1s，則4*1=4秒極為應(yīng)用響應(yīng)時間的容忍上限。

Frustrated（煩躁期）：應(yīng)用響應(yīng)時間大于4T；

Apdext=(SatisfiedCount+ToleratingCount/2)/TotalSamples；

本題為：（185+20/2）/（185+20+10）=0.9070>=0.9所以符合要求。)解析：閱讀下列說明，回答下列問題。

【說明】

某汽車維修公司的工時計算模塊每天定時根據(jù)系統(tǒng)登記的維修信息統(tǒng)計維修工的工時工資。維修工分為學徒、普通維修工和高級維修工三種，三種維修工有不同的時薪標準。

圖4-1是該模塊的類圖，圖中屬性和操作前的“+”、“#”和“－”分別表示公有成員、保護成員和私有成員。

其中:

(1)類Engineer表示普通維修工。

(2)類studentEngineer和seniorEngineer都重新實現(xiàn)了類Engineer的方法calReward()。

(3)方法calReward()根據(jù)每個維修工每天的工時數(shù)(workTime)、時薪(hourSalary)來計算當天的工時工資。

(4)方法getReward()調(diào)用方法calReward()獲取工時工資并打印顯示。

(5)類Svstem中的方法statReward()中首先調(diào)用了該類的方法load()，獲取本系統(tǒng)工程師列表，然后調(diào)用了類Engineer中的方法calReward()。現(xiàn)擬采用面向?qū)ο蟮姆椒ㄟM行測試。（分數(shù)：20）(1).(1)圖4-1所示的類圖中，類System和Engineer之間是什么關(guān)系?

(2)類seniorEngineer重新實現(xiàn)了類Engineer的方法calReward()，這是面向?qū)ο蟮氖裁礄C制?（分數(shù)：4）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(（1）關(guān)聯(lián)關(guān)系

（2）多態(tài)機制)解析：(2).類seniorEngineer中的方法calReward()和類studentEngineer中的方法getReward()是否需要重新測試?（分數(shù)：6）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(對父類中已經(jīng)測試過的成員函數(shù)，有兩種情況需要在子類中重新測試：（1）繼承的成員函數(shù)在子類中做了改動；（2）成員函數(shù)調(diào)用了改動過的成員函數(shù)的部分。

本題中seniorEngineer中的方法calReWard（）重寫了，需要重新測試；

題干中（說明4）明確了getReward（）方法要調(diào)用calReward（）方法，而calReward（）是重寫了的，所以studentEngineer中的方法getReward（）屬于調(diào)用了改動過的成員函數(shù)，需要重新測試。)解析：(3).(1)請結(jié)合題干說明中的描述，給出測試類Engineer方法calReward()時的測試序列。

(2)請給出圖4-1中各個類的測試順序。

(3)從面向?qū)ο筇匦钥紤]，測試類System中方法statReward()時應(yīng)注意什么?（分數(shù)：10）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(（1）依據(jù)說明3中的描述，再結(jié)合本題中時薪（hourSalary）是屬性，所測試序列如下：

Engineer（）-setWorkTime（）-calReward（）-getReward（）（注意本題時薪屬于屬性，不是方法/函數(shù)，后面getReward（）可以不寫）

（2）由于senioEngineer和studentEngineer是Engineer的子類，sysytem要調(diào)用Engineer中的方法，所以類的測試順序為：Engineer-seniorEngineer-studentEngineer-system（或者Engineer-studentEngineer-seniorEngineer-system）

（3）在測試System中statReward（）方法時需要基類Engineer、子類studentEngineer、seniorEngineer中的calReward（）方法，即需要分別對各類的calReward（）方法設(shè)計測試用例進行測試。)解析：閱讀下列說明，回答下列問題?！菊f明】

在某嵌入式智能服務(wù)機器人的軟件設(shè)計中，為了更好地記錄機器人的個體信息和機器人的工作信息，為智能服務(wù)機器人設(shè)計了信息數(shù)據(jù)庫。數(shù)據(jù)庫主要完成收集智能服務(wù)機器人反饋信息的作用，記錄所有機器人的所有工作記錄，以方便使用者對機器人的管理和對機器人狀態(tài)的掌握，并且在機器人發(fā)生運行故障時，可以根據(jù)數(shù)據(jù)庫存儲的信息分析產(chǎn)生故障的原因。數(shù)據(jù)庫收集智能服務(wù)機器人反饋信息的流程如下：

服務(wù)器端接收反饋信息。

(1)第一次解析判斷反饋信息類型是否正確，若正確執(zhí)行(2)，否則執(zhí)行(3)；

(2)第二次解析判斷反饋信息內(nèi)容是否正確，若正確執(zhí)行(4)，否則執(zhí)行(3)；

(3)調(diào)用錯誤信息處理函數(shù)后執(zhí)行(4)；

(4)將反饋信息存入數(shù)據(jù)庫。（分數(shù)：20）(1).在本軟件測試過程中，測試人員為了設(shè)計測試用例，根據(jù)題目中的說明，畫出了機器人反饋信息收集軟件流程圖，如圖5.1所示

圖5.1

請在下列選項中，為圖5.1中的空(1)~(3)選擇正確的描述內(nèi)容。(1)處對應(yīng)________(2)處對應(yīng)________，(3)處對應(yīng)________。

(1)A.反饋格式是否正確B.反饋長度是否正確

C.反饋類型是否正確D.反饋內(nèi)容是否正確

(2)A.標記錯誤信息B.錯誤信息處理

C.錯誤信息糾正D.錯誤信息報告

(3)A.信息存入內(nèi)存B.信息存入文件

C.信息存入數(shù)據(jù)庫D.倍息存入軟件（分數(shù)：6）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(（1）D

（2）B

（3）C)解析：依據(jù)題干說明（1）（2）（3）（4）的描述，（1）處應(yīng)該為：判定反饋內(nèi)容是否正確；（2）處應(yīng)該為：執(zhí)行錯誤信息處理函數(shù)；（3）信息存入數(shù)據(jù)庫(2).軟件的結(jié)構(gòu)覆蓋率是度量測試完整性的一種手段。也是度量測試有效性的一種手段，在嵌入式軟件白盒測試過程中。通常以語句覆蓋率、分支覆蓋率和MC/DC覆蓋率作為度量指標。

在實現(xiàn)題目說明中第(1)、(2)條功能時，設(shè)計人員采用了下列算法:

請指出對上述算法達到100%語句覆蓋、100%分支覆蓋和100%MC/DC覆蓋所需的最少測試用例數(shù)目。

表5-1測試覆蓋用例統(tǒng)計表覆蓋率類型所需的最少用例數(shù)100%語句覆蓋（1）100%分支覆蓋（2）100%MC/DC覆蓋（3）（分數(shù)：6）__________________________________________________________________________________________

正確答案：(（1）3

（2）3

（