家庭嬰幼兒照料：2024年育兒嫂服務協(xié)議本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（家庭）：指需雇傭育兒嫂的家庭方。1.2乙方（育兒嫂）：指被甲方雇傭進行家庭嬰幼兒照料的服務提供者。第二條：服務內(nèi)容2.1乙方負責照顧甲方家庭內(nèi)的嬰幼兒，包括但不限于喂食、洗澡、換尿布、陪玩、哄睡等日常照料工作。第三條：服務時間3.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作時間為08:0018:00。第四條：服務地點4.1乙方服務的地點為甲方家庭住址。第五條：報酬及支付方式5.1甲方應按月支付乙方工資，具體金額及支付時間見附件一。第六條：試用期6.1本合同簽訂后，乙方享有試用期一個月，試用期工資為約定工資的90%。第七條：合同期限7.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。第八條：乙方義務8.1乙方必須具備合法的育兒嫂資格，并提供相關證件。8.2乙方需遵守國家法律法規(guī)，不得有違法行為。8.3乙方應保持個人衛(wèi)生，確保嬰幼兒的健康安全。第九條：甲方義務9.1甲方應提供乙方合理的勞動條件，包括嬰幼兒的用品、食物等。9.2甲方應對乙方進行合理的勞動安排，確保乙方的工作時間符合合同規(guī)定。第十條：違約責任10.1如甲方未按時支付乙方工資，需支付乙方違約金，違約金為應付工資的20%。10.2如乙方未履行合同義務，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為合同總額的20%。第十一條：合同的變更和解除11.1任何一方要求變更或解除合同時，需提前一個月通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。第十二條：爭議解決12.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。第十三條：附件13.1本合同附件一：工資待遇及工作時間安排。第十四條：其他14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（家庭）：指需雇傭育兒嫂的家庭方。1.2乙方（育兒嫂）：指被甲方雇傭進行家庭嬰幼兒照料的服務提供者。第二條：服務內(nèi)容2.1乙方負責照顧甲方家庭內(nèi)的嬰幼兒，包括但不限于喂食、洗澡、換尿布、陪玩、哄睡等日常照料工作。2.3乙方應關注嬰幼兒的身心健康，及時向甲方報告嬰幼兒的飲食、睡眠、情緒等情況。第三條：服務時間3.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作時間為08:0018:00。3.2乙方遇國家法定節(jié)假日，享有相應的休息權利。3.3乙方應保證每周休息一天，甲方應給予乙方合理安排。第四條：服務地點4.1乙方服務的地點為甲方家庭住址。4.2乙方在提供服務過程中，未經(jīng)甲方允許，不得擅自離開服務地點。第五條：報酬及支付方式5.1甲方應按月支付乙方工資，具體金額及支付時間見附件一。5.2甲方支付給乙方的工資，包括但不限于基本工資、加班費、獎金等。5.3乙方應提供正規(guī)發(fā)票，甲方依法扣除應繳納的個人所得稅。第六條：試用期6.1本合同簽訂后，乙方享有試用期一個月，試用期工資為約定工資的90%。6.2試用期內(nèi)，甲方有權解除合同，無需支付違約金。6.3試用期內(nèi)，乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權立即解除合同。第七條：合同期限7.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。7.2合同到期后，如雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。7.3在合同有效期內(nèi)，任何一方不得單方面解除合同，除非對方存在嚴重違約行為。第八條：乙方義務8.1乙方必須具備合法的育兒嫂資格，并提供相關證件。8.2乙方需遵守國家法律法規(guī)，不得有違法行為。8.3乙方應保持個人衛(wèi)生，確保嬰幼兒的健康安全。8.4乙方應尊重甲方的家庭文化和生活習慣，不得干涉甲方的家庭事務。8.5乙方不得泄露甲方家庭隱私，不得將甲方家庭成員個人信息透露給他人。第九條：甲方義務9.1甲方應提供乙方合理的勞動條件，包括嬰幼兒的用品、食物等。9.2甲方應對乙方進行合理的勞動安排，確保乙方的工作時間符合合同規(guī)定。9.3甲方應按時足額支付乙方工資，不得拖欠或克扣。9.4甲方應保障乙方的休息時間和節(jié)假日待遇。第十條：違約責任10.1如甲方未按時支付乙方工資，需支付乙方違約金，違約金為應付工資的20%。10.2如乙方未履行合同義務，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為合同總額的20%。10.3如甲方未按照約定提供勞動條件，乙方有權解除合同，并要求甲方支付違約金，違約金為合同總額的20%。第十一條：合同的變更和解除11.1任何一方要求變更或解除合同時，需提前一個月通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。11.2合同的變更和解除，應當采取書面形式，并由雙方簽字確認。第十二條：爭議解決12.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院起訴。第十三條：附件13.1本合同附件一：工資待遇及工作時間安排。13.2本合同附件二：乙方資格證明文件。第十四條：其他14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.3本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補充。14.4本合同的任何修改、補充均須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：工資待遇及工作時間安排1.1工資待遇：乙方月工資為人民幣元整，包括但不限于基本工資、加班費、獎金等。1.2工作時間安排：乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作時間為08:0018:00。附件二：乙方資格證明文件a)身份證復印件b)育兒嫂資格證書復印件c)健康證明復印件d)無犯罪記錄證明復印件說明二：違約行為及責任認定：違約行為及責任認定標準：1.甲方未按時支付乙方工資：甲方應在每月約定的支付日期內(nèi)按時足額支付乙方工資。如甲方遲延支付，遲延支付的部分應當按照遲延支付之日起至實際支付日止的中國人民銀行同期貸款基準利率支付違約金。例如，如果甲方應于2024年1月31日支付1月份工資，但遲延至2月10日支付，甲方應支付的違約金為遲延支付的20天內(nèi)的貸款基準利率計算出的金額。3.甲方未按照約定提供勞動條件：甲方應提供乙方合理的勞動條件，包括嬰幼兒的用品、食物等。如甲方未按照約定提供勞動條件，乙方有權解除合同，并要求甲方支付違約金，違約金為合同總額的20%。例如，如果甲方未能提供乙方所需的工作用品，乙方有權解除合同，并要求甲方支付違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.合同主體：指甲方（家庭）和乙方（育兒嫂）。2.育兒嫂：指被甲方雇傭進行家庭嬰幼兒照料的服務提供者。3.試用期：指乙方在合同生效后，享有一個月試用期，試用期工資為約定工資的90%。4.合同期限：指本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。5.違約金：指一方未履行合同義務時，應支付給另一方的金錢賠償。6.勞動條件：指甲方應提供給乙方的合理工作條件，包括嬰幼兒的用品、食物等。7.合同總額：指合同約定的乙方月工資金額。1.甲方和乙方為合同主體，均為本合同的當事人。2.乙方作