2024年版?zhèn)€體勞動者聘用協(xié)議樣本版A版本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）第二條聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位2.2崗位職責(zé)第三條聘用期限3.1合同期限3.2試用期第四條勞動報(bào)酬4.1工資待遇4.2獎金及其他福利第五條工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息休假第六條勞動保護(hù)與保險(xiǎn)6.1勞動保護(hù)6.2社會保險(xiǎn)第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限第八條技術(shù)成果歸屬8.1技術(shù)成果定義8.2技術(shù)成果歸屬第九條合同解除與終止9.1解除合同的條件9.2終止合同的條件第十條違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任10.2乙方違約責(zé)任第十一條爭議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3訴訟解決第十二條其他約定12.1知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)12.2信息安全12.3法律法規(guī)變化第十三條合同的生效、變更與解除13.1合同生效13.2合同變更13.3合同解除第十四條合同的解釋及適用法律14.1合同解釋14.2適用法律第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（聘用方）：指_____________，營業(yè)執(zhí)照號碼：_____________，地址：_____________，聯(lián)系人：_____________，聯(lián)系電話：_____________。1.2乙方（受聘方）：姓名：_____________，身份證號碼：_____________，地址：_____________，聯(lián)系電話：_____________。第二條聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位：乙方在被聘用期間擔(dān)任_____________崗位。2.2.1完成甲方分配的工作任務(wù)，達(dá)到工作質(zhì)量要求；2.2.2遵守甲方的內(nèi)部規(guī)章制度；2.2.3尊重甲方領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，互相協(xié)作；2.2.4保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。第三條聘用期限3.1合同期限：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。3.2試用期：本合同的試用期為____個月，自合同生效之日起計(jì)算。第四條勞動報(bào)酬4.2獎金及其他福利：乙方按照甲方的規(guī)定享受獎金及其他福利。第五條工作時間與休息休假5.1工作時間：乙方的工作時間為每周__天，每天__小時，具體工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。5.2休息休假：乙方按照國家的規(guī)定享有休息休假權(quán)利，具體休假安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第六條勞動保護(hù)與保險(xiǎn)6.1勞動保護(hù)：甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和必要的勞動保護(hù)用品，確保乙方的人身安全。6.2社會保險(xiǎn)：甲方按照國家的規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容：乙方在甲方任職期間及離職后，對甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)保守秘密，包括但不限于客戶信息、銷售策略、產(chǎn)品配方、技術(shù)資料等。7.2保密期限：乙方的保密義務(wù)自雙方簽字之日起生效，至合同終止或解除之日起____年止。第八條技術(shù)成果歸屬8.1技術(shù)成果定義：本合同所稱技術(shù)成果，是指乙方在甲方任職期間所開發(fā)、創(chuàng)造的具有實(shí)用性、新穎性和創(chuàng)造性的技術(shù)成果。8.2技術(shù)成果歸屬：8.2.1乙方承認(rèn)技術(shù)成果是其在甲方任職期間所開發(fā)、創(chuàng)造的，歸甲方所有；8.2.2乙方應(yīng)積極配合甲方對技術(shù)成果進(jìn)行申請、保護(hù)和推廣；8.2.3乙方在離職后不得以任何方式使用、披露或利用與甲方技術(shù)成果相關(guān)的信息。第九條合同解除與終止9.1解除合同的條件：9.1.1雙方協(xié)商一致解除本合同；9.1.2乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同；9.1.3乙方因過失導(dǎo)致合同不能履行，甲方有權(quán)解除本合同；9.1.4乙方因故意犯罪被追究刑事責(zé)任，甲方有權(quán)解除本合同。9.2終止合同的條件：9.2.1本合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽；9.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡；9.2.3乙方完全喪失勞動能力；9.2.4乙方死亡。第十條違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任：甲方未按照本合同約定支付工資、提供福利或者未履行保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。10.2乙方違約責(zé)任：乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)、違反保密協(xié)議或者嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。第十一條爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；11.2調(diào)解解決：協(xié)商不成時，可以向所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；11.3訴訟解決：調(diào)解不成或者不愿調(diào)解的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十二條其他約定12.1知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)：乙方應(yīng)尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)；12.2信息安全：乙方應(yīng)妥善保管甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，不得泄露給第三方；12.3法律法規(guī)變化：本合同的簽訂、履行、解除和終止均應(yīng)遵守中華人民共和國的法律、法規(guī)。第十三條合同的生效、變更與解除13.1合同生效：本合同自雙方簽字之日起生效；13.2合同變更：雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容；13.3合同解除：雙方協(xié)商一致或者依照本合同第九條的規(guī)定解除本合同。第十四條合同的解釋及適用法律14.1合同解釋：本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決；本合同的解釋權(quán)歸甲方所有；14.2適用法律：本合同的簽訂、履行、解除和終止以及爭議的解決，均適用中華人民共和國的法律。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件附件二：乙方身份證復(fù)印件附件三：職位說明書附件四：工資發(fā)放明細(xì)表附件五：保密協(xié)議附件六：知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議附件七：信息安全協(xié)議附件八：勞動保護(hù)設(shè)施和安全操作規(guī)程附件九：社會保險(xiǎn)繳納證明附件十：勞動合同解除或終止證明附件詳細(xì)要求和說明：附件一：甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件要求：有效期內(nèi)的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，需加蓋公章。說明：用于證明甲方的合法經(jīng)營地位。附件二：乙方身份證復(fù)印件要求：有效的身份證復(fù)印件，需清晰可辨。說明：用于確認(rèn)乙方的身份信息。附件三：職位說明書要求：詳細(xì)描述乙方崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、績效考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：用于明確乙方的崗位職責(zé)和工作要求。附件四：工資發(fā)放明細(xì)表要求：詳細(xì)記錄工資構(gòu)成、支付時間、支付金額等信息。說明：用于確保乙方工資的合法、及時支付。附件五：保密協(xié)議要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：用于保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。附件六：知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議要求：明確知識產(chǎn)權(quán)的歸屬、使用權(quán)限、保護(hù)措施等。說明：用于規(guī)范乙方在知識產(chǎn)權(quán)方面的權(quán)利和義務(wù)。附件七：信息安全協(xié)議要求：明確信息安全的范圍、保護(hù)措施、違約責(zé)任等。說明：用于確保乙方在信息安全方面的合規(guī)行為。附件八：勞動保護(hù)設(shè)施和安全操作規(guī)程要求：詳細(xì)描述勞動保護(hù)設(shè)施的配置和使用要求，安全操作規(guī)程。說明：用于保障乙方的勞動安全和生活環(huán)境。附件九：社會保險(xiǎn)繳納證明要求：甲方為乙方繳納的社會保險(xiǎn)證明文件。說明：用于證明甲方履行社會保險(xiǎn)繳納義務(wù)。附件十：勞動合同解除或終止證明要求：明確勞動合同解除或終止的原因、時間、雙方確認(rèn)等。說明：用于記錄勞動合同的解除或終止情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照合同約定支付工資、提供福利。2.甲方未履行保密義務(wù)，泄露乙方提供的保密信息。3.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)。4.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密。5.乙方未妥善保管甲方信息，導(dǎo)致信息泄露。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約責(zé)任：支付違約金，賠償乙方損失。示例：甲方未按時支付工資，需支付遲延支付工資的賠償金，并賠償乙方因此造成的其他損失。2.乙方違約責(zé)任：支付違約金，賠償甲方損失。示例：乙方未履行工作職責(zé)，導(dǎo)致甲方經(jīng)濟(jì)損失，需支付違約金，并賠償甲方損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.保密義務(wù)：指勞動者在任職期間及離職后，對用人單位的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)保守秘密的義務(wù)。3.社會保險(xiǎn)：指國家為保障勞動者基本生活，強(qiáng)制用人單位和勞動者繳納的保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失