農(nóng)忙季節(jié)臨時工勞動合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在甲方農(nóng)場從事農(nóng)忙季節(jié)臨時性工作事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在農(nóng)忙季節(jié)期間，按照甲方的要求，從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞動，包括但不限于種植、收割、搬運等。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第二條工作時間和勞動報酬2.1乙方的工作時間根據(jù)農(nóng)忙季節(jié)的具體情況確定，最長不超過____個月。2.2乙方的日工資標準為人民幣____元，按實際工作時間計算。2.3乙方的工作時間超過法定工作時間部分，甲方應按照不低于當?shù)刈畹凸べY標準的150%支付加班費。2.4乙方的工作報酬每月支付一次，甲方應在每月__日前將工資支付給乙方。第三條勞動保護和勞動條件3.1甲方應按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品，保障乙方的人身安全。3.2甲方應確保乙方的工作環(huán)境符合生產(chǎn)安全要求，防止乙方受到有毒、有害、危險因素的侵害。3.3甲方應按時足額為乙方繳納社會保險費用。第四條違約責任4.1甲乙雙方應嚴格遵守本合同的約定，如一方違反合同規(guī)定，應承擔相應的違約責任。4.2乙方違反合同規(guī)定，提前解除勞動合同的，應支付甲方違約金人民幣____元。第五條合同的變更、解除和終止5.1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更、解除或終止本合同。5.2乙方向甲方提出解除勞動合同的，應提前__天通知甲方。5.3甲方因客觀原因需要解除或終止本合同的，應提前__天通知乙方，并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。第六條爭議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛的，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。6.2仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至農(nóng)忙季節(jié)結束之日止。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方健康證明3.勞動合同文本4.勞動保護用品清單5.工資支付證明6.社會保險繳納證明7.勞動爭議仲裁申請書8.人民法院訴訟通知書二、違約行為及認定：1.乙方提前解除勞動合同，未按照合同約定提前通知甲方。2.甲方未按照合同約定支付乙方工資。3.甲方未提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品。4.甲方未繳納社會保險費用。5.甲方未按照合同約定提供工作條件。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間約定勞動關系的協(xié)議。2.農(nóng)忙季節(jié)：指農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的繁忙時期，通常為一年中的某個固定時間段。3.臨時工：指在一定時間內(nèi)，按需雇傭的勞動者。4.加班費：指員工在法定工作時間之外工作所應得的額外報酬。5.經(jīng)濟補償：指用人單位因解除或終止勞動合同而支付給勞動者的補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中受傷，要求支付醫(yī)療費用和賠償。解決辦法：按照合同約定和當?shù)胤煞ㄒ?guī)，甲方應承擔乙方的醫(yī)療費用，并支付相應的賠償。2.問題：乙方未按照合同約定完成工作任務。解決辦法：甲方有權按照合同約定對乙方進行相應的處罰，直至解除勞動合同。3.問題：甲方未按照合同約定支付乙方工資。解決辦法：乙方有權向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求甲方支付工資及加班費等。五、所有應用場景：1.甲方為農(nóng)場主，需要在農(nóng)忙季節(jié)雇