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文檔簡介
臨時靈活勞務派遣協(xié)議書(2024年版)合同/協(xié)議編號:__________________
甲方(勞務派遣單位):__________
乙方(用工單位):_____________
鑒于甲方具備勞務派遣資質,愿意向乙方提供臨時靈活的勞務派遣服務,乙方同意接受甲方的勞務派遣服務,雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,經友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議。
本協(xié)議旨在明確甲方為乙方提供臨時靈活勞務派遣服務的相關事宜,確保勞務派遣工作的順利進行,保障雙方的合法權益。
主要條款內容:
一、服務內容
1.1甲方根據(jù)乙方的需求,向乙方派遣符合崗位要求的勞務人員,提供包括但不限于臨時、短期或長期的工作崗位服務。
1.2甲方負責勞務人員的招聘、培訓、管理、離職手續(xù)辦理等事宜。
1.3乙方根據(jù)工作需要,對派遣的勞務人員進行工作分配和崗位調整。
二、服務質量標準
2.1甲方確保派遣的勞務人員具備相應的崗位技能和職業(yè)素養(yǎng)。
2.2甲方對派遣的勞務人員進行定期考核,確保其工作表現(xiàn)符合乙方的質量要求。
2.3甲方對勞務人員的工作質量承擔連帶責任。
三、價格支付
3.1乙方應按照協(xié)議約定的價格支付勞務派遣費用,包括但不限于基本工資、社會保險、住房公積金等。
3.2乙方應于每月前五日內向甲方支付上一個月的勞務派遣費用。
3.3乙方如逾期支付勞務派遣費用,應向甲方支付違約金,違約金按逾期金額的千分之五計算。
四、保密條款
4.1雙方對本協(xié)議內容以及業(yè)務往來中的商業(yè)秘密負有保密義務。
4.2未經對方同意,任何一方不得向第三方泄露協(xié)議內容或商業(yè)秘密。
五、違約責任
5.1任何一方違反本協(xié)議約定,應承擔相應的違約責任。
5.2甲方違反本協(xié)議,導致乙方遭受損失的,應承擔相應的賠償責任。
5.3乙方違反本協(xié)議,導致甲方遭受損失的,應承擔相應的賠償責任。
六、爭議解決
6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
6.2若協(xié)商不成,任何一方均有權向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。
七、其他
7.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
7.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
7.3本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。協(xié)商不成時,按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。
雙方權利與義務詳細說明:
一、甲方權利與義務
1.1權利:
(1)根據(jù)乙方需求,有權選擇合適的勞務人員進行派遣。
(2)在合同履行過程中,有權對勞務人員進行監(jiān)督、管理。
(3)在乙方違反本協(xié)議約定時,有權要求乙方承擔違約責任。
(4)在合同終止后,有權要求乙方支付相應的勞務派遣費用。
1.2義務:
(1)按照乙方要求,提供符合崗位要求的勞務人員。
(2)對派遣的勞務人員進行培訓,確保其具備崗位所需的技能和素質。
(3)對勞務人員進行定期考核,確保其工作表現(xiàn)符合乙方的質量要求。
(4)按照國家相關法律法規(guī),為勞務人員繳納社會保險、住房公積金等。
(5)保證勞務派遣服務的質量和效率,確保乙方滿意。
二、乙方權利與義務
2.1權利:
(1)有權要求甲方按照協(xié)議約定,提供符合崗位要求的勞務人員。
(2)有權對派遣的勞務人員進行工作分配和崗位調整。
(3)有權對甲方提供的勞務派遣服務進行監(jiān)督、評價。
(4)在甲方違反本協(xié)議約定時,有權要求甲方承擔違約責任。
2.2義務:
(1)按照協(xié)議約定,支付勞務派遣費用,包括但不限于基本工資、社會保險、住房公積金等。
(2)對派遣的勞務人員進行管理,確保其工作表現(xiàn)符合崗位要求。
(3)對勞務人員進行培訓,提高其業(yè)務水平和職業(yè)素養(yǎng)。
(4)為勞務人員提供必要的工作條件和工作環(huán)境。
(5)按照國家相關法律法規(guī),為勞務人員繳納社會保險、住房公積金等。
三、合作方式
3.1雙方應按照本協(xié)議約定,共同推進勞務派遣工作的順利進行。
3.2甲方應在收到乙方通知后,盡快安排派遣勞務人員到乙方指定的工作崗位。
3.3乙方應在勞務人員到崗后,對勞務人員進行必要的培訓和指導。
3.4雙方應定期召開會議,溝通勞務派遣工作的進展情況,協(xié)調解決工作中出現(xiàn)的問題。
3.5雙方應共同遵守國家相關法律法規(guī),維護勞務派遣市場的正常秩序。
四、合同變更與解除
4.1雙方如需變更或解除本協(xié)議,應提前書面通知對方,并經雙方協(xié)商一致。
4.2本協(xié)議變更或解除后,雙方應按照變更或解除后的協(xié)議繼續(xù)履行各自的權利和義務。
4.3在本協(xié)議變更或解除過程中,雙方應妥善處理已派遣的勞務人員的相關事宜。
合同有效期限、變更、終止等條件詳細說明:
一、合同有效期限
1.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
1.2本協(xié)議期滿后,如雙方無異議,可經協(xié)商一致,續(xù)簽本協(xié)議。
二、合同變更
2.1本協(xié)議在履行過程中,如遇國家法律法規(guī)、政策調整或雙方協(xié)商一致,可對本協(xié)議進行變更。
2.2變更后的協(xié)議應經雙方簽字(或蓋章)后生效,原協(xié)議相應條款自動失效。
三、合同終止條件
3.1本協(xié)議期滿自然終止。
3.2雙方協(xié)商一致,可提前終止本協(xié)議。
3.3任何一方違反本協(xié)議約定,給對方造成損失的,另一方有權解除本協(xié)議,并要求賠償損失。
3.4因不可抗力導致本協(xié)議無法履行,雙方均可終止本協(xié)議,并互不承擔責任。
四、合同解除
4.1本協(xié)議在履行過程中,如遇以下情形之一,任何一方有權解除本協(xié)議:
(1)一方嚴重違約,另一方給予書面通知后,違約方在合理期限內仍未糾正;
(2)出現(xiàn)不可抗力,導致本協(xié)議無法履行;
(3)法律法規(guī)政策變化,致使本協(xié)議無法履行。
4.2本協(xié)議解除后,雙方應立即停止履行各自的權利和義務,妥善處理相關事宜。
五、爭議解決機制
5.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
5.2若協(xié)商不成,任何一方均有權向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。
六、法律適用和管轄法院
6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。
6.2本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均受勞動合同履行地人民法院管轄。
七、合同效力
7.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,具有法律約束力。
7.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
雙方需要準備的附件:
1.甲方需提供的附件:
1.1勞務派遣單位的營業(yè)執(zhí)照副本復印件;
1.2勞務派遣單位的相關資質證明;
1.3勞務派遣人員的身份證、學歷證書、職業(yè)資格證書等復印件;
1.4勞務派遣人員的健康證明和入職體檢報告;
1.5勞務派遣人員的培訓記錄和考核結果;
1.6勞務派遣人員的勞動合同樣本。
2.乙方需提供的附件:
2.1用工單位的營業(yè)執(zhí)照副本復印件;
2.2用工單位的組織機構代碼證復印件;
2.3用工單位的安全生產許可證(如有)復印件;
2.4用工單位的用工需求說明;
2.5用工單位的工作崗位說明及職責描述;
2.6用工單位對勞務派遣人員的培訓計劃(如有)。
合同簽字、蓋章位置及日期:
1.甲方簽字、蓋章位置及日期:
-甲方授權代表
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