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文檔簡介
餐飲聘用勞務(wù)合同模板第一篇范文:合同編號:__________
餐飲聘用勞務(wù)合同
甲方(餐飲業(yè)經(jīng)營者):
乙方(勞動者):
鑒于甲方從事餐飲業(yè)經(jīng)營活動,需招聘乙方擔任餐飲服務(wù)員一職,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______年。
2.合同期滿后,如雙方無異議,可自動續(xù)簽,續(xù)簽期限為______年。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方指定的餐廳內(nèi)從事餐飲服務(wù)工作,包括但不限于:迎賓、點餐、上菜、收盤、清潔等。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,認真履行職責(zé),確保餐廳的正常運營。
三、工作時間和休息
1.乙方每日工作時間不超過______小時,每周工作不超過______小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。
四、工資待遇
1.乙方工資標準為每月______元,按月支付。
2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),可給予適當獎金。
3.乙方工資支付方式為現(xiàn)金支付或銀行轉(zhuǎn)賬。
五、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方辦理社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方為乙方提供帶薪年休假、病假等福利。
六、勞動合同解除和終止
1.乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除勞動合同:
(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.甲方在以下情形下,可以提前______個月書面通知乙方解除勞動合同:
(1)乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)甲乙雙方協(xié)商一致,且不違反國家法律法規(guī)的。
3.乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,甲方不得解除勞動合同:
(1)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
(3)乙方因工負傷,經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定為傷殘等級的。
4.合同期滿或者雙方約定的其他終止條件成就的,合同終止。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.仲裁裁決為終局裁決,對雙方具有約束力。
八、其他
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方健康證明;
4.乙方社會保險繳納證明。
甲方(蓋章):
法定代表人(簽字):
乙方(簽字):
日期:______年______月______日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
餐飲聘用勞務(wù)合同
甲方(餐飲業(yè)經(jīng)營者):
乙方(勞動者):
丙方(勞務(wù)派遣公司):
鑒于甲方從事餐飲業(yè)經(jīng)營活動,需要招聘乙方擔任餐飲服務(wù)員一職,并引入丙方作為勞務(wù)派遣公司,為甲方提供專業(yè)的勞務(wù)派遣服務(wù),經(jīng)三方友好協(xié)商,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同主體及關(guān)系
1.甲方為餐飲業(yè)經(jīng)營者,負責(zé)餐廳的日常經(jīng)營和管理。
2.乙方為勞動者,同意接受甲方的工作安排。
3.丙方為勞務(wù)派遣公司,負責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣和管理。
二、合同期限
1.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______年。
2.合同期滿后,如三方無異議,可自動續(xù)簽,續(xù)簽期限為______年。
三、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方指定的餐廳內(nèi)從事餐飲服務(wù)工作,包括但不限于:迎賓、點餐、上菜、收盤、清潔等。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,認真履行職責(zé),確保餐廳的正常運營。
四、工作時間和休息
1.乙方每日工作時間不超過______小時,每周工作不超過______小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。
五、工資待遇
1.乙方工資標準為每月______元,按月支付。
2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),可給予適當獎金。
3.乙方工資支付方式為現(xiàn)金支付或銀行轉(zhuǎn)賬。
六、社會保險和福利
1.丙方依法為乙方辦理社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
2.丙方為乙方提供帶薪年休假、病假等福利。
七、甲方權(quán)益及責(zé)任
1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。
2.甲方有權(quán)對乙方的工作進行調(diào)整,包括但不限于崗位調(diào)整、工作時間調(diào)整等。
3.甲方有權(quán)要求乙方接受培訓(xùn),提高其工作技能。
4.甲方有權(quán)終止本合同,但需提前______個月書面通知丙方和乙方。
八、丙方責(zé)權(quán)利
1.丙方負責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣和管理,確保乙方符合甲方的要求。
2.丙方有權(quán)對乙方進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。
3.丙方有權(quán)要求乙方接受培訓(xùn),提高其工作技能。
4.丙方有權(quán)終止乙方的派遣服務(wù),但需提前______個月書面通知甲方和乙方。
九、乙方違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)終止本合同,并要求丙方承擔相應(yīng)責(zé)任:
(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
2.乙方在合同期內(nèi)不得擅自離職,如需離職,應(yīng)提前______個月書面通知丙方和甲方。
3.乙方在合同期內(nèi)不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。
十、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.仲裁裁決為終局裁決,對三方具有約束力。
十一、合同解除和終止
1.如有下列情形之一,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)乙方違反本合同約定的義務(wù);
(2)乙方因個人原因無法繼續(xù)履行工作職責(zé);
(3)甲方根據(jù)經(jīng)營需要調(diào)整業(yè)務(wù)范圍,不再需要乙方服務(wù)。
2.如有下列情形之一,丙方有權(quán)解除本合同:
(1)乙方違反丙方的管理規(guī)定;
(2)乙方因個人原因無法繼續(xù)履行工作職責(zé);
(3)丙方根據(jù)經(jīng)營需要調(diào)整業(yè)務(wù)范圍,不再需要乙方服務(wù)。
3.合同期滿或者三方約定的其他終止條件成就的,合同終止。
十二、其他
1.本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方健康證明;
4.乙方社會保險繳納證明。
甲方(蓋章):
法定代表人(簽字):
乙方(簽字):
丙方(蓋章):
法定代表人(簽字):
日期:______年______月______日
第三方介入的意義和目的:
丙方作為勞務(wù)派遣公司,介入本合同,旨在為甲方提供專業(yè)的勞務(wù)派遣服務(wù),降低甲方的人力成本,提高人力資源管理效率。同時,丙方負責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理,確保乙方具備相應(yīng)的工作能力,保障甲方的合法權(quán)益。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為餐飲業(yè)經(jīng)營者,通過引入第三方勞務(wù)派遣公司,可以更好地管理人力資源,降低人力成本,提高餐廳運營效率。同時,甲方對合同條款有更多的控制權(quán),確保自身權(quán)益不受侵害,實現(xiàn)經(jīng)營目標。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
家政服務(wù)派遣合同
甲方(家政服務(wù)需求方):
乙方(家政服務(wù)員):
丙方(家政服務(wù)派遣公司):
鑒于甲方需要家政服務(wù),乙方希望加入家政服務(wù)行業(yè),并希望通過丙方提供的家政服務(wù)派遣服務(wù)與甲方建立合作關(guān)系,經(jīng)三方友好協(xié)商,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同主體及關(guān)系
1.甲方為家政服務(wù)需求方,負責(zé)提出家政服務(wù)需求并支付服務(wù)費用。
2.乙方為家政服務(wù)員,同意接受丙方的派遣,為甲方提供家政服務(wù)。
3.丙方為家政服務(wù)派遣公司,負責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣和管理。
二、合同期限
1.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______年。
2.合同期滿后,如三方無異議,可自動續(xù)簽,續(xù)簽期限為______年。
三、服務(wù)內(nèi)容
1.乙方在甲方家中從事家政服務(wù)工作,包括但不限于:家務(wù)清潔、烹飪、照料老人或兒童等。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,認真履行職責(zé),確保家庭環(huán)境的整潔和家庭成員的生活質(zhì)量。
四、工作時間和休息
1.乙方每日工作時間不超過______小時,每周工作不超過______小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。
五、工資待遇
1.乙方工資標準為每月______元,按月支付。
2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),可給予適當獎金。
3.乙方工資支付方式為現(xiàn)金支付或銀行轉(zhuǎn)賬。
六、社會保險和福利
1.丙方依法為乙方辦理社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
2.丙方為乙方提供帶薪年休假、病假等福利。
七、乙方權(quán)益及責(zé)任
1.乙方有權(quán)要求丙方提供與其工作能力相匹配的培訓(xùn)和提升機會。
2.乙方有權(quán)要求丙方保障其合法權(quán)益,包括但不限于勞動報酬、工作條件等。
3.乙方有權(quán)在合同期限內(nèi),因個人原因提出終止合同,但需提前______個月書面通知丙方和甲方。
八、丙方責(zé)權(quán)利
1.丙方負責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、派遣和管理,確保乙方符合甲方的要求。
2.丙方有權(quán)對乙方的工作進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。
3.丙方有權(quán)要求乙方接受培訓(xùn),提高其工作技能。
4.丙方有權(quán)終止乙方的派遣服務(wù),但需提前______個月書面通知甲方和乙方。
九、甲方違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)終止本合同,并要求丙方承擔相應(yīng)責(zé)任:
(1)未按合同約定支付工資或獎金;
(2)未提供符合安全標準的居住和工作環(huán)境;
(3)違反合同約定,對乙方進行歧視或騷擾。
2.甲方不得因乙方個人原因單方面解除合同,除非乙方嚴重違反合同約定或存在違法行為。
3.甲方不得要求乙方從事超出合同約定的工作內(nèi)容。
十、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.仲裁裁決為終局裁決,對三方具有約束力。
十一、合同解除和終止
1.如有下列情形之一,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)甲方違反本合同約定的義務(wù);
(2)甲方無法滿足乙方的工作條件;
(3)乙方因個人原因無法繼續(xù)履行工作職責(zé)。
2.如有下列情形之一,丙方有權(quán)解除本合同:
(1)乙方違反丙方的管理規(guī)定;
(2)乙方因個人原因無法繼續(xù)履行工作職責(zé);
(3)丙方根據(jù)經(jīng)營需要調(diào)整業(yè)務(wù)范圍,不再需要乙方服務(wù)。
3.合同期滿或者三方約定的其他終止條件成就的,合同終止。
十二、其他
1.本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方身份證復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方健康證明;
4.乙方社會保險繳納證明。
甲方(簽字):
丙方(蓋章):
法定代表人(簽字):
乙方(簽字):
日期:______年______月______日
乙方為主導(dǎo)的目的和意義:
乙方通過加入丙方作為派遣公
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