2025年人力資源信息化管理系統(tǒng)建設項目合同甲方（以下簡稱“甲方”）：全稱：____地址：____聯(lián)系方式：____乙方（以下簡稱“乙方”）：全稱：____地址：____聯(lián)系方式：____鑒于甲方需建立一套完善的人力資源信息化管理系統(tǒng)，以提高人力資源管理效率，經雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便明確雙方的權利、義務及責任?，F(xiàn)將有關事項約定如下：第一條項目概述1.1項目名稱：____年人力資源信息化管理系統(tǒng)建設項目1.2項目目標：建立一套完善的人力資源信息化管理系統(tǒng)，實現(xiàn)以下功能：（1）員工信息管理；（2）薪資福利管理；（3）考勤管理；（4）培訓與發(fā)展管理；（5）報表與統(tǒng)計分析。第二條項目實施2.1乙方負責本項目的整體規(guī)劃、設計、開發(fā)、實施及售后服務。2.2乙方應在合同簽訂后____個工作日內提交項目實施方案，經甲方審核無誤后，雙方共同確認并開始實施。2.3乙方應根據甲方需求，確保系統(tǒng)具備以下特點：（1）易用性：系統(tǒng)界面友好，操作簡便；（2）穩(wěn)定性：系統(tǒng)運行穩(wěn)定，故障率低；（3）安全性：系統(tǒng)具備較強的安全防護措施，確保數據安全；（4）擴展性：系統(tǒng)具備良好的擴展性，以滿足未來業(yè)務發(fā)展的需求。第三條費用及支付3.1本項目合同總金額為人民幣____元（大寫：____元整），其中包括但不限于軟件開發(fā)費、實施費、培訓費、售后服務費等。3.2甲方支付方式如下：（1）合同簽訂后____個工作日內，支付合同總價款的____%作為預付款；（2）項目實施過程中，根據乙方實際完成的工作量，甲方按月支付進度款；（3）項目驗收合格后，甲方支付剩余的合同總價款的____%。3.3乙方開具正規(guī)發(fā)票，甲方按照國家相關規(guī)定進行支付。第四條項目驗收4.1項目驗收標準：（1）系統(tǒng)功能完善，達到合同約定的要求；（2）系統(tǒng)運行穩(wěn)定，無重大故障；（3）甲方人員熟練掌握系統(tǒng)操作；（4）乙方提供完整的技術文檔。4.2甲方應在項目實施完畢后____個工作日內組織驗收，驗收合格后雙方簽署驗收報告。4.3如甲方對項目驗收不合格，乙方應根據甲方提出的整改意見進行整改，直至驗收合格。第五條售后服務5.1乙方在項目驗收合格后提供____個月的免費售后服務，包括系統(tǒng)維護、升級、培訓等。5.2售后服務期滿后，雙方可根據實際情況簽訂售后服務合同，繼續(xù)約定售后服務事宜。第六條違約責任6.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付合同總價款的____%作為違約金。6.2如因乙方原因導致項目進度延誤，乙方應按照甲方的要求支付相應的違約金。第七條保密條款7.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密等，應予以嚴格保密，未經對方同意不得向第三方披露。7.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢之日止。第八條爭議解決8.1雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他事項9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字