2025年企業(yè)市場經(jīng)理聘請協(xié)議模板甲方（聘請方）：____地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____乙方（受聘方）：____地址：____聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____鑒于甲方是一家致力于市場拓展及產(chǎn)品銷售的企業(yè)，為提高市場競爭力，決定聘請乙方擔(dān)任市場經(jīng)理，雙方本著平等、自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、協(xié)議主體1.1甲方為合法注冊的獨立法人，具備簽訂和履行本協(xié)議的權(quán)利能力和行為能力。1.2乙方為具備完全民事行為能力的自然人，具備簽訂和履行本協(xié)議的權(quán)利能力和行為能力。二、聘請職位及職責(zé)2.1聘請職位：市場經(jīng)理2.2職責(zé)描述：（1）負責(zé)制定和實施市場拓展策略，提高企業(yè)市場占有率；（2）負責(zé)組織市場調(diào)研，收集市場信息，分析市場趨勢；（3）負責(zé)制定和執(zhí)行市場推廣計劃，提高產(chǎn)品知名度；（4）負責(zé)管理市場團隊，提高團隊執(zhí)行力；（5）負責(zé)與其他部門協(xié)同合作，實現(xiàn)企業(yè)整體目標。三、聘請期限3.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自協(xié)議生效之日起計算。3.2在協(xié)議有效期內(nèi)，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)于協(xié)議到期前一個月內(nèi)簽訂新的聘請協(xié)議。四、薪資待遇4.1乙方的基本工資為人民幣____元/月，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及市場業(yè)績，甲方有權(quán)對其進行年度薪酬調(diào)整。4.2除基本工資外，乙方還將享有以下待遇：（1）績效獎金：根據(jù)乙方完成的市場業(yè)績，甲方將按照約定的比例支付績效獎金；（2）五險一金：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金；（3）差旅費用：乙方因公出差所產(chǎn)生的合理費用，甲方予以報銷；（4）其他福利：根據(jù)公司規(guī)定，乙方享有相應(yīng)的福利待遇。五、保密條款5.1乙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，乙方應(yīng)予以嚴格保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。6.2乙方在協(xié)議有效期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意擅自離職的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣____元。七、爭議解決7.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____乙方（簽字）：____簽訂日期：____一、協(xié)議主體1.1甲方為一家合法注冊的獨立法人，具備簽訂和履行本協(xié)議的權(quán)利能力和行為能力。____行業(yè)的知名企業(yè)，致力于為客戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。1.2乙方為具備完全民事行為能力的自然人，具備簽訂和履行本協(xié)議的權(quán)利能力和行為能力。二、聘請職位及職責(zé)2.1甲方聘請乙方擔(dān)任市場經(jīng)理，乙方負責(zé)制定和實施市場拓展策略，提高企業(yè)市場占有率。2.2乙方的主要職責(zé)包括：（1）組織市場調(diào)研，收集市場信息，分析市場趨勢；（2）制定市場推廣計劃，提高產(chǎn)品知名度；（3）管理市場團隊，提高團隊執(zhí)行力；（4）與其他部門協(xié)同合作，實現(xiàn)企業(yè)整體目標。三、聘請期限3.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自協(xié)議生效之日起計算。3.2在協(xié)議有效期內(nèi)，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)于協(xié)議到期前一個月內(nèi)簽訂新的聘請協(xié)議。四、薪資待遇4.1乙方的基本工資為人民幣____元/月，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及市場業(yè)績，甲方有權(quán)對其進行年度薪酬調(diào)整。4.2除基本工資外，乙方還將享有以下待遇：（1）績效獎金：根據(jù)乙方完成的市場業(yè)績，甲方將按照約定的比例支付績效獎金；（2）五險一金：甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金；（3）差旅費用：乙方因公出差所產(chǎn)生的合理費用，甲方予以報銷；（4）其他福利：根據(jù)公司規(guī)定，乙方享有相應(yīng)的福利待遇。五、保密條款5.1乙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，乙方應(yīng)予以嚴格保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。6.2乙方在協(xié)議有效期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意擅自離職的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣____元。七、爭議解決7.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。