2025年員工保密合同協(xié)議范本_第1頁
2025年員工保密合同協(xié)議范本_第2頁
2025年員工保密合同協(xié)議范本_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

2025年員工保密合同協(xié)議范本甲方：____乙方：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正、誠實信用的原則，就乙方在甲方工作期間對甲方的商業(yè)秘密和機密信息予以保密的事宜，達成如下協(xié)議：一、保密信息的定義1.1保密信息是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息，包括技術信息、經(jīng)營信息、客戶信息、財務信息、人事信息等。1.2保密信息包括甲方已經(jīng)合法取得或者已經(jīng)創(chuàng)建的信息，以及甲方在合作過程中創(chuàng)造的、與甲方有關的信息。二、保密義務2.1乙方同意，在甲方任職期間及離職后____年內(nèi)，無論是否因合同解除、終止或雙方協(xié)議到期而終止，均應嚴格保守甲方的保密信息，不得向任何第三方泄露、復制、傳播或以任何方式利用保密信息。2.2乙方同意，在離職后，按照甲方的要求，返還所有與保密信息有關的各種文件、資料、存儲介質(zhì)，并簽署書面聲明，承諾不再持有任何甲方的保密信息。2.3乙方同意，在離職后，不得以任何方式直接或間接競爭或干擾甲方的業(yè)務，包括但不限于不得加入與甲方有競爭關系的公司或組織。三、保密信息的保護措施3.1甲方應采取適當?shù)拇胧?，確保保密信息的安全。3.2乙方在接觸保密信息時，應遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露給無關人員。四、違約責任4.1如乙方違反本協(xié)議的保密義務，甲方有權要求乙方立即停止違約行為，并承擔相應的違約責任。4.2乙方同意，如因其違約行為給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應承擔甲方經(jīng)濟損失的賠償責任。五、其他5.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議的修改、補充必須采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方共同簽署。5.3本協(xié)議未盡事宜，可由甲

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論