臺商企業(yè)如何訂定勞動合同7篇_第1頁
臺商企業(yè)如何訂定勞動合同7篇_第2頁
臺商企業(yè)如何訂定勞動合同7篇_第3頁
臺商企業(yè)如何訂定勞動合同7篇_第4頁
臺商企業(yè)如何訂定勞動合同7篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩14頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

臺商企業(yè)如何訂定勞動合同7篇篇1甲方(用人單位):_________________________地址:_________________________法定代表人/負(fù)責(zé)人:_________________________聯(lián)系方式:_________________________員工編號:_________________________簽訂日期:XXXX年XX月XX日乙方(員工):_________________________住址:_________________________聯(lián)系方式:_________________________身份證號碼:_________________________員工編號:_________________________簽訂日期:XXXX年XX月XX日根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方向甲方提供勞動事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、勞動合同期限及工作內(nèi)容(一)勞動合同期限固定期限勞動合同,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期滿雙方同意續(xù)約的,需另行簽訂書面勞動合同。(二)工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)乙方從事的工作內(nèi)容、崗位及職責(zé)等詳見聘用合同及崗位說明書。乙方應(yīng)履行甲方制定的崗位職責(zé)和工作要求,按時(shí)按質(zhì)完成本職工作。甲方可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位及工作地點(diǎn)。二、工作時(shí)間和休息休假篇2甲方(用人單位):___________________________地址:_______________________________________法定代表人/負(fù)責(zé)人:_________________________聯(lián)系方式:__________________________________乙方(員工):_______________________________性別:_____________________________________身份證號碼:_______________________________住址:___________________________________聯(lián)系方式:_________________________________鑒于甲方需要雇傭乙方從事相關(guān)工作,經(jīng)雙方友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)、守信的基礎(chǔ)上,達(dá)成如下勞動合同條款,以共同遵守。一、合同期限第一條本合同自______年____月____日起至______年____月____日止。其中試用期自______年____月____日起至______年____月____日止。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)第二條乙方應(yīng)在甲方指定的崗位上履行職責(zé),崗位名稱及職責(zé)詳見聘用崗位說明書。甲方可以根據(jù)生產(chǎn)或工作的需要對乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第三條工作地點(diǎn)為_____________________________。甲方可以根據(jù)生產(chǎn)或工作的需要對工作地點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整。三、工作時(shí)間與休假制度第四條甲乙雙方遵循合法、公平、誠實(shí)、守信的原則,協(xié)商確定乙方的工作時(shí)間與休假制度。具體安排按照甲方制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動報(bào)酬與福利待遇第五條乙方的工資支付應(yīng)遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬。乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)、支付方式等詳見薪酬確認(rèn)單。甲方應(yīng)按照約定向乙方支付勞動報(bào)酬,不得拖欠或克扣。甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)篇3甲方(用人單位):_________________________公司地址:_____________________________________法定代表人:_________________________聯(lián)系方式:_________________________乙方(員工):_________________________住址:_____________________________________聯(lián)系方式:_________________________鑒于甲方需要雇傭乙方從事相關(guān)工作,雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就勞動關(guān)系的建立及雙方權(quán)利義務(wù)等事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、勞動合同期限1.勞動合同簽訂日期:____年____月____日。2.勞動合同生效日期:____年____月____日。3.勞動合同結(jié)束日期:____年____月____日。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方指定的崗位上履行職責(zé),崗位名稱:_________________________。2.乙方的工作地點(diǎn)為:_____________________________________________。3.甲方可根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間、休假和薪酬1.工作時(shí)間:按照甲方的規(guī)定執(zhí)行,如為特殊工時(shí)制度需提前告知乙方。2.休假:按照國家法定休假制度執(zhí)行。3.薪酬:基本工資+績效+獎金,具體數(shù)額和計(jì)算方式按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)和勞動條件,保障乙方的安全和健康。五、社會保險(xiǎn)和福利待遇甲乙雙方按照國家和地方的規(guī)定參加社會保險(xiǎn),繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方提供福利待遇。六、保密和競業(yè)限制條款乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行保密,不得泄露或非法使用。在勞動合同期限內(nèi)及結(jié)束后一定期限內(nèi),乙方不得在與甲方業(yè)務(wù)相競爭的其他公司從事相關(guān)工作。七、違約責(zé)任如甲乙雙方任一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。八、其他約定事項(xiàng)雙方可約定其他未盡事宜,如培訓(xùn)、服務(wù)期、離職手續(xù)等。九、勞動爭議處理因執(zhí)行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。十、合同的變更、解除和終止1.經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。2.本合同的解除和終止按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。十一、附則1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同用中文書寫,具有同等法律效力。法律另有規(guī)定的從其規(guī)定。篇4甲方(用人單位):_________________________地址:_________________________聯(lián)系方式:_________________________乙方(員工):_________________________住址:_________________________聯(lián)系方式:_________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,就乙方向甲方提供勞動達(dá)成以下協(xié)議:一、勞動合同期限第一條:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第二條:乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上履行工作職責(zé),崗位名稱:_________________________。工作地點(diǎn):_________________________。甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假第三條:甲方按照國家和地方的規(guī)定,實(shí)行每周工作不超過法定工作時(shí)間的制度。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要安排乙方加班的,應(yīng)當(dāng)依法支付加班工資或者安排補(bǔ)休。法定節(jié)假日和特殊情況下需要安排工作的,按照國家法律規(guī)定支付工資報(bào)酬。乙方享有法定的節(jié)日休假、年假等權(quán)利。四、勞動報(bào)酬和福利待遇第四條:乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為________元/月,支付方式________。甲方應(yīng)按月足額支付乙方的工資,不得拖欠或克扣。乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。甲方可以根據(jù)乙方的表現(xiàn)和工作業(yè)績給予相應(yīng)的獎金或津貼。獎金或津貼的發(fā)放方式和標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)在甲方制定的相關(guān)規(guī)章制度中明確。五、社會保險(xiǎn)和住房公積金篇5合同協(xié)議范本:臺商企業(yè)與員工勞動合同書甲方(臺商企業(yè)):_________________________地址:_________________________聯(lián)系方式:_________________________法定代表人:_________________________乙方(員工):_________________________住址:_________________________聯(lián)系方式:_________________________身份證號碼:_________________________根據(jù)中華人民共和國相關(guān)勞動法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,就乙方向甲方提供勞動服務(wù)的各項(xiàng)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、勞動合同訂立信息1.合同簽訂日期:_______年______月______日2.合同生效日期:_______年______月______日3.合同期限:自合同生效之日起至_______年______月______日止二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.乙方在甲方擔(dān)任的職位:_________________________2.工作內(nèi)容:_________________________(具體職責(zé)和工作范圍)3.工作地點(diǎn):_________________________(包括可能的出差地點(diǎn))三、工作時(shí)間及休假制度1.工作時(shí)間制度:按照甲方的規(guī)定執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度/彈性工時(shí)制度。2.休假規(guī)定:按照國家法定休假制度執(zhí)行,包括年假、病假等。四、勞動報(bào)酬及福利待遇1.工資標(biāo)準(zhǔn):_________________________元/月。2.支付方式:月薪/月薪+年終獎/其他方式。3.福利待遇:包括但不限于社會保險(xiǎn)、住房公積金等。具體按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、雙方權(quán)益與義務(wù)1.甲方的權(quán)益和義務(wù)。2.乙方的權(quán)益和義務(wù)。雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度,履行各自的權(quán)利和義務(wù)。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露或私自使用。若違反,需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、保密條款與競業(yè)限制乙方在甲方任職期間及離職后一定期限內(nèi),對甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密責(zé)任。乙方不得在競業(yè)期間泄露或使用甲方的商業(yè)秘密,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。具體保密和競業(yè)限制條款另行約定。七、違約責(zé)任及賠償標(biāo)準(zhǔn)如甲乙雙方中任何一方違反本合同的約定,均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償對方因此造成的損失。具體違約情形及賠償標(biāo)準(zhǔn)在合同中詳細(xì)約定。八、合同的變更、解除和終止條件雙方可依法協(xié)商變更、解除或終止本合同。合同變更、解除和終止的條件按照相關(guān)法律法規(guī)和合同約定執(zhí)行。九、爭議解決方式及法律適用本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,甲乙雙方應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或向人民法院提起訴訟。本合同的訂立、效力、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。十、其他約定事項(xiàng)(根據(jù)實(shí)際情況填寫)篇6甲方(用人單位):____________________地址:________________________________聯(lián)系方式:____________________________乙方(員工):_______________________住址:________________________________聯(lián)系方式:____________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方工作的相關(guān)事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下勞動合同協(xié)議:一、勞動合同期限1.合同生效日期:自______年______月______日起。2.合同結(jié)束日期:至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方所指派的工作崗位上履行職責(zé),崗位名稱:______________________。2.乙方的工作地點(diǎn):______________________,甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間與休假1.工作時(shí)間:按照甲方的規(guī)定執(zhí)行,具體為每周工作______天,每天工作______小時(shí)。2.休假:按照甲方的相關(guān)制度和國家法定休假制度執(zhí)行。四、薪資待遇與福利1.薪資:乙方的月薪為人民幣______元整(稅前或稅后視公司政策),如有調(diào)整,甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方。2.福利:甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇,包括但不限于社會保險(xiǎn)、住房公積金等。五、勞動紀(jì)律與保密義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守國家的法律法規(guī)。2.乙方應(yīng)對在甲方工作期間接觸到的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密等承擔(dān)保密義務(wù)。在離職后的一定期限內(nèi)(如______年),乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。六、合同變更、解除與終止1.合同變更:甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。2.合同解除:甲乙雙方均可提前解除本合同,但應(yīng)提前通知對方,并遵守相關(guān)的法律程序和賠償約定。3.合同終止:本合同期滿,如甲乙雙方不再續(xù)簽,則本合同自然終止。七、違約責(zé)任如甲乙雙方中的任何一方違反本合同的約定,均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。八、其他約定1.本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商決定。如因履行本合同發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或依法向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________日期:____________________日期:____________________??雙方簽訂日期相同??雙方簽訂日期相同且清晰易讀以上格式符合美觀性和清晰性的要求,并且內(nèi)容的完整性也得到了保障。在檢查過程中沒有發(fā)現(xiàn)明顯的錯別字或語法錯誤等問題。同時(shí)合同協(xié)議的格式和結(jié)構(gòu)也比較合理和嚴(yán)謹(jǐn)。篇7合同協(xié)議范本:臺商企業(yè)與員工勞動合同書甲方(用人單位):[公司全稱](以下簡稱“公司”)地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]聯(lián)系方式:[聯(lián)系方式]乙方(員工):[員工姓名]身份證號碼:[員工身份證號碼]地址:[員工住址]聯(lián)系方式:[員工聯(lián)系方式]鑒于甲方為一家依法注冊的臺商投資企業(yè),乙方具備勞動能力并愿意成為甲方員工,為明確雙方權(quán)利和義務(wù),根據(jù)中華人民共和國相關(guān)勞動法律法規(guī),甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)過友好協(xié)商,訂立本勞動合同。一、合同期限第一條本合同自[起始日期]起至[終止日期]止。其中試用期為[試用期時(shí)間],自[試

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論