公司白領(lǐng)招聘合同標(biāo)準(zhǔn)文本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事白領(lǐng)工作事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____年__個月。

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可以延長本合同期限，但延長后的合同期限最長不得超過____年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事以下工作：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守公司各項規(guī)章制度，完成甲方分配的工作任務(wù)。

三、工作地點

乙方的工作地點為：____________________

四、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作__小時，每周工作__天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，可給予乙方加班工資及調(diào)休。

五、勞動報酬

1.乙方每月工資為人民幣____元，甲方按月支付。

2.乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司業(yè)績，可給予乙方獎金。

六、社會保險及福利

1.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。

2.甲方根據(jù)公司福利制度，為乙方提供以下福利：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

七、勞動合同的解除和終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

（1）未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；

（2）未及時足額支付勞動報酬的；

（3）未依法為勞動者繳納社會保險費的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的；

（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

3.除上述情形外，雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

八、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.其他相關(guān)文件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供者）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方需要乙方擔(dān)任白領(lǐng)崗位，并希望通過丙方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，以保障甲方的權(quán)益和利益，甲乙雙方及丙方在平等、自愿、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事白領(lǐng)工作事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處擔(dān)任白領(lǐng)崗位，具體工作內(nèi)容為：____________________。

2.丙方作為第三方服務(wù)提供者，負(fù)責(zé)為甲方提供乙方的人力資源服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪資福利管理、勞動關(guān)系維護(hù)等。

二、勞動合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____年__個月。

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方及丙方協(xié)商一致，可以延長本合同期限，但延長后的合同期限最長不得超過____年。

三、甲方的權(quán)益及權(quán)利

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照約定完成工作任務(wù)。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，調(diào)整乙方的薪酬待遇。

4.甲方有權(quán)在乙方違反合同約定或嚴(yán)重失職的情況下，單方面解除勞動合同。

5.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的工作表現(xiàn)報告，以評估乙方的工作能力。

四、甲方的義務(wù)及責(zé)任

1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定，及時足額支付乙方工資及福利待遇。

2.甲方應(yīng)提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和職業(yè)健康。

3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費。

4.甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。

五、乙方的義務(wù)及責(zé)任

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守公司規(guī)章制度及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2.乙方應(yīng)按照約定完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.乙方應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

4.乙方應(yīng)按照合同約定，及時向甲方報告工作情況。

六、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，給公司造成重大損失；

（3）泄露公司商業(yè)秘密；

（4）未經(jīng)甲方同意，擅自離職；

（5）提供虛假信息或隱瞞重要事實。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的工作。

七、丙方的責(zé)權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為甲方提供乙方的人力資源服務(wù)，確保乙方符合甲方的要求。

2.丙方有權(quán)根據(jù)甲方的要求，對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和管理。

3.丙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費用。

4.丙方在乙方違反合同約定或嚴(yán)重失職的情況下，有權(quán)協(xié)助甲方解除勞動合同。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、合同生效及附件

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.附件：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（4）其他相關(guān)文件。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，甲方可以更加專注于核心業(yè)務(wù)，降低人力資源管理的風(fēng)險和成本。同時，丙方作為專業(yè)機(jī)構(gòu)，可以更好地保障乙方的權(quán)益，確保乙方的工作質(zhì)量和穩(wěn)定性。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為合同主體，擁有對乙方工作的監(jiān)督權(quán)和調(diào)整權(quán)，可以更好地維護(hù)自身的權(quán)益和利益。通過合同條款的設(shè)定，甲方確保了乙方的工作表現(xiàn)符合預(yù)期，同時限制了乙方的違約行為，降低了潛在的風(fēng)險。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供者）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鑒于甲方需要乙方擔(dān)任特定技術(shù)崗位，并希望通過丙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和技能提升服務(wù)，以保障乙方的職業(yè)成長和權(quán)益，甲乙雙方及丙方在平等、自愿、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事技術(shù)工作事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體及工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處擔(dān)任技術(shù)崗位，具體工作內(nèi)容為：____________________。

2.丙方作為第三方服務(wù)提供者，負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、技能提升培訓(xùn)、職業(yè)咨詢等服務(wù)。

二、勞動合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____年__個月。

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方及丙方協(xié)商一致，可以延長本合同期限，但延長后的合同期限最長不得超過____年。

三、乙方的權(quán)益及權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合崗位要求的工作條件和環(huán)境。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作職責(zé)相符的薪酬待遇。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育機(jī)會。

4.乙方有權(quán)要求甲方尊重其職業(yè)發(fā)展計劃，并支持其職業(yè)目標(biāo)的實現(xiàn)。

5.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，因個人原因提出解除勞動合同，但需提前____日通知甲方。

四、乙方的義務(wù)及責(zé)任

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守公司規(guī)章制度及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2.乙方應(yīng)按照約定完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和技術(shù)水平。

3.乙方應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

4.乙方應(yīng)按照合同約定，參加甲方組織的職業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育。

五、丙方的責(zé)權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供個性化的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和技能提升服務(wù)。

2.丙方有權(quán)根據(jù)乙方的需求，調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式。

3.丙方有權(quán)要求甲方配合其提供乙方的工作表現(xiàn)信息，以評估乙方的職業(yè)發(fā)展。

4.丙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費用。

六、甲方的義務(wù)及責(zé)任

1.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和合同約定，及時足額支付乙方工資及福利待遇。

2.甲方應(yīng)提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和職業(yè)健康。

3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險費。

4.甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育機(jī)會。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，乙方有權(quán)解除勞動合同，并要求丙方提供相應(yīng)的補(bǔ)償：

（1）未按照約定提供工作條件和環(huán)境；

（2）未按照約定支付工資及福利待遇；

（3）未提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育機(jī)會；

（4）違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益。

2.甲方不得限制乙方接受丙方提供的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和技能提升服務(wù)。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、合同生效及附件

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。