合同協(xié)議-文員聘用合同7篇篇1甲方（聘用單位）：___________________乙方（受聘人員）：___________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為甲方文員一事，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用期限本合同的期限為_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方的管理和指導(dǎo)下，擔(dān)任文員職務(wù)，負(fù)責(zé)處理甲方的日常行政事務(wù)工作。工作地點(diǎn)在甲方的辦公地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。甲方保證乙方享有法定的休息權(quán)和節(jié)假日權(quán)利。四、工資待遇及福利1.薪資構(gòu)成：基本工資+崗位工資+績效工資。2.薪資發(fā)放：甲方每月___日通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上個(gè)月的工資。3.福利待遇：乙方享有與甲方正式員工相同的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。五、勞動(dòng)紀(jì)律和保密義務(wù)1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。2.乙方在甲方任職期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。離職后仍需履行保密義務(wù)。六、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在試用期間被證明不符合聘用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。3.本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同時(shí)，本合同即行終止。七、違約責(zé)任甲乙雙方應(yīng)本著誠信原則履行合同。一方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。八、其他約定事項(xiàng)_______________________________。（此處可添加其他需要約定的內(nèi)容）九、爭議解決方式因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，甲乙雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解或向人民法院提起訴訟。十、附則1.本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：___________________法定代表人（簽字）：_______________日期：_______年_______月_______日乙方（簽字）：___________________日期：_______年_______月_______日篇2甲方（聘用單位）：____________________乙方（受聘人員）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其實(shí)施細(xì)則，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就聘用事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用崗位與期限甲方聘用乙方擔(dān)任甲方公司文員一職，聘用期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。二、工作內(nèi)容及要求乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行以下職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司日常文件的整理、歸檔和保管工作。2.負(fù)責(zé)公司日常接待工作，包括來訪者的接待、電話的接聽與轉(zhuǎn)接等。3.協(xié)助完成公司內(nèi)部日常事務(wù)性工作，包括但不限于打印文件、傳真收發(fā)等。4.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。三、薪酬與福利1.薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位工資+績效獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)。2.甲方按照國家法律規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.其他福利按照公司規(guī)定執(zhí)行。四、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方的權(quán)利與義務(wù)：（1）對(duì)乙方的行為進(jìn)行監(jiān)督管理，確保其按照公司規(guī)定履行職責(zé)。（2）按時(shí)支付乙方的工資及福利待遇。（3）為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境。2.乙方的權(quán)利與義務(wù)：（1）按照甲方的要求履行文員職責(zé)。（2）遵守甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密。（3）享有甲方規(guī)定的福利待遇。五、違約責(zé)任及解決方式如甲乙雙方中任何一方違反本合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。六、其他事項(xiàng)本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________法定代表人（簽字）：__________________身份證號(hào)：____________________聯(lián)系方式：____________________聯(lián)系方式：____________________日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日篇3甲方（雇主）：______________________地址：_________________________________聯(lián)系方式：_____________________________乙方（雇員）：______________________地址：_________________________________聯(lián)系方式：_____________________________根據(jù)中華人民共和國相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為文員事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、聘用期限1.聘用日期自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方指定的辦公地點(diǎn)從事文員工作。2.乙方的主要工作職責(zé)包括：文件資料管理、會(huì)議安排、日常事務(wù)協(xié)調(diào)等。三、工作時(shí)間與休假1.乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，如有特殊情況需調(diào)整，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商同意。2.乙方享有國家法定的節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。四、薪酬與福利1.乙方的基本工資為____元/月，甲方按照公司規(guī)定發(fā)放績效工資及其他補(bǔ)貼。2.甲方根據(jù)國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.乙方享有公司規(guī)定的員工福利。五、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，對(duì)在工作中掌握的商業(yè)秘密及其他秘密信息不得泄露。2.如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)遵守本合同的各項(xiàng)約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.違約行為包括但不限于：擅自離職、泄露秘密、工作失誤等。七、其他約定1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：_______________________日期：_______年______月______日乙方（簽字/蓋章）：_______________________日期：_______年______月______日篇4甲方（聘用單位）：_________________________乙方（受聘人）：___________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商一致，達(dá)成以下聘用協(xié)議。一、聘用崗位及工作內(nèi)容1.乙方在甲方的崗位為文員。2.乙方的主要工作內(nèi)容為：_____________________________。二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限屆滿后，合同自行終止。三、工作時(shí)間與地點(diǎn)1.乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.工作地點(diǎn)在_____________________________。四、薪資福利1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月，支付方式為______。2.甲方將按照公司規(guī)定，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及業(yè)績進(jìn)行年度績效評(píng)估，并視情況進(jìn)行調(diào)薪。3.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日休息的權(quán)利。4.甲方將按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。五、保密義務(wù)乙方在任職期間及離職后均需要履行對(duì)甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行保密的義務(wù)。六、違約責(zé)任如甲乙雙方中的任何一方違反本合同的任何條款，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此造成的損失。七、其他約定事項(xiàng)_______________________________________________________________________。（其他需要在合同中明確的約定事項(xiàng)）八、爭議解決如甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。九、合同的生效及備案本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效，并報(bào)人力資源部備案。十、其他未盡事宜，按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。甲方（蓋章）：_________________________乙方（簽字）：_________________________法定代表人（簽字）：_____________________身份證號(hào)：_____________________________地址：_________________________________地址：_________________________________聯(lián)系電話：_____________________________聯(lián)系電話：_______________________________日期：____年___月___日日期：____年___月___日??注意事項(xiàng)：這是一份基本的文員聘用合同模板，實(shí)際合同應(yīng)根據(jù)具體情況進(jìn)行修改和調(diào)整，建議在簽訂合同前咨詢專業(yè)的法律顧問進(jìn)行審核以確保合同的合法性和有效性。篇5甲方（聘用單位）：____________________乙方（受聘人員）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為甲方文員事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用期限本次聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容及地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方指定的辦公地點(diǎn)從事文員工作，包括但不限于文件整理、文檔打印、會(huì)議組織等。乙方必須按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)完成工作任務(wù)。三、薪酬及福利待遇1.薪酬：乙方的基本工資為____元/月。此外，根據(jù)工作表現(xiàn)，乙方還有機(jī)會(huì)獲得獎(jiǎng)金和其他補(bǔ)貼。2.福利待遇：乙方享有國家規(guī)定的相關(guān)福利待遇，如社會(huì)保險(xiǎn)等。四、工作時(shí)間及休息休假1.工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間應(yīng)遵循甲方的規(guī)定，正常工作時(shí)間為每周五天，每天八小時(shí)。2.休息休假：乙方有權(quán)享受國家法定的節(jié)假日以及年假等休息日。五、保密義務(wù)及競業(yè)限制1.乙方在任職期間以及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密進(jìn)行保密，不得泄露。2.乙方在離職后的特定期間（一般為離職后的一年內(nèi)），未經(jīng)甲方同意，不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的單位從事相同或類似的工作。六、違約責(zé)任如甲乙雙方中的任何一方違反本合同的任何條款，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。七、其他事項(xiàng)1.本合同的修改、補(bǔ)充應(yīng)以書面形式進(jìn)行，作為本合同的組成部分。2.本合同未盡事宜，按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：____________________日期：____________________篇6甲方（聘用單位）：_________________________乙方（受聘人）：___________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商一致，達(dá)成以下聘用協(xié)議。一、聘用崗位及工作內(nèi)容1.乙方在甲方的崗位為文員。2.乙方的主要工作內(nèi)容為：_____________________________。二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限屆滿后，合同自行終止。如雙方同意繼續(xù)合作，可以續(xù)約。三、工作時(shí)間與地點(diǎn)1.乙方的工作時(shí)間應(yīng)遵循甲方的規(guī)定，按照國家的法定工作時(shí)間進(jìn)行。2.工作地點(diǎn)在_____________________________。四、薪酬待遇1.乙方的薪資為每月______元，甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方的薪資。2.乙方享有國家規(guī)定的相關(guān)福利待遇。五、保險(xiǎn)與福利甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等。六、保密義務(wù)與競業(yè)限制乙方應(yīng)對(duì)在工作中獲知的甲方商業(yè)秘密及其他機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)，離職后一定期限內(nèi)（一般為兩年）不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的單位從事相關(guān)工作。七、合同的變更、解除和終止1.合同期間，甲乙雙方可以協(xié)商一致變更合同內(nèi)容。2.合同解除應(yīng)按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定進(jìn)行，任何一方違反合同約定，另一方均有權(quán)解除合同。3.合同到期，或者雙方協(xié)商一致解除合同，合同即行終止。八、違約責(zé)任甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。九、其他約定事項(xiàng)____________________________________________________________________________________\____________________________________________________________________________________。十、爭議解決因執(zhí)行本合同產(chǎn)生的爭議，雙方應(yīng)首先通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十一、附則1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：_________________________法定代表人（簽字）：_____________________地址：_________________________________