勞動爭議調(diào)解協(xié)議書范本合同編號：__________甲方（以下簡稱“甲方”）：單位名稱：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________地址：________________乙方（以下簡稱“乙方”）：單位名稱：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________地址：________________第一章定義及術(shù)語1.1甲方：指在合同中承擔用工責任的單位。1.2乙方：指在合同中承擔勞動責任的個人。1.3勞動爭議：指甲乙雙方在勞動合同履行過程中發(fā)生的關(guān)于勞動條件的爭議。第二章勞動合同的簽訂與履行2.1甲乙雙方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，簽訂書面勞動合同。勞動合同應(yīng)當具備以下主要內(nèi)容：2.1.1甲方單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人；2.1.2乙方的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；2.1.3勞動合同期限；2.1.4工作內(nèi)容和工作地點；2.1.5工作時間和休息休假；2.1.6勞動報酬；2.1.7社會保險；2.1.8勞動保護和職業(yè)危害防護；2.1.9法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當納入勞動合同的其他事項。2.2甲乙雙方應(yīng)按照勞動合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。2.3甲方應(yīng)及時足額支付乙方工資，并按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險。2.4乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度。第三章勞動爭議調(diào)解3.1甲乙雙方在勞動合同履行過程中發(fā)生勞動爭議時，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。3.2如果協(xié)商不成，甲乙雙方可以申請勞動爭議調(diào)解委員會進行調(diào)解。3.3勞動爭議調(diào)解委員會應(yīng)在收到調(diào)解申請之日起15日內(nèi)，對甲乙雙方的勞動爭議進行調(diào)解。3.4勞動爭議調(diào)解委員會應(yīng)當根據(jù)事實和法律，提出調(diào)解方案，并促使甲乙雙方達成協(xié)議。第四章調(diào)解協(xié)議的履行4.1甲乙雙方達成調(diào)解協(xié)議后，應(yīng)當履行調(diào)解協(xié)議。4.2調(diào)解協(xié)議具有法律效力，甲乙雙方應(yīng)當嚴格按照調(diào)解協(xié)議的內(nèi)容履行。4.3如果甲乙雙方在履行調(diào)解協(xié)議過程中發(fā)生爭議，可以申請勞動爭議仲裁委員會進行仲裁。第五章違約責任5.1如果甲方違反勞動合同或者調(diào)解協(xié)議，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。5.2如果乙方違反勞動合同或者調(diào)解協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。5.3違約責任的承擔方式包括但不限于：支付違約金、賠償損失、恢復原狀等。5.4甲乙雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，承擔相應(yīng)的法律責任。第六章勞動爭議調(diào)解程序6.1甲乙雙方同意在發(fā)生勞動爭議時，遵循以下調(diào)解程序：6.1.1甲方或乙方在發(fā)覺爭議事項后，應(yīng)在3個工作日內(nèi)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知，明確爭議事項和調(diào)解意愿。6.1.2收到通知的一方應(yīng)在接到通知后的5個工作日內(nèi)回應(yīng)，確認是否同意調(diào)解。6.1.3雙方同意調(diào)解后，應(yīng)在10個工作日內(nèi)共同選定或由甲方單獨指定一名調(diào)解員，或共同委托勞動爭議調(diào)解委員會進行調(diào)解。6.1.4調(diào)解員或調(diào)解委員會應(yīng)在接受調(diào)解委托后15個工作日內(nèi)完成調(diào)解工作，并出具調(diào)解報告。6.2調(diào)解過程中，甲乙雙方應(yīng)提供真實、完整的資料，并積極配合調(diào)解工作。6.3調(diào)解員或調(diào)解委員會應(yīng)保持中立，公正地調(diào)解爭議，并提出調(diào)解建議。第七章調(diào)解協(xié)議的生效與執(zhí)行7.1調(diào)解協(xié)議應(yīng)由甲乙雙方簽字或蓋章確認，并在確認后立即生效。7.2生效的調(diào)解協(xié)議對甲乙雙方具有法律約束力，雙方應(yīng)嚴格按照協(xié)議內(nèi)容執(zhí)行。7.3如果甲乙雙方中的任何一方不履行調(diào)解協(xié)議，另一方可以申請人民法院強制執(zhí)行。7.4調(diào)解協(xié)議的執(zhí)行過程中，如遇不可抗力等因素導致無法履行，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，必要時可以申請變更或解除協(xié)議。第八章保密條款8.1甲乙雙方在調(diào)解過程中可能涉及對方的商業(yè)秘密、個人隱私等敏感信息，雙方應(yīng)對此類信息嚴格保密。8.2保密義務(wù)自調(diào)解程序開始時生效，至調(diào)解協(xié)議履行完畢后終止。8.3未經(jīng)對方書面同意，甲乙雙方不得向第三方披露或泄露保密信息。8.4如果一方違反保密義務(wù)，應(yīng)向另一方支付違約金，并賠償因此造成的一切損失。第九章法律適用與爭議解決9.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。9.2如果甲乙雙方因本協(xié)議的簽訂或履行發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.3如果協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。9.4在爭議解決過程中，除爭議事項外，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議的其他條款。第十章其他條款10.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。10.3本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可以另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。10.4本協(xié)議的修改或解除，必須經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。10.5本協(xié)議的任何條款的無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。第十一章違約賠償11.1若甲方違反本協(xié)議的約定，導致乙方遭受損失，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，并賠償乙方的損失。11.2若乙方違反本協(xié)議的約定，導致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，并賠償甲方的損失。11.3違約賠償?shù)木唧w金額和方式，應(yīng)按照雙方簽訂的調(diào)解協(xié)議或根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)確定。11.4任何一方因違約而應(yīng)支付的賠償金額，不包括因違約而產(chǎn)生的合理費用和律師費。第十二章終止和解除12.1本協(xié)議的有效期自雙方簽字之日起至雙方履行完畢調(diào)解協(xié)議之日止。12.2在協(xié)議有效期內(nèi)，除非雙方協(xié)商一致，否則任何一方不得單方面終止或解除本協(xié)議。12.3如雙方達成一致，可以書面形式終止或解除本協(xié)議，并明確終止或解除的日期和條件。12.4在本協(xié)議終止或解除后，除雙方另有約定外，本協(xié)議中的保密條款和爭議解決條款仍然有效。第十三章通知13.1任何一方對本協(xié)議的修改、補充、終止或解除的通知，均應(yīng)以書面形式送達對方。13.2通知送達的方式可以是直接交付、掛號郵件、郵件或其他法律允許的方式。13.3通知在送達對方后即視為有效，除非本協(xié)議另有規(guī)定。第十四章一般條款14.1本協(xié)議的任何修改、補充均應(yīng)以書面形式作出，并由甲乙雙方簽署。14.2本協(xié)議的任何條款的無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的效力。14.3本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。14.4本協(xié)議的簽訂地和法律適用地為中華人民共和國__