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文檔簡介
補習班教師培訓合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)名稱:__________
甲方地址:__________
乙方(以下簡稱“乙方”)名稱:__________
乙方地址:__________
鑒于甲方為提高教育質(zhì)量,提升學生成績,特設(shè)立補習班,現(xiàn)需招聘專業(yè)教師進行教學;乙方具備相關(guān)專業(yè)資質(zhì),愿意接受甲方聘請,從事補習班教學工作,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,就乙方在甲方處從事補習班教師工作的相關(guān)事宜達成如下協(xié)議:
一、合同目的
本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù),確保乙方在甲方補習班從事教學工作期間,雙方權(quán)益得到充分保障,共同維護補習班的教學質(zhì)量。
雙方的責任和義務(wù):
一、甲方責任和義務(wù):
1.提供符合國家教育政策、教學大綱要求的補習班課程,確保教學內(nèi)容的質(zhì)量和完整性。
2.按照合同約定支付乙方工資,并按時足額發(fā)放。
3.為乙方提供必要的教學設(shè)施和教學資源,保障乙方能夠正常開展教學工作。
4.對乙方進行入職培訓和在職培訓,提高乙方教育教學能力。
5.保護乙方合法權(quán)益,為乙方提供安全的工作環(huán)境。
6.依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。
7.按照國家規(guī)定,為乙方提供帶薪年假、病假等休假待遇。
二、乙方責任和義務(wù):
1.遵守國家法律法規(guī),遵守甲方規(guī)章制度,服從甲方管理。
2.按時到崗,認真?zhèn)湔n,保證教學質(zhì)量,完成教學任務(wù)。
3.積極參加甲方組織的各類培訓,提高自身教育教學能力。
4.保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露學生信息、教學計劃等敏感信息。
5.不得擅自離職,如需離職,應(yīng)提前一個月向甲方提出書面申請。
6.不得從事與甲方補習班教學無關(guān)的其他工作,不得損害甲方利益。
7.如因個人原因?qū)е陆虒W質(zhì)量下降,甲方有權(quán)根據(jù)合同約定進行處理。
三、雙方權(quán)利:
1.甲方有權(quán)對乙方教學工作進行監(jiān)督和考核,對乙方教學質(zhì)量提出改進意見。
2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和教學成果,對乙方進行獎勵或處罰。
3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的教學資源和設(shè)施,保障教學工作順利進行。
4.乙方有權(quán)要求甲方支付約定的工資和福利待遇。
5.乙方有權(quán)要求甲方為其提供培訓機會,提高自身教育教學能力。
四、爭議解決:
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
合同金額與支付方式:
一、合同總金額
本合同約定,乙方在甲方補習班從事教學工作的總金額為人民幣______元(大寫:______元整)。
二、支付方式
1.乙方工資支付:甲方應(yīng)按照下列方式支付乙方工資:
a.基本工資:乙方的基本工資為人民幣______元/月。
b.教學獎金:根據(jù)乙方教學成果和教學質(zhì)量,甲方按月支付教學獎金,獎金金額為基本工資的______%。
c.績效獎金:甲方根據(jù)乙方年度績效評估結(jié)果,一次性支付績效獎金,獎金金額為基本工資的______倍。
2.工資支付周期:甲方每月______日前支付乙方上一個月度的工資。
3.工資支付條件:
a.乙方完成當月教學工作任務(wù),無重大教學失誤。
b.乙方無違紀行為,遵守甲方規(guī)章制度。
4.額外費用:
a.乙方因公出差產(chǎn)生的交通、住宿等費用,甲方應(yīng)予以報銷。
b.乙方因工作需要參加的培訓費用,甲方應(yīng)予以承擔。
5.支付方式變更:
a.如遇國家相關(guān)政策調(diào)整,甲方有權(quán)調(diào)整乙方工資待遇,但需提前______個工作日通知乙方。
b.任何一方要求變更支付方式,需提前______個工作日以書面形式通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后方可生效。
6.逾期支付責任:
a.如甲方逾期支付乙方工資,應(yīng)按每日______%的比例向乙方支付違約金。
b.乙方有權(quán)要求甲方支付逾期支付工資的利息。
三、稅務(wù)處理
1.甲方依法代扣代繳乙方個人所得稅。
2.乙方應(yīng)依法自行承擔應(yīng)由個人繳納的社會保險和住房公積金等費用。
四、其他費用
除上述工資和額外費用外,其他費用如未在合同中明確約定,雙方應(yīng)根據(jù)實際情況另行協(xié)商解決。
違約與爭議解決機制:
一、違約責任
1.甲方違約責任:
a.如甲方未按時支付乙方工資,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金金額為應(yīng)支付工資的______%。
b.如甲方未提供必要的教學設(shè)施或資源,導致乙方無法正常開展教學工作,甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。
c.如甲方違反保密義務(wù),泄露乙方個人信息或商業(yè)秘密,甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。
2.乙方違約責任:
a.如乙方未按時到崗或擅自離職,甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)工資,并要求乙方支付違約金,違約金金額為______。
b.如乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密或?qū)W生信息,乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。
二、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可按以下方式解決:
a.調(diào)解:雙方可共同選擇一名或多名調(diào)解員進行調(diào)解,調(diào)解結(jié)果對雙方具有約束力。
b.仲裁:雙方可向有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)申請仲裁,仲裁裁決為終局裁決,對雙方具有法律約束力。
c.訴訟:雙方可向甲方所在地人民法院提起訴訟,法院判決為終審判決,對雙方具有法律約束力。
2.適用法律和管轄法院:
本合同適用中華人民共和國法律,爭議解決過程中,如涉及國際法律問題,可參照國際慣例。
爭議解決過程中,雙方同意將爭議提交甲方所在地人民法院管轄。
三、合同解除
1.合同解除條件:
a.雙方協(xié)商一致,決定解除合同。
b.一方違約,另一方有權(quán)解除合同。
c.出現(xiàn)不可抗力,導致合同無法履行。
2.合同解除程序:
a.解除合同前,雙方應(yīng)書面通知對方。
b.解除合同后,雙方應(yīng)按照合同約定處理未履行完畢的義務(wù)。
四、其他
本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
附則:
一、生效條件
本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。雙方應(yīng)在本合同生效前完成相關(guān)手續(xù),包括但不限于合同備案、資質(zhì)審核等。
二、有效期
本合同的有效期為______年,自合同生效之日起計算。合同期滿后,如雙方無異議,本合同可自動續(xù)簽,續(xù)簽期限為______年。
三、變更
1.本合同的任何變更,必須以書面形式經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。
2.未經(jīng)雙方書面同意,任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。
四、終止
1.本合同在以下情形下可終止:
a.合同期滿,雙方未續(xù)簽;
b.一方違約,另一方依法解除合同;
c.出現(xiàn)不可抗力,導致合同無法履行;
d.雙方協(xié)商一致解除合同。
2.合同終止后,雙方應(yīng)按照合同約定處理未履行完畢的義務(wù)。
五、通知
1.本合同項下的一切通知,應(yīng)以書面形式發(fā)出,并按照雙方在合同中約定的地址送達。
2.如一方地址變更,應(yīng)提前______個工作日書面通知對方。
六、不可抗力
1.本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。
2.發(fā)生不可抗力事件時,受影響的方應(yīng)立即通知對方,并提供相關(guān)證明材料。
3.不可抗力事件持續(xù)期間,合同各方應(yīng)相互理解,并積極采取措施減輕損失。
4.不可抗力事件結(jié)束后,受影響的方應(yīng)盡快恢復正常工作,并按照合同約定履行義務(wù)。
七、爭議解決
本合同的解釋、履行、終止及爭議解決均適用《中華人民共和國合同法》及本合同條款。
八、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
附件:
一、乙方資質(zhì)證明文件
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷證書復印件;
3.乙方教師資格證復印件;
4.乙方相關(guān)教學經(jīng)驗證明文件。
二、補習班課程設(shè)置及教學大綱
1.補習班課程設(shè)置表;
2.各科目教學大綱。
三、教學設(shè)施及資源清單
1.教室設(shè)施清單;
2.教學設(shè)備清單;
3.教學資料清單。
四、保密協(xié)議
1.保密協(xié)議文本。
五、合同簽訂證明文件
1.雙方簽字或蓋章的合同文本。
六、其他相關(guān)文件
1.甲方關(guān)于補
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