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文檔簡(jiǎn)介
如何建立質(zhì)量管理體系的基礎(chǔ)試題及答案姓名:____________________
一、多項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)
1.建立質(zhì)量管理體系的首要步驟是什么?
A.制定質(zhì)量方針
B.進(jìn)行質(zhì)量策劃
C.編制質(zhì)量手冊(cè)
D.建立文件控制程序
2.質(zhì)量管理體系的標(biāo)準(zhǔn)是什么?
A.ISO9001
B.GB/T19001
C.ANSI/ASQZ1.4
D.JISQ9001
3.質(zhì)量管理體系文件包括哪些內(nèi)容?
A.質(zhì)量手冊(cè)
B.程序文件
C.作業(yè)指導(dǎo)書
D.質(zhì)量記錄
4.質(zhì)量管理體系的目標(biāo)是什么?
A.滿足顧客需求
B.提高組織效益
C.實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)
D.提高員工滿意度
5.質(zhì)量管理體系的核心是什么?
A.質(zhì)量管理原則
B.質(zhì)量管理職責(zé)
C.質(zhì)量管理方法
D.質(zhì)量管理工具
6.質(zhì)量管理體系中,內(nèi)部審核的目的是什么?
A.評(píng)估質(zhì)量管理體系的有效性
B.發(fā)現(xiàn)潛在的質(zhì)量問(wèn)題
C.識(shí)別改進(jìn)機(jī)會(huì)
D.檢查質(zhì)量管理體系文件的符合性
7.質(zhì)量管理體系中,顧客滿意度調(diào)查的作用是什么?
A.了解顧客需求
B.評(píng)估產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量
C.識(shí)別改進(jìn)方向
D.提高顧客忠誠(chéng)度
8.質(zhì)量管理體系中,供應(yīng)商評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)包括哪些?
A.供應(yīng)商的資質(zhì)
B.產(chǎn)品的質(zhì)量
C.交貨期
D.價(jià)格
9.質(zhì)量管理體系中,質(zhì)量改進(jìn)的工具有哪些?
A.標(biāo)桿管理
B.帕累托圖
C.矩陣圖
D.因果圖
10.質(zhì)量管理體系中,質(zhì)量策劃的目的是什么?
A.確定質(zhì)量目標(biāo)
B.制定質(zhì)量計(jì)劃
C.確定質(zhì)量資源
D.評(píng)估質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)
二、判斷題(每題2分,共10題)
1.質(zhì)量管理體系(QMS)的建立僅適用于大型企業(yè)。(×)
2.質(zhì)量管理體系文件應(yīng)當(dāng)每年至少進(jìn)行一次審查。(√)
3.質(zhì)量管理體系的目標(biāo)應(yīng)與組織的戰(zhàn)略目標(biāo)相一致。(√)
4.內(nèi)部審核員不需要具備與審核活動(dòng)相關(guān)的知識(shí)和技能。(×)
5.顧客滿意度調(diào)查應(yīng)當(dāng)保密進(jìn)行,以避免影響員工的積極性。(×)
6.供應(yīng)商的評(píng)估應(yīng)當(dāng)基于長(zhǎng)期合作關(guān)系而非短期利益。(√)
7.質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)應(yīng)當(dāng)由質(zhì)量部門獨(dú)立負(fù)責(zé),不受其他部門干擾。(×)
8.質(zhì)量管理體系應(yīng)當(dāng)確保所有員工都了解其職責(zé)和權(quán)限。(√)
9.質(zhì)量記錄應(yīng)當(dāng)保存至產(chǎn)品生命周期結(jié)束或規(guī)定的期限。(√)
10.質(zhì)量管理體系的有效性可以通過(guò)定期的內(nèi)部審核和外部審核來(lái)驗(yàn)證。(√)
三、簡(jiǎn)答題(每題5分,共4題)
1.簡(jiǎn)述質(zhì)量管理體系中“領(lǐng)導(dǎo)作用”原則的具體內(nèi)容。
2.解釋質(zhì)量管理體系中“過(guò)程方法”原則的意義。
3.說(shuō)明質(zhì)量管理體系中“持續(xù)改進(jìn)”原則如何體現(xiàn)組織的承諾。
4.質(zhì)量管理體系中,如何確?!芭c供方互利的關(guān)系”對(duì)組織的好處?
四、論述題(每題10分,共2題)
1.論述在建立質(zhì)量管理體系過(guò)程中,如何確保質(zhì)量管理體系文件的適宜性和有效性。
2.結(jié)合實(shí)際案例,分析在實(shí)施質(zhì)量管理體系過(guò)程中,如何通過(guò)持續(xù)改進(jìn)來(lái)提升組織的整體質(zhì)量水平。
五、單項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)
1.質(zhì)量管理體系中,最高管理者對(duì)質(zhì)量管理體系承擔(dān)什么責(zé)任?
A.直接實(shí)施
B.制定并實(shí)施
C.監(jiān)督實(shí)施
D.評(píng)估實(shí)施
2.質(zhì)量管理體系中,以下哪項(xiàng)不是質(zhì)量管理體系文件?
A.質(zhì)量手冊(cè)
B.程序文件
C.作業(yè)指導(dǎo)書
D.生產(chǎn)記錄
3.質(zhì)量管理體系中,以下哪個(gè)不是質(zhì)量管理體系的關(guān)鍵過(guò)程?
A.設(shè)計(jì)控制
B.生產(chǎn)過(guò)程控制
C.采購(gòu)控制
D.客戶溝通
4.質(zhì)量管理體系中,以下哪個(gè)不是質(zhì)量管理體系的目標(biāo)?
A.滿足顧客要求
B.提高生產(chǎn)效率
C.降低成本
D.實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)
5.質(zhì)量管理體系中,以下哪個(gè)不是質(zhì)量管理體系的原則?
A.以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)
B.領(lǐng)導(dǎo)作用
C.持續(xù)改進(jìn)
D.系統(tǒng)管理
6.質(zhì)量管理體系中,以下哪個(gè)不是內(nèi)部審核的目的是?
A.評(píng)估體系的有效性
B.發(fā)現(xiàn)潛在的不符合
C.提供改進(jìn)機(jī)會(huì)
D.確保所有員工都了解其職責(zé)
7.質(zhì)量管理體系中,以下哪個(gè)不是顧客滿意度調(diào)查的目的是?
A.了解顧客需求
B.評(píng)估產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量
C.提高員工滿意度
D.識(shí)別改進(jìn)方向
8.質(zhì)量管理體系中,以下哪個(gè)不是供應(yīng)商評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)?
A.供應(yīng)商的資質(zhì)
B.產(chǎn)品的質(zhì)量
C.交貨期
D.員工的培訓(xùn)
9.質(zhì)量管理體系中,以下哪個(gè)不是質(zhì)量改進(jìn)的工具?
A.標(biāo)桿管理
B.帕累托圖
C.流程圖
D.質(zhì)量記錄
10.質(zhì)量管理體系中,以下哪個(gè)不是質(zhì)量策劃的目的是?
A.確定質(zhì)量目標(biāo)
B.制定質(zhì)量計(jì)劃
C.確定質(zhì)量資源
D.評(píng)估質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)
試卷答案如下:
一、多項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)
1.A
解析思路:建立質(zhì)量管理體系的首要步驟是明確組織的質(zhì)量方針,這是指導(dǎo)質(zhì)量管理體系建立和運(yùn)作的基本原則。
2.A
解析思路:ISO9001是全球范圍內(nèi)應(yīng)用最廣泛的質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),GB/T19001是國(guó)內(nèi)對(duì)應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)。
3.A,B,C,D
解析思路:質(zhì)量管理體系文件應(yīng)包括質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書和質(zhì)量記錄,以確保質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)作。
4.A,B,C,D
解析思路:質(zhì)量管理體系的目標(biāo)應(yīng)包括滿足顧客需求、提高組織效益、實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)和提升員工滿意度。
5.A,B,C
解析思路:質(zhì)量管理體系的核心包括質(zhì)量管理原則、質(zhì)量管理職責(zé)和質(zhì)量管理方法,而不單是工具。
6.A,B,C
解析思路:內(nèi)部審核的目的在于評(píng)估質(zhì)量管理體系的有效性、發(fā)現(xiàn)潛在的質(zhì)量問(wèn)題和識(shí)別改進(jìn)機(jī)會(huì)。
7.A,B,C,D
解析思路:顧客滿意度調(diào)查的作用包括了解顧客需求、評(píng)估產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量、識(shí)別改進(jìn)方向和提高顧客忠誠(chéng)度。
8.A,B,C,D
解析思路:供應(yīng)商評(píng)價(jià)應(yīng)綜合考慮供應(yīng)商的資質(zhì)、產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量、交貨期和價(jià)格等因素。
9.A,B,C,D
解析思路:質(zhì)量改進(jìn)的工具包括標(biāo)桿管理、帕累托圖、流程圖和因果圖等,用于分析和解決問(wèn)題。
10.A,B,C,D
解析思路:質(zhì)量策劃的目的是確定質(zhì)量目標(biāo)、制定質(zhì)量計(jì)劃、確定質(zhì)量資源并評(píng)估質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)。
二、判斷題(每題2分,共10題)
1.×
解析思路:質(zhì)量管理體系適用于各種規(guī)模和類型的企業(yè)。
2.√
解析思路:質(zhì)量管理體系文件應(yīng)定期審查,以確保其與組織的實(shí)際運(yùn)作相符。
3.√
解析思路:質(zhì)量管理體系的目標(biāo)應(yīng)與組織的戰(zhàn)略目標(biāo)保持一致,以確保質(zhì)量活動(dòng)對(duì)組織目標(biāo)的貢獻(xiàn)。
4.×
解析思路:內(nèi)部審核員應(yīng)具備必要的知識(shí)和技能,以確保審核的有效性。
5.×
解析思路:顧客滿意度調(diào)查的結(jié)果應(yīng)當(dāng)公開,以便采取措施改進(jìn)。
6.√
解析思路:與供方建立互利的關(guān)系有助于提高供應(yīng)鏈效率和降低成本。
7.×
解析思路:質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)需要跨部門的協(xié)作,以實(shí)現(xiàn)整體改進(jìn)。
8.√
解析思路:確保所有員工了解其職責(zé)和權(quán)限是質(zhì)量管理體系有效運(yùn)作的關(guān)鍵。
9.√
解析思路:質(zhì)量記錄應(yīng)保存至產(chǎn)品生命周期結(jié)束或規(guī)定的期限,以備追溯和審核。
10.√
解析思路:內(nèi)部審核和外部審核是驗(yàn)證質(zhì)量管理體系有效性的重要手段。
三、簡(jiǎn)答題(每題5分,共4題)
1.答案:質(zhì)量管理體系中“領(lǐng)導(dǎo)作用”原則要求組織的最高管理者對(duì)質(zhì)量管理體系的建立、實(shí)施和持續(xù)改進(jìn)承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,確保全員參與質(zhì)量管理,為質(zhì)量管理體系的成功提供必要的資源和支持。
2.答案:質(zhì)量管理體系中“過(guò)程方法”原則要求將活動(dòng)作為過(guò)程進(jìn)行管理,識(shí)別并管理過(guò)程之間的相互作用,以實(shí)現(xiàn)期望的結(jié)果。
3.答案:質(zhì)量管理體系中“持續(xù)改進(jìn)”原則體現(xiàn)組織的承諾,通過(guò)持續(xù)監(jiān)控、測(cè)量和分析,不斷尋求改進(jìn)的機(jī)會(huì),以提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。
4.答案:質(zhì)量管理體系中,確保與供方互利的關(guān)系可以通過(guò)以下方式實(shí)現(xiàn):建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系、共享市場(chǎng)信息、共同參與改進(jìn)項(xiàng)目、公平交易等,從而提高供應(yīng)鏈的效率和質(zhì)量。
四、論述題(每題10分,共2題)
1.答案:確保質(zhì)量管理體系文件適宜性和有效性,需要通過(guò)以下步驟:定期審查文件以適應(yīng)組織的變化;確保文件符合適用的標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求;通過(guò)培訓(xùn)確保員工了解文件內(nèi)容;
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