會(huì)所接待員合同樣本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方在甲方處擔(dān)任會(huì)所接待員事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。

2.合同期滿(mǎn)前，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要，與乙方協(xié)商續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的會(huì)所內(nèi)，負(fù)責(zé)接待顧客，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保會(huì)所的正常運(yùn)營(yíng)。

3.乙方應(yīng)保持良好的職業(yè)形象，樹(shù)立良好的服務(wù)意識(shí)。

三、工作時(shí)間和休息

1.乙方的工作時(shí)間為_(kāi)_________小時(shí)/天，具體排班由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排。

2.乙方每周享有__________天休息時(shí)間，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況決定。

3.乙方在法定節(jié)假日享有相應(yīng)的休息時(shí)間。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的基本工資為人民幣_(tái)_________元/月。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日加班工資、夜班補(bǔ)貼等福利待遇。

3.甲方每月為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

五、合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；

（2）未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（3）強(qiáng)迫勞動(dòng)或安排乙方從事違法活動(dòng)。

六、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密。

2.乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2.乙方入職登記表；

3.乙方工資表；

4.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明；

5.乙方住房公積金繳納證明。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）為維護(hù)自身權(quán)益，確保會(huì)所接待工作的專(zhuān)業(yè)性和服務(wù)質(zhì)量，特委托第三方專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“第三方”）負(fù)責(zé)乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）的招聘、培訓(xùn)、管理及勞動(dòng)關(guān)系的處理。為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙雙方及第三方充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。

2.合同期滿(mǎn)前，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要，與乙方及第三方協(xié)商續(xù)簽本合同。

二、第三方責(zé)任

1.第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核及試用期管理。

2.第三方負(fù)責(zé)制定乙方的崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)及考核制度。

3.第三方負(fù)責(zé)乙方的人事檔案管理、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、住房公積金繳納等工作。

三、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行不定期的考核，考核結(jié)果作為乙方晉升、調(diào)崗及獎(jiǎng)懲的依據(jù)。

3.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。

4.甲方有權(quán)在乙方違反合同約定或嚴(yán)重失職時(shí)，單方面解除與乙方的勞動(dòng)合同。

四、乙方權(quán)利

1.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年假等合法權(quán)益。

2.乙方享有根據(jù)工作表現(xiàn)獲得的獎(jiǎng)金、提成等激勵(lì)措施。

3.乙方享有根據(jù)公司規(guī)定享受的福利待遇。

五、乙方義務(wù)

1.乙方應(yīng)遵守甲方及第三方的規(guī)章制度，服從管理。

2.乙方應(yīng)按照甲方及第三方的規(guī)定，完成工作任務(wù)。

3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

六、違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方及第三方的規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方在合同期內(nèi)離職，需提前__________日向甲方及第三方提出書(shū)面申請(qǐng)。

3.乙方離職后，應(yīng)遵守保密協(xié)議，不得泄露甲方及第三方的商業(yè)秘密。

七、第三方責(zé)任

1.第三方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，履行乙方的人事管理職責(zé)。

2.第三方應(yīng)確保乙方享有國(guó)家法定權(quán)益，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。

3.第三方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行定期培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

十、總結(jié)

第三方介入的意義和目的：

1.提高會(huì)所接待工作的專(zhuān)業(yè)性和服務(wù)質(zhì)量。

2.規(guī)范乙方的人力資源管理，降低甲方的人力成本。

3.明確各方的責(zé)任和義務(wù)，保障甲方的權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.保障甲方在會(huì)所接待工作中的主導(dǎo)地位。

2.提高甲方的經(jīng)營(yíng)管理效率，降低運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

3.確保甲方在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）為提升自身服務(wù)質(zhì)量，特委托第三方專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“第三方”）負(fù)責(zé)對(duì)乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)。為保障乙方的權(quán)益，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙雙方及第三方充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_________年。

2.合同期滿(mǎn)前，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。

二、第三方責(zé)任

1.第三方負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計(jì)劃，包括課程內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。

2.第三方負(fù)責(zé)組織并實(shí)施培訓(xùn)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。

3.第三方負(fù)責(zé)評(píng)估培訓(xùn)效果，對(duì)乙方進(jìn)行考核。

4.第三方負(fù)責(zé)提供必要的培訓(xùn)材料和設(shè)施。

三、乙方權(quán)利

1.乙方享有接受專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)的權(quán)利，提升自身職業(yè)技能。

2.乙方有權(quán)要求第三方提供必要的培訓(xùn)指導(dǎo)和支持。

3.乙方有權(quán)了解自身的培訓(xùn)進(jìn)度和考核結(jié)果。

4.乙方有權(quán)要求第三方對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整，以適應(yīng)個(gè)人需求。

四、乙方義務(wù)

1.乙方應(yīng)按照培訓(xùn)計(jì)劃參加培訓(xùn)，認(rèn)真完成各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，保持良好的學(xué)習(xí)態(tài)度。

3.乙方應(yīng)保護(hù)培訓(xùn)資料和設(shè)施，不得擅自復(fù)制、傳播或損壞。

4.乙方應(yīng)配合第三方進(jìn)行培訓(xùn)效果評(píng)估。

五、甲方責(zé)任

1.甲方負(fù)責(zé)支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用，確保乙方能夠順利完成培訓(xùn)。

2.甲方負(fù)責(zé)提供乙方在工作中的必要支持，如設(shè)備、材料等。

3.甲方負(fù)責(zé)評(píng)估乙方的培訓(xùn)效果，并在必要時(shí)提供反饋。

4.甲方負(fù)責(zé)在乙方培訓(xùn)結(jié)束后，根據(jù)培訓(xùn)成果對(duì)其進(jìn)行晉升或調(diào)整崗位。

六、違約及限制條款

1.若甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并暫停培訓(xùn)。

2.若甲方違反培訓(xùn)協(xié)議，對(duì)乙方造成損失，乙方有權(quán)要求甲方進(jìn)行賠償。

3.若乙方違反培訓(xùn)紀(jì)律，給第三方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

4.乙方在培訓(xùn)期間，不得無(wú)故退出培訓(xùn)，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

七、第三方權(quán)利

1.第三方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和方法。

2.第三方有權(quán)對(duì)乙方的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督和考核。

3.第三方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)資源和條件。

4.第三方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)價(jià)，并提出改進(jìn)建議。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

十、總結(jié)

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.保障乙方在職業(yè)技能提升過(guò)程中的主導(dǎo)地位，使乙方能夠更好地掌控自己的職業(yè)發(fā)展。

2.通過(guò)乙方的積極