醫(yī)生外派培訓協(xié)議書?甲方（派出方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（接收方）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方為提升乙方的專業(yè)技能和業(yè)務水平，擬外派乙方參加培訓，乙方愿意接受該外派培訓，經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方參加外派培訓事宜達成如下協(xié)議：一、培訓項目及內容1.培訓項目名稱：[具體培訓項目名稱]2.培訓內容：涵蓋[詳細列舉培訓涵蓋的專業(yè)知識領域、技能模塊等，如醫(yī)學理論知識更新、先進診療技術操作、臨床實踐經(jīng)驗交流等方面]。培訓將通過課堂講授、實踐操作、案例分析、實地觀摩等多種方式進行，確保乙方能夠全面深入地掌握培訓內容，提升其在相關專業(yè)領域的綜合能力。二、培訓時間及地點1.培訓時間：自[起始日期]起至[結束日期]止，共計[X]天。培訓期間，乙方應嚴格按照培訓安排按時參加各項培訓活動，不得無故缺席。2.培訓地點：[具體培訓地點，包括詳細地址及相關聯(lián)系信息]。若因特殊情況需要變更培訓地點，甲方應提前通知乙方，并確保新的培訓地點具備良好的培訓條件，不影響培訓效果。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協(xié)議約定及培訓要求，認真參加培訓，遵守培訓紀律和相關規(guī)定。有權對乙方的培訓表現(xiàn)進行監(jiān)督和考核，根據(jù)考核結果決定是否給予相應的獎勵或處罰。在培訓期間，有權根據(jù)實際情況對培訓計劃進行合理調整，但應提前通知乙方。2.義務負責與培訓提供方進行溝通協(xié)調，確保培訓的順利進行。按照本協(xié)議約定，為乙方支付培訓費用，包括但不限于培訓學費、教材費、住宿費、交通費等合理費用（具體費用明細及支付方式見本協(xié)議第五條）。在乙方培訓期間，為乙方保留其在甲方單位的原有崗位，并按照國家法律法規(guī)和甲方單位的相關規(guī)定，保障乙方的工資待遇、福利待遇等不變。為乙方提供必要的支持和幫助，如協(xié)助乙方解決在培訓過程中遇到的與工作相關的問題，確保乙方能夠全身心投入培訓。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協(xié)議約定提供培訓機會和相關支持。在培訓期間，有權享受甲方按照本協(xié)議約定支付的培訓費用及相關福利待遇。對培訓內容、培訓方式等有任何意見或建議，有權向甲方提出，甲方應認真對待并及時反饋處理結果。2.義務應按照本協(xié)議約定及甲方的要求，按時參加培訓，遵守培訓紀律和培訓提供方的各項規(guī)定，不得遲到、早退、曠課。培訓期間，應認真學習，積極參與各項培訓活動，努力完成培訓任務，確保達到培訓目標。培訓結束后，應將所學知識和技能運用到實際工作中，并按照甲方的要求，向甲方匯報培訓成果和工作中的應用情況。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自中途退出培訓或變更培訓內容。若因特殊原因需要中途退出培訓或變更培訓內容，乙方應提前[X]天向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方審核同意后方可辦理相關手續(xù)。否則，乙方應承擔由此給甲方造成的一切損失。在培訓期間，乙方應妥善保管甲方提供的培訓資料、教材等物品，不得擅自轉借、復制或泄露給第三方。培訓結束后，應將上述物品及時歸還甲方。乙方在培訓期間應遵守國家法律法規(guī)及培訓當?shù)氐南嚓P規(guī)定，如有任何違法違紀行為，責任由乙方自行承擔，且甲方有權解除本協(xié)議，乙方應返還甲方已支付的全部培訓費用，并賠償甲方因此遭受的損失。四、培訓費用及支付方式1.培訓費用總額：人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。該費用涵蓋了培訓學費、教材費、住宿費、交通費等乙方參加培訓所需的全部合理費用。2.支付方式甲方應在本協(xié)議簽訂后的[X]個工作日內，向乙方支付培訓費用的[X]%作為預付款，即人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。在乙方完成培訓并經(jīng)甲方考核合格后的[X]個工作日內，甲方支付剩余培訓費用，即人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。3.費用調整：如因培訓項目內容變更、培訓時間延長或其他不可抗力因素導致培訓費用增加，甲方應提前通知乙方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后，按照實際發(fā)生的費用調整培訓費用總額及支付方式。若因乙方個人原因導致培訓費用增加，增加部分由乙方自行承擔。五、培訓考核與結業(yè)1.考核方式培訓結束后，培訓提供方將對乙方進行考核，考核方式包括理論考試、實踐操作考核、課程作業(yè)評估、培訓表現(xiàn)評價等多種形式，全面評估乙方在培訓期間的學習成果和綜合能力。甲方有權根據(jù)培訓提供方的考核結果及乙方在培訓期間的實際表現(xiàn)，對乙方進行再次考核或評估。考核內容將包括但不限于乙方對培訓知識和技能的掌握程度、在實際工作中的應用能力、團隊協(xié)作能力、溝通能力等方面。2.結業(yè)標準乙方必須通過培訓提供方組織的考核，且考核成績達到[具體合格分數(shù)線]以上，方可視為培訓結業(yè)。同時，乙方在培訓期間的表現(xiàn)應符合甲方及培訓提供方的要求，無任何違法違紀行為及違反培訓紀律的情況。3.結業(yè)證書：若乙方順利結業(yè)，培訓提供方將頒發(fā)結業(yè)證書。結業(yè)證書原件由甲方保管，乙方可留存復印件。甲方有權根據(jù)實際情況，要求乙方在工作中使用結業(yè)證書時向甲方報備。六、服務期及違約責任1.服務期約定乙方同意在完成培訓后，為甲方服務[X]年。服務期自乙方培訓結業(yè)并返回甲方單位正式工作之日起計算。在服務期內，乙方應遵守甲方單位的各項規(guī)章制度，認真履行工作職責，不得擅自離職或從事與甲方利益相沖突的工作。2.違約責任若乙方在服務期內擅自離職，應向甲方支付違約金。違約金的金額按照乙方未履行服務期的比例乘以培訓費用總額計算。例如，若乙方在服務期內工作[X]年后擅自離職，未履行的服務期比例為（[X][已工作年限]）/[X]，則乙方應支付的違約金金額為培訓費用總額×（[X][已工作年限]）/[X]。乙方違反本協(xié)議約定的其他條款，如未按照甲方要求匯報培訓成果、泄露培訓資料等，應向甲方支付違約金人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元），并賠償甲方因此遭受的損失。若甲方違反本協(xié)議約定，未按照協(xié)議支付培訓費用或未保障乙方在培訓期間的相關權益，甲方應承擔違約責任，向乙方支付違約金人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元），并按照法律法規(guī)的規(guī)定及本協(xié)議的約定，承擔相應的賠償責任。七、保密條款1.雙方應對在培訓過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、培訓資料、學員信息等予以保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。八、協(xié)議變更與解除1.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除在培訓開始前，若因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致培訓無法進行，雙方可協(xié)商解除本協(xié)議，互不承擔違約責任。甲方應按照實際發(fā)生的費用扣除后，將剩余培訓費用退還乙方。在培訓過程中，若乙方因嚴重違反培訓紀律、考核不合格或其他原因無法繼續(xù)完成培訓，甲方有權解除本協(xié)議，乙方應按照本協(xié)議約定承擔違約責任，并返還甲方已支付的培訓費用。在培訓結束后，若乙方違反服務期約定或本協(xié)議其他條款，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方承擔違約責任。若甲方違反本協(xié)議約定，導致乙方無法正常參加培訓或乙方的合法權益受到損害，乙方有權解除本協(xié)議，甲方應承擔違約責任，并賠償乙方因此遭受的損失。九、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。