酒店兼職合同協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（兼職員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方希望在甲方酒店從事兼職工作，甲方同意乙方在其酒店進行兼職，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、兼職工作內(nèi)容及工作地點1.工作內(nèi)容乙方同意在甲方酒店擔任[具體兼職崗位名稱]，主要負責[詳細描述工作職責，如協(xié)助酒店客房清潔，包括整理床鋪、更換床單、清潔衛(wèi)生間等；或在酒店餐廳協(xié)助服務(wù)員工作，包括點餐服務(wù)、上菜、清理餐桌等]。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，認真履行工作職責，完成工作任務(wù)。2.工作地點甲方酒店位于[酒店具體地址]，乙方應(yīng)在該地點按照甲方要求完成兼職工作。二、工作時間及期限1.工作時間乙方的兼職工作時間為[具體工作時間段，例如每周一至周五下午5點至晚上9點，或周六、周日上午10點至下午4點等]。乙方應(yīng)嚴格遵守甲方規(guī)定的工作時間，不得遲到、早退或曠工。如有特殊情況需要請假，應(yīng)提前[X]小時向甲方相關(guān)負責人請假，并獲得批準。2.工作期限本協(xié)議兼職工作期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[延續(xù)期限]。如需終止協(xié)議，雙方應(yīng)提前[X]天書面通知對方。三、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬甲方按照乙方實際工作的小時數(shù)或完成的工作量向乙方支付勞動報酬。乙方的小時工資標準為人民幣[X]元/小時，或根據(jù)完成的具體工作任務(wù)計算報酬，具體計算方式為[詳細說明計算依據(jù)，如每清理一間客房支付報酬[X]元，每完成一次點餐服務(wù)支付報酬[X]元等]。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將乙方上月的勞動報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)提供真實有效的銀行賬戶信息，如有變更，應(yīng)提前[X]天書面通知甲方。四、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)酒店經(jīng)營需要和乙方的工作表現(xiàn)，合理安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，確保乙方在工作過程中的安全與健康。甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定按時足額向乙方支付勞動報酬。甲方有義務(wù)對乙方進行必要的工作培訓和指導，幫助乙方熟悉工作流程和提高工作技能。甲方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，保障乙方的合法權(quán)益。2.乙方權(quán)利義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作條件和支付勞動報酬。乙方應(yīng)遵守甲方酒店的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定認真履行工作職責，按時、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。乙方在工作過程中應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程，確保自身安全和他人安全。如因乙方自身原因造成安全事故，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。乙方應(yīng)保守甲方酒店的商業(yè)秘密和客戶信息，不得泄露給任何第三方。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在兼職期間從事與甲方有競爭關(guān)系的工作。乙方應(yīng)如實向甲方提供個人信息和工作經(jīng)歷等相關(guān)資料，如有虛假信息，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的勞動報酬。五、社會保險及福利待遇1.社會保險鑒于乙方為兼職人員，甲方無需為乙方繳納社會保險。乙方應(yīng)自行承擔其在兼職期間的社會保險費用。2.福利待遇甲方根據(jù)酒店實際情況，可能會為乙方提供一些臨時性的福利待遇，如工作餐、工作服等，但不構(gòu)成甲方的法定義務(wù)。六、保密條款1.保密范圍乙方在兼職期間知悉的甲方酒店的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、經(jīng)營信息等均屬于保密范圍。商業(yè)秘密包括但不限于酒店的運營模式、營銷策略、財務(wù)狀況、客戶名單、價格體系等；技術(shù)秘密包括但不限于酒店的設(shè)施設(shè)備技術(shù)、服務(wù)流程技術(shù)等；客戶信息包括但不限于客戶的姓名、聯(lián)系方式、消費記錄等；經(jīng)營信息包括但不限于酒店的采購渠道、供應(yīng)商信息等。2.保密期限本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至乙方與甲方的勞動關(guān)系終止或解除后[X]年內(nèi)。在保密期限內(nèi)，乙方應(yīng)始終履行保密義務(wù)。3.保密措施乙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止上述保密信息的泄露。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將保密信息以任何形式透露給任何第三方，不得在非工作需要的情況下使用保密信息，不得允許任何第三方使用保密信息。如因工作需要必須使用保密信息，乙方應(yīng)事先獲得甲方的書面授權(quán)，并嚴格按照授權(quán)范圍使用。4.違約責任如乙方違反本保密條款，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的勞動報酬。乙方的違約行為給甲方造成重大損失的，甲方保留追究乙方法律責任的權(quán)利。七、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照本協(xié)議約定按時足額向乙方支付勞動報酬，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。若甲方違反本協(xié)議約定，未為乙方提供必要的工作條件或勞動保護用品，導致乙方遭受損害的，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。若甲方違反本協(xié)議約定，擅自解除本協(xié)議或變更工作崗位、工作任務(wù)等，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)予以賠償。2.乙方違約責任若乙方未按照本協(xié)議約定按時、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。若乙方違反甲方酒店的規(guī)章制度，如遲到、早退、曠工等，甲方有權(quán)按照酒店規(guī)定進行處罰，情節(jié)嚴重的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。若乙方違反本協(xié)議約定的保密條款，如泄露甲方商業(yè)秘密等，乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方擅自解除本協(xié)議，應(yīng)提前[X]天書面通知甲方。否則，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的損失。八、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等