版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第=PAGE1*2-11頁(共=NUMPAGES1*22頁)PAGE企業(yè)全職工作職位證明信(8篇)企業(yè)全職工作職位證明信第1篇[公司名稱]全職工作職位證明信
尊敬[接收單位名稱]:
茲有[被證明人姓名],性別[性別],證件號碼號碼[證件號碼號碼],于[入職日期]加入我司[公司名稱],擔(dān)任[職位名稱]一職。
經(jīng)核實(shí),[被證明人姓名]在任職期間,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),表現(xiàn)良好,與同事相處融洽,得到領(lǐng)導(dǎo)和同事一致好評。
特此證明。
[出具單位名稱]
[出具單位地址]
[出具單位聯(lián)系方式]
[出具單位聯(lián)系地址]
[出具單位付款方式]
[出具單位公章]
[出具日期]企業(yè)全職工作職位證明信第2篇[公司名稱]
[公司地址]
[日期]
至[接收單位名稱]:
茲證明:
姓名:________________
職位:________________
入職時間:____年__月__日至____年__月__日
該員工在我公司全職工作,擔(dān)任上述職位,期間表現(xiàn)良好,符合公司各項(xiàng)規(guī)定。
特此證明。
[公司名稱](公章)
驗(yàn)證方式:
1.請攜帶本人證件號碼件至我公司進(jìn)行核實(shí)。
2.聯(lián)系我司人力資源部,電話:________________。
3.發(fā)送郵件至:________________進(jìn)行驗(yàn)證。
[聯(lián)系方式]
[聯(lián)系地址]
[付款方式]企業(yè)全職工作職位證明信第3篇[公司名稱]
[公司地址]
[日期]
[收件人姓名]
[收件人名稱]
[收件人地址]
尊敬[收件人姓名/名稱]:
茲有[被證明人姓名/單位名稱]自[入職日期]起,在我公司擔(dān)任[職位名稱]一職,至今[在職時間],特此證明。
[被證明人姓名/單位名稱]在任職期間,嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,工作表現(xiàn)良好,責(zé)任心強(qiáng),得到同事和上級認(rèn)可。
特此證明。
[公司名稱]
[公司蓋章]
[聯(lián)系方式]
[聯(lián)系方式]企業(yè)全職工作職位證明信第4篇[公司名稱]
[公司地址]
[日期]
[收件人姓名]
[收件人名稱]
[收件人電話]
[收件人聯(lián)系方式]
[收件人聯(lián)系地址]
尊敬[收件人姓名/名稱]:
茲有[被證明人/單位名稱](以下簡稱“本人/單位”),現(xiàn)就其在我公司擔(dān)任以下職位情況,特此證明
一、被證明人/單位基本信息:
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
證件號碼號碼:____________________
聯(lián)系方式:____________________
二、證明具體事項(xiàng):
1.本人/單位于____年__月__日至____年__月__日期間,在我公司擔(dān)任以下職位:
職位名稱:____________________
職位級別:____________________
2.在此期間,本人/單位履行職位職責(zé),表現(xiàn)良好,符合公司規(guī)定。
三、證明依據(jù):
1.本證明依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)出具。
2.本證明依據(jù)本人/單位與我公司簽訂勞動合同及公司相關(guān)規(guī)章制度出具。
四、出具單位信息:
單位名稱:[公司名稱]
單位地址:[公司地址]
聯(lián)系方式:____________________
特此證明。
[公司名稱]
(公章)
[備注:以下為防偽標(biāo)識及法律責(zé)任條款,請加蓋公章后粘貼至信件背面。]
防偽標(biāo)識:
法律責(zé)任條款:
1.本證明信具有法律效力,如因偽造、篡改、盜用等行為導(dǎo)致糾紛,由出具單位承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
2.本證明信僅作為證明用途,不作為任何經(jīng)濟(jì)、法律行為依據(jù)。
3.本證明信一經(jīng)出具,不得隨意更改、涂改或銷毀。
[公司名稱]
[日期]企業(yè)全職工作職位證明信第5篇[公司名稱]全職工作職位證明信
茲證明:
被證明人姓名:_______
性別:_______
出生年月:_______
民族:_______
職務(wù):_______
入職日期:_______
離職日期:_______
證明依據(jù):
被證明人在本單位擔(dān)任上述職務(wù),工作期間表現(xiàn)良好,符合企業(yè)規(guī)定。
出具單位:[公司名稱]
單位性質(zhì):_______
地址:_______
聯(lián)系方式:_______
聯(lián)系人:_______
日期:_______
[公司名稱](公章)企業(yè)全職工作職位證明信第6篇[公司名稱]
[公司地址]
[日期]
至[相關(guān)單位名稱]:
茲證明:
姓名:____________________
職位:____________________
入職時間:________________
離職時間:________________
該員工自[入職時間]起在本公司擔(dān)任[職位]一職,工作期間表現(xiàn)良好,遵守公司規(guī)章制度,履行工作職責(zé)。
本證明自出具之日起有效,有效期為一年。如需進(jìn)一步知曉情況,請直接與我公司聯(lián)系。
特此證明。
[出具單位名稱]
(蓋章)
聯(lián)系人:____________________
聯(lián)系方式:____________________
[公司名稱]
[公司地址]企業(yè)全職工作職位證明信第7篇[公司名稱]
[公司地址]
[日期]
至[接收證明單位名稱]:
茲證明:
[被證明人姓名](或[被證明單位名稱]),性別[男/女],證件號碼號碼[______],于[入職日期]至[離職日期]期間,在本公司擔(dān)任[職位名稱]一職。
該員工/單位在任職期間,工作表現(xiàn)良好,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,履行崗位職責(zé),與同事相處融洽。
特此證明。
[出具單位名稱]
[出具單位蓋章]
[聯(lián)系人姓名]
[聯(lián)系方式]
[聯(lián)系方式]企業(yè)全職工作職位證明信第8篇[公司名稱]
[公司地址]
[日期]
致[機(jī)構(gòu)名稱]:
本人[姓名](證件號碼號:____________________),現(xiàn)就[被證明人/單位]全職工作職位情況,特此出具如下證明:
一、被證明人/單位基本信息
姓名:[姓名]
性別:[性別]
出生日期:[出生日期]
聯(lián)系方式:[電話]
二、證明具體事項(xiàng)
[被證明人/單位]于[起始日期]至[結(jié)束日期]期間,在我公司擔(dān)任[職位名稱]一職,負(fù)責(zé)[工作內(nèi)容概述]。在此期間,[被證明人/單位]嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),表現(xiàn)良好。
三、證明依據(jù)
1.[被證明人/
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026西部機(jī)場集團(tuán)招聘面試題及答案
- 2026上海建工集團(tuán)招聘面試題及答案
- 建筑設(shè)計師面試常見問題與答案解析
- 2026年二級注冊建筑師之法律法規(guī)經(jīng)濟(jì)與施工考試題庫500道及參考答案(典型題)
- 2025年山東第一醫(yī)科大學(xué)輔導(dǎo)員考試參考題庫附答案
- SAP產(chǎn)品專家面試題及答案解析
- 2026江西銅業(yè)集團(tuán)招聘面試題及答案
- 廚師長面試考核要點(diǎn)與技巧
- 2025年河北開放大學(xué)輔導(dǎo)員考試參考題庫附答案
- 2025浙商銀行福州分行招聘考試題庫及答案1套
- 部編版小學(xué)二年級語文上冊教學(xué)反思集體備課計劃
- 執(zhí)法用手機(jī)管理辦法
- 雙重管理安全員管理辦法
- 2019-2025年中國鮮切水果行業(yè)市場調(diào)查研究及投資前景預(yù)測報告
- 染色體核型分析報告解讀要點(diǎn)
- 2025年中國泵行業(yè)市場白皮書
- (高清版)DB1303∕T 357-2023 鮮食核桃果實(shí)主要病蟲害防治技術(shù)規(guī)程
- 無人機(jī)集群技術(shù)-智能組網(wǎng)與協(xié)同 課件全套 第1-8章 緒論- 無人機(jī)集群任務(wù)分配
- 天然牙-種植體聯(lián)合支持下頜覆蓋義齒的三維有限元分析
- 智圓行方的世界-中國傳統(tǒng)文化概論知到課后答案智慧樹章節(jié)測試答案2025年春暨南大學(xué)
- 《大中型無刷勵磁發(fā)電機(jī)組主勵磁機(jī)保護(hù)技術(shù)導(dǎo)則》
評論
0/150
提交評論