甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

高校社團(tuán)活動(dòng)兼職人員勞務(wù)合作協(xié)議甲方（委托方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（兼職人員）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、活動(dòng)兼職人員描述1.兼職人員名稱與職責(zé)兼職人員1：名稱為______，職責(zé)為______（詳細(xì)說明如活動(dòng)策劃、執(zhí)行、管理等）。兼職人員2（如有）：名稱為______，職責(zé)為______。兼職人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。2.兼職人員資格要求乙方提供的兼職人員應(yīng)具備相應(yīng)的資格證明文件，如學(xué)歷證明、專業(yè)證書等。兼職人員應(yīng)滿足高校社團(tuán)活動(dòng)的特定要求，包括但不限于活動(dòng)策劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力等方面的要求。乙方保證所提供兼職人員在正常工作條件下，能夠勝任相關(guān)工作，并確保工作質(zhì)量。二、兼職人員數(shù)量與薪酬1.兼職人員數(shù)量甲方預(yù)計(jì)需要兼職人員數(shù)量如下：兼職人員1：數(shù)量為______（人）。兼職人員2（如有）：數(shù)量為______（人）。實(shí)際兼職人員數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在活動(dòng)開始前______天（具體時(shí)長(zhǎng)）發(fā)出。2.兼職人員薪酬兼職人員1的薪酬為______元/（人·月），兼職人員2（如有）的薪酬為______元/（人·月）。本協(xié)議兼職人員薪酬預(yù)計(jì)為______元（大寫：______），該薪酬根據(jù)預(yù)計(jì)兼職人員數(shù)量計(jì)算得出，最終薪酬以實(shí)際兼職人員數(shù)量和相應(yīng)薪酬標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算為準(zhǔn)。三、活動(dòng)時(shí)間與地點(diǎn)1.活動(dòng)時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）完成活動(dòng)兼職工作。對(duì)于后續(xù)活動(dòng)（如有）的兼職工作，乙方應(yīng)根據(jù)甲方活動(dòng)進(jìn)度需求，在接到甲方書面通知后的______個(gè)工作日內(nèi)完成。2.活動(dòng)地點(diǎn)乙方將活動(dòng)兼職工作完成地點(diǎn)為甲方位于______（詳細(xì)地址）的活動(dòng)場(chǎng)地或甲方另行書面指定的地點(diǎn)。四、工作內(nèi)容與考核1.工作內(nèi)容乙方提供的兼職人員應(yīng)按照甲方要求完成活動(dòng)策劃、執(zhí)行、管理等各項(xiàng)工作。兼職人員應(yīng)確保活動(dòng)順利進(jìn)行，達(dá)到預(yù)期效果。2.考核標(biāo)準(zhǔn)甲方將對(duì)兼職人員進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、活動(dòng)效果等方面。兼職人員的考核結(jié)果將作為后續(xù)合作的重要依據(jù)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方提供的兼職人員進(jìn)行考察和考核，如發(fā)現(xiàn)兼職人員不符合要求，有權(quán)解除協(xié)議或要求乙方更換。有權(quán)根據(jù)活動(dòng)實(shí)際情況調(diào)整兼職人員數(shù)量，但應(yīng)按照本協(xié)議約定的程序通知乙方。義務(wù)：在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供兼職工作，并按照協(xié)議約定支付薪酬。為乙方提供必要的活動(dòng)信息和協(xié)助，如提供活動(dòng)場(chǎng)地、設(shè)備等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照協(xié)議要求完成兼職工作后，有權(quán)要求甲方按照約定支付薪酬。如因甲方原因?qū)е录媛毠ぷ鳠o法進(jìn)行或其他損失，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照協(xié)議約定的時(shí)間、地點(diǎn)、數(shù)量和質(zhì)量完成兼職工作。對(duì)甲方提供的與活動(dòng)相關(guān)的信息和技術(shù)要求保密，不得泄露給第三方。六、考核與評(píng)價(jià)1.考核方式甲方在兼職工作完成后進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、活動(dòng)效果等方面。兼職人員應(yīng)接受甲方的考核，并配合提供相關(guān)證明材料。2.評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以本協(xié)議約定的兼職人員職責(zé)、工作質(zhì)量以及社團(tuán)活動(dòng)的要求為準(zhǔn)。如考核不合格，甲方應(yīng)在考核后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）采取補(bǔ)救措施，如更換兼職人員等。七、薪酬支付方式與期限1.預(yù)付薪酬協(xié)議簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方支付給乙方合同總薪酬的______%作為預(yù)付薪酬，即______元（大寫：______）。2.進(jìn)度薪酬（如有）根據(jù)活動(dòng)進(jìn)度，在乙方按照甲方要求完成一定比例的工作后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度薪酬。具體支付比例和時(shí)間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有兼職工作且經(jīng)甲方評(píng)價(jià)合格后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方支付合同總薪酬的尾款，即合同總薪酬的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照協(xié)議約定支付薪酬，每逾期一天，應(yīng)按照未支付薪酬金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照協(xié)議約定的時(shí)間、地點(diǎn)、數(shù)量或質(zhì)量完成工作，每逾期一天，應(yīng)按照合同總薪酬的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的兼職人員不符合協(xié)議要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)更換符合要求的兼職人員，并按照合同總薪酬的______%向甲方支付違約金；如因兼職人員原因給甲方活動(dòng)造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過程中知悉的對(duì)方活動(dòng)信息、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于活動(dòng)策劃方案、兼職人員信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效