紙制就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方即將畢業(yè)并尋求就業(yè)機會，甲方愿意接收乙方為其員工，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方就業(yè)事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在乙方就業(yè)過程中的權(quán)利義務(wù)，確保雙方的合法權(quán)益得到保障，為乙方順利進入甲方工作奠定基礎(chǔ)。二、就業(yè)崗位及相關(guān)信息1.崗位名稱：____________________2.崗位描述：甲方根據(jù)其業(yè)務(wù)需求，為乙方提供[具體崗位]工作，乙方的工作職責(zé)包括但不限于[詳細列舉工作職責(zé)]。3.工作地點：____________________4.勞動報酬：甲方支付乙方的月工資為人民幣[X]元，此工資為稅前工資。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、公司業(yè)績及相關(guān)規(guī)定，定期對乙方工資進行調(diào)整。乙方享有甲方規(guī)定的各類津貼、補貼，具體按照甲方的相關(guān)政策執(zhí)行。5.福利待遇：甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）及住房公積金。乙方享有甲方規(guī)定的帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期及福利待遇。甲方為乙方提供[具體福利待遇，如員工宿舍、工作餐、培訓(xùn)機會等]。三、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)根據(jù)公司的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)需要，對乙方的工作進行安排和調(diào)整。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎勵或處罰。2.義務(wù)：按照本協(xié)議約定，為乙方提供合適的工作崗位和工作條件。按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，按時足額支付乙方勞動報酬及福利待遇。為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會，幫助乙方提升工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。在乙方符合甲方錄用條件并完成相關(guān)手續(xù)后，與乙方簽訂正式的勞動合同。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利：有權(quán)了解甲方的基本情況、工作內(nèi)容、勞動報酬、福利待遇等相關(guān)信息。有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定，要求甲方支付勞動報酬及福利待遇。有權(quán)享受甲方提供的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會。2.義務(wù)：如實向甲方提供個人簡歷、學(xué)歷證書、身份證等相關(guān)資料，保證所提供信息真實、準(zhǔn)確、完整。按照甲方的要求，按時參加工作，遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，認真履行工作職責(zé)。在簽訂本協(xié)議后，未經(jīng)甲方書面同意，不得再與其他用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或建立勞動關(guān)系。在規(guī)定的時間內(nèi)，按照甲方的要求完成相關(guān)手續(xù)的辦理，包括但不限于體檢、檔案轉(zhuǎn)移等。四、協(xié)議的簽訂與生效1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。五、違約條款1.甲方違約責(zé)任：若甲方違反本協(xié)議約定，未按時足額支付乙方勞動報酬或未提供約定的福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付拖欠的款項及相應(yīng)的賠償金。賠償金的標(biāo)準(zhǔn)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。若甲方違反本協(xié)議約定，未按照約定為乙方提供工作崗位或工作條件，導(dǎo)致乙方無法正常工作的，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的損失，并按照本協(xié)議約定的勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金。違約金的支付期限為甲方違約行為發(fā)生之日起[X]日內(nèi)。2.乙方違約責(zé)任：若乙方違反本協(xié)議約定，未如實提供個人資料或提供虛假信息，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的勞動報酬及福利待遇。乙方還應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的金額為乙方已領(lǐng)取勞動報酬及福利待遇總額的[X]%。若乙方違反本協(xié)議約定，未經(jīng)甲方書面同意，與其他用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或建立勞動關(guān)系，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。違約金的金額為乙方已領(lǐng)取勞動報酬及福利待遇總額的[X]倍。乙方應(yīng)返還甲方已支付的全部費用，并承擔(dān)甲方因此遭受的損失。若乙方違反本協(xié)議約定，未按照甲方要求按時參加工作或未履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)按照公司的規(guī)章制度進行處理，包括但不限于警告、罰款、解除勞動合同等。乙方應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的損失，并按照本協(xié)議約定的勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金。違約金的支付期限為乙方違約行為發(fā)生之日起[X]日內(nèi)。六、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的條款。七、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議的附件（如有）為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。附件包括但不限于乙方個人簡歷、學(xué)歷證書、身份證復(fù)印件等相關(guān)資料。甲方（蓋章）：________