辭職后解除勞動協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方已向甲方提出辭職申請，經雙方友好協(xié)商，就乙方辭職后雙方解除勞動關系相關事宜達成如下協(xié)議：一、辭職及勞動關系解除事宜1.乙方因個人原因，向甲方提出辭職申請，申請日期為______年____月____日。甲方同意乙方辭職申請，雙方確認自______年____月____日起解除勞動關系。2.乙方辭職后，甲方停止為乙方繳納社會保險及住房公積金等各項福利待遇，乙方不再享受甲方提供的工資、獎金、津貼、補貼等勞動報酬及其他相關福利。二、工作交接1.乙方應在離職前完成工作交接，交接內容包括但不限于：未完成的工作任務、項目進展情況及相關資料、文件、數(shù)據(jù)等；保管的甲方財物，如辦公用品、設備、工具、文件檔案等，并填寫財物交接清單，經雙方簽字確認；工作中使用的甲方賬號、密碼等信息及相關操作權限；與工作相關的客戶信息、合作伙伴信息等。2.乙方應確保工作交接的完整性和準確性，不得故意隱瞞或遺漏重要信息。如因乙方未妥善完成工作交接，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。3.甲方指定[交接負責人姓名]負責與乙方進行工作交接，并在乙方完成交接后出具工作交接完成證明。三、工資及經濟補償1.雙方確認，截止至勞動關系解除之日，甲方應支付乙方的工資及其他勞動報酬已全部結清。乙方確認已收到甲方支付的全部工資及福利待遇，無任何異議。2.根據(jù)相關法律法規(guī)及甲方規(guī)定，甲方無需向乙方支付經濟補償。雙方同意，本協(xié)議簽署后，乙方放棄基于雙方勞動關系解除而向甲方主張任何形式經濟補償?shù)臋嗬?。四、保密義務1.乙方承諾，在勞動關系存續(xù)期間及離職后，對知悉的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息、財務信息等各類秘密信息（以下統(tǒng)稱"保密信息"）予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.保密信息包括但不限于：甲方的產品設計、技術方案、工藝流程、配方、算法、數(shù)據(jù)模型、業(yè)務計劃、財務狀況、營銷渠道、客戶名單、合作協(xié)議等；甲方未公開的內部文件、會議紀要、決策過程、管理模式等；因工作接觸到的第三方要求保密的信息。3.乙方違反保密義務的，應向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的，乙方應補足差額部分。甲方保留追究乙方法律責任的權利。4.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起______年。五、競業(yè)限制1.鑒于乙方在甲方工作期間接觸到甲方的商業(yè)秘密及核心業(yè)務信息，為保護甲方的合法權益，雙方同意在本協(xié)議中約定競業(yè)限制條款。2.競業(yè)限制期限：自勞動關系解除之日起______年內，乙方不得在與甲方存在競爭關系的單位工作或提供服務，不得自行從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。3.競爭關系單位包括但不限于：與甲方生產或經營同類產品、提供同類服務的其他單位；經營范圍涵蓋甲方核心業(yè)務領域的單位；與甲方存在直接或間接競爭關系的上下游企業(yè)等。4.甲方在競業(yè)限制期限內，按照乙方離職前月平均工資的______%向乙方支付競業(yè)限制經濟補償，按月支付，支付時間為每月______日。乙方應在收到補償款后的______個工作日內提供收款確認信息。5.乙方違反競業(yè)限制約定的，應向甲方支付違約金人民幣______元，并返還已收取的全部競業(yè)限制經濟補償。同時，乙方應立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方保留追究乙方法律責任的權利。6.如乙方認為甲方支付的競業(yè)限制經濟補償不足以彌補其因履行競業(yè)限制義務而遭受的損失，可在競業(yè)限制期限內向甲方提出書面申請，甲方應根據(jù)實際情況進行調整。如雙方無法協(xié)商一致，乙方可通過法律途徑解決。六、知識產權歸屬1.乙方在甲方工作期間，因履行工作職責所產生的知識產權（包括但不限于專利、商標、著作權、商業(yè)秘密等）歸甲方所有。乙方應積極配合甲方申請相關知識產權，并提供必要的協(xié)助和證明文件。2.乙方不得擅自將在甲方工作期間所取得的知識產權用于與甲方業(yè)務無關的目的，不得向任何第三方轉讓或授權使用該知識產權。如乙方違反上述規(guī)定，應向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方保留追究乙方法律責任的權利。七、社會保險及住房公積金1.雙方確認，勞動關系解除前，甲方已按照國家及地方規(guī)定為乙方繳納了社會保險及住房公積金。自勞動關系解除之日起，甲方不再承擔乙方的社會保險及住房公積金繳納義務。2.乙方應自行承擔勞動關系解除后社會保險及住房公積金的繳納費用，如有欠費或其他問題導致甲方遭受損失的，乙方應負責賠償。八、勞動爭議處理1.雙方同意，因本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的條款。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如本協(xié)議與補充協(xié)議有沖突之處，以補充協(xié)議為準。3.本協(xié)議附件包括工作交接清單、保密協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議等，與本協(xié)議正文具有同等法律效力。甲方（蓋章）