調(diào)研群團(tuán)部門工作報(bào)告

關(guān)于群團(tuán)部門工作的調(diào)研報(bào)告為深入了解群團(tuán)部門的工作開展情況、存在的問題以及未來發(fā)展方向，近期我們對[調(diào)研地區(qū)/單位]的群團(tuán)部門進(jìn)行了專題調(diào)研。本次調(diào)研通過問卷調(diào)查、訪談、實(shí)地考察等多種方式，廣泛收集了相關(guān)信息，現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下：一、群團(tuán)部門基本情況群團(tuán)部門主要包括工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、科協(xié)、殘聯(lián)等組織，這些組織在各自領(lǐng)域發(fā)揮著獨(dú)特作用，是黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。在調(diào)研地區(qū)，群團(tuán)部門機(jī)構(gòu)設(shè)置較為健全，人員配備基本滿足工作需要，近年來圍繞中心工作，積極履行各項(xiàng)職能，在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、維護(hù)群眾合法權(quán)益、推動社會和諧穩(wěn)定等方面取得了一定成績。二、工作成效（一）服務(wù)中心工作有作為各群團(tuán)部門緊緊圍繞當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)，積極組織開展各類活動。例如，工會組織開展勞動技能競賽、職工創(chuàng)新活動，激發(fā)職工的勞動熱情和創(chuàng)造力，為企業(yè)發(fā)展提供助力；共青團(tuán)組織開展青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)，通過舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、搭建就業(yè)平臺等方式，幫助青年實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想和就業(yè)需求；婦聯(lián)積極推動?jì)D女參與脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興，開展巾幗建功系列活動，培育了一批女性創(chuàng)業(yè)典型。（二）權(quán)益維護(hù)工作有力度群團(tuán)部門充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極維護(hù)所聯(lián)系群眾的合法權(quán)益。工會通過建立勞動爭議調(diào)解機(jī)制、開展法律援助等方式，為職工解決勞動糾紛；共青團(tuán)關(guān)注青少年的身心健康和成長發(fā)展，加強(qiáng)青少年權(quán)益保護(hù)宣傳教育，建立青少年維權(quán)熱線；婦聯(lián)加大對婦女兒童權(quán)益的保護(hù)力度，嚴(yán)厲打擊侵害婦女兒童權(quán)益的違法犯罪行為，開展婚姻家庭糾紛調(diào)解工作，維護(hù)家庭和諧穩(wěn)定；殘聯(lián)積極為殘疾人爭取康復(fù)、教育、就業(yè)等方面的政策支持，保障殘疾人的基本權(quán)益。（三）組織建設(shè)不斷加強(qiáng)各群團(tuán)部門注重加強(qiáng)自身組織建設(shè)，不斷擴(kuò)大組織覆蓋和工作覆蓋。通過加強(qiáng)基層組織建設(shè)，完善工作網(wǎng)絡(luò)，提高了服務(wù)群眾的能力和水平。例如，工會加強(qiáng)企業(yè)工會建設(shè)，推動新經(jīng)濟(jì)組織和新社會組織建會工作；共青團(tuán)推進(jìn)基層團(tuán)組織改革，加強(qiáng)新興領(lǐng)域團(tuán)建；婦聯(lián)開展基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè)示范創(chuàng)建活動，增強(qiáng)基層?jì)D聯(lián)組織的活力和凝聚力。（四）社會服務(wù)成效顯著群團(tuán)部門積極整合資源，開展各類社會服務(wù)活動，為群眾辦實(shí)事、解難題。科協(xié)開展科普宣傳和科技培訓(xùn)活動，提高公眾科學(xué)素質(zhì)；殘聯(lián)組織實(shí)施殘疾人康復(fù)救助項(xiàng)目，為殘疾人提供康復(fù)服務(wù)；各群團(tuán)部門還積極參與社會公益事業(yè)，開展扶貧幫困、關(guān)愛留守兒童和孤寡老人等活動，傳遞社會正能量。三、存在問題（一）工作力量相對薄弱隨著經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展和群眾需求的日益多樣化，群團(tuán)部門承擔(dān)的任務(wù)越來越重，但人員編制相對不足，特別是基層群團(tuán)干部隊(duì)伍不穩(wěn)定，兼職現(xiàn)象較為普遍，導(dǎo)致工作精力分散，難以全身心投入到群團(tuán)工作中。此外，群團(tuán)干部的專業(yè)素質(zhì)和能力水平有待進(jìn)一步提高，部分干部缺乏系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，在應(yīng)對復(fù)雜問題和開展創(chuàng)新性工作方面存在一定困難。（二）經(jīng)費(fèi)保障不足經(jīng)費(fèi)短缺是制約群團(tuán)部門工作開展的重要因素之一。目前，群團(tuán)部門的經(jīng)費(fèi)主要依靠財(cái)政撥款，經(jīng)費(fèi)來源渠道單一，且財(cái)政撥款增長幅度跟不上工作發(fā)展的需要。由于經(jīng)費(fèi)有限，一些群團(tuán)活動無法正常開展，陣地建設(shè)滯后，服務(wù)設(shè)施不完善，影響了群團(tuán)部門作用的發(fā)揮。（三）工作協(xié)同性不夠群團(tuán)部門之間以及群團(tuán)部門與其他部門之間的工作協(xié)同性有待加強(qiáng)。在實(shí)際工作中，存在各自為政、信息溝通不暢、資源整合不到位等問題，導(dǎo)致工作重復(fù)、效率不高。例如，在開展一些涉及多個(gè)群體的活動時(shí)，由于缺乏有效的協(xié)調(diào)配合機(jī)制，難以形成工作合力，無法滿足群眾的多元化需求。（四）聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題仍需解決雖然群團(tuán)部門在聯(lián)系服務(wù)群眾方面做了大量工作，但在一些地方仍存在聯(lián)系不緊密、服務(wù)不到位的問題。部分群團(tuán)干部缺乏深入基層、深入群眾的主動性和自覺性，對群眾的需求了解不夠準(zhǔn)確，服務(wù)措施針對性不強(qiáng)。此外，一些群團(tuán)工作方式方法較為傳統(tǒng)，缺乏創(chuàng)新，不能很好地適應(yīng)新形勢下群眾工作的特點(diǎn)和要求，導(dǎo)致群眾對群團(tuán)工作的知曉率、參與率和滿意度不高。四、對策建議（一）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)工作力量1.合理調(diào)整人員編制，根據(jù)群團(tuán)部門的工作任務(wù)和實(shí)際需要，適當(dāng)增加人員編制，特別是要加強(qiáng)基層群團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，確保基層有足夠的工作力量。2.加強(qiáng)群團(tuán)干部培訓(xùn)，建立健全培訓(xùn)機(jī)制，定期組織群團(tuán)干部參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流活動，提高干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和創(chuàng)新意識。3.探索建立群團(tuán)工作志愿者隊(duì)伍，鼓勵社會各界人士參與群團(tuán)工作，充實(shí)工作力量，提高服務(wù)群眾的水平。（二）拓寬經(jīng)費(fèi)渠道，加大經(jīng)費(fèi)保障力度1.加大財(cái)政支持力度，各級政府應(yīng)根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況和群團(tuán)工作的實(shí)際需要，合理增加對群團(tuán)部門的經(jīng)費(fèi)投入，確保經(jīng)費(fèi)增長與工作發(fā)展相適應(yīng)。2.鼓勵群團(tuán)部門通過多種方式拓寬經(jīng)費(fèi)來源渠道，如爭取社會捐贈、開展有償服務(wù)等。同時(shí)，要加強(qiáng)對經(jīng)費(fèi)的管理和使用，提高經(jīng)費(fèi)使用效益。3.建立經(jīng)費(fèi)保障長效機(jī)制，明確經(jīng)費(fèi)保障標(biāo)準(zhǔn)和增長機(jī)制，確保群團(tuán)部門工作經(jīng)費(fèi)的穩(wěn)定性和可持續(xù)性。（三）強(qiáng)化協(xié)同合作，形成工作合力1.建立健全群團(tuán)部門之間以及群團(tuán)部門與其他部門之間的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，加強(qiáng)信息共享和工作聯(lián)動，避免工作重復(fù)和資源浪費(fèi)。2.推動建立黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、群團(tuán)協(xié)同、社會參與的工作格局，明確各部門在服務(wù)群眾工作中的職責(zé)和任務(wù)，形成工作合力。3.鼓勵群團(tuán)部門開展聯(lián)合行動，共同組織開展一些涉及多個(gè)群體、多個(gè)領(lǐng)域的大型活動，提高工作效率和社會影響力。（四）創(chuàng)新工作方式方法，密切聯(lián)系服務(wù)群眾1.樹立以人民為中心的發(fā)展思想，深入基層、深入群眾，了解群眾的所思所想所盼，找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)和切入點(diǎn)，提高服務(wù)的針對性和實(shí)效性。2.運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)思維和信息化手段，創(chuàng)新群團(tuán)工作方式方法，打造網(wǎng)上群團(tuán)工作平臺，實(shí)現(xiàn)線上線下服務(wù)有機(jī)結(jié)合，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。3.加強(qiáng)品牌建設(shè)，培育一批具有特色和影響力的群團(tuán)工作品牌，提高群團(tuán)工作的知曉率、參與率和滿意度，增強(qiáng)群團(tuán)組織的吸引力和凝聚力。綜上所述，通過本次調(diào)研，我們對群團(tuán)部門的工作有了較為全面的了解