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文檔簡(jiǎn)介

公路工程多元化管理試題及答案姓名:____________________

一、單項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)

1.公路工程多元化管理中,以下哪項(xiàng)不屬于項(xiàng)目管理的基本職能?

A.規(guī)劃

B.組織

C.控制

D.評(píng)估

2.公路工程多元化管理中,以下哪項(xiàng)不屬于質(zhì)量管理體系的基本原則?

A.以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)

B.領(lǐng)導(dǎo)作用

C.全員參與

D.持續(xù)改進(jìn)

3.公路工程多元化管理中,以下哪項(xiàng)不屬于合同管理的主要內(nèi)容?

A.合同的簽訂

B.合同的履行

C.合同的變更

D.合同的終止

4.公路工程多元化管理中,以下哪項(xiàng)不屬于風(fēng)險(xiǎn)管理的基本步驟?

A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

B.風(fēng)險(xiǎn)分析

C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)

D.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

5.公路工程多元化管理中,以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)管理的基本原則?

A.安全第一

B.預(yù)防為主

C.系統(tǒng)管理

D.依法管理

6.公路工程多元化管理中,以下哪項(xiàng)不屬于進(jìn)度管理的基本任務(wù)?

A.進(jìn)度計(jì)劃的編制

B.進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)施

C.進(jìn)度計(jì)劃的調(diào)整

D.進(jìn)度計(jì)劃的評(píng)估

7.公路工程多元化管理中,以下哪項(xiàng)不屬于成本管理的基本內(nèi)容?

A.成本預(yù)算

B.成本控制

C.成本核算

D.成本分析

8.公路工程多元化管理中,以下哪項(xiàng)不屬于信息管理的基本任務(wù)?

A.信息收集

B.信息處理

C.信息存儲(chǔ)

D.信息傳播

9.公路工程多元化管理中,以下哪項(xiàng)不屬于人力資源管理的核心內(nèi)容?

A.人員招聘

B.培訓(xùn)與開發(fā)

C.績(jī)效管理

D.薪酬福利

10.公路工程多元化管理中,以下哪項(xiàng)不屬于合同管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?

A.合同簽訂

B.合同履行

C.合同變更

D.合同爭(zhēng)議解決

二、多項(xiàng)選擇題(每題3分,共10題)

1.公路工程多元化管理中,以下哪些是項(xiàng)目管理的基本特征?

A.目標(biāo)明確

B.時(shí)間有限

C.資源有限

D.團(tuán)隊(duì)合作

E.可持續(xù)性

2.公路工程多元化管理中,質(zhì)量管理體系的作用包括哪些?

A.提高產(chǎn)品質(zhì)量

B.提高客戶滿意度

C.提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

D.提高員工素質(zhì)

E.提高工程進(jìn)度

3.公路工程多元化管理中,合同管理的主要內(nèi)容包括哪些?

A.合同策劃

B.合同談判

C.合同簽訂

D.合同履行

E.合同變更與解除

4.公路工程多元化管理中,風(fēng)險(xiǎn)管理的策略包括哪些?

A.風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避

B.風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移

C.風(fēng)險(xiǎn)減輕

D.風(fēng)險(xiǎn)接受

E.風(fēng)險(xiǎn)創(chuàng)新

5.公路工程多元化管理中,安全生產(chǎn)管理的基本措施有哪些?

A.安全教育與培訓(xùn)

B.安全技術(shù)措施

C.安全生產(chǎn)規(guī)章制度

D.安全檢查與整改

E.安全生產(chǎn)責(zé)任追究

6.公路工程多元化管理中,進(jìn)度管理的方法包括哪些?

A.網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù)

B.Gantt圖

C.PERT技術(shù)

D.進(jìn)度壓縮技術(shù)

E.進(jìn)度偏差分析

7.公路工程多元化管理中,成本管理的方法包括哪些?

A.成本預(yù)測(cè)

B.成本計(jì)劃

C.成本核算

D.成本控制

E.成本分析

8.公路工程多元化管理中,信息管理的主要內(nèi)容包括哪些?

A.信息收集

B.信息處理

C.信息存儲(chǔ)

D.信息傳播

E.信息安全

9.公路工程多元化管理中,人力資源管理的主要任務(wù)有哪些?

A.人員招聘

B.培訓(xùn)與開發(fā)

C.績(jī)效管理

D.薪酬福利

E.人力資源規(guī)劃

10.公路工程多元化管理中,合同爭(zhēng)議解決的方式包括哪些?

A.談判解決

B.仲裁

C.民事訴訟

D.行政復(fù)議

E.調(diào)解

三、判斷題(每題2分,共10題)

1.公路工程多元化管理中,項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目管理的核心人物,負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的實(shí)施過程。()

2.質(zhì)量管理體系的標(biāo)準(zhǔn)ISO9001適用于所有類型的組織,包括公路工程企業(yè)。()

3.合同管理中,合同的履行是指合同雙方按照合同約定履行各自的義務(wù)。()

4.風(fēng)險(xiǎn)管理中,風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移是指將風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任轉(zhuǎn)移給第三方。()

5.安全生產(chǎn)管理中,安全檢查與整改是確保安全生產(chǎn)的重要措施。()

6.進(jìn)度管理中,網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù)可以直觀地展示項(xiàng)目的進(jìn)度情況。()

7.成本管理中,成本預(yù)測(cè)是成本計(jì)劃的基礎(chǔ)。()

8.信息管理中,信息安全是保障信息有效利用的關(guān)鍵。()

9.人力資源管理中,績(jī)效管理是激勵(lì)員工提高工作效率的重要手段。()

10.合同爭(zhēng)議解決中,調(diào)解是解決合同爭(zhēng)議的一種非訴訟方式。()

四、簡(jiǎn)答題(每題5分,共6題)

1.簡(jiǎn)述公路工程多元化管理中,如何進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)管理?

2.解釋公路工程多元化管理中,質(zhì)量管理體系中“PDCA”循環(huán)的含義及其應(yīng)用。

3.闡述公路工程多元化管理中,合同管理的關(guān)鍵控制點(diǎn)及其重要性。

4.簡(jiǎn)要說明公路工程多元化管理中,如何通過信息管理提高決策效率。

5.分析公路工程多元化管理中,人力資源管理的核心要素及其對(duì)項(xiàng)目成功的影響。

6.針對(duì)公路工程多元化管理,討論如何平衡進(jìn)度、成本和質(zhì)量之間的關(guān)系。

試卷答案如下

一、單項(xiàng)選擇題

1.D.評(píng)估

解析思路:項(xiàng)目管理的基本職能包括規(guī)劃、組織、控制和評(píng)估,評(píng)估是對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過程和結(jié)果的總結(jié)和評(píng)價(jià)。

2.E.持續(xù)改進(jìn)

解析思路:質(zhì)量管理體系的基本原則包括以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)、領(lǐng)導(dǎo)作用、全員參與、過程方法和持續(xù)改進(jìn)。

3.D.合同的終止

解析思路:合同管理的主要內(nèi)容包括合同的簽訂、履行、變更和終止,終止是指合同雙方按照約定或法定條件結(jié)束合同關(guān)系。

4.D.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理的基本步驟包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)分析、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估是對(duì)風(fēng)險(xiǎn)概率和影響進(jìn)行評(píng)估。

5.D.依法管理

解析思路:安全生產(chǎn)管理的基本原則包括安全第一、預(yù)防為主、系統(tǒng)管理和依法管理,依法管理是指遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。

6.D.進(jìn)度計(jì)劃的評(píng)估

解析思路:進(jìn)度管理的基本任務(wù)包括進(jìn)度計(jì)劃的編制、實(shí)施、調(diào)整和評(píng)估,評(píng)估是對(duì)進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行效果的判斷。

7.D.成本分析

解析思路:成本管理的基本內(nèi)容包括成本預(yù)算、成本控制、成本核算和成本分析,成本分析是對(duì)成本數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析。

8.D.信息安全

解析思路:信息管理的主要內(nèi)容包括信息收集、處理、存儲(chǔ)、傳播和信息安全,信息安全是保護(hù)信息不被非法訪問和泄露。

9.D.人力資源規(guī)劃

解析思路:人力資源管理的核心內(nèi)容包括人員招聘、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理和人力資源規(guī)劃,人力資源規(guī)劃是對(duì)人力資源需求的預(yù)測(cè)和計(jì)劃。

10.D.調(diào)解

解析思路:合同爭(zhēng)議解決的方式包括談判解決、仲裁、民事訴訟、行政復(fù)議和調(diào)解,調(diào)解是爭(zhēng)議雙方在第三方協(xié)調(diào)下達(dá)成和解。

二、多項(xiàng)選擇題

1.A.目標(biāo)明確B.時(shí)間有限C.資源有限D(zhuǎn).團(tuán)隊(duì)合作E.可持續(xù)性

解析思路:項(xiàng)目管理的基本特征包括目標(biāo)明確、時(shí)間有限、資源有限、團(tuán)隊(duì)合作和可度量性。

2.A.提高產(chǎn)品質(zhì)量B.提高客戶滿意度C.提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力D.提高員工素質(zhì)E.提高工程進(jìn)度

解析思路:質(zhì)量管理體系的作用包括提高產(chǎn)品質(zhì)量、提高客戶滿意度、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、提高員工素質(zhì)和提升企業(yè)形象。

3.A.合同策劃B.合同談判C.合同簽訂D.合同履行E.合同變更與解除

解析思路:合同管理的主要內(nèi)容涉及合同的策劃、談判、簽訂、履行、變更和解除等環(huán)節(jié)。

4.A.風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避B.風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移C.風(fēng)險(xiǎn)減輕D.風(fēng)險(xiǎn)接受E.風(fēng)險(xiǎn)創(chuàng)新

解析思路:風(fēng)險(xiǎn)管理的策略包括風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、風(fēng)險(xiǎn)減輕、風(fēng)險(xiǎn)接受和風(fēng)險(xiǎn)創(chuàng)新等。

5.A.安全教育與培訓(xùn)B.安全技術(shù)措施C.安全生產(chǎn)規(guī)章制度D.安全檢查與整改E.安全生產(chǎn)責(zé)任追究

解析思路:安全生產(chǎn)管理的基本措施包括安全教育與培訓(xùn)、安全技術(shù)措施、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全檢查與整改和責(zé)任追究。

6.A.網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù)B.Gantt圖C.PERT技術(shù)D.進(jìn)度壓縮技術(shù)E.進(jìn)度偏差分析

解析思路:進(jìn)度管理的方法包括網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù)、Gantt圖、PERT技術(shù)、進(jìn)度壓縮技術(shù)和進(jìn)度偏差分析等。

7.A.成本預(yù)測(cè)B.成本計(jì)劃C.成本核算D.成本控制E.成本分析

解析思路:成本管理的方法包括成本預(yù)測(cè)、成本計(jì)劃、成本核算、成本控制和成本分析等。

8.A.信息收集B.信息處理C.信息存儲(chǔ)D.信息傳播E.信息安全

解析思路:信息管理的主要內(nèi)容包括信息收集、處理、存儲(chǔ)、傳播和信息安全等。

9.A.人員招聘B.培訓(xùn)與開發(fā)C.績(jī)效管理D.薪酬福利E.人力資源規(guī)劃

解析思路:人力資源管理的核心要素包括人員招聘、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利和人力資源規(guī)劃等。

10.A.談判解決B.仲裁C.民事訴訟D.行政復(fù)議E.調(diào)解

解析思路:合同爭(zhēng)議解決的方式包括談判解決、仲裁、民事訴訟、行政復(fù)議和調(diào)解等。

三、判斷題

1.√

解析思路:項(xiàng)目經(jīng)理在項(xiàng)目管理中扮演核心角色,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控。

2.√

解析思路:ISO9001是國(guó)際通用的質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),適用于各種類型的組織。

3.√

解析思路:合同的履行是指合同雙方按照合同約定履行各自的義務(wù),確保合同的有效實(shí)施。

4.√

解析思路:風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移是指將風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任轉(zhuǎn)移給第三方,以減輕自身的風(fēng)險(xiǎn)負(fù)擔(dān)。

5.√

解析思路:安全檢查與整改是確保安全生產(chǎn)的重要措施,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。

6.√

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