2025勞動(dòng)合同樣本模板勞動(dòng)合同編號(hào)：勞動(dòng)合同簽訂地點(diǎn)：勞動(dòng)合同簽訂日期：本勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份碼：地址：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于乙方愿意為甲方提供勞動(dòng)，甲方愿意接受乙方的勞動(dòng)服務(wù)，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，簽訂本合同，以資共同遵守。第一條合同期限本合同為（固定期限/無(wú)固定期限）勞動(dòng)合同，合同期限自年月日起至年月日止。若為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，雙方同意按本合同約定的條款繼續(xù)履行，直至任意一方依法解除或終止本合同。試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。試用期間，甲方可對(duì)乙方的工作能力、品德等進(jìn)行考察，乙方也可對(duì)甲方的工作環(huán)境、管理制度等進(jìn)行了解。試用期滿后，雙方均有權(quán)選擇是否繼續(xù)履行合同。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（具體崗位名稱）崗位工作。2.2乙方的工作內(nèi)容為：（具體工作內(nèi)容描述）。2.3乙方的工作地點(diǎn)為：（具體地點(diǎn)）。如甲方因工作需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.4乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1甲方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作時(shí)間為小時(shí)，每周工作時(shí)間為小時(shí)。3.2甲方安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。3.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日、帶薪年休假等。具體休假安排由雙方協(xié)商確定。3.4乙方因工作需要在法定節(jié)假日、休息日工作的，甲方應(yīng)依法支付加班工資或者安排補(bǔ)休。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方以貨幣形式每月日支付乙方工資，基本工資為元/月。4.2乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等?？?jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、考核結(jié)果發(fā)放。4.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，個(gè)人繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。4.4乙方的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)崗位職責(zé)、工作績(jī)效、市場(chǎng)行情等因素進(jìn)行調(diào)整，具體調(diào)整方案由雙方另行協(xié)商。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.2甲方可根據(jù)自身情況為乙方提供補(bǔ)充保險(xiǎn)、住房公積金等福利。5.3乙方享有帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等法定假期。5.4甲方根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)實(shí)力和乙方的工作表現(xiàn)，可為乙方提供績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)等其他福利。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。6.2乙方從事有職業(yè)危害的崗位時(shí)，甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并提供相應(yīng)的防護(hù)用品。6.3乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，防止事故發(fā)生。6.4乙方享有接受職業(yè)培訓(xùn)的權(quán)利，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的職業(yè)發(fā)展需求提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。第七條合同的變更、解除與終止7.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。7.2乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，甲方可以解除本合同。7.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（3）甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益的。7.4本合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。7.5合同解除或者終止后，甲方應(yīng)依法為乙方辦理離職手續(xù)和檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。第八條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.1因甲方原因解除本合同的，甲方應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。8.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為乙方在甲方工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資，不滿一年的按一年計(jì)算。8.3乙方因自身原因解除本合同的，甲方不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第九條培訓(xùn)服務(wù)期與保密義務(wù)9.1甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方可約定服務(wù)期。服務(wù)期內(nèi)，乙方不得提前解除合同，否則應(yīng)支付違約金。9.2乙方在合同期內(nèi)負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息。9.3乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方遭受的損失。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。第十一章其他條款11.1本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效