玩手機(jī)三違測試題及答案1.在工作場所玩手機(jī)，最直接的危害是？A.影響工作效率B.手機(jī)損壞C.電池耗電快D.網(wǎng)絡(luò)信號差答案：A2.以下哪項不屬于“三違”行為中的“違章操作”？A.未按操作規(guī)程使用手機(jī)B.工作時接聽私人電話C.將手機(jī)帶入危險作業(yè)區(qū)D.下班后未關(guān)閉電腦答案：D3.在生產(chǎn)線上，員工因玩手機(jī)導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量問題，企業(yè)可以采取的措施不包括？A.口頭警告B.經(jīng)濟(jì)處罰C.解除勞動合同D.獎勵其同事答案：D4.下列哪項不是預(yù)防工作中玩手機(jī)導(dǎo)致事故的有效措施？A.設(shè)立手機(jī)存放區(qū)B.加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)C.提供更多娛樂設(shè)施D.實施定期巡查制度答案：C5.根據(jù)公司規(guī)定，員工在哪些區(qū)域絕對禁止使用手機(jī)？A.休息區(qū)B.會議室C.爆炸性氣體環(huán)境區(qū)D.食堂答案：C6.玩手機(jī)導(dǎo)致注意力分散，可能增加哪種事故的發(fā)生概率？A.機(jī)械傷害B.電腦病毒感染C.自然災(zāi)害D.視力下降答案：A7.以下哪項行為違反了安全生產(chǎn)中的“違章指揮”？A.主管要求員工工作時不得使用手機(jī)B.班長允許員工在不影響工作的情況下短暫接聽電話C.經(jīng)理命令員工在危險區(qū)域查看手機(jī)信息D.安全員提醒員工注意手機(jī)使用安全答案：C8.玩手機(jī)導(dǎo)致工作效率下降，主要是因為？A.手機(jī)功能太多B.減少了專注時間C.手機(jī)輻射大D.手機(jī)價格昂貴答案：B9.在哪些情況下，使用手機(jī)可能構(gòu)成嚴(yán)重違章？A.午休時間B.駕駛車輛時C.休息時間瀏覽新聞D.與家人視頻通話答案：B10.工作中頻繁查看手機(jī)信息，最可能導(dǎo)致的結(jié)果是？A.工作任務(wù)延誤B.手機(jī)屏幕損壞C.手機(jī)話費增加D.個人隱私泄露答案：A11.企業(yè)為防止員工工作中玩手機(jī)，可以采取的技術(shù)手段不包括？A.安裝信號屏蔽器B.使用手機(jī)管理軟件C.提供免費WiFiD.設(shè)置手機(jī)存放柜答案：C12.員工在哪些崗位工作時，使用手機(jī)的風(fēng)險最高？A.行政助理B.高壓電工C.前臺接待D.清潔工答案：B13.下列哪項不是員工在工作中使用手機(jī)可能帶來的負(fù)面影響？A.影響團(tuán)隊協(xié)作B.降低工作積極性C.增加企業(yè)成本D.提升個人技能答案：D14.工作期間，員工因私事使用手機(jī)被發(fā)現(xiàn)，按照公司規(guī)定，首次處理方式是？A.直接開除B.書面警告C.口頭批評D.無處罰，僅提醒答案：根據(jù)具體公司規(guī)定，通常選C或B，這里假設(shè)為B。15.在緊急情況下，員工因玩手機(jī)未能及時響應(yīng)，可能導(dǎo)致的后果不包括？A.錯過重要指令B.延誤救援時機(jī)C.個人財產(chǎn)損失D.生命安全威脅答案：C16.下列哪項措施最能有效減少員工工作中玩手機(jī)的現(xiàn)象？A.提高工資待遇B.加強(qiáng)監(jiān)督管理C.放寬休息時間D.提供更多娛樂設(shè)施答案：B17.玩手機(jī)導(dǎo)致的分心，對以下哪種作業(yè)的影響最為嚴(yán)重？A.數(shù)據(jù)錄入B.高空作業(yè)C.文案編輯D.電話客服答案：B18.企業(yè)安全文化中，關(guān)于手機(jī)使用的正確觀念是？A.鼓勵員工隨時保持聯(lián)系B.禁止在工作中使用任何電子設(shè)備C.合理使用，避免影響工作和安全D.允許在休息時間隨意使用答案：C19.以下哪種行為，不屬于因玩手機(jī)導(dǎo)致的“違反勞動紀(jì)律”？A.上班期間玩游戲B.利用午休時間學(xué)習(xí)C.工作時長時間視頻通話D.擅自離開崗位回復(fù)信息答案：B20.玩手機(jī)導(dǎo)致的事故，通常與哪些因素有關(guān)？A.手機(jī)品牌B.員工安全意識淡薄C.手機(jī)電池壽命D.網(wǎng)絡(luò)信號強(qiáng)弱答案：B21.在哪些行業(yè)，工作中玩手機(jī)的風(fēng)險尤為突出？A.教育行業(yè)B.化工行業(yè)C.餐飲行業(yè)D.零售行業(yè)答案：B22.為防止員工在特定區(qū)域使用手機(jī)，企業(yè)可以采取的物理措施是？A.張貼警示標(biāo)志B.安裝監(jiān)控攝像頭C.設(shè)置手機(jī)信號屏蔽器D.開展安全培訓(xùn)答案：C23.員工在工作中因玩手機(jī)造成輕微傷害事故，企業(yè)應(yīng)采取的主要措施是？A.嚴(yán)厲處罰B.立即救治并調(diào)查原因C.公開通報批評D.加強(qiáng)手機(jī)功能限制答案：B24.以下哪種情況下，員工使用手機(jī)是可以接受的？A.操作精密儀器前查看資料B.駕駛車輛時接聽工作電話C.工作間隙短暫與家人聯(lián)系D.在易燃易爆區(qū)域查看消息答案：C（注意：B選項在嚴(yán)格意義上也是不可接受的，但相對其他選項，C更貼近合理范圍）25.企業(yè)制定關(guān)于工作中手機(jī)使用的規(guī)章制度，主要目的是？A.限制員工自由B.提高工作效率和安全性C.增加企業(yè)收入D.推廣企業(yè)文化答案：B26.員工在工作中因私事使用手機(jī)，可能導(dǎo)致的直接后果是？A.個人隱私泄露B.工作任務(wù)未完成C.手機(jī)電量耗盡D.同事關(guān)系緊張答案：B27.下列哪項不屬于企業(yè)為防止員工工作中玩手機(jī)而采取的管理措施？A.設(shè)立手機(jī)靜音區(qū)B.開展手機(jī)使用安全教育C.提供高額手機(jī)補(bǔ)貼D.實施手機(jī)使用獎懲制度答案：C28.在哪些情況下，即使是非工作時間，員工也應(yīng)避免使用手機(jī)？A.個人休息時間B.參與企業(yè)組織的集體活動C.下班途中D.家庭聚會答案：B（考慮到企業(yè)文化和集體活動專注度）29.玩手機(jī)導(dǎo)致的“三違”行為，通常會對哪些方面產(chǎn)生負(fù)面影響？A.個人健康B.企