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文檔簡介

裝飾公司腳手架使用辦法

一、總則1.目的:為規(guī)范本裝飾公司腳手架的使用與管理,確保施工安全、提高工作效率、保障工程質(zhì)量,依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合公司實(shí)際情況,特制定本辦法。2.適用范圍:本辦法適用于公司全體員工在各類裝飾工程項(xiàng)目中涉及腳手架的搭建、使用、拆除等相關(guān)活動(dòng)。同時(shí),對(duì)于參與公司項(xiàng)目的合作方、供應(yīng)商及其他外來人員在使用腳手架時(shí)也應(yīng)遵守本辦法。3.企業(yè)文化融入:公司秉持“誠信、創(chuàng)新、共贏”的企業(yè)文化,在腳手架使用過程中,全體員工應(yīng)誠實(shí)守信,嚴(yán)格遵守規(guī)定;鼓勵(lì)創(chuàng)新使用方式以提高工作效率;通過正確使用腳手架保障施工安全,實(shí)現(xiàn)與客戶、員工的共贏。4.安全生產(chǎn)原則:始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,將安全生產(chǎn)理念貫穿于腳手架使用的全過程。二、組織架構(gòu)與職責(zé)劃分1.項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)-項(xiàng)目經(jīng)理:作為項(xiàng)目腳手架使用管理的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)整體協(xié)調(diào)腳手架的需求規(guī)劃、資源調(diào)配以及與各部門的溝通協(xié)調(diào)。確保腳手架的使用符合項(xiàng)目進(jìn)度和安全要求,監(jiān)督各項(xiàng)規(guī)定的執(zhí)行情況。-項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人:根據(jù)工程特點(diǎn)和施工要求,制定詳細(xì)的腳手架搭建、使用和拆除技術(shù)方案,并對(duì)施工人員進(jìn)行技術(shù)交底。在施工過程中,對(duì)腳手架的技術(shù)問題進(jìn)行指導(dǎo)和解決,確保其結(jié)構(gòu)安全和穩(wěn)定性。2.安全管理部門-安全管理人員:負(fù)責(zé)對(duì)腳手架的搭建、使用和拆除過程進(jìn)行安全監(jiān)督檢查。制定安全檢查計(jì)劃,定期對(duì)腳手架進(jìn)行安全評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正不安全行為和隱患。對(duì)違反安全規(guī)定的行為進(jìn)行制止和處罰,組織相關(guān)人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。3.施工班組-班組長:負(fù)責(zé)組織本班組人員按照技術(shù)方案和安全要求進(jìn)行腳手架的搭建、使用和拆除工作。在施工前,對(duì)組員進(jìn)行安全教育和技術(shù)交底,確保組員熟悉操作規(guī)程。在施工過程中,監(jiān)督組員正確使用個(gè)人防護(hù)用品,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理現(xiàn)場問題。-施工人員:嚴(yán)格遵守腳手架使用的各項(xiàng)規(guī)定,按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。在使用過程中,注意觀察腳手架的狀態(tài),發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告。正確佩戴和使用個(gè)人防護(hù)用品,確保自身安全。三、管理流程1.腳手架需求規(guī)劃-在項(xiàng)目施工前,項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)工程設(shè)計(jì)和施工方案,詳細(xì)計(jì)算腳手架的類型、數(shù)量、規(guī)格和使用時(shí)間等需求,并形成書面報(bào)告提交給項(xiàng)目經(jīng)理。-項(xiàng)目經(jīng)理結(jié)合項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃,對(duì)腳手架需求進(jìn)行審核和調(diào)整,確定最終的需求計(jì)劃,并將其納入項(xiàng)目資源管理計(jì)劃中。2.腳手架采購與租賃-根據(jù)需求計(jì)劃,采購部門負(fù)責(zé)選擇合格的腳手架供應(yīng)商或租賃公司。對(duì)于采購的腳手架,應(yīng)確保其質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要求,具備產(chǎn)品合格證、質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告等相關(guān)資料。-對(duì)于租賃的腳手架,租賃協(xié)議中應(yīng)明確雙方的權(quán)利和義務(wù),包括腳手架的規(guī)格、數(shù)量、租賃期限、租金計(jì)算方式、維修保養(yǎng)責(zé)任等內(nèi)容。租賃的腳手架在進(jìn)場前,必須進(jìn)行嚴(yán)格的檢驗(yàn)和驗(yàn)收,確保其安全性和可靠性。3.腳手架搭建-腳手架搭建必須由具備相應(yīng)資質(zhì)的專業(yè)人員進(jìn)行操作。搭建前,項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)向搭建人員進(jìn)行詳細(xì)的技術(shù)交底,明確搭建要求、技術(shù)參數(shù)和安全注意事項(xiàng)。-搭建人員應(yīng)按照施工圖紙和技術(shù)規(guī)范進(jìn)行操作,確保腳手架的立桿、橫桿間距、剪刀撐設(shè)置、連墻件安裝等符合要求。在搭建過程中,應(yīng)隨時(shí)進(jìn)行質(zhì)量檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。-腳手架搭建完成后,必須經(jīng)過項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全管理人員和使用班組的聯(lián)合驗(yàn)收,驗(yàn)收合格后方可投入使用。驗(yàn)收內(nèi)容包括腳手架的結(jié)構(gòu)穩(wěn)定性、連接牢固性、防護(hù)設(shè)施完整性等方面。驗(yàn)收合格后,應(yīng)填寫驗(yàn)收記錄,由驗(yàn)收人員簽字確認(rèn)。4.腳手架使用-施工人員在使用腳手架前,必須接受相關(guān)的安全教育培訓(xùn),熟悉腳手架的使用方法、安全注意事項(xiàng)和應(yīng)急處理措施。未經(jīng)培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格的人員不得上崗作業(yè)。-在腳手架上作業(yè)時(shí),施工人員必須正確佩戴和使用個(gè)人防護(hù)用品,如安全帽、安全帶等。嚴(yán)禁在腳手架上嬉戲打鬧、酒后上崗或違規(guī)超載作業(yè)。-嚴(yán)禁在腳手架上私拉亂接電線、違規(guī)使用明火等行為。如需進(jìn)行電氣焊等動(dòng)火作業(yè),必須辦理動(dòng)火審批手續(xù),并采取相應(yīng)的防火、防爆措施。-項(xiàng)目安全管理人員應(yīng)定期對(duì)腳手架進(jìn)行巡查,檢查腳手架的使用情況、結(jié)構(gòu)完整性和安全防護(hù)設(shè)施是否完好。發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)通知相關(guān)人員進(jìn)行整改,確保腳手架的安全使用。5.腳手架拆除-腳手架拆除必須在工程項(xiàng)目結(jié)束后,經(jīng)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。拆除前,應(yīng)制定詳細(xì)的拆除方案,明確拆除順序、安全措施和人員分工等內(nèi)容。-拆除工作必須由專業(yè)人員按照拆除方案進(jìn)行操作,嚴(yán)禁違規(guī)拆除或盲目拆除。拆除過程中,應(yīng)設(shè)置警戒區(qū)域,安排專人負(fù)責(zé)警戒,防止無關(guān)人員進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域。-拆除的腳手架構(gòu)配件應(yīng)及時(shí)清理、分類存放,嚴(yán)禁隨意丟棄或堆放。對(duì)于損壞的構(gòu)配件,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行維修或報(bào)廢處理。四、權(quán)利與義務(wù)1.員工權(quán)利-員工有權(quán)要求公司提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的腳手架及相關(guān)防護(hù)用品,并接受專業(yè)的安全教育培訓(xùn)。-在發(fā)現(xiàn)腳手架存在安全隱患時(shí),員工有權(quán)拒絕在危險(xiǎn)的腳手架上作業(yè),并及時(shí)向相關(guān)管理人員報(bào)告。-員工對(duì)公司腳手架使用管理方面的問題有權(quán)提出建議和意見,公司應(yīng)認(rèn)真聽取并給予合理反饋。2.員工義務(wù)-員工必須遵守本辦法及公司其他相關(guān)規(guī)定,正確使用和維護(hù)腳手架,不得違規(guī)操作。-在腳手架使用過程中,員工有義務(wù)配合安全檢查和驗(yàn)收工作,如實(shí)提供相關(guān)信息。-如發(fā)現(xiàn)其他員工違規(guī)使用腳手架,員工有義務(wù)及時(shí)制止并向管理人員報(bào)告。3.公司權(quán)利-公司有權(quán)制定和完善腳手架使用管理辦法,并要求員工嚴(yán)格遵守。-對(duì)于違反規(guī)定的員工,公司有權(quán)按照相關(guān)制度進(jìn)行處罰。-公司有權(quán)對(duì)腳手架的采購、租賃、使用和拆除等活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保其符合公司利益和安全生產(chǎn)要求。4.公司義務(wù)-公司有義務(wù)為員工提供必要的培訓(xùn)和技術(shù)支持,確保員工具備正確使用腳手架的能力。-公司應(yīng)定期對(duì)腳手架進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng),確保其安全性和可靠性。-公司應(yīng)按照國家法律法規(guī)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),為員工提供符合要求的勞動(dòng)保護(hù)用品,并保障員工在使用腳手架過程中的合法權(quán)益。五、監(jiān)督與獎(jiǎng)懲機(jī)制1.監(jiān)督檢查-安全管理部門應(yīng)建立健全腳手架使用監(jiān)督檢查制度,定期對(duì)各項(xiàng)目的腳手架使用情況進(jìn)行檢查。檢查內(nèi)容包括腳手架的搭建質(zhì)量、使用規(guī)范、安全防護(hù)措施、維護(hù)保養(yǎng)記錄等方面。-除定期檢查外,安全管理人員還應(yīng)進(jìn)行不定期的抽查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)下達(dá)整改通知書,要求責(zé)任單位限期整改。整改完成后,應(yīng)進(jìn)行復(fù)查,確保問題得到徹底解決。-鼓勵(lì)員工對(duì)腳手架使用過程中的違規(guī)行為進(jìn)行舉報(bào),對(duì)于舉報(bào)屬實(shí)的員工,公司將給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制-對(duì)于在腳手架使用管理方面表現(xiàn)突出的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)或個(gè)人,公司將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。如嚴(yán)格遵守規(guī)定、積極提出合理化建議并取得顯著成效、在應(yīng)急處置中表現(xiàn)英勇等情況。-獎(jiǎng)勵(lì)方式包括但不限于獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書、晉升機(jī)會(huì)等,以激勵(lì)員工積極參與腳手架的安全管理工作。3.懲罰機(jī)制-對(duì)于違反本辦法的行為,公司將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。處罰措施包括警告、罰款、降職、辭退等。-對(duì)于因違規(guī)使用腳手架導(dǎo)致安全事故的,將依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。同時(shí),對(duì)事故責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理,以起到警示作用。六、附則1.解釋權(quán):本辦法由公司行政主管部門負(fù)責(zé)解釋,如有未盡

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