2025年養(yǎng)老護(hù)理員專業(yè)知識測試卷-養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與職業(yè)素養(yǎng)試題考試時(shí)間：______分鐘總分：______分姓名：______一、單選題（本部分共20小題，每小題2分，共40分。在每小題列出的四個(gè)選項(xiàng)中，只有一個(gè)是符合題目要求的，請將正確選項(xiàng)字母填涂在答題卡相應(yīng)位置上。）1.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，首先要明確的核心要素是（）。A.個(gè)人收入水平B.職業(yè)晉升空間C.個(gè)人興趣與價(jià)值觀D.社會認(rèn)可度2.職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的道德品質(zhì)是（）。A.獨(dú)立自主B.誠實(shí)守信C.創(chuàng)新能力D.團(tuán)隊(duì)合作3.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加培訓(xùn)提升專業(yè)技能的正確心態(tài)應(yīng)該是（）。A.不得不學(xué)B.出于壓力C.主動學(xué)習(xí)D.追求獎(jiǎng)勵(lì)4.在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立良好溝通的關(guān)鍵是（）。A.語氣嚴(yán)厲B.保持沉默C.耐心傾聽D.強(qiáng)制說服5.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮的職業(yè)發(fā)展路徑是（）。A.高薪行業(yè)B.穩(wěn)定工作C.個(gè)人成長D.社會地位6.職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的溝通能力是（）。A.口才出眾B.幽默風(fēng)趣C.有效傾聽D.指揮命令7.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過自我反思提升職業(yè)素養(yǎng)的正確做法是（）。A.報(bào)復(fù)性強(qiáng)B.放棄努力C.積極改進(jìn)D.推卸責(zé)任8.在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立信任關(guān)系的關(guān)鍵是（）。A.表現(xiàn)強(qiáng)勢B.保持距離C.誠實(shí)相待D.虛張聲勢9.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)應(yīng)該是（）。A.成為管理者B.提升技能C.獲得高薪D.獲得榮譽(yù)10.職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的服務(wù)意識是（）。A.冷靜克制B.主動熱情C.指手畫腳D.獨(dú)斷專行11.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加比賽提升職業(yè)競爭力的正確做法是（）。A.報(bào)復(fù)對手B.放棄比賽C.積極參與D.推卸責(zé)任12.在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立情感連接的關(guān)鍵是（）。A.保持距離B.表現(xiàn)冷漠C.真誠關(guān)懷D.強(qiáng)制改變13.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮的職業(yè)發(fā)展策略是（）。A.報(bào)復(fù)性發(fā)展B.放棄發(fā)展C.持續(xù)學(xué)習(xí)D.追求刺激14.職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的責(zé)任意識是（）。A.推卸責(zé)任B.超越責(zé)任C.積極承擔(dān)D.拒絕責(zé)任15.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加考試提升職業(yè)競爭力的正確做法是（）。A.蒙混過關(guān)B.放棄考試C.認(rèn)真?zhèn)淇糄.推卸責(zé)任16.在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立尊重關(guān)系的關(guān)鍵是（）。A.表現(xiàn)強(qiáng)勢B.保持距離C.誠實(shí)相待D.虛張聲勢17.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮的職業(yè)發(fā)展動力是（）。A.個(gè)人利益B.社會壓力C.個(gè)人成長D.家庭期望18.職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的團(tuán)隊(duì)合作精神是（）。A.個(gè)人主義B.團(tuán)結(jié)協(xié)作C.推卸責(zé)任D.獨(dú)斷專行19.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加講座提升職業(yè)素養(yǎng)的正確做法是（）。A.報(bào)復(fù)性學(xué)習(xí)B.放棄學(xué)習(xí)C.積極參與D.推卸責(zé)任20.在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立和諧關(guān)系的關(guān)鍵是（）。A.表現(xiàn)強(qiáng)勢B.保持距離C.誠實(shí)相待D.虛張聲勢二、多選題（本部分共10小題，每小題3分，共30分。在每小題列出的五個(gè)選項(xiàng)中，有多項(xiàng)是符合題目要求的，請將正確選項(xiàng)字母填涂在答題卡相應(yīng)位置上。多選、錯(cuò)選、漏選均不得分。）21.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，需要考慮的因素包括（）。A.個(gè)人興趣B.家庭期望C.社會需求D.經(jīng)濟(jì)收入E.個(gè)人價(jià)值觀22.職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的能力包括（）。A.溝通能力B.情感管理能力C.責(zé)任意識D.團(tuán)隊(duì)合作精神E.創(chuàng)新能力23.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加培訓(xùn)提升專業(yè)技能的正確做法包括（）。A.認(rèn)真聽講B.積極提問C.主動實(shí)踐D.推卸責(zé)任E.蒙混過關(guān)24.在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立良好溝通的正確做法包括（）。A.耐心傾聽B.主動關(guān)心C.保持沉默D.強(qiáng)制說服E.語氣嚴(yán)厲25.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮的職業(yè)發(fā)展路徑包括（）。A.提升技能B.成為管理者C.獲得高薪D.獲得榮譽(yù)E.個(gè)人成長26.職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的服務(wù)意識包括（）。A.主動熱情B.冷靜克制C.指手畫腳D.獨(dú)斷專行E.真誠關(guān)懷27.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加比賽提升職業(yè)競爭力的正確做法包括（）。A.積極參與B.報(bào)復(fù)對手C.認(rèn)真準(zhǔn)備D.推卸責(zé)任E.蒙混過關(guān)28.在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立情感連接的正確做法包括（）。A.真誠關(guān)懷B.保持距離C.表現(xiàn)冷漠D.強(qiáng)制改變E.誠實(shí)相待29.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮的職業(yè)發(fā)展策略包括（）。A.持續(xù)學(xué)習(xí)B.報(bào)復(fù)性發(fā)展C.放棄發(fā)展D.追求刺激E.積極改進(jìn)30.職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的責(zé)任意識包括（）。A.積極承擔(dān)B.推卸責(zé)任C.超越責(zé)任D.拒絕責(zé)任E.誠實(shí)守信三、判斷題（本部分共10小題，每小題2分，共20分。請將判斷結(jié)果正確填涂在答題卡相應(yīng)位置上。正確的填涂“√”，錯(cuò)誤的填涂“×”。）31.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，只需要考慮個(gè)人興趣，不需要考慮社會需求。32.職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的道德品質(zhì)是誠實(shí)守信，這一點(diǎn)比專業(yè)技能更重要。33.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加培訓(xùn)提升專業(yè)技能是不必要的，自學(xué)就能解決問題。34.在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立良好溝通的關(guān)鍵是讓老年人聽從自己的安排。35.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮獲得高薪，這是職業(yè)發(fā)展的首要目標(biāo)。36.職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的服務(wù)意識是主動熱情，這一點(diǎn)比耐心更重要。37.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加比賽提升職業(yè)競爭力的正確做法是報(bào)復(fù)對手，這樣才能贏得比賽。38.在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立情感連接的關(guān)鍵是保持距離，這樣才能保持專業(yè)。39.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮成為管理者，這是職業(yè)發(fā)展的最高目標(biāo)。40.職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的責(zé)任意識是積極承擔(dān)，這一點(diǎn)比個(gè)人利益更重要。四、簡答題（本部分共5小題，每小題4分，共20分。請將答案寫在答題卡相應(yīng)位置上。）41.請簡述養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，需要考慮的核心要素有哪些？42.請簡述職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的道德品質(zhì)是什么？為什么？43.請簡述養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加培訓(xùn)提升專業(yè)技能的正確做法有哪些？44.請簡述在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立良好溝通的正確做法有哪些？45.請簡述養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮的職業(yè)發(fā)展路徑有哪些？五、論述題（本部分共1小題，每小題20分，共20分。請將答案寫在答題卡相應(yīng)位置上。）46.請結(jié)合實(shí)際工作場景，論述養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，如何通過提升職業(yè)素養(yǎng)實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長和職業(yè)發(fā)展。本次試卷答案如下一、單選題答案及解析1.C養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，首先要明確的核心要素是個(gè)人興趣與價(jià)值觀。解析：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃是個(gè)性化的過程，基于個(gè)人興趣和價(jià)值觀的選擇才能帶來長久的動力和滿足感，單純追求收入或社會地位容易導(dǎo)致職業(yè)倦怠。2.B職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的道德品質(zhì)是誠實(shí)守信。解析：養(yǎng)老護(hù)理工作直接關(guān)系到老年人的生命健康，誠實(shí)守信是建立信任的基礎(chǔ)，也是職業(yè)道德的核心要求。3.C養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加培訓(xùn)提升專業(yè)技能的正確心態(tài)應(yīng)該是主動學(xué)習(xí)。解析：被動學(xué)習(xí)或被迫學(xué)習(xí)難以真正提升能力，主動學(xué)習(xí)的態(tài)度才能促進(jìn)個(gè)人成長和職業(yè)發(fā)展。4.C在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立良好溝通的關(guān)鍵是耐心傾聽。解析：溝通是雙向的，耐心傾聽能理解老年人的需求和情感，建立有效溝通的前提是尊重和理解。5.C養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮個(gè)人成長。解析：個(gè)人成長是職業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，通過不斷學(xué)習(xí)和提升才能更好地服務(wù)老年人，實(shí)現(xiàn)職業(yè)價(jià)值。6.C職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的溝通能力是有效傾聽。解析：有效傾聽不僅包括聽，還包括理解、回應(yīng)和共情，這是建立信任和良好關(guān)系的關(guān)鍵能力。7.C養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過自我反思提升職業(yè)素養(yǎng)的正確做法是積極改進(jìn)。解析：自我反思的目的是發(fā)現(xiàn)問題并改進(jìn)，積極改進(jìn)的態(tài)度才能帶來真正的進(jìn)步。8.C在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立信任關(guān)系的關(guān)鍵是誠實(shí)相待。解析：信任是建立在真誠和可靠的基礎(chǔ)上的，虛假或敷衍的態(tài)度只會破壞信任。9.B養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮提升技能。解析：技能是職業(yè)發(fā)展的核心競爭力，通過提升技能才能更好地服務(wù)老年人，獲得職業(yè)認(rèn)可。10.B職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的服務(wù)意識是主動熱情。解析：主動熱情的服務(wù)態(tài)度能提升老年人的生活質(zhì)量，也是職業(yè)素養(yǎng)的重要體現(xiàn)。11.C養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加比賽提升職業(yè)競爭力的正確做法是積極參與。解析：比賽是提升能力和展示才華的機(jī)會，積極參與才能獲得鍛煉和成長。12.C在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立情感連接的關(guān)鍵是真誠關(guān)懷。解析：情感連接建立在真誠和關(guān)懷的基礎(chǔ)上，敷衍或冷漠的態(tài)度難以建立真正的情感連接。13.C養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮持續(xù)學(xué)習(xí)。解析：持續(xù)學(xué)習(xí)是職業(yè)發(fā)展的動力，只有不斷學(xué)習(xí)才能適應(yīng)行業(yè)變化和提升自身能力。14.C職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的責(zé)任意識是積極承擔(dān)。解析：責(zé)任意識是職業(yè)素養(yǎng)的核心，積極承擔(dān)才能確保老年人的安全和福祉。15.C養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加考試提升職業(yè)競爭力的正確做法是認(rèn)真?zhèn)淇?。解析：考試是檢驗(yàn)?zāi)芰Φ氖侄?，認(rèn)真?zhèn)淇疾拍苋〉煤贸煽?，提升競爭力?6.C在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立尊重關(guān)系的關(guān)鍵是誠實(shí)相待。解析：尊重是相互的，誠實(shí)相待能建立平等和尊重的關(guān)系，這是職業(yè)素養(yǎng)的重要體現(xiàn)。17.C養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮個(gè)人成長。解析：個(gè)人成長是職業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，通過不斷學(xué)習(xí)和提升才能實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)。18.B職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的團(tuán)隊(duì)合作精神是團(tuán)結(jié)協(xié)作。解析：養(yǎng)老護(hù)理工作需要團(tuán)隊(duì)協(xié)作，團(tuán)結(jié)協(xié)作才能提高服務(wù)質(zhì)量和效率。19.C養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加講座提升職業(yè)素養(yǎng)的正確做法是積極參與。解析：講座是獲取知識和經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會，積極參與才能有所收獲。20.C在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立和諧關(guān)系的關(guān)鍵是誠實(shí)相待。解析：和諧關(guān)系建立在真誠和相互理解的基礎(chǔ)上，誠實(shí)相待是建立和諧關(guān)系的關(guān)鍵。二、多選題答案及解析21.A、B、C、D、E養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，需要考慮的因素包括個(gè)人興趣、家庭期望、社會需求、經(jīng)濟(jì)收入和個(gè)人價(jià)值觀。解析：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃是個(gè)性化的過程，需要綜合考慮個(gè)人興趣、家庭期望、社會需求、經(jīng)濟(jì)收入和個(gè)人價(jià)值觀等因素，才能制定合理的規(guī)劃。22.A、B、C、D、E職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的能力包括溝通能力、情感管理能力、責(zé)任意識、團(tuán)隊(duì)合作精神和創(chuàng)新能力。解析：職業(yè)素養(yǎng)是多方面的，溝通能力、情感管理能力、責(zé)任意識、團(tuán)隊(duì)合作精神和創(chuàng)新能力都是養(yǎng)老護(hù)理員需要具備的重要能力。23.A、B、C養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加培訓(xùn)提升專業(yè)技能的正確做法包括認(rèn)真聽講、積極提問和主動實(shí)踐。解析：培訓(xùn)是提升技能的重要途徑，認(rèn)真聽講、積極提問和主動實(shí)踐才能更好地吸收知識和技能。24.A、B養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立良好溝通的正確做法包括耐心傾聽和主動關(guān)心。解析：溝通是雙向的，耐心傾聽和主動關(guān)心能建立有效溝通，增進(jìn)與老年人的關(guān)系。25.A、B、E養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮的職業(yè)發(fā)展路徑包括提升技能、成為管理者和個(gè)人成長。解析：職業(yè)發(fā)展路徑是多樣化的，提升技能、成為管理者和個(gè)人成長都是重要的職業(yè)發(fā)展路徑。26.A、E職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的服務(wù)意識包括主動熱情和真誠關(guān)懷。解析：服務(wù)意識是職業(yè)素養(yǎng)的重要體現(xiàn)，主動熱情和真誠關(guān)懷能提升老年人的生活質(zhì)量。27.A、C養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加比賽提升職業(yè)競爭力的正確做法包括積極參與和認(rèn)真準(zhǔn)備。解析：比賽是提升能力和展示才華的機(jī)會，積極參與和認(rèn)真準(zhǔn)備才能獲得好成績。28.A養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立情感連接的正確做法包括真誠關(guān)懷。解析：情感連接建立在真誠和關(guān)懷的基礎(chǔ)上，真誠關(guān)懷能增進(jìn)與老年人的情感聯(lián)系。29.A養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮的職業(yè)發(fā)展策略包括持續(xù)學(xué)習(xí)。解析：持續(xù)學(xué)習(xí)是職業(yè)發(fā)展的動力，只有不斷學(xué)習(xí)才能適應(yīng)行業(yè)變化和提升自身能力。30.A、E職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的責(zé)任意識包括積極承擔(dān)和誠實(shí)守信。解析：責(zé)任意識是職業(yè)素養(yǎng)的核心，積極承擔(dān)和誠實(shí)守信是責(zé)任意識的重要體現(xiàn)。三、判斷題答案及解析31.×養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，不僅要考慮個(gè)人興趣，還需要考慮社會需求。解析：職業(yè)發(fā)展規(guī)劃需要綜合考慮個(gè)人興趣和社會需求，才能制定合理的規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和社會價(jià)值的統(tǒng)一。32.×職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的道德品質(zhì)是誠實(shí)守信，但專業(yè)技能同樣重要。解析：誠實(shí)守信是職業(yè)道德的核心，但專業(yè)技能是服務(wù)老年人的基礎(chǔ)，兩者同樣重要。33.×養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加培訓(xùn)提升專業(yè)技能是必要的，自學(xué)難以替代培訓(xùn)的效果。解析：培訓(xùn)是系統(tǒng)學(xué)習(xí)和提升技能的重要途徑，自學(xué)難以替代培訓(xùn)的效果，參加培訓(xùn)是提升專業(yè)技能的必要手段。34.×在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立良好溝通的關(guān)鍵是耐心傾聽，而不是讓老年人聽從自己的安排。解析：溝通是雙向的，耐心傾聽能理解老年人的需求和情感，而不是強(qiáng)迫老年人聽從自己的安排。35.×養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮個(gè)人成長，但經(jīng)濟(jì)收入也是需要考慮的因素。解析：個(gè)人成長是職業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，但經(jīng)濟(jì)收入也是影響職業(yè)選擇的重要因素，需要綜合考慮。36.×職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的服務(wù)意識是主動熱情，但耐心同樣重要。解析：主動熱情的服務(wù)態(tài)度能提升老年人的生活質(zhì)量，但耐心也是服務(wù)老年人的重要素質(zhì)，兩者同樣重要。37.×養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展中，通過參加比賽提升職業(yè)競爭力的正確做法是積極參與，而不是報(bào)復(fù)對手。解析：比賽是提升能力和展示才華的機(jī)會，積極參與才能獲得鍛煉和成長，報(bào)復(fù)對手只會損害自身形象。38.×在養(yǎng)老護(hù)理工作中，與老年人建立情感連接的關(guān)鍵是真誠關(guān)懷，而不是保持距離。解析：情感連接建立在真誠和關(guān)懷的基礎(chǔ)上，保持距離難以建立真正的情感連接。39.×養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)規(guī)劃中，應(yīng)該優(yōu)先考慮提升技能，成為管理者只是職業(yè)發(fā)展的一個(gè)選項(xiàng)。解析：提升技能是職業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，成為管理者只是職業(yè)發(fā)展的一個(gè)選項(xiàng)，需要根據(jù)個(gè)人情況進(jìn)行選擇。40.×職業(yè)素養(yǎng)中，養(yǎng)老護(hù)理員最需要具備的責(zé)任意識是積極承擔(dān)，但個(gè)人利益也是需要考慮的因素。解析：責(zé)任意識是職業(yè)素養(yǎng)的核心，但個(gè)人利益也是影響職業(yè)選擇的重要因素，需要綜合考慮。四、簡答題答案及解析41.養(yǎng)老護(hù)理員在職業(yè)發(fā)展規(guī)劃中，需要考慮的核心要素包括個(gè)人興趣、