甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025版勞動(dòng)合同爭(zhēng)議解決機(jī)制優(yōu)化方案合同甲方（用人單位）：名稱(chēng)：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________住址：____________________一、合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期限屆滿(mǎn)，如雙方同意，可續(xù)簽合同。二、工作內(nèi)容2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度，服從甲方的管理。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。四、工作時(shí)間及休息休假1.乙方的工作時(shí)間為：____________________。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的基本工資為：____________________元/月。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等。3.乙方工資的支付方式為：____________________。六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。七、勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)培訓(xùn)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)措施。2.甲方根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。八、勞動(dòng)合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。（1）甲方未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（2）甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（3）甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件；（4）甲方違反法律、法規(guī)規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益。九、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________甲方（用人單位）：名稱(chēng)：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：__