甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025版企業(yè)財務培訓與人才培養(yǎng)服務協(xié)議甲方：_______乙方：_______2025版企業(yè)財務培訓與人才培養(yǎng)服務協(xié)議一、培訓內(nèi)容與目標1.1培訓內(nèi)容：（1）財務基礎(chǔ)知識培訓；（2）財務會計實務培訓；（3）財務分析與應用培訓；（4）稅務籌劃與合規(guī)培訓；（5）其他乙方認為有助于甲方財務管理和人才培養(yǎng)的相關(guān)課程。1.2培訓目標：（1）提升甲方財務人員的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力；（2）培養(yǎng)甲方財務團隊的協(xié)作精神和工作效率；（3）提高甲方整體財務管理水平。二、培訓方式與時間2.1培訓方式：（1）線上培訓：通過互聯(lián)網(wǎng)平臺進行直播或錄播課程學習；（2）線下培訓：乙方指定地點進行集中授課；（3）其他方式：根據(jù)甲方需求，乙方提供個性化培訓方案。2.2培訓時間：（1）線上培訓：每周至少安排2次，每次2小時；（2）線下培訓：每月至少安排1次，每次1天；（3）其他方式：根據(jù)甲方需求，乙方制定詳細培訓時間表。三、培訓人員與費用3.1培訓人員：（1）甲方指定參與培訓的人員；（2）乙方負責培訓講師的安排和選拔。3.2培訓費用：（1）甲方需向乙方支付培訓費用，具體金額及支付方式如下：_______元人民幣（大寫：_______元整）；支付方式：_______；支付時間：_______。四、人才培養(yǎng)與實施4.1人才培養(yǎng)：（1）乙方根據(jù)甲方需求，提供人才測評、選拔、培訓、評估等服務；（2）甲方需配合乙方開展人才培養(yǎng)相關(guān)工作。4.2實施步驟：（1）乙方在簽訂協(xié)議后，與甲方溝通確定人才培養(yǎng)方案；（2）甲方根據(jù)人才培養(yǎng)方案，選拔和安排相關(guān)人員參與培訓；（3）乙方按照培訓計劃，開展人才培養(yǎng)工作；（4）培訓結(jié)束后，乙方對甲方人員進行評估，并提供改進建議。五、保密條款5.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容及其履行過程中所獲得的信息負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。六、協(xié)議期限與終止6.1本協(xié)議有效期為_______年，自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2任何一方有權(quán)在本協(xié)議期限屆滿前_______個月書面通知對方終止本協(xié)議。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______乙方（蓋章）：_______甲方