甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度企業(yè)單位管理崗位聘用合同甲方（用人單位）：名稱：____________________________地址：____________________________法定代表人：_______________________乙方（被聘用人員）：姓名：____________________________性別：____________________________出生日期：________________________住址：____________________________鑒于甲方需要乙方擔任管理崗位，乙方愿意接受甲方的聘用，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。第一條聘用崗位及期限1.1乙方被聘用擔任甲方____________________________崗位。1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作內(nèi)容與職責2.1乙方應按照甲方的工作要求，認真履行管理崗位的職責，確保完成各項工作任務。2.2乙方應遵守國家的法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度，維護甲方的合法權益。2.3乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。第三條工作時間與休息休假3.1乙方的工作時間為標準工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。第四條工資待遇4.1乙方的基本工資為每月____________________________元。4.2乙方享有國家規(guī)定的各項補貼和津貼。4.3甲方按月支付乙方工資，支付時間為每月____日。第五條社會保險與福利5.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方依法為乙方繳納住房公積金。（1）提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品；（2）提供符合國家規(guī)定的職業(yè)健康檢查；（3）提供符合國家規(guī)定的帶薪年休假；（4）提供符合國家規(guī)定的婚假、產(chǎn)假、喪假等。第六條違約責任6.1乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：（1）嚴重違反甲方的規(guī)章制度；（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）被依法追究刑事責任；（4）嚴重違反國家法律法規(guī)。6.2甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同：（1）未按照合同約定支付工資；（2）未按照國家規(guī)定繳納社會保險；（3）未按照國家規(guī)定提供勞動保護；（4）未按照國家規(guī)定提供休息休假。第七條合同解除與終止7.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除本合同，本合同終止。7.2乙方在合同期限內(nèi)提前解除合同，應提前一個月向甲方提出書面申請。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方