2025年國(guó)企企業(yè)法律法規(guī)考試題（附答案+解析）一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共20分）1.某國(guó)有獨(dú)資企業(yè)擬任命張某為總經(jīng)理。根據(jù)《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》，下列情形中，張某任職合法的是（）。A.張某因交通肇事罪被判處有期徒刑2年，刑罰執(zhí)行完畢剛滿3年B.張某現(xiàn)任某非關(guān)聯(lián)民營(yíng)企業(yè)的財(cái)務(wù)總監(jiān)（兼職未報(bào)批）C.張某對(duì)其曾任職的某國(guó)有控股企業(yè)破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任，該企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)已滿5年D.張某因違規(guī)關(guān)聯(lián)交易被國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)警告，尚未滿1年2.甲國(guó)企與乙民營(yíng)公司簽訂設(shè)備采購(gòu)合同，約定乙公司提供的設(shè)備需符合國(guó)家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。合同履行中，乙公司交付的設(shè)備經(jīng)檢測(cè)不符合標(biāo)準(zhǔn)，甲國(guó)企要求解除合同。根據(jù)《民法典》，甲國(guó)企的解除權(quán)（）。A.自知道或應(yīng)當(dāng)知道設(shè)備不符合標(biāo)準(zhǔn)時(shí)起1年內(nèi)不行使則消滅B.自合同成立之日起5年內(nèi)不行使則消滅C.不受除斥期間限制，可隨時(shí)行使D.因乙公司違約行為持續(xù)存在，除斥期間從違約行為終止時(shí)起算3.某國(guó)企擬轉(zhuǎn)讓其持有的丙公司30%股權(quán)（非上市公司）。根據(jù)《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)交易監(jiān)督管理辦法》，下列程序中，無(wú)需履行的是（）。A.制定轉(zhuǎn)讓方案并經(jīng)企業(yè)內(nèi)部決策機(jī)構(gòu)審議B.在省級(jí)以上產(chǎn)權(quán)交易機(jī)構(gòu)公開掛牌C.對(duì)丙公司進(jìn)行資產(chǎn)清查和評(píng)估D.報(bào)同級(jí)人民政府批準(zhǔn)4.丁國(guó)企工會(huì)因企業(yè)未按規(guī)定召開職工代表大會(huì)，向當(dāng)?shù)厝松绮块T投訴。根據(jù)《工會(huì)法》，人社部門應(yīng)（）。A.責(zé)令丁國(guó)企改正，拒不改正的，處2萬(wàn)元以下罰款B.對(duì)丁國(guó)企負(fù)責(zé)人給予警告處分C.組織職工代表直接召開會(huì)議D.要求工會(huì)與企業(yè)協(xié)商解決，協(xié)商不成的啟動(dòng)勞動(dòng)仲裁5.戊國(guó)企擬與境外企業(yè)合作開發(fā)礦產(chǎn)項(xiàng)目，需將部分國(guó)有資產(chǎn)轉(zhuǎn)移至境外。根據(jù)《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》，該行為需經(jīng)（）批準(zhǔn)。A.國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)B.省級(jí)人民政府C.同級(jí)財(cái)政部門D.企業(yè)董事會(huì)6.己國(guó)企職工王某因工致殘被鑒定為7級(jí)傷殘，經(jīng)本人提出與企業(yè)解除勞動(dòng)合同。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，王某應(yīng)享受的待遇不包括（）。A.由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金（13個(gè)月本人工資）B.由企業(yè)支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金C.由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金D.由企業(yè)按月支付傷殘津貼7.庚國(guó)企在招投標(biāo)中，發(fā)現(xiàn)投標(biāo)人李某與評(píng)標(biāo)委員會(huì)成員張某存在親屬關(guān)系。根據(jù)《招標(biāo)投標(biāo)法》，正確的處理方式是（）。A.繼續(xù)評(píng)標(biāo)，中標(biāo)后由監(jiān)管部門責(zé)令改正B.立即暫停評(píng)標(biāo)，更換張某后重新評(píng)審C.宣布投標(biāo)無(wú)效，重新組織招標(biāo)D.要求李某撤回投標(biāo)，否則否決其投標(biāo)8.辛國(guó)企因經(jīng)營(yíng)需要，擬向非關(guān)聯(lián)方借款5000萬(wàn)元，年利率12%（高于同期LPR的1.5倍）。根據(jù)《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》，該行為需重點(diǎn)審查的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)是（）。A.資金用途是否符合主業(yè)方向B.利率是否超過(guò)司法保護(hù)上限C.擔(dān)保是否符合國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管要求D.借款合同是否采用書面形式9.壬國(guó)企與員工陳某簽訂的勞動(dòng)合同中約定“加班工資按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算”。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，該條款（）。A.有效，雙方自愿約定B.部分有效，超出最低工資標(biāo)準(zhǔn)的部分無(wú)效C.無(wú)效，應(yīng)按陳某實(shí)際工資計(jì)算D.效力待定，需經(jīng)勞動(dòng)行政部門確認(rèn)10.癸國(guó)企擬將其持有的某專利技術(shù)轉(zhuǎn)讓給關(guān)聯(lián)方子公司。根據(jù)《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》，該關(guān)聯(lián)交易需經(jīng)（）批準(zhǔn)。A.職工代表大會(huì)B.履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)C.企業(yè)股東會(huì)（股東大會(huì)）D.企業(yè)董事會(huì)或經(jīng)理層二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共30分。每題至少2個(gè)正確選項(xiàng)，錯(cuò)選、漏選均不得分）1.根據(jù)《國(guó)有企業(yè)公司章程制定管理辦法》，下列內(nèi)容中，必須在國(guó)企章程中明確的有（）。A.黨組織的職責(zé)權(quán)限、機(jī)構(gòu)設(shè)置B.董事會(huì)與經(jīng)理層的權(quán)責(zé)劃分C.利潤(rùn)分配的具體比例D.重大決策事項(xiàng)清單2.某國(guó)企發(fā)生重大法律糾紛，可能造成5000萬(wàn)元經(jīng)濟(jì)損失。根據(jù)《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理辦法》，企業(yè)應(yīng)（）。A.在糾紛發(fā)生后10個(gè)工作日內(nèi)向國(guó)資委報(bào)告B.成立由總法律顧問(wèn)牽頭的專項(xiàng)工作組C.委托律師事務(wù)所出具法律意見(jiàn)書D.向社會(huì)公開披露糾紛詳情3.甲國(guó)企擬進(jìn)行混合所有制改革，引入民營(yíng)資本。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，下列行為中合規(guī)的有（）。A.對(duì)企業(yè)資產(chǎn)進(jìn)行整體評(píng)估，評(píng)估值作為定價(jià)參考B.要求民營(yíng)資本方承諾不參與企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)C.在產(chǎn)權(quán)交易機(jī)構(gòu)公開征集意向投資者D.與職工協(xié)商一致后，將部分國(guó)有股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)給核心員工4.根據(jù)《反壟斷法》，國(guó)企可能涉及的壟斷行為包括（）。A.與其他國(guó)企達(dá)成固定商品價(jià)格的協(xié)議B.濫用市場(chǎng)支配地位拒絕與交易相對(duì)人簽訂合同C.因技術(shù)創(chuàng)新需要，與競(jìng)爭(zhēng)者共享專利技術(shù)D.利用行政權(quán)力限制外地商品進(jìn)入本地市場(chǎng)5.乙國(guó)企與員工簽訂的集體合同中約定“企業(yè)年度工資增長(zhǎng)不低于5%”。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，該集體合同（）。A.需經(jīng)職工代表大會(huì)討論通過(guò)B.自雙方簽字之日起生效C.對(duì)企業(yè)和全體員工具有約束力D.效力高于單個(gè)勞動(dòng)合同中關(guān)于工資的約定6.丙國(guó)企擬處置一批報(bào)廢設(shè)備，評(píng)估價(jià)值200萬(wàn)元。根據(jù)《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)交易監(jiān)督管理辦法》，下列處置方式中合規(guī)的有（）。A.在企業(yè)官網(wǎng)發(fā)布轉(zhuǎn)讓信息，直接協(xié)議轉(zhuǎn)讓給關(guān)聯(lián)方B.通過(guò)省級(jí)產(chǎn)權(quán)交易機(jī)構(gòu)公開拍賣，最終以180萬(wàn)元成交C.經(jīng)履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)，以評(píng)估價(jià)協(xié)議轉(zhuǎn)讓給非關(guān)聯(lián)方D.委托第三方機(jī)構(gòu)在二手設(shè)備交易市場(chǎng)掛牌，最終以220萬(wàn)元成交7.丁國(guó)企財(cái)務(wù)總監(jiān)李某因挪用企業(yè)資金被追究刑事責(zé)任。根據(jù)《刑法》和企業(yè)內(nèi)部規(guī)定，李某應(yīng)承擔(dān)的后果包括（）。A.被判處3年以下有期徒刑或拘役B.終身不得擔(dān)任國(guó)企的董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員C.退還挪用的資金及利息D.企業(yè)解除與李某的勞動(dòng)合同8.戊國(guó)企與某供應(yīng)商簽訂長(zhǎng)期采購(gòu)合同，約定“供應(yīng)商需接受國(guó)企對(duì)其環(huán)保、安全生產(chǎn)的定期檢查”。根據(jù)《民法典》，該條款（）。A.屬于附隨義務(wù)，合法有效B.加重了供應(yīng)商責(zé)任，無(wú)效C.是雙方對(duì)合同內(nèi)容的自愿約定，有效D.需經(jīng)供應(yīng)商書面確認(rèn)后方可生效9.己國(guó)企因經(jīng)營(yíng)困難需裁減20名員工（占企業(yè)總?cè)藬?shù)的12%）。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》，企業(yè)需履行的程序包括（）。A.提前30日向工會(huì)或全體職工說(shuō)明情況B.聽取工會(huì)或職工的意見(jiàn)C.向勞動(dòng)行政部門報(bào)告裁減方案D.優(yōu)先留用簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的員工10.根據(jù)《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》，履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)可對(duì)國(guó)企負(fù)責(zé)人實(shí)施的考核與獎(jiǎng)懲措施包括（）。A.年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核與任期經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核B.對(duì)完成考核目標(biāo)的負(fù)責(zé)人給予績(jī)效年薪獎(jiǎng)勵(lì)C.對(duì)未完成考核目標(biāo)的負(fù)責(zé)人扣減績(jī)效年薪D.對(duì)重大決策失誤造成損失的負(fù)責(zé)人終身追責(zé)三、案例分析題（共50分）案例1（18分）2024年12月，某省國(guó)資委監(jiān)管的A國(guó)企（國(guó)有獨(dú)資）擬收購(gòu)B民營(yíng)公司60%股權(quán)（B公司主營(yíng)環(huán)保設(shè)備制造）。收購(gòu)前，A國(guó)企委托某會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)B公司進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)，發(fā)現(xiàn)B公司2023年因偷排污水被環(huán)保部門罰款50萬(wàn)元，但B公司未在財(cái)務(wù)報(bào)告中披露該事項(xiàng)。同時(shí)，A國(guó)企總經(jīng)理張某（由省國(guó)資委任命）兼任B公司董事（未報(bào)省國(guó)資委批準(zhǔn)）。收購(gòu)方案中，B公司估值以未經(jīng)備案的評(píng)估報(bào)告為依據(jù)（評(píng)估機(jī)構(gòu)具有法定資質(zhì)）。問(wèn)題：（1）B公司未披露環(huán)保罰款事項(xiàng)，可能對(duì)A國(guó)企收購(gòu)造成哪些法律風(fēng)險(xiǎn)？（6分）（2）張某兼任B公司董事的行為是否合法？說(shuō)明理由。（6分）（3）以未經(jīng)備案的評(píng)估報(bào)告作為估值依據(jù)是否合規(guī)？說(shuō)明理由。（6分）案例2（16分）C國(guó)企（職工總數(shù)200人）因市場(chǎng)萎縮需調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，擬裁減50名員工。2025年3月1日，C國(guó)企召開職工大會(huì)，宣布裁員方案（未提前通知工會(huì)），并要求被裁減員工3月15日前辦理離職手續(xù)，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按“工作滿1年支付1個(gè)月工資（月工資為當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)）”執(zhí)行。部分員工認(rèn)為補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)過(guò)低，向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。問(wèn)題：（1）C國(guó)企的裁員程序存在哪些違法之處？（8分）（2）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是否合法？說(shuō)明理由。（8分）案例3（16分）D國(guó)企（招標(biāo)人）就“智慧園區(qū)建設(shè)項(xiàng)目”進(jìn)行公開招標(biāo)，投標(biāo)截止前共有3家企業(yè)（甲、乙、丙）遞交投標(biāo)文件。評(píng)標(biāo)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)：甲企業(yè)與乙企業(yè)的投標(biāo)文件存在大量雷同（技術(shù)方案、報(bào)價(jià)清單重復(fù)率超90%）；丙企業(yè)的投標(biāo)保證金由D國(guó)企某員工個(gè)人賬戶轉(zhuǎn)出；評(píng)標(biāo)委員會(huì)成員王某與丙企業(yè)法定代表人是表兄弟（未主動(dòng)回避）。問(wèn)題：（1）甲、乙企業(yè)的行為如何定性？應(yīng)承擔(dān)哪些法律責(zé)任？（6分）（2）丙企業(yè)的投標(biāo)是否有效？說(shuō)明理由。（5分）（3）王某未回避的行為應(yīng)如何處理？（5分）參考答案及解析一、單項(xiàng)選擇題1.答案：C解析：《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》第70條規(guī)定，因貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)或破壞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序被判處刑罰，或因犯罪被剝奪政治權(quán)利，執(zhí)行期滿未逾5年的，不得擔(dān)任國(guó)企董監(jiān)高（A錯(cuò)誤）；未經(jīng)履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)同意，國(guó)企高管不得在其他企業(yè)兼職（B錯(cuò)誤）；對(duì)企業(yè)破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾3年的不得任職（C中已逾5年，合法）；因違規(guī)被追責(zé)尚未滿1年的，不得任職（D錯(cuò)誤）。2.答案：A解析：《民法典》第564條規(guī)定，法律沒(méi)有規(guī)定或當(dāng)事人沒(méi)有約定解除權(quán)行使期限，自解除權(quán)人知道或應(yīng)當(dāng)知道解除事由之日起1年內(nèi)不行使，或經(jīng)對(duì)方催告后在合理期限內(nèi)不行使的，該權(quán)利消滅（A正確）。3.答案：D解析：《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)交易監(jiān)督管理辦法》第7條規(guī)定，國(guó)有控股、實(shí)際控制企業(yè)轉(zhuǎn)讓非上市公司股權(quán)，只需履行內(nèi)部決策、審計(jì)評(píng)估、公開掛牌程序；轉(zhuǎn)讓至控股地位的，需報(bào)同級(jí)國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)；本題未提及喪失控股地位，無(wú)需報(bào)人民政府批準(zhǔn)（D錯(cuò)誤）。4.答案：A解析：《工會(huì)法》第55條規(guī)定，企業(yè)、事業(yè)單位無(wú)正當(dāng)理由拖延或拒不召開職工代表大會(huì)的，由人社部門責(zé)令改正；拒不改正的，處2萬(wàn)元以下罰款（A正確）。5.答案：A解析：《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》第45條規(guī)定，國(guó)有獨(dú)資企業(yè)、國(guó)有獨(dú)資公司以非貨幣財(cái)產(chǎn)對(duì)外投資或轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)至境外的，需經(jīng)履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)（國(guó)務(wù)院國(guó)資委或地方國(guó)資委）批準(zhǔn)（A正確）。6.答案：D解析：《工傷保險(xiǎn)條例》第37條規(guī)定，7級(jí)傷殘職工解除勞動(dòng)合同的，享受一次性傷殘補(bǔ)助金（13個(gè)月本人工資）、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（基金支付）、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（企業(yè)支付）；傷殘津貼僅適用于1-4級(jí)傷殘（D錯(cuò)誤）。7.答案：B解析：《招標(biāo)投標(biāo)法實(shí)施條例》第46條規(guī)定，評(píng)標(biāo)委員會(huì)成員與投標(biāo)人有利害關(guān)系的，應(yīng)主動(dòng)回避；未回避的，評(píng)標(biāo)無(wú)效，需更換成員后重新評(píng)審（B正確）。8.答案：A解析：《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》第11條規(guī)定，重點(diǎn)審查資金使用是否符合主業(yè)方向、是否存在利益輸送風(fēng)險(xiǎn)；利率司法保護(hù)上限（LPR4倍）為民事法律問(wèn)題，非國(guó)企合規(guī)重點(diǎn)（A正確）。9.答案：C解析：《勞動(dòng)合同法》第26條規(guī)定，排除勞動(dòng)者權(quán)利、違反法律強(qiáng)制性規(guī)定的條款無(wú)效。加班工資應(yīng)按勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資計(jì)算（C正確）。10.答案：B解析：《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》第45條規(guī)定，國(guó)有獨(dú)資企業(yè)、國(guó)有獨(dú)資公司與關(guān)聯(lián)方的交易，需經(jīng)履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)（B正確）。二、多項(xiàng)選擇題1.答案：ABD解析：《國(guó)有企業(yè)公司章程制定管理辦法》第10條規(guī)定，章程需明確黨組織職責(zé)、董事會(huì)與經(jīng)理層權(quán)責(zé)、重大決策清單；利潤(rùn)分配比例由企業(yè)根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況決定，無(wú)需在章程中固定（C錯(cuò)誤）。2.答案：ABC解析：《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理辦法》第8條規(guī)定，重大糾紛（涉案金額5000萬(wàn)元以上）需10個(gè)工作日內(nèi)報(bào)告國(guó)資委（A正確）；第11條要求成立總法律顧問(wèn)牽頭的工作組（B正確）；第12條規(guī)定需委托律師出具法律意見(jiàn)（C正確）；企業(yè)無(wú)需向社會(huì)公開披露（D錯(cuò)誤）。3.答案：ACD解析：混改需公開征集投資者（C正確）、評(píng)估定價(jià)（A正確）、員工持股需協(xié)商一致（D正確）；要求民營(yíng)資本不參與經(jīng)營(yíng)涉嫌限制其股東權(quán)利（B錯(cuò)誤）。4.答案：AB解析：《反壟斷法》禁止橫向壟斷協(xié)議（A）、濫用市場(chǎng)支配地位（B）；技術(shù)創(chuàng)新共享專利屬豁免情形（C）；行政性壟斷主體是行政機(jī)關(guān)（D）。5.答案：ACD解析：集體合同需經(jīng)職代會(huì)通過(guò)（A正確），自勞動(dòng)行政部門收到文本15日內(nèi)未提出異議則生效（B錯(cuò)誤）；對(duì)企業(yè)和全體員工有效（C正確），效力高于單個(gè)勞動(dòng)合同（D正確）。6.答案：BCD解析：國(guó)有資產(chǎn)處置需公開交易（A錯(cuò)誤）；公開拍賣（B）、批準(zhǔn)后協(xié)議轉(zhuǎn)讓（C）、市場(chǎng)掛牌（D）均合規(guī)。7.答案：ACD解析：挪用資金罪一般處3年以下有期徒刑（A正確）；退還資金及利息（C正確）；企業(yè)可解除合同（D正確）；終身禁入僅適用于因貪污、賄賂等被判刑的情形（B錯(cuò)誤）。8.答案：AC解析：《民法典》允許合同約定附隨義務(wù)（如檢查環(huán)保），屬雙方自愿約定（A、C正確）。9.答案：ABCD解析：經(jīng)濟(jì)性裁員需提前30日說(shuō)明情況（A）、聽取意見(jiàn)（B）、報(bào)告勞動(dòng)部門（C）、優(yōu)先留用無(wú)固定期限員工（D）。10.答案：ABCD解析：《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》第30-36條規(guī)定，履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)實(shí)施年度和任期考核（A），完成目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)（B），未完成扣減（C），重大失誤終身追責(zé)（D）。三、案例分析題案例1（1）法律風(fēng)險(xiǎn)：①B公司未披露環(huán)保違法信息，可能構(gòu)成欺詐，A國(guó)企可依據(jù)《民法典》第148條主張撤銷收購(gòu)合同；②環(huán)保罰款可能影響B(tài)公司財(cái)務(wù)狀況，導(dǎo)致A國(guó)企估值錯(cuò)誤，造成國(guó)有資產(chǎn)損失；③B公司后續(xù)可能因環(huán)保問(wèn)題被處罰，增加A國(guó)企整合成本（6分）。（2）不合法。根據(jù)《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》第70條，未經(jīng)履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)（省國(guó)資委）同意，國(guó)有獨(dú)資企業(yè)的